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文檔簡(jiǎn)介
部門年度工作計(jì)劃范文(精選5篇)篇一:部門年度工作方案范文一、上半年工作,因前臺(tái)接待人員及機(jī)修人員的專業(yè)知識(shí)不夠?qū)I(yè)和廣泛,效勞細(xì)節(jié)有所欠缺,在與客戶接觸時(shí),他們有時(shí)無(wú)法提供顧客所需要的效勞,甚至讓顧客產(chǎn)生不信任感。所以我們需繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)前臺(tái)接待人員及機(jī)修人員的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力,加強(qiáng)技術(shù)水平;在效勞過(guò)程中,效勞人員應(yīng)做到換位思考,替客戶著想,為顧客提供實(shí)在的效勞,向顧客提出建設(shè)性的倡議,使我們的效勞能夠讓客戶更加稱心。
二、以往我們售后因前臺(tái)及車間的各項(xiàng)規(guī)范流程不是十分到位,且工作人員面對(duì)工作時(shí)并不是十分細(xì)心,致使在一些可防止的工作細(xì)節(jié)上犯錯(cuò)誤,故在下半年我們需增強(qiáng)管理人員、職工對(duì)工作的責(zé)任心,讓職工知道目前企業(yè)現(xiàn)狀和未來(lái)規(guī)劃,及市場(chǎng)和未來(lái)走勢(shì),讓他們意識(shí)到自己的穩(wěn)定工作和收入公司的的企業(yè)開展是直接掛勾,從而使得員工們由被動(dòng)變主動(dòng)。從現(xiàn)在的效勞行業(yè)來(lái)看,公司想長(zhǎng)期穩(wěn)定的開展,效勞是重中之重。前臺(tái)接待是別克售后對(duì)外窗口,前臺(tái)接待人員的一舉一動(dòng),代表著別克售后部的形象,所以我們必為別克售后部乃至企業(yè)樹立良好形象,在客戶心目中得到認(rèn)可,這樣我們企業(yè)才能繼續(xù)開展壯大下去。
三、從營(yíng)銷策略上,上半年別克售后部在忠誠(chéng)客戶維系上有所缺乏,客戶在不斷新增時(shí)也有著一定量的流失,所下列半年我們必須培養(yǎng)和維護(hù)一批長(zhǎng)期穩(wěn)定與我們合作的老客戶,開展新的忠誠(chéng)客戶。我們會(huì)從日常工作中給這些客戶真正的關(guān)懷,當(dāng)然關(guān)照是建立在互惠互利的根底上,只有這樣我們?cè)谑袌?chǎng)好與壞的時(shí)候,我們都能度過(guò),讓這局部客戶始終跟著我們走,真正做到“比你更關(guān)懷你〞。
四、價(jià)格合理化。價(jià)格的上下也是左右客戶進(jìn)廠的重要因素之一,而為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的效勞和合理的價(jià)格,并且時(shí)時(shí)刻刻從客戶的角度出發(fā)制定合理的維修計(jì)劃,從而為客戶省錢,進(jìn)而超越客戶冀望值。
五、在目前市場(chǎng)環(huán)境下,各企業(yè)都處于微利或賠錢的狀態(tài)下,這就需要我們企業(yè)每一名管理人員、員工節(jié)支降耗,為企業(yè)節(jié)約每一分錢,做為別克售后應(yīng)從招待費(fèi)、日常工作用品等方面中進(jìn)行節(jié)約。
六、加強(qiáng)5S管理,堅(jiān)持對(duì)機(jī)器設(shè)備的定期維護(hù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)損壞或無(wú)法正常運(yùn)作的設(shè)備并進(jìn)行,從而提高車間的整體運(yùn)作效率,降低本錢。
七、面對(duì)上海通用對(duì)我司的明察暗訪,我們應(yīng)努力打造一支高低團(tuán)結(jié),和-諧有凝聚力的團(tuán)隊(duì)。遇事大家必須心往一處想,勁往一處使,我們共同想方法、拿,解決問(wèn)題,度過(guò)難關(guān)。
篇二:部門年度工作方案范文一、嚴(yán)把采購(gòu)方案關(guān)
