大學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)練習(xí)題含答案

大學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)練習(xí)題含答案1、下面屬于藝術(shù)型類型的特質(zhì)是。（）A、有創(chuàng)造力，樂于創(chuàng)新B、具有影響力和領(lǐng)導(dǎo)才能C、愿意使用工具從事操作性工作D、喜歡獨(dú)立的和富有創(chuàng)造性的工作答案：A2、以下哪種是探索價(jià)值觀的方法？A、生涯人物訪談B、價(jià)值觀交換C、生命線活動(dòng)D、生涯幻游答案：B3、MBTI類型量表的第三維度是什么？（）A、外向—內(nèi)向B、感覺—直覺C、思考—情感D、判斷—知覺答案：C4、以下屬于感覺型性格特點(diǎn)的是()。A、思維跳躍B、關(guān)注總體、未來C、習(xí)慣比喻、推理與暗示D、對(duì)身體敏感答案：D5、職業(yè)生涯規(guī)劃的重要環(huán)節(jié)和流程是A、知己、知彼、計(jì)劃、評(píng)估B、知己、知彼、決策、行動(dòng)C、知己、知彼、評(píng)估、決策D、知己、知彼、行動(dòng)、評(píng)估答案：B6、生涯發(fā)展的探索階段在哪個(gè)年齡段A、0-14歲B、15-24歲C、25-44歲D、45-64歲答案：B7、以下哪項(xiàng)能力屬于才干類A、誠實(shí)B、計(jì)算C、溝通D、記憶答案：A8、以下哪個(gè)不屬于SWOT決策分析法的含義？（）A、優(yōu)勢(shì)B、機(jī)會(huì)C、能力D、劣勢(shì)答案：C9、生涯是以個(gè)人事業(yè)角色的發(fā)展為主軸，也包括了其他與工作相關(guān)的角色，包括學(xué)生、子女、父母、公民等涵蓋人生整體發(fā)展的各個(gè)層面的各種角色。這體現(xiàn)了生涯的什么特性?()A、綜合性B、終身性C、發(fā)展性D、獨(dú)特性答案：A10、()興趣類型的人，往往富有一定的創(chuàng)造力，樂于創(chuàng)新，渴望表現(xiàn)自己的個(gè)性，善于表達(dá)、展示。A、實(shí)用型B、社會(huì)型C、藝術(shù)型D、企業(yè)型答案：C11、能力就是能否完成一件事的證明，速度和（）是它的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。A、質(zhì)量B、效率C、時(shí)間D、是否可遷移答案：A12、在SWOT分析中，字母“W”代表的是（）。A、優(yōu)勢(shì)B、威脅C、機(jī)會(huì)D、劣勢(shì)答案：D13、大學(xué)生要學(xué)會(huì)為人處世，建立良好的人際關(guān)系。下列哪一項(xiàng)是大學(xué)生不應(yīng)該有的為人處世的方式（）。A、平等待人，尊重他人B、互助互利，講究信用C、己所不欲，勿施于人D、責(zé)人以嚴(yán)，待己以寬答案：D14、下列哪兒種不屬于時(shí)間管理的入門方法?A、做時(shí)間的開銷記錄B、局限時(shí)間管理內(nèi)容C、進(jìn)行時(shí)間管理回顧D、養(yǎng)成時(shí)間記錄習(xí)慣答案：B15、如果一個(gè)人喜歡分析、探索和理解事物，且個(gè)性獨(dú)立，有智慧，你覺得下列哪個(gè)職業(yè)比較適合他？A、工程師B、護(hù)士C、會(huì)展社會(huì)師D、實(shí)驗(yàn)室研究員答案：D16、“船到橋頭自然直，反正時(shí)也，命也，運(yùn)也”。這屬于（）決策。A、麻痹型B、沖動(dòng)型C、宿命型D、直覺型答案：C17、影響生涯規(guī)劃的外在因素不包括（）。