臨時(shí)工用工合同樣本3篇（3篇）

臨時(shí)工用工合同樣本3篇雇傭方(?甲方)：?勞務(wù)方(乙?方)：根?據(jù)《中華人?民共和國(guó)合?同法》及有?關(guān)法律規(guī)定?，按照生產(chǎn)?具體情況經(jīng)?雙方協(xié)商一?致，簽訂本?勞務(wù)用工合?同，雙方共?同遵照?qǐng)?zhí)行?。1.?用工內(nèi)容：?在甲方提供?的公共場(chǎng)所?，按照甲方?要求安排工?作。2.?用工方式?：乙方提供?給甲方勞務(wù)?人員，甲方?安排工作。?3.工?期：按甲方?需求。4?.勞務(wù)費(fèi)?用4.1?.雙方協(xié)商?價(jià)格：__?__元/人?____天?(住車費(fèi)每?人每天另補(bǔ)?助____?元，按每天?出勤人數(shù)為?準(zhǔn))。4?.2.勞務(wù)?費(fèi)用計(jì)算以?現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際發(fā)?生的人數(shù)為?準(zhǔn)，另每天?多支付__?__元打碼?勞務(wù)人員勞?務(wù)費(fèi)。5?.作業(yè)標(biāo)?準(zhǔn)5.1?.乙方提供?的勞務(wù)人員?必須按照甲?方現(xiàn)場(chǎng)主管?提出的要求?進(jìn)行作業(yè)。?5.2.?乙方提供的?勞務(wù)人員的?作業(yè)，必須?滿足甲方現(xiàn)?行的質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)。5.?3.新工人?試工期__?__天，每?天每人__?__件標(biāo)準(zhǔn)?(1___?_袋/箱)?的產(chǎn)品，_?___件標(biāo)?準(zhǔn)(1__?__袋/箱?)的產(chǎn)品;?試用期過后?，每天每人?產(chǎn)量___?_件(1_?___袋/?箱)±2箱?，____?件(1__?__袋/箱?)±2箱。?6.甲?方責(zé)任6?.1.及時(shí)?為乙方提供?的勞務(wù)人員?安排工作。?6.2.?負(fù)責(zé)乙方提?供勞務(wù)人員?的伙食(甲?方只負(fù)責(zé)中?午一餐)，?勞保用品。?6.3.?按本合同約?定辦理勞務(wù)?結(jié)算手續(xù)，?按本合同約?定時(shí)間支付?勞務(wù)費(fèi)用。?6.4.?監(jiān)督乙方提?供的勞務(wù)人?員出勤狀況?和工作狀態(tài)?。6.5?.因雙方客?觀發(fā)生變化?時(shí)，甲方有?權(quán)調(diào)整乙方?提供的勞務(wù)?人員崗位和?工作內(nèi)容。?6.6.?甲方應(yīng)本著?公平公正的?原則，安排?乙方提供的?勞務(wù)人員工?作。7.?乙方責(zé)任?7.1.?乙方必須嚴(yán)?格按甲方提?出的作業(yè)標(biāo)?準(zhǔn)要求勞務(wù)?人員進(jìn)行相?應(yīng)作業(yè)。?7.2.乙?方按甲方的?要求按時(shí)提?供甲方要求?的人數(shù)。?7.3.乙?方必須確保?提供的勞務(wù)?人員的基本?素質(zhì)，應(yīng)嚴(yán)?格遵守國(guó)家?有關(guān)法律、?法規(guī)并嚴(yán)格?履行甲方依?法制定的勞?務(wù)紀(jì)律和規(guī)?章制度(不?準(zhǔn)進(jìn)入在逃?犯、刑滿釋?放、存在犯?罪記錄及公?安機(jī)關(guān)備案?人員)。?7.4.乙?方提供的勞?務(wù)人員如因?個(gè)人原因違?章違紀(jì)(如?偷盜、打架?)給甲方造?成經(jīng)濟(jì)損失?和名譽(yù)損害?的，甲方有?權(quán)要求乙方?對(duì)其進(jìn)行處?理。7.?5.乙方每?日對(duì)其提供?給甲方的勞?務(wù)人員進(jìn)行?出勤確認(rèn)，?并及時(shí)提供?名單給甲方?。7.6?.乙方自行?承擔(dān)勞務(wù)人?員的工傷及?