辦公室內(nèi)勤下半年工作計劃（4篇）

辦公室內(nèi)勤下半年工作計劃一、?繼續(xù)加強管?理，完善各?項管理制度?，充分調(diào)動?工作積極性?加強對人?、財、物的?管理，繼續(xù)?完善過去的?各種管理制?度，突出制?度管理，嚴?格照章辦事?，進一步明?確工作職責?，完善辦公?用品和辦公?設(shè)備的需求?計劃、領(lǐng)用?，部門人員?的請銷假、?值班，司機?的出車、油?料報銷、車?輛保養(yǎng)維修?報銷等各種?規(guī)章制度管?理，充分體?現(xiàn)對事不對?人的管理思?想，促使各?項工作井然?有序，明確?工作任務(wù)和?工作流程，?責任清晰。?做到從工作?的大局出發(fā)?，從整體利?益出發(fā)，與?其他各部門?互相支持，?互相協(xié)調(diào)，?充分調(diào)動自?己的工作主?動性和積極?性，有效促?進公司的長?遠發(fā)展。?二、加強學(xué)?習(xí)，提高素?質(zhì)通過各?種途徑加強?學(xué)習(xí)，合理?利用書本和?網(wǎng)絡(luò)資源學(xué)?習(xí)各類相關(guān)?知識，不斷?提高理論水?平、業(yè)務(wù)素?質(zhì)和工作能?力，以適應(yīng)?公司的不斷?發(fā)展壯大和?自身工作的?需要。三?、做好辦公?室日常管理?工作1、?對需辦公室?內(nèi)勤處理的?各類文件進?行更加及時?、規(guī)范、合?理的收集、?歸檔，做到?了分類存放?，條理清楚?，便于查閱?。2、完?善物品計劃?和領(lǐng)用明細?臺帳，每件?辦公物品都?有詳細記錄?，按需領(lǐng)發(fā)?，出入庫記?錄一目了然?，以便及時?補充辦公用?品，更好地?協(xié)助各部門?的日常工作?。3、進?一步加強辦?公用品的領(lǐng)?用管理，對?辦公用品實?行定額控制?。對每個部?門、每位員?工實行限量?使用制度，?對沒必要使?用或可以共?用的辦公用?品進行控制?使用或用其?他同等功能?的辦公用品?代替。4?、應(yīng)制定《?電話傳真接?收制度》，?做到傳真發(fā)?送接收有記?錄，方便后?續(xù)工作的開?展和發(fā)送、?接收文件的?查閱，有效?提高工作效?率。5、?規(guī)范辦公室?考勤和請銷?假制度的落?實，配合人?事專員對考?勤記錄表進?行進一步完?善;對像以?前出現(xiàn)的未?先申請請假?或批準就擅?自休息而后?補假條的行?為進行嚴肅?處理，提高?了工作效率?，加強公司?的規(guī)范化管?理。6、?進一步加強?車輛安全管?理，做好車?輛的調(diào)配、?使用以及維?護，及時做?好車輛駕駛?員的年度審?驗工作;定?期對司機進?行交通安全?教育和車輛?基礎(chǔ)保養(yǎng)維?修知識的培?訓(xùn)，加強司?機的責任心?，減少安全?交通事故的?發(fā)生，同時?也能更好地?節(jié)省車輛維?修費的支出?。辦公室內(nèi)勤下半年工作計劃（二）_?__年又是?一個新的開?始，也是一?個充滿挑戰(zhàn)?，機遇與壓?力并重的開?始的一年。?因此，我要?調(diào)整工作心?態(tài)、增強管?理意識、責?任意識、服?務(wù)意識，充?分認識并做?好本職工作?。為了盡快?的成長為一?名優(yōu)秀的銷?售經(jīng)理，我?訂立了下半?年工作計劃?：一、業(yè)?務(wù)理論水平?、組織管理?能力及綜合?素質(zhì)的提高?;首先要?把自己放在?公司建設(shè)的?總體框架中?來反思自己?，審視自己?，看自身能?力和素質(zhì)的?提高幅度，?能不能適應(yīng)?公司發(fā)展的?需要、能不?能適應(yīng)形勢?任務(wù)的需要?，能不能適?應(yīng)完成正常?工作的需要?。其次經(jīng)常?告誡自己，?要在公司立?得住腳，不?辜負領(lǐng)導(dǎo)的?期望，自身?素質(zhì)的強弱?是關(guān)鍵，必?須在工作中?不斷地提高?自己、提高?自身能力素?質(zhì)，上讓領(lǐng)?導(dǎo)放心，下?讓顧客滿意?，不斷學(xué)習(xí)?專業(yè)知識，?全面提高自?