辦公室工作總結(6篇)

Word———辦公室工作總結(6篇)辦公室工作總結(6篇)辦公室工作總結（6篇）辦公室工作總結1回憶一年的工作、學習和生活，深刻地感受到我的工作得到了學校領導和各位老師的大力支持和關懷，工作雖多但心情舒適，同事之間團結下面是我為大家整理的辦公室工作總結(6篇),供大家參考。

辦公室工作總結（6篇）

辦公室工作總結1回憶一年的工作、學習和生活，深刻地感受到我的工作得到了學校領導和各位老師的大力支持和關懷，工作雖多但心情舒適，同事之間團結協(xié)作，以校為家。置身于這樣好的集體之中，我倍感高傲?，F(xiàn)將工作狀況匯報如下，缺乏之處懇請同志們批判指正。

一、認真做好文件辦理工作。做到了準時收件、準時向領導匯報、準時將領導批閱的文件轉發(fā)各處室，并督處相關處室按時上報相關信息。

二、準時完成上級部門和學校領導交辦的各項任務。

三、認真做好各處室協(xié)調(diào)工作。比方在義務教育專項督導檢查和學校20xx年度綜合目標考核資料預備過程中就多方協(xié)調(diào)，比擬充分的預備齊了相關資料。

四、認真做好了行政會、教職工大會等會議的相關工作。

五、認真做好教職工簽到考勤工作。

六、認真做好了節(jié)假日、寒暑假護校支配及政務值班支配工作。

七、認真做好了各種臨時性工作。

八、認真做好上情下達工作。我主動收集各方信息,把調(diào)查中獲得的大量第一手資料進展綜合分析,準時向領導反應,關心領導決策。決策公布之后,還通過調(diào)查爭論,了解和把握決策看法的執(zhí)行狀況,準時覺察問題,有針對性地進展調(diào)整。

九、缺乏之處：

1、文件辦理工作有待標準。

2、上情下達工作有待加強。

辦公室工作總結2回憶半年的工作，辦公室在公司領導和業(yè)務部門支持和關心下，依據(jù)公司的要求，較好的完成了財務、媒介、籌劃、監(jiān)聽和保障等一系列工作，尤其是透過今年公司組織的培訓，工作模式有了新的突破，工作方式有很大的轉變，現(xiàn)將辦公室階段工作總結如下：