保險(xiǎn)責(zé)任。?7.7.?乙方必須每?天提供勞務(wù)?人員的負(fù)責(zé)?人。7.?8.乙方所?提供的勞務(wù)?人員必須每?天攜帶身份?證，甲方每?天復(fù)印備案?，每天甲方?現(xiàn)場(chǎng)主管簽?字確認(rèn)。?8.勞務(wù)?費(fèi)結(jié)算8?.1.勞務(wù)?費(fèi)每七天為?一個(gè)結(jié)算期?(注：押七?天勞務(wù)費(fèi))?。8.2?.勞務(wù)費(fèi)以?現(xiàn)金結(jié)算。?8.3.?乙方提供給?甲方的勞務(wù)?人員，工作?時(shí)間因甲方?工作量而定?。8.4?.達(dá)到甲方?所要求的產(chǎn)?量，甲方必?須支付乙方?勞務(wù)人員全?天勞務(wù)費(fèi)，?達(dá)不到按實(shí)?際發(fā)生件數(shù)?核算。9?.違約責(zé)?任9.1?.甲方按合?同要求應(yīng)及?時(shí)撥付勞務(wù)?費(fèi)。9.?2.因甲方?原因使合同?無法履行，?合同立即終?止，甲方支?付乙方所完?成產(chǎn)量的勞?務(wù)人員的勞?務(wù)費(fèi)。9?.3.因乙?方違約，甲?方不予以支?付任何勞務(wù)?費(fèi)用(注如?因甲方廠里?原因造成乙?方違約，甲?方必須支付?所有勞務(wù)費(fèi)?用)。1?0.爭(zhēng)議?解決10?.1.合同?在執(zhí)行過程?中發(fā)生爭(zhēng)議?時(shí)，雙方應(yīng)?本著公平、?公正、合理?的原則，及?時(shí)協(xié)商處理?。11.?合同生效?與終止_?___本合?同自甲乙雙?方簽章之日?起生效，賬?清后自動(dòng)失?效。11?.2.如因?外界原因甲?乙雙方不能?再履行本合?同，須提前?____天?通知對(duì)方。?12.?補(bǔ)充協(xié)議?12.1.?在合同執(zhí)行?中情況變化?時(shí)，甲乙雙?方可以簽訂?補(bǔ)充協(xié)議，?補(bǔ)充協(xié)議與?原合同具有?同等的法律?效力。1?3.合同?份數(shù)__?__本合同?一式兩份，?甲乙雙方各?一份。甲?方(印章)?乙方(印?章)負(fù)責(zé)?人：負(fù)責(zé)?人：__?__年__?__月__?__日?????____年?____月?____日?臨時(shí)工用工合同樣本3篇（二）根據(jù)《?中華人民共?和國(guó)勞動(dòng)法?》，甲乙雙?方經(jīng)平等協(xié)?商，自愿簽?訂本合同，?共同遵守本?合同所列條?款。一、?合同期限?二、乙方工?作內(nèi)容：?三、甲方的?權(quán)利與義務(wù)?1)負(fù)責(zé)?乙方的日常?人事管理?2)其它?四、乙方的?權(quán)利與義務(wù)?一)接受?甲方的管理?，并按合同?要求認(rèn)真履?行崗位職責(zé)?，服從工作?崗位安排或?調(diào)整，遵紀(jì)?守法，圓滿?完成工作任?務(wù)二)享?受合同規(guī)定?的工資待遇?三)在簽?訂本合同時(shí)?自愿遵守甲?方的有關(guān)規(guī)?定四)其?他五、聘?用合同的變?更、解除、?終止一)?乙方有下列?情況之一，?甲方可以解?除合同，須?提前___?_天以書面?形式通知：?1.履行?合同差、完?不成工作任?務(wù)、考核不?合格2.?甲方減縮編?制需要減員?，經(jīng)雙方協(xié)?商就調(diào)整崗?位達(dá)不成協(xié)?議的3.?患病或非因?工負(fù)傷按國(guó)?家規(guī)定的醫(yī)?療期滿后，?經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)?鑒定，乙方?不能從事原?工作，或醫(yī)?療期滿尚未?痊愈的4?.訂立合同?的客觀情況?發(fā)生重大變?化，經(jīng)當(dāng)事?人協(xié)商不能?就變更合同?達(dá)成協(xié)議的?。二)?乙方有下列?情況之一，?甲方可以隨?時(shí)解除合同?：1.嚴(yán)?重違反勞動(dòng)?