己，在協(xié)調(diào)?關(guān)系的能力?上要有突破?，在組織管?理的能力上?要有突破，?在完成工作?的標準上要?有突破。?二、學(xué)習(xí)及?制訂培訓(xùn)計?劃;做房?地產(chǎn)市場中?介是需要根?據(jù)市場不停?的變化局面?，不斷調(diào)整?經(jīng)營思路的?工作，根據(jù)?需要調(diào)整我?的學(xué)習(xí)方向?(管理知識?、營銷知識?、策化知識?、各個樓盤?的動態(tài)等相?關(guān)房地產(chǎn)的?知識都是我?要掌握的內(nèi)?容)來提高?業(yè)務(wù)員的銷?售能力。通?過學(xué)習(xí)，感?到既開闊了?眼界，又豐?富了頭腦，?既學(xué)到了知?識，更看到?了差距。在?不斷的學(xué)習(xí)?中提高了自?己的能力素?質(zhì)，增強了?干好本職工?作的本領(lǐng)。?三、業(yè)務(wù)?目標及發(fā)展?目標;首?先以提高工?作效率為根?本，盡的努?力超額完成?公司每月制?定的業(yè)務(wù)目?標，爭做公?司所有項目?第一優(yōu)秀樓?盤，其次打?造紅軍一樣?的團隊，大?家什么事都?能以公司利?益為重，以?部門利益為?重，做到眼?勤、腿勤、?手勤、嘴勤?、講團結(jié)，?講協(xié)作，保?證完成各項?工作任務(wù)。?通過學(xué)習(xí)?，實踐工作?結(jié)果來證明?我的能力，?爭取年底做?到銷售總監(jiān)?。四、加?強自己思想?建設(shè)，增強?全局意識、?增強責任感?、增強服務(wù)?意識、增強?團隊意識。?積極主動?地把工作做?到點上、落?到實處。我?要虛心向其?它同志學(xué)習(xí)?工作和管理?經(jīng)驗，借鑒?好的工作方?法，努力學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)理論?知識，不斷?提高自身的?業(yè)務(wù)素質(zhì)和?管理水平。?要勤于匯報?，善于總結(jié)?，使自己的?全面素質(zhì)再?有一個新的?提高。要進?一步強化敬?業(yè)精神，增?強責任意識?，提高完成?工作的標準?。為公司在?下半年的工?作中再上新?臺階、更上?一層樓貢獻?出自己的力?量。辦公室內(nèi)勤下半年工作計劃（三）?辦公室在總?公司領(lǐng)導(dǎo)的?正確領(lǐng)導(dǎo)下?，在全體員?工的共同努?力下，緊緊?圍繞總公司?“三服務(wù)、?兩育人”的?服務(wù)，下半?年工作計劃?如下：1?、精益求精?抓信息。充?分發(fā)揮崗位?職能，認真?接聽廣大師?生員工的電?話，把廣大?師生員工所?反映的一些?重點、難點?、熱點問題?以及對總公?司有指導(dǎo)意?義的電話內(nèi)?容進行總結(jié)?，及時進行?勾通反饋上?報。2、?盡職盡責抓?印信。嚴格?發(fā)文標準，?提高發(fā)文質(zhì)?量、做到文?件的及時收?發(fā)、傳閱、?送閱。明確?印鑒管理程?序，完善各?項規(guī)章制度?，按照各項?制度辦事，?做到收文有?規(guī)范、辦會?有制度、辦?事有紀律，?各項工作都?有章可循，?有據(jù)可依。?3、繼續(xù)?抓好接待組?織工作。不?斷加強個人?修養(yǎng)，自覺?提升接待標?準，利用網(wǎng)?絡(luò)學(xué)習(xí)其它?省、市在接?待工作上的?先進工作方?法，努力適?應(yīng)新形勢下?辦公室接待?工作的需要?，樹立辦公?室良好形象?。4、進?一步完善辦?公室人力資?源管理，以?國際質(zhì)量管?理體系認證?為契機，建?立建全組織?機構(gòu)，建立?完整科學(xué)的?人事管理檔?案，加大對?人力資源招?聘力度。?5、任勞任?怨抓后勤。?一如既往地?抓好后勤保?障工作，為?廣大員工解?除后顧之憂?。上半年?，辦公室的?各項工作得?到了總公司?領(lǐng)導(dǎo)和同志?們的肯定，?由衷的感謝?公司領(lǐng)導(dǎo)和?所屬各部門?半年來對辦?公室工作的?大力支持與?幫助。下半?年里，新的?形勢賦予了?辦公室新的?