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智慧樹大學生職業(yè)素質(zhì)與能力提升答案(全9章)智慧樹大學生職業(yè)素質(zhì)與能力提升答案(全9章)智慧樹大學生職業(yè)素質(zhì)與能力提升答案(全9章)智慧樹大學生職業(yè)素質(zhì)與能力提升答案(全9章)編制僅供參考審核批準生效日期地址:電話:傳真:郵編:2017智慧樹職熵-大學生職業(yè)素質(zhì)與能力提升答案第一章1【判斷題】(3分)進入職場,作為一名職業(yè)人,可能會與領導、同事、客戶等職業(yè)體系交換、相互作用。AA.對B.錯2【判斷題】(3分)網(wǎng)絡寫手當年明月寫了《明朝那些事兒》A。A.對B.錯3【判斷題】(3分)“職熵”中的熵,是化學中熱量轉(zhuǎn)為功的程度、物質(zhì)狀態(tài)的一個量度。BA.對B.錯4【多選題】(3分)職熵“五?!比柿x禮智信,對應哪些職業(yè)能力:A,團隊,B,創(chuàng)新,執(zhí)行、(D)力。A.溝通B.禮儀C.創(chuàng)新D.領導5【判斷題】(3分)職熵強調(diào)結果,不注重過程。BA.對B.錯第二章【判斷題】(3分)“數(shù)寄屋橋次郎”壽司店為顧客提供小菜、飲料和酒水。(A)A.錯B.對2【判斷題】(3分)許振超師傅的集裝裝運絕活包括:一鉤準、一鉤凈、無聲響操作。(A)A.對B.錯3【單選題】(3分)小野二郎被稱為日本“國寶”,是這位老先生對待職業(yè)太(A)、自律、精準和追求極致。A.嚴謹B.謹慎C.教條D.苛刻4【單選題】(3分)被稱為日本“經(jīng)營四圣”的是:松下公司的松下幸之助、索尼公司的____A____、本田公司的本田宗一郎以及京瓷集團的稻盛和夫。A.盛田昭夫B.盛田和夫C.盛田次郎D.盛田一郎5【單選題】(3分)稻盛和夫的四字經(jīng)營哲學是“B”。A.天人合一B.敬天愛人C.人定勝天D.唯天事人第三章1【判斷題】(3分)認識你自己”是古印度人認為的最高智慧。(A)A.錯B.對2【判斷題】(3分)根據(jù)最新的科學發(fā)現(xiàn),成年人的腦神經(jīng)是可塑的。(B)A.錯B.對3【判斷題】(3分)從學我到職我,在行動體現(xiàn)上:紙上得來終覺淺,絕知此事要鞠行。(A)A.對B.錯4【單選題】(3分)(A)在今天的意義不是一套外在的理論,而是指導我們做人、做事的價值核心。A.《大學》B.《左傳》C.《清凈經(jīng)》D.《淮南子》5【多選題】(3分)5S管理方法指的是:Seiri(A)、Seiton(B)、Seiso(C)、Seikeetsu(D)和Shitsuke(素養(yǎng))。A.整理B.清掃C.清潔D.整頓第四章1【單選題】(3分)象馬云這樣的老板,更愿意將公司領導者的(B)滲透進公司業(yè)務。A.人生觀B.價值觀C.發(fā)展觀D.人際觀2【判斷題】(3分)社交游戲開發(fā)商Zynga的首席執(zhí)行官馬克·平卡斯在管理中更喜歡用圖表說話。(B)A.對B.錯3【單選題】(3分)父母的嘮叨的背景,是讓你進入職場后少一些(A)A.受傷B.受委屈C.受害D.受威脅4【判斷題】(3分)最基本的時間管理大法,是把困難的事情細化、簡潔化(A)A.對B.錯5【單選題】(3分)是把時間按其緊迫性和重要性分成四類。(C)A.時間甘地圖B.時間管理法C.時間管理矩陣D.時間四分法第五章1【判斷題】(3分)營造良好職場人際關系,應當與人為善,替他人著想。(B)A.錯B.對2【判斷題】(3分)在你的演講稿中,用你自己能看懂的方式做一些標記,將停頓、重音和一些容易錯的發(fā)音都標注出來,這個“小秘密”將會讓你的演講效果大大提升。(B)A.錯B.對3【多選題】(3分)職場中的人際關系與上學時有什么不同(ABC)A.職場中的人際關系比上學時更復雜B.職場中的人際關系比上學時更重要C.職場中的人際關系比上學時影響更加深遠D.