一、做好了人事管理工作。

二、嚴格了行政管理工作。

三、認真辦理了日常公文。

四、認真負責的做了辦公用品的選購和發(fā)放登記工作。

五、嚴格認真的做好了財務工作，做到了準時催款、發(fā)放工資和福利。

六、認真細致的做好了媒介工作。嚴格的對廣告上播單、下播單和停播單進展了審核。

七、完成了對相關頻率的監(jiān)聽，準時進展了數(shù)據(jù)分析和報揭露送。

八、組織完成了公司的大項活動。

九、完成了公司領導交賦的其他事務及辦公室的各項雜項工作。

1、好的方面。

一、完成任務好，尤其在大項工作中，能夠聽從分工，并相互親熱協(xié)作。主要表此刻協(xié)作電臺的活動中，充分呈現(xiàn)了公司的良好形

象。

二、日常制度落實比擬好。尤其是坐班和午間值班，能夠正確負責。保證了公司日常工作的順當開展。

三、辦公秩序維護好。能夠利用工作間隙整理和維護辦公室的衛(wèi)生和物品的擺放。

2、存在的問題。

一、行政管理中存在著管理方法少、管理簡潔的現(xiàn)象。

二、內(nèi)勤人員的綜合素養(yǎng)還有待提高，尤其是媒介崗位工作人員由于業(yè)務不熟、工作缺乏認真細致性，工作中時有失誤，并造成了必需的影響。

三、大家的工作看法、團隊協(xié)作意識及學習熱忱還有待提高。

3、下半年工作的重點。

一、認真組織大家學習公司的管理制度，加大行政管理力度，努力提高工作效率。

二、加大培訓力度，提高業(yè)務技能，削減工作失誤。

三、充分利用各種時機，強化教育，提高公司員工的團結協(xié)作意識和協(xié)作意識。

在下半年的工作中，我們辦公室將在領導的正確帶著下，進一步發(fā)揚成果，克制缺乏，創(chuàng)新工作，爭取更加優(yōu)異的工作業(yè)績。

辦公室工作總結3即將過去的一年在興盛進展史上是至關重要的一年，一年來，辦公室在公司領導下，圍繞兩個工作重心，具體開展了三個效勞。兩

個工作重心即技改工程的生產(chǎn)、二期工程的建立，三個效勞即為公司上級效勞、為同級效勞、為基層效勞。通過辦文、辦事發(fā)揮了參謀助手和協(xié)調(diào)效勞的作用。具體做了以下幾方面的工作。

一、辦文方面

1、標準了文件資料的管理。針對性地出臺了文件標準化管理的暫行方法，對上級來文，有登記、有批示、有傳閱；對上級來電，有記錄、有匯報、有處理，做到精確、快速、平安，保證了文件資料的時效性和完好性。

2、完善了公司下發(fā)、上報文件資料的`起草、收集、審定、修改、把關、印制、登記、分發(fā)、歸檔程序，保證了各項匯報工作和支配工作有記載、有檔案，為公司今后的進展奠定了原始檔案根底。

3、完成了公司各類文件、會議資料、上報材料、對外宣揚材料以及請示、報告、申請等的起草工作，較好地完成了近40萬字的文件起草任務。

4、完成了公司資料的打印、復印、編排、裝訂工作，全年共完成50余萬字的打印任務和3600余份文件的復印任務，依據(jù)資料室的工作內(nèi)容，針對性地出臺了《關于進一步標準圖紙、技術資料領用、查閱、打復印和傳真發(fā)送管理的暫行規(guī)定》和資料室工作制度。

5、完成了施工圖紙、資料的保管、發(fā)放、借閱、登記工作。對公司全部技術資料重新進展了分類、編號整理，做到總名目全面，分名目詳細，底清數(shù)明，查找便利，較好地為公司生產(chǎn)和建立部門供應了效勞。

二、辦事方面

1、標準了會議制度，制定了國企模式的例會制度，出臺了具體的實施看法，會議做到了有記錄、有紀要、，成為公司領導指導生產(chǎn)建立，支配工作任務，了解公司狀況的一個重要渠道。