A、家長(zhǎng)的意愿B、就業(yè)機(jī)會(huì)多寡C、經(jīng)濟(jì)景氣的興衰D、職業(yè)結(jié)構(gòu)的變化答案：A18、以下不屬于思考型性格特點(diǎn)的是()。A、很少贊揚(yáng)別人B、言語平實(shí)、生硬C、猶豫、情緒化D、人際關(guān)系不敏感答案：C19、以下哪個(gè)不屬于職業(yè)信息？A、所需教育B、氣候C、工作環(huán)境和地點(diǎn)D、薪酬答案：B20、對(duì)職業(yè)的描述，以下哪種說法是正確的：A、職業(yè)是一種社會(huì)歷史現(xiàn)象，必然隨著社會(huì)的發(fā)展而消亡B、職業(yè)將束縛人的個(gè)性的發(fā)展C、職業(yè)具有維持社會(huì)運(yùn)轉(zhuǎn)、為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富的功能D、以上說法都不對(duì)答案：C21、霍蘭德把人按照職業(yè)傾向性分為哪幾類?A、R現(xiàn)實(shí)型I研究型A藝術(shù)型B、R現(xiàn)實(shí)型I研究型A藝術(shù)型S社會(huì)型C、R現(xiàn)實(shí)型I研究型A藝術(shù)型S社會(huì)型E企業(yè)型D、R現(xiàn)實(shí)型I研究型A藝術(shù)型S社會(huì)型E企業(yè)型C傳統(tǒng)型答案：D22、根據(jù)個(gè)體完成任務(wù)而采取的行動(dòng)方式，有關(guān)知覺型的人表述錯(cuò)誤的是。（）A、按部就班、有計(jì)劃、有條理B、做事比較拖拉，不愿做決定C、著裝以舒服為標(biāo)準(zhǔn)D、靈活的、即興的答案：A23、在確定自己的職業(yè)發(fā)展方向之前，需要了解多方面的信息，不包括：A、了解自己B、了解工作C、了解企業(yè)D、了解同事答案：D24、職業(yè)輔導(dǎo)起源于20世紀(jì)中葉的（）。A、美國B、中國C、英國D、俄羅斯答案：A25、自我認(rèn)知的方法不包括A、自省比較法B、心理測(cè)量法C、他人評(píng)價(jià)法D、查閱資料法答案：D26、我要成為臺(tái)職的十佳大學(xué)生，其中“臺(tái)職十佳大學(xué)生”這體現(xiàn)了目標(biāo)設(shè)定的什么原則A、具體性B、時(shí)限性C、可評(píng)估D、相關(guān)性答案：A27、大學(xué)生活中，應(yīng)如何培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣，下列表述哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？A、遠(yuǎn)離吸煙、沉溺于電子游戲等不良的生活習(xí)慣B、養(yǎng)成良好的飲食習(xí)慣C、生活作息隨心所欲D、適當(dāng)?shù)捏w育鍛煉和文娛活動(dòng)答案：C28、以下哪項(xiàng)屬于MBTI性格測(cè)試的第一維度A、感覺-直覺B、內(nèi)向-外向C、思考-情感D、判斷-知覺答案：B29、有關(guān)生涯決策平衡單，以下表述錯(cuò)誤的是（）A、有助于對(duì)多個(gè)職業(yè)進(jìn)行評(píng)價(jià)與比較B、每個(gè)評(píng)估指標(biāo)需要根據(jù)重要性被賦予不同的權(quán)重C、評(píng)估內(nèi)容包括個(gè)人和他人的物質(zhì)和精神層面的得失D、評(píng)估內(nèi)容包括優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、機(jī)遇和挑戰(zhàn)四個(gè)方面答案：D30、以下不屬于職業(yè)價(jià)值的部分的是A、經(jīng)濟(jì)收益B、發(fā)展收益C、上升收益D、情感收益答案：C31、職業(yè)的特征不包括A、時(shí)代性B、經(jīng)濟(jì)性和連續(xù)性C、知識(shí)性和技術(shù)性D、主觀性和客觀性答案：D32、目前來看，以下職業(yè)中，屬于夕陽職業(yè)的是（）。