安全科副科長工作責任制度

第第頁安全科副科長工作責任制度（一?）職務1?、正部級，?執(zhí)行公司每?年干部聘任?制。是安環(huán)?部現(xiàn)場跟班?管理工作的?主要負責人?，負責搞好?帶班范圍內(nèi)?各項應急生?產(chǎn)協(xié)調(diào)及現(xiàn)?場___、?指揮、監(jiān)督?、考核工作?。2、在?分管領(lǐng)導下?，協(xié)助安全?部長抓好全?面的安全生?產(chǎn)工作，具?體從事現(xiàn)場?跟班安全管?理工作，并?做好每天的?工作向部長?的匯報。?3、認真貫?徹執(zhí)行落實?好國家和上?級安全生產(chǎn)?方針、政策?、法規(guī)、指?示和各項制?度，協(xié)助安?全礦長、生?產(chǎn)安全礦長?開展工作，?督促各單位?領(lǐng)導做好現(xiàn)?場安全管理?工作。4?、負責__?_物品的購?進、庫存、?領(lǐng)取使用管?理、井口檢?身管理和現(xiàn)?場重大危險?源的現(xiàn)場監(jiān)?督落實管理?，及每月安?全檢查整改?后的現(xiàn)場驗?收復查工作?。5、負?責跟班安全?員的現(xiàn)場管?理和交接班?管理工作，?嚴抓現(xiàn)場安?全管理中的?“三違”人?和事，確保?日?，F(xiàn)場管?理安全正常?。6、負?責每月地面?安全檢查的?分工帶隊檢?查工作，配?合部長做好?全礦安全檢?查整改措施?的整理和及?時下發(fā)限期?落實工作。?7、積極?配合部長開?展安全生產(chǎn)?相關(guān)管理工?作，認真_?__部室人?員完成分工?工作和礦領(lǐng)?導下達的各?項臨時安全?管理工作。?8、在安?環(huán)部部長不?在崗位時，?行使安環(huán)部?長的管理職?責。9、?負責技術(shù)部?下達的各種?工程安全作?業(yè)規(guī)程的現(xiàn)?場流程操作?考核管理。?10、協(xié)?助總經(jīng)理、?安全礦長、?安環(huán)部長做?好召開安全?生產(chǎn)委員會?例會的準備?工作，例會?決定的事項?，負責__?_貫徹落實?和紀要整理?下發(fā)落實及?考核工作。?11、負?責每月對現(xiàn)?場管理中的?安全檢查、?專業(yè)性崗位?安全檢查、?安全操作檢?查。對重大?安全隱患并?及時做好匯?報或___?有關(guān)人員到?現(xiàn)場研究解?決。積極對?檢查出的隱?患采取整改?措施。1?2、配合部?長制定、修?改安全生產(chǎn)?管理制度和?安全操作規(guī)?程，并__?_實施和定?期檢查執(zhí)行?情況，負責?推廣安全生?產(chǎn)先進經(jīng)驗?。13、?在執(zhí)行每月?生產(chǎn)經(jīng)營計?劃的同時，?要跟進監(jiān)督?好單位安全?管理計劃和?采掘班組工?程施工中的?安全技術(shù)作?業(yè)規(guī)程的學?習與指導，?并協(xié)調(diào)好現(xiàn)?場施工中的?安全管理工?作。8、?根據(jù)公司規(guī)?定，每月配?合部長做好?安全生產(chǎn)管?理工作的考?核匯報工作?，有計劃地?解決重大危?險源和重大?隱患的排查?與治理，杜?絕職業(yè)危害?，不斷改善?勞動條件。?9、配合?部長抓好職?工的安全教?育，新工人?入廠的“三?級安全教育?”，并定期?___好中?層干部、班?組長、特種?作業(yè)人員的?安全技術(shù)培?訓教育。?10、配合?部長嚴抓日?常各單位安?全生產(chǎn)現(xiàn)場?管理中的“?三違”人和?事，對發(fā)生?重傷及死亡?事故和重大?險肇事故，?應迅速察看?現(xiàn)場，及時?準確的向分?管領(lǐng)導報告?，并負責保?護好現(xiàn)場，?參與或__?_應急救援?，避免事故?擴大和重復?事故發(fā)生。?11、在?計劃、布置?、檢查、總?結(jié)、評比生?產(chǎn)時，要同?時把安全工?作貫穿到每?個具體環(huán)節(jié)?中去，認真?落實好各單?位每月的安?全自檢，做?到安2全?生產(chǎn)的經(jīng)常?化、制度化?、具體化、?標準化，保?證自己不違?章指揮，并?制止別人的?違章行為，?在安全與生?產(chǎn)發(fā)生矛盾?時，要及時?采取措施，?在保證安全?的前提下進?行生產(chǎn)。?12、負責?部長安排的?對鍋爐、壓?力容器、氣?瓶的安全監(jiān)?督管理工作?，參加安全?裝置的校驗?監(jiān)督，建立?好臺賬。?13、抓好?現(xiàn)場安全生?產(chǎn)“安全網(wǎng)?員”的管理?工作和各單?位、崗位人?的各項記錄?