上海建筑勞動(dòng)合同范本（2篇）

上海建筑勞動(dòng)合同范本甲?方(用人單?位)名稱：?法定代表?人：注冊(cè)?地址：聯(lián)?系電話：?在滬辦公地?址：聯(lián)系?電話：乙?方(勞動(dòng)者?)姓名：?身份證號(hào)：?身份證住?址：聯(lián)系?電話：在?滬住址：?根據(jù)《中華?人民共和國?勞動(dòng)合同法?》和國家有?關(guān)規(guī)定，甲?乙雙方遵循?合法、公平?、平等自愿?、協(xié)商一致?、誠實(shí)信用?的原則，訂?立本勞動(dòng)合?同。一.?勞動(dòng)合同的?類別、期限?合同類別?：完成一定?工作，自_?___年_?___月_?___日起?，至合同約?定的工作內(nèi)?容完成后止?。二.工?作崗位、工?作地點(diǎn)、工?作內(nèi)容和工?作時(shí)間1?.乙方工作?崗位：__?__。2?.工作地點(diǎn)?：____?。3.工?作內(nèi)容(可?另列清單)?：____?。4.在?符合規(guī)定的?條件下，或?經(jīng)雙方協(xié)商?一致后，甲?方可對(duì)乙方?的工作崗位?、工作地點(diǎn)?、工作內(nèi)容?進(jìn)行調(diào)整。?雙方應(yīng)對(duì)調(diào)?整情況進(jìn)行?書面確認(rèn)，?作為本合同?附件。5?.甲方根據(jù)?國家有關(guān)工?時(shí)方面的規(guī)?定，結(jié)合甲?方的生產(chǎn)需?要，合理安?排乙方的工?作時(shí)間，并?確保乙方平?均每周至少?休息___?_天。三?.勞動(dòng)報(bào)酬?和支付方式?1.甲方?根據(jù)本單位?的工資分配?制度，確定?乙方正常工?作時(shí)間的基?本工資執(zhí)行?第____?項(xiàng)：①月?工資：__?__元/月?。②日工?資：___?_元/日，?待工工資：?____元?/日。雙方?未約定待工?工資的，待?工日?qǐng)?zhí)行日?工資標(biāo)準(zhǔn)。?2.甲方?根據(jù)本單位?的工資分配?制度，可另?行書面約定?績效工資的?計(jì)算方法和?支付方式，?作為本合同?附件。甲方?應(yīng)對(duì)乙方的?工作進(jìn)行考?核，并按時(shí)?支付乙方的?績效工資。?3.甲方?安排乙方加?班的，按照?國家有關(guān)規(guī)?定向乙方支?付加班費(fèi)。?4.甲方?按月結(jié)算乙?方工資，并?在下一個(gè)月?____日?前以貨幣形?式支付，由?乙方簽字確?認(rèn)。工資發(fā)?放清單由甲?方存檔保管?。5.在?本合同有效?期內(nèi)，雙方?對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬?重新約定的?，應(yīng)當(dāng)用書?面方式，并?作為本合同?的附件。?6.甲方確?保乙方的勞?動(dòng)報(bào)酬不低?于國家有關(guān)?最低工資標(biāo)?準(zhǔn)的規(guī)定和?集體合同規(guī)?定的標(biāo)準(zhǔn)。?四.甲方?的權(quán)利和義?務(wù)1.甲?方依法制定?完善的規(guī)章?制度，實(shí)施?對(duì)乙方的管?理。甲方應(yīng)?當(dāng)將有關(guān)規(guī)?章制度告知?乙方。2?.甲方和工?會(huì)組織或職?工代表簽訂?的集體合同?，適用于乙?方。3.?甲方為乙方?提供符合規(guī)?定的勞動(dòng)防?護(hù)用品和其?他勞動(dòng)條件?，并按照國?家建筑施工?安全生產(chǎn)的?規(guī)定，在施?工現(xiàn)場(chǎng)采取?必要的安全?措施，為乙?方創(chuàng)造安全?工作的環(huán)境?。4.甲?方按照國家?有關(guān)規(guī)定對(duì)?女職工和未?成年工實(shí)行?特殊勞動(dòng)保?護(hù)。5.?甲方按規(guī)定?為乙方創(chuàng)造?崗位培訓(xùn)的?條件，對(duì)乙?方進(jìn)行安全?生產(chǎn)、職業(yè)?技能、遵紀(jì)?守法、道德?文明等方面?的教育。乙?方參加甲方?安排的培訓(xùn)?活動(dòng)視同出?勤，甲方不?得克扣乙方?的基本工資?。6.甲?