A、IT編程人員B、職業(yè)生涯指導(dǎo)師C、公交車售票員D、市場(chǎng)營銷經(jīng)理答案：C33、如果一個(gè)人喜歡說服他人或者支配他人，通過領(lǐng)導(dǎo)、勸說他人或推銷自己的觀念、產(chǎn)品而達(dá)到個(gè)人或者組織的目標(biāo)，希望成就一番事業(yè)，你認(rèn)為哪一個(gè)職業(yè)比較適合他A、律師B、園藝師C、木匠D、作家答案：A34、職業(yè)生涯目標(biāo)通常包括A、長(zhǎng)期目標(biāo)、中長(zhǎng)期目標(biāo)、中期目標(biāo)與短期目標(biāo)B、人生目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)、中期目標(biāo)與短期目標(biāo)C、長(zhǎng)期目標(biāo)、中期目標(biāo)與短期目標(biāo)D、人生目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)、短期目標(biāo)答案：B35、喜歡創(chuàng)造和自我表達(dá)、喜歡藝術(shù)的人，屬于霍蘭德六種類型中的哪一種?A、研究型（I型）B、藝術(shù)型（A型）C、社會(huì)型（S型）D、企業(yè)型（E型）答案：B36、所謂的企業(yè)文化，是指企業(yè)成員共同的、具有本企業(yè)特色的（）的行為方式體系。A、世界觀B、人生觀C、價(jià)值觀D、金錢觀答案：C37、“急什么？明天再說”屬于哪一類決策者類型？（）A、延遲型B、宿命型C、直覺型D、麻痹型答案：A38、以下哪一種不屬于自我認(rèn)知的方法？（）A、心理測(cè)量法B、社會(huì)認(rèn)可法C、自省比較法D、他人評(píng)價(jià)法答案：B39、行業(yè)在哪一時(shí)期進(jìn)入到快速發(fā)展階段A、曙光期B、朝陽期C、成熟期D、夕陽期答案：B40、特質(zhì)因素論是由誰提出的？（）A、帕森斯B、羅伊C、舒伯D、霍蘭德答案：A41、如果一個(gè)人的霍蘭德代碼為SER，那么他最強(qiáng)的職業(yè)興趣是以下哪種類型?A、企業(yè)型B、社會(huì)型C、實(shí)際型D、藝術(shù)型答案：B42、對(duì)職業(yè)的描述，以下哪種說法是正確的？A、職業(yè)是一種社會(huì)歷史現(xiàn)象，必然隨著社會(huì)的發(fā)展而消亡B、職業(yè)將束縛人的個(gè)性的發(fā)展C、職業(yè)具有維持社會(huì)運(yùn)轉(zhuǎn)、為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富的功能D、以上說法都不對(duì)答案：C43、MBTI類型量表在榮格個(gè)性理論的基礎(chǔ)上增加了哪個(gè)維度？A、外向E-內(nèi)向IB、感覺S-直覺NC、思考T-情感FD、判斷J-知覺P答案：D44、關(guān)于性格與職業(yè)的理解不正確的是A、性格可以幫助尋找合適的職位B、某些性格是比較不好的性格，必須予以改正C、認(rèn)知自己的性格類型，有助于揚(yáng)長(zhǎng)避短D、性格的態(tài)度特征和意志特征對(duì)職業(yè)選擇和職業(yè)成就會(huì)產(chǎn)生重要影響答案：B45、下面哪一個(gè)不屬于職業(yè)價(jià)值觀形成的過程？A、初步確認(rèn)B、持續(xù)確認(rèn)C、自我激活D、不斷踐行答案：A46、霍蘭德職業(yè)興趣類型有幾種A、3B、6C、9D、12答案：B47、“對(duì)我來說，堅(jiān)持理想和達(dá)成目標(biāo)是輕而易舉的?！睖y(cè)試的是（）A、自我評(píng)價(jià)B、自我效能感C、自我感覺D、自信程度答案：B48、以下哪個(gè)詞匯屬于才干？