【求職簡(jiǎn)歷】求職信息的收集與整理模版課件

求職信息的收集和整理求職信息的收集和整理1大學(xué)，不總是美好的…游戲玩通宵上課愛睡覺(jué)宿舍很頹廢愛情很煩惱平時(shí)愛惡搞大學(xué)，不總是美好的…游戲玩通宵上課愛睡覺(jué)宿舍很頹廢愛情很煩惱2【求職簡(jiǎn)歷】求職信息的收集與整理模版課件3就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)在一定程度上就是擁有信息量的競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)在4

1、當(dāng)年國(guó)家和各地方、各部門以及學(xué)校的就業(yè)政策、規(guī)定。2、行業(yè)信息3、企業(yè)信息4、招聘信息5、本校、本專業(yè)畢業(yè)生在社會(huì)上的需求狀況及其受歡迎程度。討論：求職中需要收集哪些信息？

討論：求職中需要收集哪些信息？

5

一是全方位的收集法。即只要是稍微相關(guān)的信息，都成為大家收集的對(duì)象。這種方法的優(yōu)點(diǎn)在于：所獲的信息很廣，選擇的自由度大。但是它過(guò)于浪費(fèi)時(shí)間，浪費(fèi)精力。

二是方向定位收集法。主要是根椐自己制定的職業(yè)方向如求職行業(yè)范圍來(lái)收集求職信息，信息收集不受地域環(huán)境的限制；

三是區(qū)域定位收集法。此方法能夠使求職者的注意力集中于某一地區(qū)。收集信息時(shí)宜把注意力集中在所定區(qū)域的報(bào)刊雜志上，其他信息源也可以不失時(shí)機(jī)地加以運(yùn)用。求職信息的收集方法有哪些？求職信息的收集方法有哪些？6收集求職信息有哪些的基本原則？1、真實(shí)

2、適用3、時(shí)效4、系統(tǒng)收集求職信息有哪些的基本原則？71、學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心2、畢業(yè)生供需見面會(huì)和人才招聘會(huì)

3、大眾傳媒與互聯(lián)網(wǎng)

4、個(gè)人走訪獲取信息或直接打電話聯(lián)系

5、各種社會(huì)關(guān)系

6、社會(huì)實(shí)踐和畢業(yè)實(shí)習(xí)

就業(yè)信息收集的途徑

1、學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心就業(yè)信息收集的途徑8

畢業(yè)生選擇哪一種或幾種途徑收集信息不是作重要的，重要的是有意識(shí)地、科學(xué)地尋找、搜集、處理和利用信息。就業(yè)信息的處理就業(yè)信息的處理9求職信息的收集和整理

個(gè)人就業(yè)信息管理庫(kù)收集時(shí)間單位名稱單位性質(zhì)招聘專業(yè)招聘人數(shù)所在地或網(wǎng)址聯(lián)系人聯(lián)系電話E-mail備注求職信息的收集和整理個(gè)人就業(yè)信息管理庫(kù)收集時(shí)間單位名稱單位10用人單位基本情況數(shù)據(jù)庫(kù)

單位名稱：所有制性質(zhì)：所在地：總體概況經(jīng)營(yíng)范圍經(jīng)濟(jì)狀況福利待遇發(fā)展前景（隸屬關(guān)系、歷史沿革、規(guī)模等）求職信息的收集和整理用人單位基本情況數(shù)據(jù)庫(kù)總體概況經(jīng)營(yíng)范圍經(jīng)濟(jì)狀況福利待遇發(fā)展11供需見面會(huì)（招聘會(huì)）數(shù)據(jù)庫(kù)

求職信息的收集和整理舉辦時(shí)間見面會(huì)名稱主辦單位舉辦地點(diǎn)聯(lián)系人聯(lián)系電話備注供需見面會(huì)（招聘會(huì)）數(shù)據(jù)庫(kù)求職信息的收集和整理舉辦時(shí)間見124、求職信息的使用

1、匹配（運(yùn)用有效信息選擇適合自己的工作）2、彌補(bǔ)（查找不足調(diào)整自己知識(shí)技能結(jié)構(gòu)）3、及時(shí)（盡快使用）4、共享（與他人相互交流）資源共享：獲得其他學(xué)校的就業(yè)信息。李代桃僵：畢業(yè)生應(yīng)該抓住身邊同學(xué)毀約的機(jī)會(huì)，使自己成為招聘單位的候選對(duì)象。4、求職信息的使用1、匹配（運(yùn)用有效信息選擇適合自己的13ThankYou!ThankYou!14