方根據(jù)有關(guān)?規(guī)定為乙方?進(jìn)入施工現(xiàn)?場(chǎng)工作創(chuàng)造?必要條件，?辦理好各項(xiàng)?手續(xù)。7?.甲方對(duì)乙?方的出勤、?工作、違紀(jì)?等情況做好?記錄，作為?獎(jiǎng)罰乙方的?依據(jù)。五?.乙方的權(quán)?利和義務(wù)?1.乙方應(yīng)?當(dāng)自覺遵守?有關(guān)法律、?法規(guī)和甲方?依法制定的?規(guī)章制度，?嚴(yán)格遵守安?全操作規(guī)程?，服從甲方?的管理，按?時(shí)完成規(guī)定?的工作數(shù)量?，達(dá)到規(guī)定?的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?。2.乙?方應(yīng)當(dāng)積極?參加甲方安?排的崗位培?訓(xùn)活動(dòng)，不?斷提高各方?面素質(zhì)。?3.乙方對(duì)?甲方管理人?員違章指揮?、強(qiáng)令冒險(xiǎn)?作業(yè)的，有?權(quán)拒絕工作?。乙方對(duì)危?害生命安全?和身體健康?的勞動(dòng)條件?，有權(quán)對(duì)甲?方提出批評(píng)?、檢舉和控?告。六.?勞動(dòng)合同的?解除和終止?1.終止?本合同，應(yīng)?當(dāng)符合法律?、法規(guī)的相?關(guān)規(guī)定。?2.雙方協(xié)?商一致，可?以解除本合?同。甲乙雙?方單方面解?除本合同，?應(yīng)當(dāng)符合法?律、法規(guī)的?相關(guān)規(guī)定。?3.解除?、終止勞動(dòng)?合同時(shí)，甲?方應(yīng)當(dāng)出具?解除、終止?勞動(dòng)合同的?證明書。?4.合同解?除或終止時(shí)?，甲方應(yīng)當(dāng)?結(jié)清乙方的?工資。符合?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償條?件的，甲方?應(yīng)當(dāng)按規(guī)定?向乙方支付?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?。七.勞?動(dòng)爭(zhēng)議處理?甲乙雙方?在履行本勞?動(dòng)合同時(shí)發(fā)?生爭(zhēng)議的，?可先協(xié)商解?決;不愿協(xié)?商或者協(xié)商?不成的，可?在規(guī)定的時(shí)?限內(nèi)向當(dāng)?shù)?(工作地點(diǎn)?或者甲方工?商注冊(cè)地)?勞動(dòng)爭(zhēng)議仲?裁委員會(huì)申?請(qǐng)仲裁。對(duì)?仲裁裁決不?服的，可以?自收到仲裁?裁決書之日?起十五日內(nèi)?向當(dāng)?shù)厝嗣?法院提起訴?訟。八.?其他約定?九.其它?____本?合同與國家?法律法規(guī)及?有關(guān)規(guī)定相?違背的內(nèi)容?，依照國家?法律法規(guī)及?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。__?__本合同?及附件均一?式____?份，甲乙雙?方各執(zhí)__?__份。自?甲乙雙方簽?字、蓋章之?日起生效。?甲方(蓋?章)：__?__????乙?方：___?_代表人?(簽字)：?____????身?份證號(hào)碼：?____?____年?____月?____日?????____?年____?月____?日上海建筑勞動(dòng)合同范本（二）甲方：?乙方：簽?訂日期：

?根據(jù)《中?華人民共和?國勞動(dòng)法》?、《中華人?民共和國勞?動(dòng)合同法》?和有關(guān)法律?、法規(guī),甲?乙雙方經(jīng)平?等自愿、協(xié)?商一致簽訂?本合同,共?同遵守本合?同所列條款?。一、勞?動(dòng)合同雙方?當(dāng)事人基本?情況第一?條甲方?法定代表人?：注冊(cè)地?址：經(jīng)營?地址：第?二條乙方?姓名：性?別：居民?身份證號(hào)碼?：在甲方?工作起始時(shí)?間：___?_年___?_月___?_日郵政?編碼：二?、勞動(dòng)合同?期限第三?條本合同?為無固定期?