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Word-9-基層員工離職申請書基層員工離職申請書6篇員工離職申請書模板容易

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基層員工離職申請書6篇員工離職申請書模板容易,供大家參閱。

基層員工離職申請書1

恭敬的領導:

我很圓滿自己在這個時候向單位正式提出辭職申請。

來到單位也已經(jīng)快一年了,在這近一年里,獲得了單位各位同事的多方協(xié)助,我十分謝謝單位各位同事。正是在這里我有過歡樂?,也有過淚水,更有過心得。單位平等的人際關系和開明的平時工作作風,一度讓我有著找到了依賴的感覺,在這里我能高興的平時工作,高興的學習?;蛟S這真是對的,由此我開頭了思索,仔細的思量。

但是最近我感覺到自己不適合做這份平時工作,同時也想換一下環(huán)境。我也很清晰這時候向單位辭職于單位于自己都是一個考驗,單位正當用人之際,單位新的項目的啟動,全部的后續(xù)平時工作在單位上下極力重視下一步步推動。也正是考慮到單位今后在這個項目支配的合理性,本著對單位負責的態(tài)度,為了不讓單位因我而造成的決策失誤,我嚴肅向單位提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開單位,這樣您將有時光去尋覓適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也可以幫助您對新人舉行入職培訓,使他盡快認識平時工作。

能為單位效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好平時工作的交接平時工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片誠摯和友善。

在短短的兩年時光我們單位已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很圓滿不能為單位輝煌的明天貢獻自己的力氣。我惟獨誠心祝福單位的業(yè)績一路飆升!單位領導及各位同事平時工作順當!

此致

敬禮!

申請人:_

_年_月_日

基層員工離職申請書2

恭敬的車間領導:

您好!很圓滿在這個時候向你正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信,但出于對s線的感情,還是寫了這封信。

時間飛逝,轉(zhuǎn)瞬來到車間已半載有余,開頭感覺車間里的氣氛就像一個大家庭一樣,大家相處的融洽和諧。在這里有過歡樂?,有過心得,固然也有過疼痛,難忘一些睡崗時的畫面,雖然多少有的不歡樂的經(jīng)受,不過在這里至少還是學了一些東西。

信任每一個來到__公司的實習生都懷揣著相同的幻想:奉獻的同時實現(xiàn)自己的價值。作為一個社會人存在的價值,或許是由于自己目光短淺,工作時光有限,到目前為止,還沒有找到自己存在__的價值,亦信任每一個離開__的衰老人,都會牢記在奇瑞生活的日子,那些難忘的歲月。

天天上班時,車間內(nèi)嘈雜的聲音,都會給我無形的心理壓力,直到下班后亦不能緩解,頭腦還是那種機器運作的聲音,讓我身心疲乏經(jīng)常夜不能寐,我想這些客觀的緣由我無力去轉(zhuǎn)變,能轉(zhuǎn)變地惟獨我自己,這也是我萌生去意最直接的緣由。

哲人說:生活在別處。我覺得也對,在不同的地方能夠看到不同的風景,接觸到不同的人與事,這對于一個衰老人來說未必不是一件好事。

最后祝福s線的兄弟們工作順當,身心健康,同時懇請領導批準我的辭職。

此致

敬禮!

___

____年__月__日

基層員工離職申請書3

恭敬的園長:

您好!

首先向你說聲對不起,我辜負了你對我的期看。今日寫信是向你提出辭職的。

來到這個幼兒園也有一年半了,在這一年半里,獲得了園里各位同事、園長們的多方協(xié)助,我十分謝謝幼兒園各位同事。在這里我有過歡樂?也有過淚水,更有過心得。幼兒園平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有的找到了依賴的感覺,在這里我能高興的工作,高興的學習。我來x幼兒園工作雖短,但很榮幸能成為你們的一員。在工作期間,我學到了無數(shù)實用的學問,十分謝謝x賦予我在這樣的良好的環(huán)境中工作和學習的機會。

因為我自身本事的不足和個人緣由,近期的工作讓我覺得力不從心,最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。為此我舉行了長時光的思量。為了不因為我個人的因素影響幼兒園的工作支配和進展,經(jīng)過沉思熟慮后我打算辭往老師崗位。我知道這個過程會給幼兒園帶來一定程度的不便,為此我深感愧疚?,F(xiàn)正當用人之際,也正是考慮到幼兒園今后的進展,本著對幼兒園的態(tài)度,為了不讓幼兒園因我造成失誤,我嚴肅向園長提出辭職。

我希翼在x月x日之前完成工作交接,請領導支配工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗。我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡好自己的職,做好分內(nèi)事。

再次謝謝全部教師對我的悉心教育。感謝園長給我這次工作的珍貴閱歷。

此致

敬禮!

申請人:_

_年_月_日

基層員工離職申請書4

恭敬的主任:

您好!

