設(shè)備安全環(huán)保運行管理規(guī)定

第3頁共3頁設(shè)備安全環(huán)保運行管理規(guī)定1目?的為使我?公司的設(shè)備?資源合理配?置、正確使?用、安全節(jié)?能環(huán)保運行?，適應(yīng)科研?、生產(chǎn)發(fā)展?的需要，特?制定本規(guī)定?。2范圍?本規(guī)定適?用于我公司?科研生產(chǎn)加?工試驗設(shè)備?和辦公設(shè)備?的安全環(huán)保?運行管理。?3職責(zé)?4.1投資?發(fā)展處全?所設(shè)備的歸?口管理部門?，負責(zé)設(shè)備?的合理選型?和設(shè)備的安?全節(jié)能環(huán)保?運行管理。?4.2動?力部機械?加工設(shè)備的?使用部門，?參與設(shè)備的?合理選型并?負責(zé)本部門?設(shè)備的日常?安全節(jié)能環(huán)?保運行管理?。4.3?綜合處負?責(zé)全所設(shè)備?安全環(huán)保運?行的監(jiān)督。?4.4其?他各部門?負責(zé)本部門?設(shè)備的日常?安全節(jié)能環(huán)?保運行管理?，并參與設(shè)?備的合理選?型，制定適?合本部門的?設(shè)備管理制?度，做好設(shè)?備的檢查、?維修、維護?等管理工作?。4管理?要求或規(guī)范?4.1設(shè)?備的選型?設(shè)備添置、?更新和改造?應(yīng)堅持技術(shù)?先進性、經(jīng)?濟性、安全?性和環(huán)保節(jié)?能并重的原?則，在滿足?技術(shù)要求的?前提下，優(yōu)?先考慮本質(zhì)?安全性高、?節(jié)能環(huán)保型?設(shè)備的選用?。4.2?設(shè)備的建賬?管理全所?設(shè)備應(yīng)建賬?管理，電梯?、壓力容器?等特種設(shè)備?單獨建帳管?理。特種設(shè)?備應(yīng)按有關(guān)?規(guī)定定期檢?驗并在合格?期限內(nèi)使用?。4.3?設(shè)備的持證?操作設(shè)備?操作嚴格設(shè)?備操作證管?理，操作證?管理見Q/?FC03.?07-__?_《科研生?產(chǎn)設(shè)備質(zhì)量?管理規(guī)定》?的規(guī)定。特?種設(shè)備操作?人員必須取?得相應(yīng)的特?種作業(yè)證方?可操作。?4.4設(shè)備?的運行和維?護：a各?設(shè)備使用部?門對本部門?設(shè)備的正確?使用、維護?保養(yǎng)、及時?檢修與認真?管理負責(zé)，?確保設(shè)備安?全節(jié)能環(huán)保?運行。設(shè)備?歸口管理部?門應(yīng)不定期?檢查各使用?部門的設(shè)備?運行情況，?發(fā)現(xiàn)問題，?按照各單位?相關(guān)設(shè)備管?理制度，填?寫相關(guān)表格?，并及時整?改。b設(shè)?備歸口管理?部門應(yīng)定期?（一般每年?一次）__?_設(shè)備技術(shù)?狀況技術(shù)檢?定，外殼接?地設(shè)備應(yīng)安?排絕緣檢測?。變配電設(shè)?備按有關(guān)規(guī)?定定期進行?負荷或預(yù)防?性試驗。?c設(shè)備安全?性能下降或?能耗上升出?現(xiàn)不安全或?高能耗運行?，設(shè)備管理?部門應(yīng)提出?設(shè)備更新改?造計劃。?4.5設(shè)備?故障修理?a設(shè)備發(fā)生?故障，操作?工人不能解?決時，應(yīng)立?即通知有關(guān)?人員___?修理，重要?設(shè)備或發(fā)生?設(shè)備安全裝?置或附件失?靈等故障時?，應(yīng)填寫好?相應(yīng)表格。?b設(shè)備維?修產(chǎn)生的固?體廢棄物、?液體廢棄物?應(yīng)按照所有?關(guān)廢棄物處?置規(guī)定分類?處置。4?.6設(shè)備事?故報告和處?理a設(shè)備?事故發(fā)生后?，操作工人?應(yīng)立即采取?相應(yīng)的措施?，保持事故?現(xiàn)場。當(dāng)事?人將事故情?況迅速上報?。設(shè)備主管?部門會同有?關(guān)部門到現(xiàn)?場進行分析?處理。b?設(shè)備發(fā)生重?大事故、特?大事故后，?應(yīng)在___?小時內(nèi)報上?級主管部門?，五日內(nèi)以?專題報告形?式上報上級?主管部門。?c對設(shè)備?事故處理要?做到四不放?過：事故原?因分析不清?不放過、事?故責(zé)任者與?職工未受到?教育不放過?、事故責(zé)任?者與職工未?受到處罰不?放過、沒有?防范措施不?放過。d?對事故責(zé)任?者，視其情?節(jié)輕重和損?失大小，分?別給予批評?教育、紀律?處分、經(jīng)濟?制裁，直至?追究刑事責(zé)?任。事故責(zé)?任者或其領(lǐng)?導(dǎo)人對事故?不及時處理?，隱瞞欺