A、理解B、說服C、樂觀D、傾聽答案：C49、要對(duì)職業(yè)生涯某個(gè)階段是否成功進(jìn)行全面評(píng)價(jià)，必須綜合考慮()因素A、個(gè)人、家庭因素B、企業(yè)評(píng)價(jià)和社會(huì)評(píng)價(jià)C、自我評(píng)價(jià)、家庭評(píng)價(jià)D、個(gè)人、家庭、企業(yè)、社會(huì)等各方面答案：D50、小丁?？婆R近畢業(yè)時(shí)看到周圍的同學(xué)都在積極找工作，他認(rèn)為他還沒有準(zhǔn)備好工作，因此決定先專升本，小丁的決策風(fēng)格屬于：A、沖動(dòng)型B、直覺型C、延遲性D、宿命型答案：C51、喜歡固定、有秩序的活動(dòng)，喜歡組織和處理數(shù)據(jù)的人，屬于霍蘭德六種類型中的哪一種？A、傳統(tǒng)型B、實(shí)際型C、研究型D、企業(yè)型答案：A52、人職匹配在信息選擇中,要把握“()”原則,是篩選信息的核心。A、離家近的優(yōu)先考慮B、待遇好的就是最好C、環(huán)境好的優(yōu)先考慮D、適合自己的就是最好的答案：D53、職場(chǎng)新人應(yīng)該學(xué)會(huì)建立和諧的人際關(guān)系,營造和諧的氛圍,這樣有利于事業(yè)的成功與發(fā)展。關(guān)于如何建立和諧的人際關(guān)系,下列表述錯(cuò)誤的是:A、建立和諧人際關(guān)系應(yīng)該以自我為中心,對(duì)自己有利的應(yīng)該主動(dòng)聯(lián)系,對(duì)自己不利的可以不去聯(lián)系,減少不必要的麻煩。B、克服自身不良的心理品質(zhì),如自私、驕傲等,是建立和諧人際關(guān)系的前提。C、和諧人際關(guān)系的建立,不宜過度熱情,溜須拍馬,也不宜卑卑切切,厚此薄彼。D、尊重他人,誠實(shí)守信也是建立和諧人際關(guān)系的必要條件。答案：A54、SWOT策略中的W-O策略指的是A、展現(xiàn)優(yōu)勢(shì)，降低影響B(tài)、尋找機(jī)會(huì)，彌補(bǔ)劣勢(shì)C、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，利用機(jī)會(huì)D、回避威脅，應(yīng)對(duì)危機(jī)答案：B55、下面屬于研究型類型的特質(zhì)是。（）A、有創(chuàng)造力，樂于創(chuàng)新B、具有影響力和領(lǐng)導(dǎo)才能C、愿意使用工具從事操作性工作D、喜歡獨(dú)立的和富有創(chuàng)造性的工作答案：D56、MBTI中關(guān)于思考-情感維度的描述錯(cuò)誤的是A、思考型行為冷靜，公事公辦B、思考型關(guān)注事實(shí)的客觀公平C、情感型會(huì)顯得比較理智、冷漠無情D、情感型傾向于主觀想法與道德評(píng)判答案：C57、個(gè)人職業(yè)生涯準(zhǔn)備期所面臨的最主要的問題是A、完成個(gè)人的組織化B、樹立職業(yè)目標(biāo)，做出職業(yè)選擇C、心理調(diào)適問題D、職業(yè)高原現(xiàn)象答案：B58、SWOT決策分析法這四個(gè)首字母分別代表什么？A、優(yōu)勢(shì)、弱勢(shì)、機(jī)會(huì)、威脅B、機(jī)會(huì)、威脅、優(yōu)勢(shì)、弱勢(shì)C、優(yōu)勢(shì)、機(jī)會(huì)、弱勢(shì)、威脅D、機(jī)會(huì)、優(yōu)勢(shì)、威脅、弱勢(shì)答案：A59、哪項(xiàng)不是描述職業(yè)生涯的特點(diǎn)？