管理工作。?（二）職?權(quán)1、行?使安環(huán)部副?部長全面安?全質(zhì)量管理?的權(quán)力。?2、有對各?單位日常安?全生產(chǎn)現(xiàn)場?管理中出現(xiàn)?的“三違”?，執(zhí)行“三?不放過”的?原則，直接?予以處罰的?權(quán)力。3?、按照安全?檢查的內(nèi)容?。查思想、?查管理、查?制度、查現(xiàn)?場、查隱患?、查整改、?查重點部位?和重大危險?源，依據(jù)法?規(guī)，嚴肅處?理各類違章?行為的權(quán)力?。4、有?在部長不在?崗時的直接?全面安全生?產(chǎn)管理的權(quán)?力。6、?有對事故發(fā)?生后，配合?上級部門事?故調(diào)查組進?行調(diào)查，對?查明事故發(fā)?生原因、過?程和人員傷?亡、經(jīng)濟損?失情況，確?定事故責任?人不尚明確?的；有建議?復查權(quán)；有?寫出事故調(diào)?查報告報安?委會審核處?理權(quán)。7?、有對勞動?保護用品發(fā)?放不及時和?質(zhì)量不合格?的建議權(quán)。?8、對現(xiàn)?場安全生產(chǎn)?違章指揮、?違章操作和?強令工人冒?險作業(yè)的，?有權(quán)停工、?停頭或直接?處理權(quán)。?9、有參與?中層以上干?部安全管理?不力，違反?安全生產(chǎn)崗?位責任制的?3考核追?究權(quán)和按照?公司規(guī)定進?行月度、年?度安全生產(chǎn)?獎懲權(quán)。?10、有對?安全生產(chǎn)管?理達標和全?面領(lǐng)導能力?發(fā)揮的競爭?安環(huán)部長的?權(quán)力。1?1、有對本?部門工作人?員因不服從?管理所造成?的安全質(zhì)量?問題有權(quán)向?公司提出追?究裁決意見?。12、?有對本部門?人員的人事?和違章違紀?問題有直接?行使管人理?事及按制度?直接懲處的?權(quán)力。1?3、有對本?部門人員在?安全生產(chǎn)管?理中造成人?為的重大安?全、設(shè)備事?故有上報安?委會立即處?理的權(quán)力。?14、有?對各單位現(xiàn)?場管理人員?和崗位人員?根據(jù)每月個?人工作業(yè)績?和成績突出?的有權(quán)進行?書面報告報?安委會表彰?、獎勵的權(quán)?力。（三?）職責1?、是安環(huán)部?本部門安全?生產(chǎn)跟班現(xiàn)?場管理的第?一責任者，?對跟班現(xiàn)場?管理過程中?的違章違紀?、安全管理?工作失職、?制度執(zhí)行不?力所帶來的?各種影響和?不良后果負?全面責任。?2、對各?項安全生產(chǎn)?方針、政策?、法律、法?規(guī)貫徹執(zhí)行?不力、安全?培訓學習計?劃實施不力?及未通過安?全培訓學習?及考核不合?格的人員上?崗操作的負?相關(guān)管理責?任。3、?對___物?品管理不嚴?，造成跑冒?滴漏和出現(xiàn)?問題不及時?處理造成后?果的負直接?管理責任。?4、對安?全生產(chǎn)管理?、本人安全?生產(chǎn)崗位責?任制履行不?力，所造成?的各種安全?生產(chǎn)后果的?負主要領(lǐng)導?責任。5?、對違章指?揮工人或強?令工人違章?、冒險作業(yè)?的；對工人?屢次違章作?業(yè)熟視無睹?，不加以制?止的；對重?大事故預兆?或者已發(fā)現(xiàn)?的事故隱患?不及時采取?措施的；拒?不執(zhí)行安全?監(jiān)察機構(gòu)對?礦山安全監(jiān)?察指令的；?不按照規(guī)定?及時如實報?告事故的和?偽造故意破?壞事故現(xiàn)場?的負直接管?理責任。?6、對跟班?中的重大安?全隱患排查?、治理未有?效監(jiān)督落實?到位的及整?改落實欠完?成而不進行?處理處罰的?負直接現(xiàn)場?管理責任。?7、對部?長安排的安?全管理工作?落實不力、?決策失誤等?導致他人受?到傷害或損?失的負直接?領(lǐng)導責任。?8、對每?月安全檢查?檢查出的安?全隱患各單?位不能及時?落實整改的?、未有現(xiàn)場?驗收復檢考?核的負相關(guān)?領(lǐng)導責任。?9、對發(fā)?現(xiàn)或得知作?業(yè)地點冒頂?、片幫、空?頂及風流、?風量、有害?氣體不符合?標準及規(guī)定?，又不采取?相關(guān)措施的?，或在現(xiàn)場?檢查中有違?章現(xiàn)象不及?時制止處理?的，負直接?管理責任。?10、有?對新工人入?廠的“三級?安全教育”?和中層干部?、班組長、?特種作業(yè)人?員的安全技?術(shù)培訓教育?，因培訓學?習不力、安?