嚴(yán)格各部門方案申報(bào),嚴(yán)格控制各部門的采購(gòu)本錢率,按照酒店要求的采購(gòu)本錢率進(jìn)行審核,對(duì)于那些不合乎要求的物品不予采購(gòu)。在各部門方案匯總后,交由總庫(kù)進(jìn)行逐項(xiàng)核實(shí),如有庫(kù)存,那么此項(xiàng)物資不予采購(gòu)。同時(shí),要求各部門提高方案的周密性和準(zhǔn)確性,減少臨時(shí)采購(gòu)方案,減少應(yīng)急采購(gòu),減少餐飲成品菜的采購(gòu)。
二、嚴(yán)格控制各部門辦公用品和耗材的用量
按定額控制各部門的用量,對(duì)于能夠維修使用的設(shè)施設(shè)備,那么盡量去維修,在保證正常使用的情況下盡量延長(zhǎng)使用壽命。
三、嚴(yán)格控制采購(gòu)物品價(jià)格
1.干雜、調(diào)料、糧油等執(zhí)行價(jià)格不得高于市場(chǎng)批發(fā)價(jià)格的6%。
2.低值易耗品的價(jià)格不得高于市場(chǎng)零售價(jià)的平均數(shù)。
3.零星物品的價(jià)格不得高于市場(chǎng)零售價(jià)的5%。
4.魚類、肉類、鮮貨價(jià)格不得高于市場(chǎng)批發(fā)價(jià)格的4%。
5.蔬菜平均在1元以上者,其定價(jià)不得高于市場(chǎng)批發(fā)價(jià)的10%。
四、價(jià)值較高的物資,實(shí)行質(zhì)價(jià)評(píng)議后,再進(jìn)行采購(gòu)
對(duì)于單價(jià)超過(guò)元的物資,采取召開質(zhì)價(jià)評(píng)議會(huì)的形式,先行市場(chǎng)調(diào)研,再召開質(zhì)價(jià)評(píng)議會(huì),從質(zhì)量和價(jià)格兩方面進(jìn)行評(píng)比,選取性價(jià)比的物資。
五、及時(shí)掛賬報(bào)賬,提高資金流通效率
對(duì)供貨商的貨款做到當(dāng)月核清,當(dāng)月掛賬,每月付款,采購(gòu)員的借款欠款也要一月一清。同時(shí),減少現(xiàn)金流量,金額較大的采購(gòu),采取轉(zhuǎn)賬的方式進(jìn)行。
六、優(yōu)化采購(gòu)結(jié)構(gòu)
對(duì)于一些日常經(jīng)常使用的物品,可由供貨商代送,以減少出去外購(gòu)的次數(shù),降低外購(gòu)本錢。部門內(nèi)部合理分工,使用車輛不得執(zhí)行與工作性質(zhì)無(wú)關(guān)的任務(wù),特殊情況需向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),努力減低采購(gòu)費(fèi)用。
七、降低水、電、紙張等辦公本錢
辦公室電腦、空調(diào)、照明燈具在下班后,要及時(shí)關(guān)閉,辦公室內(nèi)和公共走廊內(nèi)照明燈,白天應(yīng)盡量關(guān)閉。注意節(jié)省紙張,打印文件要雙面打印,盡量使用無(wú)紙化辦公。
篇三:部門年度工作方案范文一、終端培訓(xùn)
在客服的工作范圍之內(nèi)制定完善的、合理的終端培訓(xùn)方案并認(rèn)真有效地完成培訓(xùn);
二、收集小票信息
1、重視小票根本信息的收集
應(yīng)盡可能的完善填寫,特別是一些重要工程,必須標(biāo)準(zhǔn)填寫;
2、建檔
利用統(tǒng)一的專業(yè)的管理軟件分類建立客戶檔案;
三、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析
分析,比擬客戶消費(fèi)信息,及時(shí)反應(yīng)到相關(guān)部門,并附加初級(jí)建設(shè)性意見;
四、客情維系
尋找、發(fā)明時(shí)機(jī)采取多種形式與不同類型的客戶加強(qiáng)溝通,比方:顧客稱心度調(diào)查、節(jié)日期間的互動(dòng),根本的色彩搭配倡議,高級(jí)的私人形像參謀等等。及時(shí)掌握客戶需求盡努力滿足客戶需求,為客戶提供高附加值的效勞,提高顧客稱心度,開展提升與客戶的關(guān)系。
五、客訴處理
根據(jù)客戶反應(yīng)投訴的信息,及時(shí)做出反映。以客戶為中心,改善處理流程、操作程序。