A、同一個(gè)專業(yè)的同學(xué)職業(yè)生涯是一樣的B、職業(yè)生涯是一個(gè)動(dòng)態(tài)的發(fā)展過程C、職業(yè)技能的提升等內(nèi)在因素與職位提升等外部因素是相互聯(lián)動(dòng)的D、個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展越來越表現(xiàn)出跨組織跨地域跨職業(yè)的特點(diǎn)答案：A60、會(huì)計(jì)、文書、稅務(wù)員等一般具有什么類型的職業(yè)興趣？A、藝術(shù)型B、企業(yè)型C、常規(guī)型D、實(shí)用型答案：C61、有些人抓住遇到的第一個(gè)選擇機(jī)會(huì)，不再考慮其他的選擇或收集信息，他們往往想著：先決定，以后再考慮。這屬于什么類型的決策風(fēng)格？A、延遲型B、沖動(dòng)型C、煩惱型D、計(jì)劃型答案：B62、下列選項(xiàng)屬于內(nèi)職業(yè)生涯的是：A、小王工資每月8000元B、小王工作最近經(jīng)常出差C、小王工作三年來積累了不少經(jīng)驗(yàn)D、小王最近升職了答案：C63、關(guān)于性格與職業(yè)的關(guān)系的描述，下面哪項(xiàng)是不正確的？A、滿足--迎合職業(yè)崗位的需要而盡量改變自己的性格特點(diǎn)B、適配--幫助尋找合適的崗位C、接納--尊重自己和他人，理解自己和他人D、完善--揚(yáng)長(zhǎng)避短答案：A64、目標(biāo)制定的SMART原則中T代表的是A、具體明確B、可測(cè)量的C、相關(guān)的、有價(jià)值的D、有時(shí)間限制的答案：D65、以下哪項(xiàng)能力屬于可遷移技能？A、分析技能B、學(xué)科基礎(chǔ)理論C、專業(yè)技能D、專業(yè)知識(shí)答案：A66、下列哪個(gè)是形容可遷移技能的詞匯A、誠實(shí)B、演講C、正直D、慎重答案：B67、下列說法不正確的是A、價(jià)值觀有對(duì)錯(cuò)之分。B、價(jià)值觀是人生中各事物重要程度的排列。C、價(jià)值觀不是目標(biāo)，目標(biāo)是價(jià)值觀的體現(xiàn)，是資源和價(jià)值觀的交集。D、價(jià)值觀是非常主觀的。答案：A68、以下屬于自我尊重需求的是？A、成就B、興趣C、團(tuán)隊(duì)合作D、工作條件答案：A69、以下關(guān)于能力的說法，錯(cuò)誤的是：A、能力是后天環(huán)境和教育的產(chǎn)物B、實(shí)踐活動(dòng)是能力形成和發(fā)展的關(guān)鍵C、環(huán)境和教育是能力形成和發(fā)展的外部條件D、能力是先天遺傳素質(zhì)和后天環(huán)境教育共同作用的結(jié)果答案：A70、MBTI類型量表指的是（）。A、霍蘭德職業(yè)興趣理論B、決策分析法C、四維八級(jí)模型D、克朗伯茲生涯決策理論答案：C71、帕森斯特質(zhì)因素論中“因素”指的是A、評(píng)價(jià)求職者的生理特點(diǎn)B、評(píng)價(jià)求職者的心理特點(diǎn)C、分析職業(yè)對(duì)人的要求D、進(jìn)行人職匹配答案：C72、我將利用我的專業(yè)對(duì)口的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)行一段時(shí)間的實(shí)習(xí)，來更好地尋求對(duì)口職業(yè)，這屬于SWOT分析中的什么策略A、SOB、WOC、WTD、OT答案：A73、根據(jù)舒伯的生涯發(fā)展理論，大學(xué)生正處于職業(yè)生涯發(fā)展的（）時(shí)期。