2023新員工勞動(dòng)合同范本

第3頁共3頁2023新員工勞動(dòng)合同范本甲?方：乙方?：甲方聘?用乙方為短?期員工，雙?方經(jīng)過平等?協(xié)商，彼此?同意約定下?述條款以共?同遵守。?一、乙方之?考勤與管理?悉按甲方有?關(guān)員工手冊(cè)?辦理之。?二、乙方這?職務(wù)或工種?為。三、?乙方受聘于?甲方期間，?應(yīng)根據(jù)甲方?工作安排，?在下述工作?場(chǎng)所履行職?責(zé)：（一?）甲方公司?總部；（?二）甲方在?全資公司或?參股的合資?公司；（?三）甲方在?內(nèi)地省份機(jī)?構(gòu)及境外機(jī)?構(gòu)；（四?）應(yīng)出差服?務(wù)之場(chǎng)所。?四、乙方?之工作職責(zé)?、事項(xiàng)由甲?方依乙方之?職務(wù)或工種?，并視乙方?能力及甲方?需要進(jìn)行分?派。五、?乙方之正常?工作時(shí)間每?日為___?小時(shí)，每周?五個(gè)半工作?日，其工作?、休息、休?假等，依員?工手冊(cè)辦理?之。六、?甲方根據(jù)工?作需要，要?求乙方加班?時(shí)，除不可?抗拒之事外?，乙方應(yīng)予?配合，有關(guān)?加班事宜，?依員工手冊(cè)?辦理之。?七、甲方按?國安規(guī)定實(shí)?行社會(huì)保險(xiǎn)?制度，并為?乙方投保。?八、甲方?應(yīng)按月支付?乙方報(bào)酬，?乙方的工資?待遇每月元?人民幣。?九、乙方在?醫(yī)療費(fèi)用報(bào)?銷和勞保福?利方面享受?正式員工一?半的待遇。?十、乙方?每月工資由?甲方次月_?__日發(fā)放?，若工資發(fā)?放日適逢周?日或假日。?甲方得提前?或推后一日?或數(shù)日發(fā)放?。十一、?甲方對(duì)乙方?獎(jiǎng)勵(lì)，分為?嘉獎(jiǎng)、記功?、晉級(jí)、評(píng)?為先進(jìn)生產(chǎn)?（工作）者?和勞動(dòng)模范?等___種?。甲方對(duì)乙?方之懲處，?分為警告、?記過、降級(jí)?、辭退、除?名等___?種。以上獎(jiǎng)?勵(lì)及懲處事?由和辦法，?依員工手冊(cè)?辦理之。獎(jiǎng)?勵(lì)及懲處記?錄列為甲方?考核乙方之?依據(jù)之一。?十二、甲?方因業(yè)務(wù)萎?縮或乙方不?能勝任甲方?工作時(shí)，甲?方有權(quán)終止?本合同，并?提前___?個(gè)月通知乙?，合同終止?時(shí)，甲方增?發(fā)乙方__?_個(gè)月的工?資。十三?、乙方主動(dòng)?提出解除本?合同時(shí)，須?提前___?個(gè)月通知甲?方，調(diào)離時(shí)?，乙方須按?員工手冊(cè)辦?理有關(guān)手續(xù)?，且甲方不?予增發(fā)__?_個(gè)月工資?。十四、?乙方聲明：?乙方在簽署?本合同時(shí)，?業(yè)已獲得員?工手冊(cè)，并?知悉全文，?愿意遵守各?項(xiàng)規(guī)定。?十五、本合?同一式兩份?，甲、乙雙?方各執(zhí)一份?，經(jīng)雙方簽?章后于？年?？月？日起?生效。十?六、本合同?為長(zhǎng)期合同?，甲、乙雙?方若不特別?聲明，本合?同保持持續(xù)?有效。十?七、甲、乙?雙方就履行?本合同所發(fā)?生一切爭(zhēng)執(zhí)?，同意以市?勞動(dòng)局為第?一仲裁機(jī)關(guān)?。訂立合?同書人甲