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個人工作問題和改進措施個人工作問題和改進措施個人工作問題和改進措施V:1.0精細整理,僅供參考個人工作問題和改進措施日期:20xx年X月個人工作問題不夠20條以及改進措施----------個人工作問題和改進措施精品篇_______________________________________________________通過近一段時間的工作,反省自身,還存在許多不夠和缺點,現(xiàn)將近期的工作、學(xué)習(xí)中存在的不夠和缺點扼要總結(jié)如下:1、自身的專業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,事故應(yīng)急處理能力不強。雖然通過學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗的積累,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,但業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗與其它老同志比還是比較低。在日常工作中偏重于日常生產(chǎn)工作,也忽視了自身思想素質(zhì)的提高,工作中爭強當(dāng)先意識不強。2、工作上滿足于正常化,缺乏開拓和主動精神,有時心浮氣躁,急于求成平緩有余,創(chuàng)新不夠;處理問題有時考慮得還不夠周到,想得多,行動中實踐得少。工作中總習(xí)慣從壞處著想,缺乏敢于打破常規(guī)、風(fēng)風(fēng)火火、大膽開拓的勇氣和魄力。另外,政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)。對公司政策理論鉆研不深、不透。有時候也放松了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。4、對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),辦事心切,處事不夠老到,想問題不夠全面,不夠深刻,雖然能基本完成上級交辦的任務(wù),但在工作中面對困難面對壓力也感到力不從心,缺乏工作動力;5、有時處理問題思路不夠清撤,使得開展工作起來比較被動;工作開展中也缺少積極開拓創(chuàng)新,協(xié)調(diào)能力有待加強;6、缺乏工作經(jīng)驗,面對問題過于焦急,一心想干點事情,做點成績,但缺少全盤籌劃,工作不夠嚴謹周密,工作的方式方法也有待領(lǐng)導(dǎo)同事的進一步指導(dǎo)改進。7、年初至今,財務(wù)部整個條線人員一直沒有得到過安定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;8、人員的不夠安定使工作進入困乏狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清撤,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。9、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進入角色;10、忽略了團隊管理,與各級領(lǐng)導(dǎo)、各個部門之間缺乏溝通;11、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,比如目標(biāo)管理思路上不清撤,績效管理上力度不夠,出現(xiàn)問題后處理力度不夠;3、全局意識不夠強。有時做事情、干工作只從自身出發(fā),對公司及車間作出的一些的巨大決策理解不透,盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作,心理上還是有一些其他的想法。在工作中還存在看到、聽到、想到但還沒做到的情況,還需要進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:1、繼續(xù)拓寬自己的理論知識面,加強自己對理論知識的應(yīng)用,在日常工作中,遇問題多查閱文獻,熟悉相關(guān)知識,從而提高自己解決實際問題的能力。2、在思想工作方面,深化學(xué)習(xí),努力提高自己的思想理論水平,加強自己的事業(yè)心和責(zé)任感,用新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高駕馭工作的能力,并堅持理論聯(lián)系實際,注重學(xué)以致用。3、在實際工作中,要更加積極主動的向領(lǐng)導(dǎo)請教遇到的問題,并多與同事們進行溝通,學(xué)習(xí)他們處理實際問題的方法及工作經(jīng)驗。通過多學(xué)、多問、多想來不斷提高自己的實際工作能力。4、工作責(zé)任心不夠主要是思想上的問題。要改變自己的思想,在思想上有足夠的認識。要明白自己為什么要工作,工作要達到什么目的,仔細分析自己工作責(zé)任心不夠的原因。找出原因后,解決的主要辦法就是使自己能正確對待工作,樹立為工作服務(wù)的思想,下定決心做到愛崗敬業(yè),這樣加強自己的工作責(zé)任感,就會信心十足,工作起來就有責(zé)任心了。5、改變工作觀念。是不是工作觀念上有問題,是不是有混的意思。找出這方面的原因,下定決心改掉。我們每天既然已經(jīng)工作了,為什么不好好的干呢反正也是一天,為什么不讓這一天有所收獲呢和有意義呢自己樹立正確的工作觀念:要干就干好,要干就干出個樣來,一定要正視自己的工作,有這個信念,一定會干出成績來,不管這個成績是大還是小,大的成績也是由小的成績積累的。工作干好了,能為領(lǐng)導(dǎo)分憂,領(lǐng)導(dǎo)也會對你刮目相看的,得到重視的。6、提高自己的素質(zhì)。素質(zhì)包括兩方面,一個是心理素質(zhì),一個是能力素質(zhì)。心理素質(zhì)要靠自己調(diào)整,調(diào)整好自己的心態(tài),使自己能夠抵抗不良影響,使自己能夠承受住失敗的挫折,堅決做到越挫越勇。能力素質(zhì)提高,首先要不斷地學(xué)習(xí)和充實自己的專業(yè)知識,提高自己的專業(yè)能力,在工作中盡量少出毛病或不出毛病,讓自己的工作不說是總比別人好,也要比上不夠、比下有余。仔細分析自己工作責(zé)任心不夠的原因。找出原因后,解決的主要辦法就是使自己能正確對待工作,樹立為工作服務(wù)的思想,下定決心做到愛崗敬業(yè),這樣加強自己的工作責(zé)任感,就會信心十足,工作起來就有責(zé)任心了7、能抵制不良影響。工作環(huán)境肯定有好有壞,但不能因為工作環(huán)境的改變而改變自己的優(yōu)良工作態(tài)度。一定要向工作好的同志學(xué)習(xí),不受工作不良同志的影響。以積極工作的同志為榜樣,并向他看齊,而且在心里說我也一定能做到,讓大家看看,我也一定能做出個樣,讓別人以我為榜樣。別人能做到的我也能做到,而且也不比別人差。8、多一些業(yè)余醉心。業(yè)余時間不要只顧玩,要把業(yè)余時間利用起來,學(xué)習(xí)一點專業(yè)之外的其它知識,來補充自己知識的不全面。有一些其它醉心,來調(diào)整自己的性情和情趣。使自己盡量能達到知識全面些,多掌握一些技能,能適應(yīng)各方面的變化,這樣在任何時候,自己都能掌握工作的主動性、時效性和影響性。注意發(fā)現(xiàn)別人的長處,來補己之短處,這應(yīng)該是自己最應(yīng)該有的醉心。這個醉心可能是自己做人的優(yōu)點。9、要調(diào)和共處、團結(jié)友好。在工作上,要熱心地幫助別人,不管自己是否能做好,主要是要有友好的精神,少與同事拌嘴,多讓一些忍讓,多與人或是同事溝通感情。到什么時候都要記?。喝桃粫r,風(fēng)平浪靜;退一步,海闊天空。不要爭一時之利,更不要圖一時之快。我為人人,人人為我,尊崇別人的人,才能得到別人的尊崇。一、年初至今,財務(wù)部整個條線人員一直沒有得到過安定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;作為一名中共黨員,我內(nèi)心有無限的信心的同時也有更多的壓力。時刻提醒著我注意,什么是一個黨員該做的,什么是不該做的,更促進了我的進步。路漫漫兮其修遠,吾將上下而求索”。社會在發(fā)展,時代在前進。作為一個年輕人,我應(yīng)該
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