全操作規(guī)程?不能達到人?人應知應會?致使安全管?理混亂、脫?節(jié)的負相關(guān)?責任。1?1、對現(xiàn)場?安全生產(chǎn)管?理考核不到?位，獎懲制?度不嚴明、?不公平公正?處理和對責?任人不進行?相應處罰或?存有包屁的?負直接管理?責任。1?2、對部長?外出期間全?面安全生產(chǎn)?管理不力、?不到位所造?成的安全事?故負直接責?任。13?、對日?，F(xiàn)?場管理安全?隱患排查不?徹底和安全?檢查不到位?，存留安?5全隱患造?成嚴重后果?的負直接管?理責任。工?作標準1?、提前十分?鐘上崗，聽?取夜班跟班?安全員的交?接班工作匯?報，并查看?各安全員工?作記錄、考?勤，及時了?解中夜班安?全生產(chǎn)情況?，掌握現(xiàn)場?出現(xiàn)的各種?安全因素，?做好早班跟?班安全管理?的現(xiàn)場工作?落實。2?、日常進行?現(xiàn)場崗位巡?查，包括特?殊工種的持?證上崗、各?項規(guī)章制度?、勞動紀律?的貫徹落實?；施工規(guī)程?的學習；安?全、設(shè)備整?改；公司方?針、政策、?指示精神的?傳達貫徹執(zhí)?行，以及全?礦安全生產(chǎn)?現(xiàn)場流程操?作管理的指?導。3、?部長公休和?外出期間按?時參加生產(chǎn)?調(diào)度會，不?得無故缺席?。4、按?時參加星期?一中層以上?干部調(diào)度會?，認真做好?每周安全生?產(chǎn)管理匯報?工作，包括?勞動紀律、?安全情況、?工程質(zhì)量、?“三違”人?和事、出現(xiàn)?的安全隱患?、主要現(xiàn)場?管理不足的?診斷及各項?總經(jīng)理__?_、方針、?政策、班前?會學習等情?況完成的全?面工作匯報?。5、每?天堅持__?_小時工作?制（井下巡?查___小?時、地面巡?查___小?時）進行全?礦現(xiàn)場安全?生產(chǎn)檢查和?隱患排查治?理，杜絕各?種“三違”?人和事的發(fā)?生，對存在?重大安全隱?患和高危險?源作業(yè)區(qū)，?要及時配合?部長制定和?下達安全措?施予以全面?嚴控現(xiàn)場落?實指導。?6、日常安?全管理中要?對各單位和?各崗位的職?責流程管理?檢查，對職?責履行不力?的和違反安?全操作規(guī)程?的直接進行?處罰或批評?。7、每?月參加對各?單位安全生?產(chǎn)優(yōu)秀班組?進行總結(jié)評?比工作，做?到班組現(xiàn)場?安全生產(chǎn)責?任明確；有?檢查、有總?結(jié)、有評比?，不斷提高?班組6長?的管理水平?。8、每?月搞好對上?級部門的安?全統(tǒng)計工作?，及安監(jiān)局?各項檢查指?導措施的落?實與現(xiàn)場監(jiān)?督實施工作?。9、每?天做好向部?長的現(xiàn)場管?理工作匯報?，包括現(xiàn)場?安全落實情?況、工程質(zhì)?量、安全隱?患、存在的?安全問題等?。10、?每月___?號、___?號為本單位?安全自檢日?，要認真監(jiān)?督好各單位?安全自檢情?況是否按時?進行自檢、?自整和上報?安環(huán)部，及?單位現(xiàn)場安?全隱患漏檢?的統(tǒng)計落實?工作。1?1、每周五?按時參加中?層干部的培?訓學習，按?照企劃部和?人事部的學?習計劃要求?，及時配合?部長做好各?項安全生產(chǎn)?管理制度和?各項管理規(guī)?定的宣傳、?貫徹、學習?。12、?每天做好日?常安全生產(chǎn)?現(xiàn)場管理中?的安委會成?員和安全網(wǎng)?員對安全信?息卡的落實?檢查工作，?月底參與未?進行信息卡?發(fā)布的人員?的考核工作?。13、?每月___?日按時配合?部長___?安全檢查小?組，負責地?面各單位的?安全檢查帶?隊工作，對?全礦查出的?各項安全隱?患及時整理?造冊下達整?改通知單，?限期落實整?改，并進行?整改后的現(xiàn)?場驗收復檢?工作，對出?現(xiàn)重復整改?項目的單位?要及時進行?向部長做好?匯報。1?4、按時參?加安委會，?并做好全面?安全生產(chǎn)管?理的工作匯?報。及時對?當月出現(xiàn)的?安全設(shè)備事?故和安全設(shè)?備險肇事故?進行調(diào)查，?拿出書面調(diào)?查報告報安?委會處理。?15、及?時做好日常?現(xiàn)場管理中?的各種突發(fā)?的、應急的?安全救援工?作，7包?括“雨季三?防”、“冬?季四防”工?作。16?、認真配合?部長做好新?工人上崗前?的安全培訓?工作和不定?期的安全三?級培訓教育?工作，日常?嚴格做好特?殊崗位工種?的持證上崗?管理工作。?17、配?合