職場中的人際關系比上學時更簡單4【多選題】(3分)與領導溝通,應當避免犯的錯誤(ABCD)A.匯報的信息前后不一致B.溝通不及時C.匯報的信息不正確D.沒有帶著解決方案及利弊分析去溝通5【多選題】(3分)鍛煉良好的公眾演講能力可以幫助你(ACD)A.獲得難得的在領導面前展現(xiàn)的機會B.展現(xiàn)創(chuàng)新能力C.給別人留下不錯的印象D.展現(xiàn)你的自信和表達能力第六章1【多選題】(3分)寓言故事《螞蟻軍團戰(zhàn)大象》給我們的啟示是:(ABCD)A.這就是由一個個弱小生命構成的團隊力量。B.個體弱小,并沒有關系,只要與伙伴精誠協(xié)作,就能變成巨人。C.螞蟻是最勤勞、最勇敢、最無私、最有團隊精神的動物。D.螞蟻是何等的渺小微弱,任何人都可以隨意處置它,但它的團隊,就連獸中之王,也要退避三舍。2【多選題】(3分)職場新人在團隊中應當注意什么(ABC)A.明確團隊目標。B.了解自己和團隊,選擇適合自己的團隊和角色。C.如果在團隊中真的遇到困難,一定要及時表達出來。D.多提建設性的意見。3【判斷題】(3分)為了提高團隊效率,在開會或領導布置工作時,職場新人只管負責執(zhí)行。至于為什么要這么做的原因,可以利用工作之余的時間(如午飯時),向領導、同事詢問、學習。(B)A.錯B.對4【判斷題】(3分)會議是一種常見的團隊合作方式。(A)A.對B.錯5【判斷題】(3分)會議越多越好。(A)A.對B.錯第七章1【多選題】(3分)職場新人的職業(yè)著裝應注意:(ABCD)A.隨著經(jīng)濟收入的增加,要在你的經(jīng)濟能力之內(nèi),買更好的品質(zhì)和更高價位的衣服,所以,下一次買衣服時,你可以考慮買你原來衣服價位3-4倍的衣服。B.剛進入職場的時候,可以多去選擇一些設計相對簡單、顏色相對素雅,價格適中的服裝。C.不要買昂貴的流行品,而是買經(jīng)典款的衣服。D.最開始的時候一定要用有限的錢,購買適合自己的,而且自己需要的衣服,千萬不要買那些自己喜歡,卻不適合自己或者沒有機會穿的衣服。2【多選題】(3分)以下符合職場語言禮儀的是:(ABCD)A.多贊美,少責怪B.多人交談時,應照顧到在場的每一個人C.少用“你”,多用“我們”D.多使用禮貌用語,少抱怨和議論他人,不談論個人隱私,不要貼標簽3【多選題】(3分)以下符合職場行走禮儀的是(ACD)A.走路時抬頭挺胸收腹B.三五個人排成一排行走C.多人一起行走時,要注意兩人成行,三人成列D.走路時,應注意靠右行走,禮讓他人4【判斷題】(3分)在職場中,對于他人的人格、習慣、隱私等都應當尊重、理解和諒解。(B)A.錯B.對5【判斷題】(3分)撥打電話時,做完自我介紹之后,應詢問對方現(xiàn)在是否方便講電話。(A)A.對B.錯第八章1【判斷題】(3分)創(chuàng)新改變了我們的生活,創(chuàng)新與我們的職業(yè)發(fā)展息息相關。(A)A.對B.錯2【判斷題】(3分)創(chuàng)新思維與大家的生活體驗和知識儲備沒有關系。(A)A.錯B.對3【多選題】(3分)以下哪些是在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代誕生的(ABCD)A.淘寶B.美團外賣C.滴滴打車D.慕課4【多選題】(3分)以下屬于創(chuàng)意思維的是:(ABCD)A.邏輯思維B.收斂思維C.發(fā)散思維D.變通思維5【判斷題】(3分)變通思維是指在思考問題時,當一條路走不通,不妨改變一下思路,從原有的思維框框中跳出來,進入到一個新的思維框架中去思考的創(chuàng)意思維方法。(A)A.對B.錯第九章1【單選題】(3分)職熵五常中,“B”指執(zhí)行力與領導力。A.智B.信C.禮D.仁2【判斷題】(3分)執(zhí)行力策略提升之三是,經(jīng)歷初入職場的“蘑菇期”。(A)A.對B.錯3【單選題】(3分)職場蘑菇
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