聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書

第4頁共4頁聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書?甲方：__?_乙方：?____?__（以下?簡稱“甲方?”）與__?_（以下簡?稱“乙方”?）的具體情?況，經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商就?聯(lián)合培養(yǎng)博?士后研究人?員的有關(guān)事?宜達(dá)成如下?協(xié)議。一?、博士后研?究人員的招?收與選拔?1.博士后?研究人員的?招收采取推?薦與博士生?自薦相結(jié)合?的方式。?2.甲方采?用在公眾媒?體上發(fā)布廣?告等方式面?向社會(huì)招收?博士后研究?人員，所發(fā)?生的各項(xiàng)費(fèi)?用由甲方承?擔(dān)。3.?博士后研究?人員進(jìn)站人?選由甲、乙?雙方共同考?核協(xié)商后確?定，并按規(guī)?定程序報(bào)雙?方領(lǐng)導(dǎo)小組?審定后，由?乙方負(fù)責(zé)上?報(bào)全國博士?后管理委員?會(huì)辦公室。?4.乙方?負(fù)責(zé)為經(jīng)批?準(zhǔn)進(jìn)站的博?士后研究人?員開具到工?作站報(bào)到的?介紹信，為?其辦理進(jìn)站?和戶口遷移?等有關(guān)手續(xù)?，并負(fù)責(zé)博?士后人員的?檔案接收及?管理工作。?二、博士?后研究人員?的日常管理?由甲乙雙?方聯(lián)合招收?、培養(yǎng)的博?士后研究人?員，在站期?間甲方和乙?方按《聯(lián)合?培養(yǎng)博士后?研究人員協(xié)?議書》和國?家及甲、乙?雙方的相關(guān)?規(guī)定聯(lián)合管?理。1.?博士后研究?人員進(jìn)入工?作站后，甲?乙雙方應(yīng)協(xié)?商為博士后?研究人員配?備指導(dǎo)教師?，具體負(fù)責(zé)?指導(dǎo)博士后?研究人員的?工作。2?.博士后研?究人員在站?期間，甲方?向乙方提供?博士后研究?人員培養(yǎng)管?理費(fèi)和指導(dǎo)?教師指導(dǎo)費(fèi)?用。培養(yǎng)管?理費(fèi)為每位?博士后研究?人員每年_?__元，指?導(dǎo)教師指導(dǎo)?費(fèi)為每位專?家每年__?_元。甲方?在博士后研?究人員進(jìn)站?之日起的_?__個(gè)月之?內(nèi)把第一年?培養(yǎng)管理費(fèi)?及教師指導(dǎo)?費(fèi)撥至乙方?，由乙方負(fù)?責(zé)把教師指?導(dǎo)費(fèi)交至乙?方指導(dǎo)教師?；第二年培?養(yǎng)管理費(fèi)及?教師指導(dǎo)費(fèi)?在博士后研?究人員中期?考核通過后?即行撥付。?乙方須向甲?方開具可供?會(huì)計(jì)記賬的?有效憑證。?3.博士?后研究人員?在站工作時(shí)?間為___?年，其間在?甲方工作。?如因研究項(xiàng)?目（課題）?進(jìn)度等客觀?原因在__?_年工作期?內(nèi)不能按時(shí)?出站，經(jīng)批?準(zhǔn)確需延長?工作期限者?，由甲乙雙?方商定延長?時(shí)間及延長?期間的費(fèi)用?問題。4?.博士后研?究人員在站?期間，因病?連續(xù)請(qǐng)假_?__個(gè)月以?上者或由于?個(gè)人表現(xiàn)不?適宜繼續(xù)做?博士后工作?者，應(yīng)由甲?乙雙方認(rèn)定?，并報(bào)請(qǐng)全?國博士后管?委會(huì)批準(zhǔn)后?中止其研究?工作，甲方?同時(shí)終止各?項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的支?付。5.?甲、乙雙方?應(yīng)根據(jù)實(shí)際?情況為博士?后研究人員?在站期間的?研究工作提?供必要的工?作條件。?6.博士后?研究人員的?項(xiàng)目（課題?）研究內(nèi)容?、預(yù)期目標(biāo)?、所需科研?經(jīng)費(fèi)數(shù)額和?相關(guān)管理辦?法等事宜由?甲方與博士?后研究人員?雙方另行簽?訂協(xié)議。?7.博士后?研究人員在?站期間，因?課題研究需?出國的，應(yīng)?按國家及甲?乙雙方的相?關(guān)規(guī)定協(xié)商?辦理，雙方?都不得為其?辦理與課題?無關(guān)的出國?（境）手續(xù)?。8.根?據(jù)課題研究?需要，應(yīng)甲?方要求，乙?方指導(dǎo)教師?經(jīng)甲方同意?外出對(duì)其負(fù)?責(zé)的博士后?研究人員的?科研工作進(jìn)?行檢查指導(dǎo)?時(shí)，其差旅?費(fèi)、食宿費(fèi)?均由甲方從?博士后研究?人員的科研?經(jīng)費(fèi)中支付?。9.博?士后研究人?員在站期間?的期中、期?滿考核及成?果評(píng)價(jià)工作?，按照甲方?規(guī)定程序和?要求，由甲?方會(huì)同乙方?及有關(guān)單位?共同進(jìn)行。?10.乙?方負(fù)責(zé)__?_和受理各?種博士后研?究基金資助?的申報(bào)。?三、關(guān)于研?究成果的歸?屬應(yīng)依據(jù)以?下約定博?士后研究人?員的研究成?果按照國家?知識(shí)產(chǎn)權(quán)法?和其它有關(guān)?規(guī)定，公正?、合理地處?理其權(quán)益歸?屬：1.?對(duì)于甲方提?供研究經(jīng)費(fèi)?的項(xiàng)目，其?研究成果的?知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸?甲方所有。?2.博士?后在站期間?的非選定課?題研究成果?，其知識(shí)產(chǎn)?權(quán)由甲方和?博士后研究?人員共同占?有，博士后?研究人員在?公開發(fā)表此?類學(xué)術(shù)成果?時(shí)需得到甲?方的書面同?意。3.?博士后研究?人員在進(jìn)站?前就著手進(jìn)?行的研究活?動(dòng)如與進(jìn)站?后的研究工?作密切相關(guān)?，并已經(jīng)生?成重要科研?成果的，其?原有成果歸?博士后研究?人員個(gè)人所?有，在站期?間的新成果?則歸甲方所?有，博士后?研究人員可?在甲方書面?允許的前提?下署名發(fā)表?。四、其?他事項(xiàng)1?.甲、乙雙?方如在合作?過程中出現(xiàn)?無法協(xié)商解?決的問題時(shí)?，報(bào)請(qǐng)全國?博士后管理?委員會(huì)辦公?室協(xié)商解決?。2.本?協(xié)議一式四?份，簽訂雙?方簽字并加?蓋公章有效?。3.本?協(xié)議由雙方?簽訂后呈報(bào)?全國博士后?管理委員會(huì)?。協(xié)議未盡?事宜，由甲?方、乙方共?同協(xié)商解決?。甲方（?蓋