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文檔簡介
創(chuàng)踐--大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實務期末考試答案創(chuàng)踐--大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實務期末考試答案創(chuàng)踐--大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實務期末考試答案xxx公司創(chuàng)踐--大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實務期末考試答案文件編號:文件日期:修訂次數(shù):第1.0次更改批準審核制定方案設計,管理制度1.問:任何產(chǎn)品的“定價”都是依照于創(chuàng)業(yè)者的個人理念而制定,而消費者擁有的僅僅是選擇權。()
答:對
2.問:從理論上講,創(chuàng)業(yè)時在資源完備的情況下進行的一種價值整合?
答:錯
3.問:制作創(chuàng)業(yè)計劃ppt應該先闡述目前市場存在的問題
答:對4.問:創(chuàng)業(yè)失敗會消沉、迷茫、甚至彷徨,但還不至于無路可走,作為創(chuàng)業(yè)者會提前判斷承受能力,不顧一切瘋狂賭博者一定是極少數(shù)的
答:對5.問:滴滴打車比Uber在國內(nèi)發(fā)展的更好,用戶全體更龐大,是因為他們技術更先進,服務更優(yōu)質。
答:錯6.問:1997年,喬布斯重新執(zhí)掌蘋果,面對岌岌可危的局面,他做的第一件事,就是重新定義了創(chuàng)業(yè)者
答:錯7.問:中國第一個國家級高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),也被譽為'中國的硅谷'的地方是中關村
答:對8.問:創(chuàng)業(yè)者在發(fā)現(xiàn)商業(yè)機會前,需要做的步驟有:第一發(fā)現(xiàn)當下的痛點;第二對痛點進行分析,形成創(chuàng)意;第
創(chuàng)業(yè)者在發(fā)現(xiàn)商業(yè)機會前,需要做的步驟有:第一發(fā)現(xiàn)當下的痛點;第二對痛點進行分析,形成創(chuàng)意;第三通過
答:錯
9.問:創(chuàng)業(yè)畢竟比就業(yè)(或穩(wěn)定工作)風險更高
答:對10.問:大學生能不能創(chuàng)業(yè)是個真命題。任何人做好準備都可以進行創(chuàng)業(yè),包括大學生
答:錯11.問:一個有效的創(chuàng)業(yè)規(guī)劃應該考慮以下(
)問題。
答:有一個明確的目標|對你所要從事的行業(yè)有一個全面的了解|要做好承擔失敗的準備12.問:阿里巴巴如今的業(yè)務和關聯(lián)公司的業(yè)務包括
答:天貓#聚劃算#螞蟻金服#菜鳥網(wǎng)絡13.問:作為有創(chuàng)業(yè)想法的大學生應該做什么
答:不要紙上談兵,要進行創(chuàng)業(yè)實踐
專注專業(yè)學習,無論是就業(yè)還是創(chuàng)業(yè),專業(yè)都是我們的立身之本
保持開放,接受新鮮事務14.問:關于創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)業(yè)者,下列說法正確的是()
答:創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)立前要做好準備,包括正確認識自己
并不是每個人都適合創(chuàng)業(yè)
創(chuàng)業(yè)與職業(yè)生涯規(guī)劃息息相關15.問:下面哪些方法可以用來發(fā)散思路和開拓創(chuàng)新
答:原型設計;焦點小組;頭腦風暴16.問:一般來說,一個成功的企業(yè)具備的要素有()。
答:引領潮流#管理創(chuàng)新#決策靈活17.問:下列關于創(chuàng)業(yè)的說法正確的是
答:創(chuàng)業(yè)需要貢獻必要時間創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)造的一種過程創(chuàng)業(yè)需要承擔必然存在的風險
18.問:一個成功的創(chuàng)業(yè)團隊領導,通常具備下列哪些特質?
答:快速學習,樂于分享和指導
抗逆能力強,恢復能力快
正直、可靠、自信
能夠建立一套組織文化
19.問:創(chuàng)業(yè)環(huán)境對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的制約作用表現(xiàn)在()
答:影響創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機會
影響產(chǎn)業(yè)布局
20.問:創(chuàng)業(yè),你可以胸懷夢想?!白屘煜聸]有難做的...()、到運營推廣等一系列問題的解決方案。
答:大數(shù)據(jù)#云計算21.問:正確的創(chuàng)業(yè)心態(tài)應該是:
答:對自己是否適合創(chuàng)業(yè)有一個清晰的認識#對自身能力進行冷靜理性的評估#對心態(tài)能力等方面要有充足的準備和訓練
22.問:下列可以列入創(chuàng)業(yè)融資途徑的有?
答:親情融資#風險投資#商業(yè)貸款
23.問:現(xiàn)在越來越多的企業(yè)意識到內(nèi)部創(chuàng)業(yè),對于一個企業(yè)來說,是十分必要并且十分有效的促進企業(yè)發(fā)展的方法,那么內(nèi)部創(chuàng)業(yè)的積極作用包括哪些?