由于對(duì)汽車業(yè)的客服工作是首次參與,在進(jìn)入公司短短的x天時(shí)間中所做的工作并不是很多,但也發(fā)現(xiàn)了自己的很多缺乏,我會(huì)努力,爭(zhēng)取把客服工作做得更好。
在工作中,我也遇到了一些問(wèn)題和困難:
1、對(duì)工作中一些具體要求不是很分明,導(dǎo)致自己的工作不知道怎樣才可以順利的發(fā)展,擔(dān)憂自己在做無(wú)用功,浪費(fèi)公司資源;
2、人事方面也不是很分明,這樣會(huì)耽誤到部份同事的珍貴時(shí)間;
3、需要一臺(tái),希望可以配一臺(tái),方便與同事之間的溝通交流;
篇四:部門年度工作方案范文一、貨品采購(gòu)問(wèn)題
1.根據(jù)倉(cāng)庫(kù)所出具的庫(kù)存單,要求各部門據(jù)此進(jìn)行物品、食品及調(diào)料的申購(gòu),處理庫(kù)存積壓,力爭(zhēng)裝修前做到零庫(kù)存。
2.裝修期間合理進(jìn)行工作安頓,確保即使性物品的及時(shí)采購(gòu),裝修期間配合各部門車輛使用。
3.定點(diǎn)供貨商。加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)供給商貨品、價(jià)格、質(zhì)量的監(jiān)督,提高供貨商所供貨物品的品質(zhì),加強(qiáng)食品衛(wèi)生、保質(zhì)期等方面的檢查,確保食品衛(wèi)生平安。
4.零售店采購(gòu)。所有零點(diǎn)采購(gòu)食品均要求商家出具質(zhì)量檢疫證明,其他采購(gòu)物品均索要保修卡和發(fā)票。積極配合財(cái)務(wù)部健全臺(tái)帳、保證隨時(shí)能通過(guò)工商防疫、動(dòng)檢等部門的檢查。
二、關(guān)于新品的發(fā)現(xiàn)和采購(gòu)方案
主要是通過(guò)每日一次的對(duì)當(dāng)日市場(chǎng)上出現(xiàn)新菜品經(jīng)過(guò)詢價(jià)后少量采購(gòu),通知一、二樓廚師出息行新品研制,每周一由兩位廚師長(zhǎng)到市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查,通過(guò)調(diào)查,對(duì)采購(gòu)工作進(jìn)行監(jiān)督并多提珍貴意見。
三、對(duì)采購(gòu)員的管理制度
1.對(duì)采購(gòu)員加強(qiáng)貨品質(zhì)量、價(jià)格的監(jiān)督管理;對(duì)駐鄭州發(fā)的海鮮類貨品要盡量提高存活率,對(duì)鄭州多發(fā)的調(diào)料類及凍品要提高質(zhì)量確保無(wú)變質(zhì)、無(wú)過(guò)期現(xiàn)象并提高駐鄭采購(gòu)員的工作效率。
2.對(duì)店內(nèi)所需要物品的采購(gòu)、合理安頓采購(gòu)時(shí)間段,確否工作有條不紊,對(duì)需要及時(shí)采購(gòu)的物品要在第一時(shí)間購(gòu)回。
3.配合財(cái)務(wù)、倉(cāng)庫(kù)掌握庫(kù)存貨品數(shù)量,對(duì)不必要物品不予采購(gòu),做到零存確保酒店現(xiàn)金流通順暢。
四、采購(gòu)車輛的管理
1.不斷強(qiáng)調(diào)采購(gòu)員行車平安意識(shí),寧停三分,不搶一秒,嚴(yán)格遵守交通規(guī)章制度。要求采購(gòu)員外出執(zhí)行任務(wù)時(shí)著裝干凈、整潔,言談舉止文明大方,注重禮節(jié)禮貌,使用禮貌用語(yǔ),樹立良好的企業(yè)形象。
2.對(duì)采購(gòu)員行車專業(yè)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)和督導(dǎo),標(biāo)準(zhǔn)駕車操作程序,防止因操作不當(dāng)造成的車輛損壞。要求采購(gòu)員熟練掌握路貌路況,少行彎路,節(jié)約采購(gòu)本錢。
3.在本職工作完成的根底上,密切配合其他部門的工作,隨叫隨到,不扯皮、找理由,提高整體工作效率。堅(jiān)定杜絕公車私用現(xiàn)象,常督導(dǎo)、常檢查,抓典型、重處理!
