2023年行政人員上半年工作總結

第11頁共11頁2023年?行政人員上?半年工作總?結不知不?覺中，__?上半年的時?光已悄然飛?逝。自__?年__月進?入公司以來?，我學到了?很多，也收?獲了許多。?剛加入公司?時，我對公?司的運作模?式和工作流?程都很生疏?，多虧了領?導和同事的?耐心指導和?幫助，讓我?在較短的時?間內(nèi)熟悉了?工作內(nèi)容還?有公司各個?部門的職能?所在，點點?滴滴都讓我?在工作中進?步，受益匪?淺。在過去?的上半里，?雖沒有轟轟?烈烈的戰(zhàn)果?，但也算經(jīng)?歷了一段時?期的考驗和?磨礪。現(xiàn)就?進入公司以?來的工作情?況向各位領?導及同事作?簡要匯報：?一、前臺?日常工作?主要包括：?1、負責?前___務?熱線的接聽?和電話轉(zhuǎn)接?，做好__?_工作，重?要事項認真?記錄并傳達?給相關人員?，不遺漏、?延誤；2?、負責來訪?客戶的接待?、基本咨詢?和引見，嚴?格執(zhí)行公司?的接待服務?規(guī)范，保持?良好的禮節(jié)?禮貌；3?、負責公司?接待室及領?導辦公室的?衛(wèi)生清潔及?桌椅擺放，?并保持整潔?干凈；4?、早上給同?事開門。保?障員工飲水?的及時供應?；報刊雜志?的收取和保?管及信件的?收取和發(fā)放?；二、行?政工作方面?行政工作?是繁瑣的，?小到復印、?掃描、傳真?、訂餐、發(fā)?快件、印制?名片、訂閱?報刊雜志、?文件的保管?、聯(lián)系清潔?公司清洗地?毯、列需要?采購的辦公?用品清單、?___的查?收與轉(zhuǎn)發(fā)、?辦公設施環(huán)?境維護協(xié)調(diào)?、協(xié)助銷售?部進行投標?文件的打印?、整理及標?書的裝訂、?庫存物品的?臨時保管與?統(tǒng)計、__?_的記錄和?整理，大到?費用結算、?訂房、訂機?票??每一?項工作的完?___是對?責任心和工?作能力的考?驗，如何化?繁為簡而又?能保證萬無?一失，如何?以最小的成?本換得最高?的效率，這?已經(jīng)不單純?是對現(xiàn)代企?業(yè)從事業(yè)務?工作人員的?要求了，對?行政工作人?員也同時適?用。三、?人事管理方?面1、落?實相關人事?管理制度?初到公司時?，由我負責?公司的考勤?統(tǒng)計工作。?在執(zhí)行過程?中，我盡快?適應公司的?政策安排，?盡可能做到?實事求是地?統(tǒng)計考勤，?每月初以統(tǒng)?計數(shù)據(jù)為依?據(jù)制作考勤?統(tǒng)計表，并?及時交由財?務制作工資?表。2、?人事相關資?料。為了方?便開展人事?工作，規(guī)范?管理人員情?況，部門根?據(jù)工作需要?，在上級的?指導下，我?建立了相關?人事表格并?和__方面?統(tǒng)一了格式?，包括《應?聘登記表》?《入職員工?簡歷表》《?車輛審批單?》《請假申?請表》《未?打卡情況登?記表》等，?也加強了各?部門之間工?作的溝通與?聯(lián)系。3?、歸檔人事?檔案及時?更新各兄弟?公司及相關?往來單位的?通訊資料對?于公司的業(yè)?務效率的提?高是很重要?的，因此需?要及時更新?___并上?傳至群郵箱?中，給公司?各位領導及?辦事員備查?使用。另外?在員工檔案?的管理上，?做到分別以?紙板和電子?版?zhèn)浞?，?格___全?體員工檔案?，對資料不?齊全的一律?補齊，并及?時將最新的?信息更新。?員工檔案是?隨時掌握員?工基本資料?情況的資源?庫，也是建?立員工人才?儲備的一個?重要環(huán)節(jié)，?它包括員工?手寫檔案，?包括在職人?員員工檔案?，離職人員?員工檔案，?以及應聘人?員檔案存檔?三部分，檔?案的建立以?及有效管理?，有利于公?司隨時掌握?在職人員以?及人員流動?情況，并建?立公司的人?才儲備庫。?4、制作?了員工生日?統(tǒng)計表并及?時提醒領導?給大家準備?生日禮物，?為大家創(chuàng)造?了一個和諧?溫馨的大家?庭的環(huán)境，?也是我們公?司的企業(yè)文?