答:有助于企業(yè)成功開發(fā)新產(chǎn)品
有助于尋找新市場
有助于增強企業(yè)競爭優(yōu)勢
有助于提升企業(yè)績效
24.問:以下屬于商業(yè)模式的三要素的是?
答:價值
顧客
利潤
25.問:下列對創(chuàng)業(yè)計劃書的功能描述正確的是?
答:計劃越周密,成功的可能性越大計劃書中要有1-3年的規(guī)劃計劃書是創(chuàng)業(yè)的起點和基礎26.問:通過對創(chuàng)業(yè)者的跟蹤研究,可以發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)者的個人經(jīng)歷會影響他選擇創(chuàng)業(yè)還是選擇就業(yè)。比如說答:ACD
27.問:下列哪些屬于商業(yè)風險中的非系統(tǒng)風險
答:商業(yè)機密泄露
買方毀約28.問:創(chuàng)業(yè)成功的基本條件包括()
答:資源
渠道
創(chuàng)新能力29.問:艾瑞克·萊斯在其著作《精益創(chuàng)業(yè)》中給了現(xiàn)代創(chuàng)業(yè)公司重要的指引:“創(chuàng)業(yè)公司不是大公司的縮小版。作為一個初創(chuàng)企業(yè),應該像是特種部隊,而不是正規(guī)軍?!边@也就是說作為初創(chuàng)企業(yè)要(
)
答:具備快速學習、快速變化的能力
30.問:以下選項中,能夠體現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)的共同特質的是?
答:前瞻性#意志力#凝聚力#理性思考的能力
31.問:以下哪項技能是創(chuàng)業(yè)者技能中最重要的?
答:應變能力,靈活應對環(huán)境的變化
32.問:在創(chuàng)業(yè)計劃中,創(chuàng)業(yè)者都會認為自己的創(chuàng)業(yè)項目會有很好發(fā)展是因為?
答:自我服務偏見
33.問:創(chuàng)業(yè)行為的產(chǎn)生受()驅動。
答:創(chuàng)業(yè)者的動機34.問:什么類型的創(chuàng)業(yè)項目,不適合尋求風險投資?
答:自盈利且運轉良好得項目
35.問:大學生的就業(yè)環(huán)境是不斷變化的,從政策到經(jīng)濟形勢,從用人單位到自身,每年都有新的變化,大學生需要把握機會,實現(xiàn)就業(yè)。當前看來不屬于積極因素的是
答:各個行業(yè)的競爭增加36.問:要不要創(chuàng)業(yè)?創(chuàng)什么業(yè)面對這些問題時,要想做出相對完美的決定,最好的辦法是()
答:盡可能多的掌握,了解信息和體驗
37.問:“尋找志同道合的互補者,說服其共同前行”屬于創(chuàng)業(yè)團隊行程過程的哪一步()
答:從創(chuàng)始人到合伙人38.問:腦白金的創(chuàng)始人是()
答:史玉柱
39.問:創(chuàng)業(yè)者通常()比較強。
答:自主性40.問:信息業(yè)永遠的創(chuàng)新者——斯蒂夫·喬布斯,他創(chuàng)造的“蘋果”公司改變了整個世界,他的創(chuàng)業(yè)動機是什么
答:名利驅動
41.問:在《西游記》師徒無人的團隊里,孫悟空的角色主要起什么作用?
答:創(chuàng)新和推進作用
42.問:VIVO手機還沒有發(fā)售時并且加大宣傳力度與推廣力度屬于產(chǎn)品周期的那個階段(
)
答:導入期43.問:對于大學生來說,在對自己的未來做規(guī)劃時可以利用決策評估表這一工具,通過()這一過程來幫助自己做出決策。1.分別進行價值評估、風險分析2.設置不同選項3.行動規(guī)劃4.結合自己的未來愿景
答:2-1-4-344.問:信息業(yè)永遠的創(chuàng)新者——斯蒂夫·喬布斯,他創(chuàng)造的“蘋果”公司改變了整個世界,他的創(chuàng)業(yè)動機是什么
答:被動選擇
45.問:一份具有創(chuàng)新的簡歷是大學生就業(yè)擇業(yè)的助推器,下列關于簡歷的說法正確的是?
答:簡歷要有明確的求職意向,表明自己的特長
46.問:關于電梯演講,不該做的是
答:長篇大論47.問:與其說創(chuàng)業(yè)是在做事,不如說是在考驗人們做人和管理團隊的本事。因此,在向投資人展示自己的創(chuàng)業(yè)項目時,不僅要展示創(chuàng)意本身,還要展示(
)
答:創(chuàng)業(yè)團隊48.問:麥當勞將每個漢堡的分量,材料等都規(guī)定好,保證了每
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