五、物價(jià)控制和節(jié)約
1.所有采購(gòu)物品均詳細(xì)掌握其市場(chǎng)行情,耐心討價(jià)還價(jià),堅(jiān)定買到,從一點(diǎn)一滴進(jìn)行節(jié)約。
2.所有供給商送貨價(jià)和每日零星采購(gòu)價(jià)每日填入"采購(gòu)部每日價(jià)格比照表",每日對(duì)照,探尋規(guī)律,要求供給商及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)行情調(diào)整供貨價(jià),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)調(diào)價(jià)不及時(shí),那么按最底供貨價(jià)倒推一個(gè)月進(jìn)行貨款清算。
3.每日準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)帶著采購(gòu)員到市場(chǎng)采購(gòu),對(duì)當(dāng)天所有貨品價(jià)位認(rèn)真咨詢、掌握,以便對(duì)供給商供貨價(jià)進(jìn)行核對(duì)并采購(gòu)質(zhì)、價(jià)最低的貨品。及時(shí)將新品購(gòu)回交于廚房進(jìn)行新品研發(fā)。對(duì)當(dāng)日沽清的貨品盡努力組織貨源,力爭(zhēng)不影響當(dāng)日銷售,的確斷貨的商品及時(shí)通知廚房。
4.接受廚師長(zhǎng)每周一時(shí)常調(diào)查監(jiān)督,不定期對(duì)駐鄭采購(gòu)的工作情況進(jìn)行抽查,確保各項(xiàng)采購(gòu)工作順利發(fā)展!
篇五:部門年度工作方案范文一、團(tuán)隊(duì)管理
年度在團(tuán)隊(duì)管理方面,我們主要做了一下幾點(diǎn)。
1、部門員工的落實(shí)到位,職責(zé)分配,新進(jìn)員工的培訓(xùn),員工的工作交接;
2、對(duì)部門員工進(jìn)行軟件的培訓(xùn)并監(jiān)督使用;
3、與辦事處協(xié)作,共同搞好配件供給工作;
日常工作中,及時(shí)溝通,確保溝通有效;工作之余對(duì)部門員工進(jìn)行零件知識(shí)的培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)員工共同學(xué)習(xí)零件知識(shí),要讓員工知其然,更要知其所以然,以便更好地配合工作,做到事事有人干、事事有人管、環(huán)環(huán)相扣,在沒有事不論己一說(shuō)。竭力爭(zhēng)取系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、資源利用化,最終到達(dá)整體化。
二、配件部目前存在問(wèn)題
1、部門員工專業(yè)知識(shí)單薄,需要定期加強(qiáng)培訓(xùn),在日常工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí);尤其在查零件圖冊(cè)及實(shí)物認(rèn)知方面;
2、庫(kù)房管理及發(fā)貨;隨著公司日漸壯大,配件備貨量越來(lái)越大,配件擺放很凌亂,對(duì)于有些急需配件,,無(wú)法找見的頻率越來(lái)越高,導(dǎo)致發(fā)貨時(shí)間延誤,從而也引起了客戶及效勞人員的抱怨,影響了公司的口碑,倡議增大庫(kù)房面積,增加庫(kù)管人員配置,加強(qiáng)配件庫(kù)管理,以便提高工作效率,降低出錯(cuò)率;
3、沒有經(jīng)常性的與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶對(duì)我公司配件的意見及倡議,并合理的進(jìn)行調(diào)整;應(yīng)該認(rèn)識(shí)到客戶維護(hù)是相當(dāng)重要的。前期全然無(wú)視了客戶資料、信息等情況,只是按照效勞部提供的臺(tái)賬進(jìn)行回訪,沒有真正做好客戶管理。
三、辦公費(fèi)用的控制
年度本部門在辦公費(fèi)用的控制方面,本著在不影響工作質(zhì)量與效率的原那么下,盡量節(jié)省開支,示例辦公用品的使用、配件接貨費(fèi)用的控制、水電的使用等。
四、配件庫(kù)人員工作劃分