限勞動(dòng)合同?。本合同?于____?年____?月____?日生效。?三、工作內(nèi)?容和工作地?點(diǎn)第四條?乙方同意?根據(jù)甲方工?作需要，按?能力按需分?配工作。?第五條根據(jù)?甲方的崗位?特點(diǎn)，乙方?的工作為技?術(shù)顧問。?第六條?乙方工作應(yīng)?按工作崗位?責(zé)任制做好?本職工作。?四、工作?時(shí)間和休息?休假第七?條甲方安?排乙方執(zhí)行?全日工制度?。每周休息?日為星期日?甲方安排?乙方執(zhí)行綜?合計(jì)算工時(shí)?工作制度或?者不定時(shí)工?作制度的，?應(yīng)當(dāng)事先取?得勞動(dòng)行政?部門特殊工?時(shí)制度的行?政許可決定?。第八條?甲方對(duì)乙?方實(shí)行的休?假制度為春?節(jié)____?天五、勞?動(dòng)報(bào)酬第?九條甲方每?月____?日前以貨幣?形式支付乙?方工資，月?工資為__?__元加工?作量執(zhí)行。?第十條?甲方生產(chǎn)工?作任務(wù)不足?使乙方待工?的，甲方支?付乙方的月?生活費(fèi)為_?___元。?六、社會(huì)?保險(xiǎn)及其他?保險(xiǎn)福利待?遇第十一?條甲乙雙?方按國家和?達(dá)州市的規(guī)?定參加社會(huì)?保險(xiǎn)。甲方?為乙方辦理?有關(guān)社會(huì)保?險(xiǎn)手續(xù)，并?承擔(dān)相應(yīng)社?會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)?。第十二?條乙方患?病或非因工?負(fù)傷的醫(yī)療?待遇按國家?及達(dá)州市有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?。甲方按支?付乙方病假?工資。第?十三條乙?方患職業(yè)病?或因工負(fù)傷?的待遇按國?家和達(dá)州市?的有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。七?、勞動(dòng)保護(hù)?、勞動(dòng)條件?和職業(yè)危害?防護(hù)第十?四條甲方?根據(jù)生產(chǎn)崗?位的需要，?按照國家有?關(guān)勞動(dòng)安全?、衛(wèi)生的規(guī)?定為乙方配?備必要的安?全防護(hù)措施?，發(fā)放必要?的勞動(dòng)保護(hù)?用品。第?十六條甲?方根據(jù)國家?有關(guān)法律、?法規(guī)，建立?安全生產(chǎn)制?度;乙方應(yīng)?當(dāng)嚴(yán)格遵守?甲方的勞動(dòng)?安全制度，?嚴(yán)禁違章作?業(yè)，防止勞?動(dòng)過程中的?事故，減少?職業(yè)危害。?第十七條?甲方應(yīng)當(dāng)?建立、健全?職業(yè)病防治?責(zé)任制度，?加強(qiáng)對(duì)職業(yè)?病防治的管?理，提高職?業(yè)病防治?水平。八?、勞動(dòng)合同?的解除、終?止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償?shù)谑?條甲乙雙?方解除、終?止勞動(dòng)合同?應(yīng)當(dāng)依照《?中華人民共?和國勞動(dòng)合?同法》和國?家及達(dá)州市?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第十?九條甲方?應(yīng)當(dāng)在解除?或者終止本?合同時(shí)，為?乙方出具解?除或者終止?勞動(dòng)合同的?證明，并在?十五日內(nèi)為?乙方辦理檔?案和社會(huì)保?險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移?手續(xù)。第?二十條乙?方應(yīng)當(dāng)按照?雙方約定，?辦理工作交?接。應(yīng)當(dāng)支?付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?的，在辦結(jié)?工作交接時(shí)?支付。九?、當(dāng)事人約?定的其他內(nèi)?容十、勞?動(dòng)爭(zhēng)議處理?及其它第?二