A、成長(zhǎng)B、探索C、確立D、維持答案：B74、職業(yè)的特征不包括A、時(shí)代性B、經(jīng)濟(jì)性C、群體性D、技術(shù)性答案：C75、提出職業(yè)興趣理論和自我探索量表A、霍蘭德B、埃里克森C、帕森斯D、舒伯答案：A76、有關(guān)生涯規(guī)劃報(bào)告，以下表述錯(cuò)誤的是（）A、生涯規(guī)劃報(bào)告的形式可以是文本式，也可以是表格式B、生涯規(guī)劃報(bào)告有固定的模塊與內(nèi)容，也可以增加個(gè)性化的內(nèi)容C、生涯規(guī)劃報(bào)告不一定要包含職業(yè)測(cè)評(píng)的內(nèi)容D、生涯規(guī)劃報(bào)告有固定的模塊與內(nèi)容，不可創(chuàng)新答案：D77、生涯階段的衡量標(biāo)準(zhǔn)是（）。A、當(dāng)前完成了哪些階段任務(wù)B、當(dāng)前的年齡C、當(dāng)前的學(xué)歷水平D、當(dāng)前的家庭經(jīng)濟(jì)條件答案：A78、人生的真正價(jià)值在于A、對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)與創(chuàng)造B、優(yōu)厚的物質(zhì)待遇C、社會(huì)給予的回報(bào)D、對(duì)社會(huì)的索取答案：A79、MBTI中關(guān)于感覺-直覺維度的描述錯(cuò)誤的是A、可以通過收集信息時(shí)候注意力的指向的不同來分辨B、感覺型的人關(guān)注看到、聽到、聞到等事實(shí)本身C、直覺型比較在意第六感D、直覺型喜歡從事實(shí)際型的工作答案：D80、（）是人們?cè)诼殬I(yè)中最看重的原則標(biāo)準(zhǔn)和品質(zhì)，人生目標(biāo)和人生態(tài)度在職業(yè)選擇方面的具體表現(xiàn)。A、職業(yè)性格B、職業(yè)興趣C、職業(yè)能力D、職業(yè)價(jià)值觀答案：D81、“沒有一個(gè)人能獨(dú)立成功”，這是職場(chǎng)中流行的觀點(diǎn)。這說明成功需要員工的（）。A、艱苦奮斗的精神B、責(zé)任意識(shí)C、創(chuàng)新意識(shí)D、團(tuán)隊(duì)精神答案：D82、關(guān)于SWORT決策分析法，以下哪兒個(gè)說法是錯(cuò)誤的？A、S、W是內(nèi)部因素，是影響規(guī)劃的內(nèi)因B、O代表著opportunity（機(jī)會(huì)）C、T代表當(dāng)前做不好的、無競(jìng)爭(zhēng)的內(nèi)在消極因素D、SWORT決策分析法，不僅可以用于企業(yè)規(guī)劃，還可以用于職業(yè)生涯規(guī)劃。答案：C83、企業(yè)存在四類基本組織形式，下面哪一項(xiàng)是不正確的A、私營企業(yè)B、國有企業(yè)C、外資企業(yè)D、政府與事業(yè)單位答案：A84、以下哪項(xiàng)不屬于大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的原則？A、不可評(píng)量原則B、全程性原則C、階段性原則D、發(fā)展性原則答案：A85、職業(yè)生涯規(guī)劃是。（）A、靜態(tài)的B、可以復(fù)制的C、一成不變的D、動(dòng)態(tài)的答案：D86、有關(guān)生涯決策，以下表述正確的是（）A、我們只能采用一種決策工具來進(jìn)行職業(yè)選擇和生涯決策B、職業(yè)測(cè)評(píng)出來的個(gè)人職業(yè)特質(zhì)及職業(yè)建議是我們進(jìn)行生涯決策時(shí)的唯一依據(jù)C、“我命由我不由天”，只要是我自己的決策就是科學(xué)合理的D、職業(yè)測(cè)評(píng)是我們進(jìn)行生涯決策時(shí)采用的重要途徑答案：D87、霍蘭德職業(yè)傾向理論解決的問題是:①職業(yè)興趣②職業(yè)價(jià)值觀③職業(yè)能力④職業(yè)性格()。A、①B、②C、③D、④答案：A88、以下不屬于外傾性格特點(diǎn)的是()。A、熱情洋溢B、喜歡人多的場(chǎng)合C、先聽，后想，再說D、關(guān)注問題的廣度答案：C89、下列哪個(gè)選項(xiàng)屬于