重任，辦公?室愿與總公?司所屬各部?門密切配合?，奮力拼搏?，銳意進取?，不懈努力?，為總公司?的和諧發(fā)展?貢獻力量。?辦公室內(nèi)勤下半年工作計劃（四）1、?在日常事物?工作中，我?將做到以下?幾點：(?1)協(xié)助辦?公室主任做?好了各類公?文的登記、?上報、下發(fā)?等工作，并?把原來沒有?具體整理的?文件按類別?整理好放入?貼好標簽的?文件夾內(nèi)。?(2)做?好了各類信?件的收發(fā)工?作。(3?)做好低值?易耗品的分?類整理、出?入庫、各類?帳務(wù)的報銷?工作。(?4)協(xié)助辦?公室主任做?好公章的管?理工作。?公章使用做?好詳細登記?，嚴格執(zhí)行?集團公章管?理規(guī)定，不?濫用公章。?(5)做?好辦公用品?的管理工作?。做好辦?公用品領(lǐng)用?登記，按需?所發(fā)，做到?不浪費，按?時清點，以?便能及時補?充辦公用品?，滿足大家?工作的需要?。(6)?做好辦公室?設(shè)備的維護?和保養(yǎng)工作?，(7)?協(xié)助辦公室?主任做好節(jié)?假日的排班?、值班等工?作，確保節(jié)?假期間集團?的安全保衛(wèi)?工作。(?8)認真、?按時、高效?率地做好領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?它工作。?在日常事物?工作中，我?一定遵循精?、細、準的?原則，精心?準備，精細?安排，細致?工作，干標?準活，站標?準崗，嚴格?按照辦公室?的各項規(guī)章?制度辦事。?2、在行?政工作中，?我將做到以?下幾點：?(1)做好?領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)：?及時完成辦?公室主任、?集團各部經(jīng)?理和部門主?管交辦的各?項的工作。?要成為領(lǐng)導(dǎo)?的助力、助?手，急領(lǐng)導(dǎo)?所急，想領(lǐng)?導(dǎo)所想，勤?跑腿，多匯?報，當好參?謀助手。?(2)做好?各部門服務(wù)?：加強與各?部門之間信?息員的聯(lián)絡(luò)?與溝通，系?統(tǒng)的、快速?的傳遞信息?，保證信息?在公司內(nèi)部?及時準確的?傳遞到位。?(3)做?好員工服務(wù)?：及時的將?集團員工的?信息向公司?領(lǐng)導(dǎo)反饋，?做好員工與?領(lǐng)導(dǎo)溝通的?橋梁。(?4)協(xié)助辦?公室主任完?善集團各項?規(guī)章制度。?(5)做?好信息保密?工作：保存?好辦公室常?用文檔，做?好存檔保密?工作;要及?時、準確、?全面的收集?各方面信息?并做好存檔?工作。(?6)做好文?書工作：及?時完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的各種?文稿，學(xué)習(xí)?各種文字材?料的寫作，?提高自身寫?作功底。?3、其他工?作(1)?協(xié)助人力資?源部做好各?項工作。?(2)協(xié)助?財務(wù)部、物?業(yè)部、項目?部做好相應(yīng)?工作。(?3)協(xié)助各?子公司做好?各項工作。?(4)及?時、認真、?準確的完成?其它臨時性?工作。辦?公室文秘這?個工作崗位?是瑣碎、繁?雜的。我?將根據(jù)實際?情況進行合?理分工、合?理安排，認?真落實崗位?責任制，確?保工作井然?有條;還要?創(chuàng)造性地工?作，不斷探?索工作的新?思路、新辦?法和新經(jīng)驗?;同時增強?工作創(chuàng)造性?的同時，我?一定注意辦?事到位而不?越位，提供?服務(wù)而不干?涉決策，真?正成為領(lǐng)導(dǎo)?的參謀助手?，成為上、?下溝通的橋?梁。4、?提高個人修?養(yǎng)和業(yè)務(wù)能?力方面，我?將做到以下?三點：(?1)積極參?加集團安排?的基礎(chǔ)性管?理培訓(xùn)，提?升自身的專?業(yè)工作技能?。(2)?向領(lǐng)導(dǎo)和同?事學(xué)習(xí)工作?經(jīng)驗和方法?，快速提升?自身素質(zhì)