2、完成了總經(jīng)理主持的工作會議的支配，做了會務預備工作。

3、完成了辦公室印鑒和介紹信的開具使用和包管工作，報刊收發(fā)工作等，并準時編寫了公司的大事記。

4、和人力資源部等部門嚴密協(xié)作，較好地完成了慶國慶系列活動的組織工作。

5、依據(jù)領導支配，對一些工作抓了督促落實。

6、熱忱接待外來辦事人員，做到熱忱禮貌，讓外來人員有賓至如歸的感覺，表達亞鑫人以誠為本的待客之道，為公司樹立良好的社會形象。

7、關心領導籌劃整體工作布局和階段性工作方案，理順工作思路，同時參與了公司對外交往活動中的洽談工作。

8、通過調(diào)查爭論，準時收集關系公司進展的各種信息，經(jīng)過綜合加工分析，為領導供應精確有效的決策依據(jù)。

9、主動主動地為公司工作想方法、出想法、提建議。

10、關心總經(jīng)理開展了思想政治工作，提高了員工的工作主動性。

11、關心副總開展了公司對政府和職能部門的外協(xié)工作。

三、存在問題

1、主動學習少，跟不上時代的進展要求。

2、工作缺少程序，制度仍不健全。

3、對工作人員培育教育差，素養(yǎng)還有待提高。

4、工作主動出擊少，被動應付多，工作督促、協(xié)調(diào)功能發(fā)揮差。

四、XX年工作準備

XX年，我預備依據(jù)以上總結，對自己存在的問題進展整改，主要從以下幾方面著手來抓：

1、加強學習，提高自身素養(yǎng)，提高工作效率，當好領導的參謀助手。

2、加強協(xié)調(diào)，提高效勞質(zhì)量，更好地效勞于上級、同級、和基層。

3、加強制度建立，健全公司各項管理制度，使公司工作上臺階、上檔次。

4、加強工作人員的培育教育工作，建立一個朝氣蓬勃，富有戰(zhàn)斗力的工作集體。

5、加強公司機構合理配置，從領導工作的實際需要動身，合理調(diào)整現(xiàn)有機構，使每個部門、每個工作人員都能各司其職、各盡職守、提高整體工作效率。

總結過去，有得有失，展望將來，任重道遠，經(jīng)過一年的努力，我們順當實現(xiàn)了技改工程的試產(chǎn)、達產(chǎn)，同時2#焦爐也即將投產(chǎn)，化產(chǎn)車間、污水處理系統(tǒng)、120萬噸洗煤廠已全面進入設備安裝階段，一座大型現(xiàn)代化企業(yè)的框架已根本搭建完成，即將到來的XX年將是興盛全面起動、大步邁進之年，展望奇妙前景，催人奮進，興盛人肩負使命任重道遠，成果只能說明過去，成功之路永無終點，我們確定要努力、努力、再努力，前進、前進、再前進。

辦公室工作總結4過去的一年，綜合辦公室在公司領導的關懷和關心下，在全體員工的不懈努力下，各項工作有了必需的進展，為xx年工作奠定了根底，制造了良好的條件。為了總結閱歷、查找差距，促進部門各項工作再上一個臺階，現(xiàn)將20xx年工作總結匯報如下。

一、綜合辦公室行政管理工作

1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作

20xx年1月至11月，依據(jù)公司要求擬定綜合性文件、報告96份；整理對外發(fā)文167份；整理外部收文125份，綜合辦公室已認真做好相關文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。

2、關心公司領導，完善公司制度

依據(jù)公司運行工作實際，關心公司領導相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》等規(guī)章制度。透過這些制度，標準了公司員工的行為，增加了員工的職責心。

對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項預備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開的會議及接待，準時依據(jù)通知要求做好酒

店、車輛等預定工作，并做好相關費用的結算工作。

3、組織支配各項活動

xx年綜合辦公室組織支配了各種形式的活動，得到了各部門、工程部的支持。元月份組織各部門、工程部員工參加抗雪救災活動；4月份在指揮部領導下組織了公司團員參加了植物認養(yǎng)活動；5月份起組織全體員工向地震災區(qū)捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元，物資假設干；6月份組織員工參加迎奧運火炬方隊，為奧運圣火在合肥的順當傳遞奉獻了自己的力氣，同期，組織各工程員工開展“從詳情入手，提高效勞質(zhì)量”大商議活動。

二、綜合辦公室人事管理工作

1、依據(jù)需要，準時做好人員聘請及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作

人員聘請是綜合辦公室人事管理工作中的重點，xx年隨著政務區(qū)各項配套設施的建成，物業(yè)基層人員處于一人難求的局面，為打破僵局，綜合辦公室接受多元化聘請手段，與勞務公司簽訂基層員工用工協(xié)議；與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。2月份，公司順當接收天鵝湖畔小區(qū)，綜合辦公室迎難而上，高效、準時的完成了小區(qū)根本人員配置。截止11月份，公司目前在崗人員941人。

3、加強檔案、考勤管理，確保勞資無誤發(fā)放

xx年下半年，在外借一人的協(xié)作下，對公司相關的員工檔案、考勤卡等進展了整理，目前檔案管理工作根本能到達領導的要求。在勞資管理方面，綜合辦公室人事管理人員一絲不茍，對公司各部門、工程部送交上來的考勤表、加班表反復核對，覺察疑問準時匯報，不

造模糊不清的帳表，按時將工資表送交財務。

4、做到合法用工，完善勞動合同簽訂和社會保險入戶、轉出工作

xx年1月1日新的勞動合同法實施，這就要求，對每位新入職員工都須簽訂勞動合同。轉變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法，新的規(guī)定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量，綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細核對每位員工的信息，以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯。

由于物業(yè)公司一線員工眾多，自我愛護意識欠缺，在日常工作中經(jīng)常會消逝一些意外損害，xx年申報工傷20余起。另，公司于5月份順得透過公司員工的各項保險基數(shù)核定工作。