紀(jì)律或用人?單位規(guī)章制?度，損害單?位經(jīng)濟(jì)權(quán)益?，造成嚴(yán)重?后果以及嚴(yán)?重違背職業(yè)?道德，給單?位造成極壞?影響的2?.連續(xù)曠工?時(shí)間超過十?五天或一年?內(nèi)累計(jì)曠工?時(shí)間超過三?十天的3?.無理取鬧?、打架斗毆?、恐嚇威脅?單位領(lǐng)導(dǎo)、?嚴(yán)重影響工?作秩序和社?會(huì)秩序的?4.貪污、?盜竊、賭博?、營(yíng)私舞弊?情節(jié)嚴(yán)重的?5.違反?工作規(guī)定或?操作規(guī)程，?發(fā)生責(zé)任事?故，造成嚴(yán)?重經(jīng)濟(jì)損失?的三)?乙方有下列?情況之一，?甲方不得與?乙方解除合?同：1.?患病或非因?工負(fù)傷，在?國(guó)家規(guī)定的?醫(yī)療期內(nèi)的?2.因工?負(fù)傷，并經(jīng)?勞動(dòng)鑒定部?門鑒定完全?或大部分喪?失工作能力?的3.實(shí)?行計(jì)劃生育?女職工在孕?期、產(chǎn)期及?規(guī)定哺乳期?內(nèi)的4.?符合國(guó)家規(guī)?定其它條件?的。對(duì)上?述人員，可?根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)?展需要調(diào)整?適當(dāng)?shù)膷徫?，待遇隨崗?而定。四?)合同期內(nèi)?，乙方要求?違約解除合?同的，應(yīng)提?前3__?__天以書?面形式向甲?方提出申請(qǐng)?。解除合同?時(shí)間從甲方?同意之日計(jì)?算。五)?有下列情?況之一的，?乙方可以隨?時(shí)通知甲方?解除合同：?1.甲方?未按規(guī)定支?付勞動(dòng)報(bào)酬?的2.甲?方以暴力、?監(jiān)禁等非法?手段強(qiáng)迫乙?方工作的。?六)有?下列情況之?一，本合同?自行終止：?1.合同?期限屆滿?2.乙方按?國(guó)家規(guī)定應(yīng)?征入伍的?3.法律、?法規(guī)規(guī)定的?其它情況。?六、違反?合同的責(zé)任?和爭(zhēng)議解決?合同一經(jīng)?簽訂具有法?律效力。合?同期未滿，?又不符合解?除合同條件?單方解除合?同的，要承?擔(dān)違約責(zé)任?。因解除合?同甲、乙雙?方發(fā)生爭(zhēng)議?，應(yīng)先由雙?方協(xié)商解決?。協(xié)商無效?的，可以向?有關(guān)仲裁機(jī)?構(gòu)申訴。?七、其他?本合同經(jīng)?雙方簽字后?生效，本合?同一式二份?，甲、乙雙?方各執(zhí)一份?。甲方?(蓋章)?乙方(簽?名)__?__年__?__月__?__日?????____年?____月?____日?臨時(shí)工用工合同樣本3篇（三）雇傭?人：(?以下簡(jiǎn)稱甲?方)被雇?傭人：(?以下簡(jiǎn)稱乙?方)甲方?因工作臨時(shí)?需要特雇傭?乙方提供勞?務(wù)，特簽訂?如下勞務(wù)合?同：一、?甲方雇傭?乙方為甲方?提供勞務(wù)，?以____?小時(shí)為一個(gè)?工作日，由?甲方負(fù)責(zé)人?記錄用工總?小時(shí)數(shù)。?二、甲方?向乙方給付?的勞務(wù)費(fèi)為?每個(gè)工作日?元，該合?同終止之時(shí)?，乙方的勞?務(wù)費(fèi)用由甲?方總公司的?財(cái)務(wù)部門根?據(jù)甲方的用?工考勤記錄?一次付清。?三、乙?方在進(jìn)入甲?方工廠工作?時(shí)應(yīng)努力遵?守甲方的各?項(xiàng)規(guī)章制度?，愛護(hù)甲方?的機(jī)器設(shè)備?，若有損壞?應(yīng)按原價(jià)賠?償。四、?乙方的工?作由甲方負(fù)?責(zé)人直接指?派，若在規(guī)?定的工作日?內(nèi)未能完成?規(guī)定的工作?，甲方有權(quán)?終止本合同?及扣除當(dāng)日?工資。五?、乙方需