求職信息的收集和整理求職信息的收集和整理15大學(xué)，不總是美好的…游戲玩通宵上課愛睡覺(jué)宿舍很頹廢愛情很煩惱平時(shí)愛惡搞大學(xué)，不總是美好的…游戲玩通宵上課愛睡覺(jué)宿舍很頹廢愛情很煩惱16【求職簡(jiǎn)歷】求職信息的收集與整理模版課件17就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)在一定程度上就是擁有信息量的競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)在18

1、當(dāng)年國(guó)家和各地方、各部門以及學(xué)校的就業(yè)政策、規(guī)定。2、行業(yè)信息3、企業(yè)信息4、招聘信息5、本校、本專業(yè)畢業(yè)生在社會(huì)上的需求狀況及其受歡迎程度。討論：求職中需要收集哪些信息？

討論：求職中需要收集哪些信息？

19

一是全方位的收集法。即只要是稍微相關(guān)的信息，都成為大家收集的對(duì)象。這種方法的優(yōu)點(diǎn)在于：所獲的信息很廣，選擇的自由度大。但是它過(guò)于浪費(fèi)時(shí)間，浪費(fèi)精力。

二是方向定位收集法。主要是根椐自己制定的職業(yè)方向如求職行業(yè)范圍來(lái)收集求職信息，信息收集不受地域環(huán)境的限制；

三是區(qū)域定位收集法。此方法能夠使求職者的注意力集中于某一地區(qū)。收集信息時(shí)宜把注意力集中在所定區(qū)域的報(bào)刊雜志上，其他信息源也可以不失時(shí)機(jī)地加以運(yùn)用。求職信息的收集方法有哪些？求職信息的收集方法有哪些？20收集求職信息有哪些的基本原則？1、真實(shí)

2、適用3、時(shí)效4、系統(tǒng)收集求職信息有哪些的基本原則？211、學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心2、畢業(yè)生供需見面會(huì)和人才招聘會(huì)

3、大眾傳媒與互聯(lián)網(wǎng)

4、個(gè)人走訪獲取信息或直接打電話聯(lián)系

5、各種社會(huì)關(guān)系

6、社會(huì)實(shí)踐和畢業(yè)實(shí)習(xí)

就業(yè)信息收集的途徑

1、學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心就業(yè)信息收集的途徑22

畢業(yè)生選擇哪一種或幾種途徑收集信息不是作重要的，重要的是有意識(shí)地、科學(xué)地尋找、搜集、處理和利用信息。就業(yè)信息的處理就業(yè)信息的處理23求職信息的收集和整理

個(gè)人就業(yè)信息管理庫(kù)收集時(shí)間單位名稱單位性質(zhì)招聘專業(yè)招聘人數(shù)所在地或網(wǎng)址聯(lián)系人聯(lián)系電話E-mail備注求職信息的收集和整理個(gè)人就業(yè)信息管理庫(kù)收集時(shí)間單位名稱單位24用人單位基本情況數(shù)據(jù)庫(kù)

單位名稱：所有制性質(zhì)：所在地：總體概況經(jīng)營(yíng)范圍經(jīng)濟(jì)狀況福利待遇發(fā)展前景（隸屬關(guān)系、歷史沿革、規(guī)模等）求職信息的收集和整理用人單位基本情況數(shù)據(jù)庫(kù)總體概況經(jīng)營(yíng)范圍經(jīng)濟(jì)狀況福利待遇發(fā)展25供需見面會(huì)（招聘會(huì)）數(shù)據(jù)庫(kù)

求職信息的收集和整理舉辦時(shí)間見面會(huì)名稱主辦單位舉辦地點(diǎn)聯(lián)系人聯(lián)系電話備注供需見面會(huì)（招聘會(huì)）數(shù)據(jù)庫(kù)求職信息的收集和整理舉辦時(shí)間見264、求職信息的使用

1、匹配（運(yùn)用有效信息選擇適合自己的工作）2、彌補(bǔ)（查找不足調(diào)整自己知識(shí)技能結(jié)構(gòu)）3、