5、加強績效考核，制定了合理的方法

選購部按工程部和施工單位上報的選購準備公開招標，邀標單位都在三家以上，有的多達十余家，并且邀標談質(zhì)論價全過程總經(jīng)理室、財務部、律師辦、選購全參與，增加陽光選購透亮度，真正做到降低本錢、愛護公司利益。

2、圍繞把握本錢、選購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作

20xx年度綜合辦公室選購圍繞“把握本錢、選購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標，在充分了解市場信息的根底上進展詢比價，留意溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在合同價位的根底上下浮5—8個百分點〔當然針對局部價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調(diào)整〕。同時調(diào)整了部份工作程序，增加了選購復核環(huán)

節(jié)，力求最大限度的把握本錢，為公司節(jié)約每一分錢。

3、進一步加強對供應商的管理協(xié)調(diào)

20xx年綜合辦公室選購進一步加強了對供應商管理，本著對每一位來訪的供應商負責的看法，對每一位來訪的供應商進展分類登記，確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利于采供對供應商信息的把握，從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄，在進展邀標報價之前，對商家進展評價和分析，合格者才能進入合格

4、縮減選購時間，力爭工程所需獨特準時到位

綜合辦公室選購在總經(jīng)理室的大力支持下，縮減選購時間，準時無誤的將天鵝湖畔小區(qū)所需物品選購到位；完成政務綜合樓、體育中心外墻清洗工作、綠怡、匯林小高層電梯維保工作以及各部門、工程部所需物品的的選購工作。

三、成果的取得

離不開總公司領導的正確領導，也離不開各部門的大力關心協(xié)作和支持，我們在充分確定成果的同時，也看到了本部門存在的問題：

1、由于綜合辦公室工作較瑣碎，工作上常常事無巨細，每項工作主觀上都期望能完成得最好，但由于潛力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美

2、對公司各部門有些工作了解得不夠深化，對存在的問題把握真實狀況不夠全面，從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。

3、抓制度落實不夠，由于公司事物繁雜，因此存在必需的重

制度建立現(xiàn)象。

4、公司宣揚力度有待加強。

5、對公司其他專業(yè)業(yè)務學習抓得不夠。

這些都需要我們在今后的工作中切實加以解決。20xx年即將過去，新的一年將要到來。在新的一年里，我們將連續(xù)圍繞公司中心工作，克制缺點，改善方法；深化調(diào)研，把握實情；加強管理，改善效勞；大膽探究綜合辦公室工作新思路、新方法，促使工作再上一個新臺階，為公司的安康快速進展作出更大的奉獻。

辦公室工作總結5一個月過去了，同學們都得到了自己滿意的收獲與進步。同時辦公室也在成長，在完善我們的制度，希望為同學和老師供應優(yōu)質(zhì)的效勞，以下是我們本月份的總結。

一、辦公室本月所做工作

1、同學領導培訓

2、值班表的支配與更改

3、音箱與桌子的借用

4、辦公室鑰匙的借用

5、課堂考勤

二、工作心得

辦公室全體成員分工合作，共同努力，認真做好每一次活動的工作，為老師和同學們供應了極大地便利。辦公室成員在值班時做好記錄并提示其他值班人員做好值班記錄，值班記錄的狀況較好。

辦公室在學院同學會物品愛護管理上繼承并創(chuàng)新原有根底，標準了同學會物品保管制度，依據(jù)辦公室章程對辦公室財物的安放、財物的借記都作了細致的支配和說明，準時地為各部門的各種活動供應相應的物品，保障了各部門活動的順當開展，同時也有效的避開了財物的損壞和流失。辦公室在做好學院內(nèi)相關工作的同時，主動拓展與其他學院的溝通聯(lián)系，以便于相關物品的互借和通融。主動做好各項物品的借記登記，與其他學院同學會辦公室建立了較好地聯(lián)系，便于相關物品的互借，利于工作開展。

辦公室嚴格考勤制度，通過增加查考勤的頻率和利用一人一張紙條上交個人姓名學號的方法，與各部人員、辦公室值班人員協(xié)作嚴查考勤。一旦覺察缺勤狀況，從嚴懲處，絕不姑息。保證同學們的到勤人數(shù)，為同學們的學習著想。

