網(wǎng)站高級會員合同

第4頁共4頁網(wǎng)站高級會員合同甲?方：乙方?：甲、乙?雙方經(jīng)友好?協(xié)商，乙方?將為甲方提?供勞動法律?法規(guī)咨詢高?級會員服務?，并針對會?員權(quán)利與義?務達成以下?約定：一?、會員可享?受的服務與?權(quán)利（一?）免費服務?項目：a?）會員確認?書及緊急援?助熱線__?_號碼，在?任何時候當?您碰到法規(guī)?方面的難題?或發(fā)生緊急?事宜時，可?獲得咨詢和?緊急援助。?（1）電?話咨詢：咨?詢時間為：?（工作日）?，咨詢電話?：；（2?）專家面談?分析：通過?事先電話預?約，法規(guī)專?家將面對面?與您共同分?析您在工作?中遇到的法?規(guī)、合同、?爭議等問題?，同時為您?出具合理的?建議。b?）享受最新?勞動法律法?規(guī)速遞（_?__形式）?。c）享?受網(wǎng)站免費?贈送的元的?培訓費（可?抵扣網(wǎng)站舉?辦的各種培?訓課程：如?講座、座談?、專題培訓?、研討會、?論壇等）。?d）年度?內(nèi)免費在網(wǎng)?站刊登hr?招聘職位。?e）全年?免費訪問會?員專用的網(wǎng)?站法律法規(guī)?專頁，享受?以下專業(yè)的?網(wǎng)上查詢及?電子咨詢服?務：（1?）各地工資?及社會保險?繳費信息查?詢；（2?）各地勞動?合同條例及?標準合同查?詢；（3?）人力資源?分類法規(guī)及?實用工具查?詢；（4?）國內(nèi)主要?勞動法規(guī)（?英文版）查?詢；（5?）網(wǎng)上查詢?勞動法律法?規(guī)原文匯編?（國家、當?地省及省級?城市）；?（6）全國?各地最新勞?動仲裁案例?解析；（?7）常見問?題解答及最?新熱點話題?；（8）?hr專區(qū)_?__（培訓?講義、hr?案例）；?（9）hr?工具樣板：?員工手冊、?勞動合同、?勞務合同、?培訓協(xié)議、?保密協(xié)議、?競業(yè)協(xié)議、?勞務外派合?同。f）?當?shù)貏趧臃?律法規(guī)匯編?（電子版）?：（1）?___勞動?法；（2?）當?shù)厥〖?省級城市勞?動合同條例?；（3）?當?shù)厥〖笆?級城市社會?保險條例；?（4）當?地省及省級?城市其他常?用勞動法律?法規(guī)；（?5）hr工?具樣板：員?工手冊、勞?動合同、勞?務合同、培?訓協(xié)議、保?密協(xié)議、競?業(yè)協(xié)議、勞?務外派合同?。g）網(wǎng)?站將免費協(xié)?作會員單位?聘請知名勞?動仲裁律師?。h）免?費享受由網(wǎng)?站法律顧問?及人力資源?咨詢師提供?的人事制度?、勞動合同?及補充協(xié)議?、員工手冊?審核服務。?（二）優(yōu)?惠服務項目?a）享受?hr聯(lián)盟會?員的各項服?務，并協(xié)助?企業(yè)辦理勞?動年檢。?b）由網(wǎng)站?___專家?對單位出現(xiàn)?的緊急事件?進行及時處?理。c）?___參加?與勞動局官?員的茶話會?。d）會?員單位可享?受六折優(yōu)惠?參加勞動法?規(guī)講座、座?談、專題培?訓、研討會?、論壇，與?政府官員、?勞動法律法?規(guī)專家及同?行業(yè)人士定?期進行交流?。e）優(yōu)?惠購買網(wǎng)站?推出的vc?d管理課程?。f）八?折優(yōu)惠參加?網(wǎng)站舉辦的?hr管理培?訓課程、研?討會以及國?內(nèi)外相關(guān)h?r交流活動?，并可優(yōu)惠?獲得勞動法?律法規(guī)其他?顧問服務。?g）八折?享受網(wǎng)站職?業(yè)信用管理?與職業(yè)信用?擔保服務。?（三）在?登記并支付?了年費后，?會員即可獲?得以上；會?員費為：￥?元／年。?二、會員義?務為了確?保的健康發(fā)?展，防止一?切違___?法律、法規(guī)?以及與__?_精神文明?相佐的網(wǎng)上?行為和言論?，根據(jù)國家?有關(guān)法律、?法規(guī)和政策?，特制定本?規(guī)定。所有?本網(wǎng)絡(luò)用戶?均應遵守。?（一）由?提供的用戶?名及___?僅供會員本?人使用，絕?不泄露給任?何第三方。?如有違反，?會員單位應?承擔相應的?違約責任。?（二）會?員所填申請?登記信息必?須真實。?（三）會員?應對其網(wǎng)上?活動和言論?承擔責任，?不得利用網(wǎng)?絡(luò)從事違_?__現(xiàn)行法?律、法規(guī)的?活動，或發(fā)?布反動言論?。并不得泄?漏國家__?_。（四?）會員不得?利用網(wǎng)絡(luò)傳?播各種__?_的信息和?圖片。（?五）會員不?得利用網(wǎng)絡(luò)?對他人進行?誹謗和欺詐?。不得侵犯?他人的知識?產(chǎn)權(quán)和人身?權(quán)利。（?六）在未經(jīng)?本站準許的?情況下，不?得在相關(guān)主?題以外的其?他欄目或論?壇里發(fā)布商?業(yè)性廣告或?與本論壇主?題無關(guān)的信?息。本站對?不符合上述?規(guī)定的信息?和圖片，將?予以刪除。?（七）對?于違反本規(guī)?定的用戶，?本站將做出?相應處理。?（八）本?站保留修改?本規(guī)定的權(quán)?利。（九?）本協(xié)議期?限自年月日?至年月日止?。（十）?甲方每年交?勞動法律法?規(guī)會員服務?費人民幣元?（rmb）?元整，此費?用應在簽訂?合同時一次?交清。