為了更好的發(fā)揮配件庫(kù)后勤供應(yīng)職能,對(duì)配件庫(kù)人員工作進(jìn)行劃分:清點(diǎn)、驗(yàn)收、上架、入庫(kù)、出庫(kù)、制單、取貨。
五、配件用戶方面
1、系統(tǒng)的完善配件用戶信息包(保內(nèi)及保外),及時(shí)有效的保持與用戶聯(lián)系,防止用戶流失;
2、增加與配件用戶的維系伎倆,通過(guò)會(huì)員效勞增強(qiáng)用戶的忠誠(chéng)度,提高配件銷售;
3、通過(guò)會(huì)員的平臺(tái),推廣公司的其他業(yè)務(wù)(維修廠、整車銷售等),同時(shí)挖掘更多新客戶;
4、提升公司及售后形象。
六、配件采購(gòu)方案
根據(jù)目前的市場(chǎng)保有量及來(lái)年預(yù)計(jì)銷量與市場(chǎng)部商定,制定20__年度的采購(gòu)方案,保內(nèi)車需采購(gòu)常用三包件;與效勞人員協(xié)作再次統(tǒng)計(jì)易損件,根據(jù)目前庫(kù)存制定易損件采購(gòu)方案;采購(gòu)常用保養(yǎng)件。在合理庫(kù)存的前提下,及時(shí)補(bǔ)充需求高,急的配件,保障售后效勞的壯大、提高。
七、銷售方案
關(guān)于配件銷售,除第一點(diǎn)會(huì)員制外,冀望舉辦更多行之有效的促銷活動(dòng),如展會(huì)的舉辦。
1、展銷會(huì)促銷實(shí)施概要:以區(qū)域?yàn)閱挝慌e辦配件展會(huì)活動(dòng),這樣可以方便各個(gè)區(qū)域的客戶前來(lái)加入,由公司配件知識(shí)較為專業(yè)的人員對(duì)客戶進(jìn)行配件知識(shí)的講解。
2、配件經(jīng)營(yíng)需維護(hù)客戶關(guān)系、建立忠誠(chéng)客戶群體。一般而言,整車銷售質(zhì)保期結(jié)束后,客戶的車輛如需正常運(yùn)轉(zhuǎn),必然離不開配件供給商,因此我們更應(yīng)該加強(qiáng)與客戶的聯(lián)系,通過(guò)供給配件,隨時(shí)了解客戶的各種動(dòng)態(tài),比方車輛使用狀況,有無(wú)需要其他配件,給出專業(yè)的倡議,并聽取客戶意見,讓客戶在第一時(shí)間考慮本公司的配件,同時(shí)分明的了解客戶在公司所享受的其他優(yōu)惠政策(公司會(huì)員、其他協(xié)議),引導(dǎo)客戶來(lái)公司購(gòu)置配件。同時(shí)做好相應(yīng)的客戶臺(tái)賬,清晰的掌握客戶購(gòu)置公司配件的相關(guān)資料,并根據(jù)資料做出明確分析,然后制定相對(duì)應(yīng)的措施。
3、配件經(jīng)營(yíng)的關(guān)健——價(jià)格。客戶在大多數(shù)情況下會(huì)很在意配件價(jià)格,經(jīng)過(guò)回訪發(fā)現(xiàn)配件利潤(rùn)在25%左右,這樣既可以給公司帶來(lái)利潤(rùn),也可以讓客戶稱心。
八、日常管理方案
1、加強(qiáng)5S管理體系,把各項(xiàng)落到實(shí)處。5S標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)科學(xué)開展的寶典,但是局部職工對(duì)它重視缺乏。我將催促配件部門員工以及各同事協(xié)調(diào)進(jìn)行,確保嚴(yán)格遵守5S體系,對(duì)違反條例者視情況進(jìn)行、處分,保障其實(shí)施。
2、加強(qiáng)員工素質(zhì)教育,提倡主動(dòng)學(xué)習(xí)配件技能的氣氛。過(guò)去個(gè)別員工紀(jì)律散漫,上班時(shí)間吃東西,做工作以外的事情……這些行為不但造成部門工作效率低下,而且嚴(yán)重影響公司形象。我將強(qiáng)化管理,催促員工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度,認(rèn)真完成各項(xiàng)交給的任務(wù)。對(duì)成心違反公司紀(jì)律者,將按照公司規(guī)定給予處分。激勵(lì)員工主動(dòng)探究配件市場(chǎng)動(dòng)態(tài),把握價(jià)格脈搏,勇于探索,善于
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