充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，著眼大局開展相關工作，發(fā)揮了辦公室應有的職能。辦公室作為同學會的橋梁部門在本學期各部門之間的組織協(xié)調(diào)工作上發(fā)揮了良好的作用，充分發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)職能。在做好本職工作的同時，辦公室全體成員主動協(xié)作同學會其他各部門開展的相關活動，搬桌椅、買獎品、借相關物品等，雖屬微小事情，但辦公室全體成員都主動做好，發(fā)揮了辦公室應有的職能。

辦公室的各項工作雖然較為瑣碎，但是在辦公室全體成員的共同努力下，有了老師的悉心指導和親切關懷，有了分團委同學會主席團和同學會各部門的鼎力關心，有了同學們的大力支持，確定能在做好本職工作的同時，圍繞學院分團委同學會的進展大局，提高為同學

效勞的水平，最大程度地發(fā)揮應有的作用。

希望辦公室在老師的領導與同學們的支持下，會給大家?guī)韮?yōu)質(zhì)的效勞，讓大家過好充實寶貴的高校生活。

辦公室工作總結620xx年的工作即將告一段落，回憶這半年來的工作，我們辦公室在公司董事會、總經(jīng)理的正確指導下，副總經(jīng)理的親自帶著下，及各位同事的主動支持與關懷下，盡職盡責的完成了辦公室的本職工作，同時主動協(xié)作公司各部門同事、兄弟企業(yè)完成領導交辦的各項工作任務。通過半年來的學習與工作，我部員工在工作效率、工作閱歷上有了較大提升，現(xiàn)將半年來的工作狀況總結如下：

一、辦公室的日常工作。

1、公司成立伊始，我部當時僅有張敏一人，她在總經(jīng)理的領導下，副總經(jīng)理的親自帶著下，各部門同事的熱忱協(xié)作下，主動為公司辦理相關設立手續(xù)，籌備各種申報資料、購置后勤生活用品、辦公設備，辦好公司設立相關手續(xù)、證件，關心總經(jīng)理完善公司管理制度，申報工程立項、審批等相關手續(xù)，充分發(fā)揮工作熱忱，為公司設立盡職盡責。

2、在總經(jīng)理的親自部署下，由副總經(jīng)理帶著，在各部門同事的協(xié)作下，關心天鴻公司辦理24萬噸飼料廠相關征地手續(xù)的資料上報工作，我們利用一切有利資源，發(fā)揮各自關系，實行有效措施，確保工程征地材料上報工作順當進展。

3、主動響應公司號召，深化開展全員營銷工作。我部全體員

工主動發(fā)揮各自關系，在縣城大力宣揚文圣名城樓盤相關信息，為我公司工程在洛南縣爭取更多的居民認可起到了主動地推動作用。

4、認真起草綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并對會議有關決議的實施進展進一步跟進。

5、認真做好公司文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦等工作；踏實做好公司印鑒的管理工作，嚴格遵循“專人管理、分級負責、標準使用”的原那么；

6、主動做好公司全部書面材料的整理歸檔工作，仔細分類登記，嚴格依據(jù)公司管理制度執(zhí)行“全面化、標準化、標準化、精確化”的檔案管理工作。

7、在總經(jīng)理周密部署，副總經(jīng)理親自指導下，在各部門同事的主動協(xié)作下，制訂各項規(guī)章制度，準時傳達貫徹公司董事會有關會議、文件、批示的精神。

8、組織落實公司人事、行政等管理工作。嚴格依據(jù)公司人事管理制度落實員工的考勤記錄等方面工作。

9、切實抓好公司的后勤效勞等日常工作。嚴格依據(jù)公司管理制度，落實制度要求，本著節(jié)約、節(jié)約的原那么，組織購置并調(diào)配、管理公司的辦公用品、生活用品。

10、做好公司股東會、董事會及其他各種會議的后勤效勞，認真落實好會前預備、會場布置、會議資料籌備、會后整理等工作。

11、做好領導臨