工作近四年來,發(fā)覺自己在工作、生活中,所學學問還有無數(shù)欠缺,已經(jīng)不能適應社會進展的需要,因此盼望回到校內(nèi),繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在規(guī)劃局的一切職務,敬請批準。

在規(guī)劃局近四年的時光里,我有幸獲得了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱烈協(xié)助。工作上,我學到了許多珍貴的科研閱歷和實踐技能,對科研工作有了大致的了解。生活上,獲得各級領導與同事們的關照與協(xié)助;思想上,獲得領導與同事們的指導與協(xié)助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作閱歷將是我今后學習工作中的第一筆珍貴的財寶。

單絲因為個人職業(yè)進展的緣由,經(jīng)過慎重考慮,我不得不向單位提出辭職申請,并希翼能于今年__月__日正式離職。在這里,特殊謝謝__部門的領導和同事們在過去的工作、生活中賦予的大力扶持與協(xié)助。對于由此為單位和部門造成的不便,我深感愧疚。但同時也希翼單位能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。在正式離開之前我將仔細繼續(xù)做好目前的每一項工作。

在這里,特殊謝謝主任在過去的工作、生活中賦予的大力扶持與協(xié)助。尤其謝謝黃主任在規(guī)劃局近二年來的關照、指導以及對我的相信和在人生道路上對我的指引。謝謝全部賦予過我協(xié)助的同事們。

為了個人進展望領導批準我的申請,并請幫助辦理相關離職手續(xù),在正式離開之前我將仔細繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝規(guī)劃局事業(yè)蓬勃進展。

此致

敬禮!

基層員工離職申請書5

恭敬的領導:

您好!

首先想對您說聲感謝,在工作上您多年來賦予的相信和關照,讓我在任何時候內(nèi)心都洋溢著感激之情。

回顧這幾年的工作狀況,我深深覺得能獲得您的賞識進入__工作是我莫大的幸運。我向來十分珍惜這份工作。在生活和工作中,公司領導對我的關懷和教育,同事們對我的關心和協(xié)助,向來是我自信而樂觀的源泉和動力。在公司工作幾年里,我受益良多:無論是從財會專業(yè)技能還是人際關系處理上都有了很大的提升。謝謝公司提供的進展平臺和熬煉機會。我很希翼自己可以發(fā)揮的努力,全身心地投入工作,這才是對公司對您以及對我自己的負責。但我發(fā)覺自己對于從事__行業(yè)工作的愛好已經(jīng)減退,目前的情況下要遺憾完成公司的委托我已經(jīng)開頭有心無力。所以我打算提出辭職,請您支持。

對于我此刻的離職我表示真誠的歉意,請您諒解我做出的打算。誠心希翼還能得到與您共事的機會。我會在遞交辭職報告后一到兩周內(nèi)協(xié)作公司支配的工作交接再離開公司,把由于自己離職帶來的影響控制在最小范圍內(nèi)。

公司成立至今制造了無數(shù)優(yōu)秀的業(yè)績,持續(xù)地在發(fā)生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續(xù)貢獻自己的力氣,我感到痛心圓滿。真心祝福公司的規(guī)模不斷地擴大,業(yè)績不斷地提高,也祝福公司領導及各位同事工作順當!

此致

敬禮!

基層員工離職申請書6

恭敬的_總:

您好!

在經(jīng)過內(nèi)心多次疼痛掙扎和沉思熟慮之后,我最終鼓起士氣寫下了這封辭職信。對于這種士氣,我將其稱為“成長的士氣”。

我來公司已經(jīng)有一年多的時光了,這一年來__公司在飛快進展,我也在迅速成長,我也深知在我成長的背后是領導的相信與潛心栽培,同事們的支持與協(xié)助。

20__年,對我來說是至關重要的一年,我很慶幸可以在這樣的公司,這樣的部門,這樣的工作環(huán)境中快速成長,適應社會。我的家人常常用這樣一句話來教育我“找一個好企業(yè)簡單,碰到一個好領導不簡單”,我很幸運的在漫漫職業(yè)生養(yǎng)的伊始便碰到了您這樣一位亦師亦友的好領導,我也很感激這一年來您對我如同兄長般的關心,支持與相信。在公司的這些日子,對于每一項工作目標,我都專心盡力,按時保量,加班加點的完成。我告知自己,惟獨這樣才干對得起領導在我身上所花費的心血。

坦白講,最近幾個月所碰到的許多事,讓我重新舉棋不定。但誠信或者忠誠,并不機械的等于終身服務于一家公司。人和企業(yè)都在時刻轉(zhuǎn)變著,對于企業(yè)而言,隨著公司的進展變遷,過去適合的員工將來可能不再適合他的職位,對于個人來說,一個公司過去可能是他的挑選,隨著時光的流逝,現(xiàn)在可能已經(jīng)無法激活他限度的發(fā)揮他的激情和才能。我覺得現(xiàn)在是我該下定決心的時候了。

雖然做出這樣的打算也會感覺到很疼痛,現(xiàn)在的我也只能很圓滿的說辜負了領導對我的深切期望,只能深深的說道一聲對不起!

我考慮在辭呈遞交之后的一月內(nèi)離開,這樣您將有時光去尋覓適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也可以幫助您對新人舉行培訓,使他盡快認識工作。其它,假如您覺得我在某個時光內(nèi)離職比較適合,不防給我個建議。

誠摯的謝謝您這一年來對我的厚愛,對我自身存在的缺點的包涵,以及

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