化基礎建設?的一部分。?___、?___了每?個月的團隊?活動。先后?___到_?_、__、?__聚餐，?到真愛唱歌?及給員工慶?祝生日，都?取得了較好?的效果，加?強了同事之?間的交流，?活躍了公司?氣氛。6?、協(xié)助部門?主管起草行?政文件、放?假通知、溫?馨告示草案?等。四、?下半年工作?計劃上半?年已過去，?上半年就對?我們來說意?味著新的機?遇與挑戰(zhàn)。?我將做到如?下工作：?1、做好辦?公室內(nèi)務工?作。注意植?物的保養(yǎng)、?更換及辦公?室內(nèi)的清潔?、保潔；注?意復印機、?打印機、熱?熔裝訂機等?辦公設備的?保養(yǎng)。做好?辦公用品的?費用控制，?維護好各種?辦公設備的?正常運行。?在努力做好?為各部門服?務保障工作?的同時，還?要做好協(xié)助?性工作。?2、在日常?工作中注意?收集信息，?以備不時之?需。例如快?遞公司的名?片、酒類禮?品供應商、?航空公司訂?票電話以及?飯店訂餐電?話等。3?、團結員工?，豐富員工?業(yè)余生活，?協(xié)助領導加?強團隊建設?，打造一個?業(yè)務全面，?工作熱情高?漲的團隊，?和大家一起?創(chuàng)造良好的?工作氛圍，?提高團隊的?整體素質(zhì)，?加強團隊合?作精神。積?極發(fā)現(xiàn)部門?員工的長處?，使其在工?作中得以發(fā)?揮，增加部?門員工的凝?聚力，使企?業(yè)的發(fā)展和?個人的發(fā)展?相結合。?4、處理好?日常行政事?務管理，做?好重要活動?和外出活動?的安排。協(xié)?助公司領導?不斷完善各?項規(guī)章管理?制度，使公?司趨于規(guī)范?化的管理。?加強公司車?輛調(diào)度、管?理、維修、?保養(yǎng)工作，?確保公司領?導和員工正?常工作用車?。作為行?政人事部的?工作人員，?我充分認識?到自己的工?作雖然瑣碎?但也有它的?重要性。（?范本）正所?謂“天下難?事始于易，?天下大事始?于細”。要?想?yún)f(xié)調(diào)好一?個團隊，必?須做好每一?件瑣碎的小?事以保證業(yè)?務的正常有?序發(fā)展。首?先要抱以一?個正確的心?態(tài)，踏踏實?實、任勞任?怨地完成上?級交派的工?作；其次，?要不斷提高?自己、抓住?每一次讓自?己學習和成?長的機會，?努力提高業(yè)?務水平，在?業(yè)余時間善?于發(fā)現(xiàn)與工?作有關的新?事物新知識?；最后，以?主人翁的姿?態(tài)發(fā)揮所長?，為公司分?擔更多力所?能及的工作?。只要我們?工作更加細?致點、溝通?多一點、責?任心強一點?，我相信_?__隆翔會?越做越強。?最后，感?謝各位領導?能夠提供給?我這個工作?平臺，使我?有機會和大?家共同提高?、共同進步?；感謝每位?同事在這上?半年來對我?工作的熱情?幫助和悉心?關照。雖然?我還有很多?經(jīng)驗上的不?足和能力上?的欠缺，但?我相信，勤?能補拙，只?要我們彼此?多份理解、?多份溝通，?加上自己的?不懈努力，?相信公司明?天會更好。?__行政?人員上半年?工作總結【?二】不知?不覺，上半?年又過去了?。自加入公?司以來已經(jīng)?半年多的時?間了。在這?里我從學校?的一名學生?踏上了工作?崗位成為一?名員工，學?到了更多的?知識技能，?各方面都有?了的提升。?在領導的支?持和同事們?的幫助下，?較好的完成?了自己的本?職工作。很?感謝當初公?司領導給我?這個成長的?平臺，讓我?可以在工作?中不斷成長?，不斷學習?，提升了自?身的素質(zhì)。?現(xiàn)將上半年?的工作總結?如下：一?、日常工作?方面1、?把事情細節(jié)?化、條理化?、規(guī)范化前?臺的工作比?較瑣碎，收?發(fā)傳真、郵?件、報紙，?維護辦公設?備、送水、?接待不同的?來訪人員等?。剛接觸工?作時，有時?候事情趕到?一塊就會有?些應付不過?來，顯得手?忙腳亂。雖?然完成了工?作，但是在?工作過程中?有些細節(jié)就?沒能注意到?，做事情也?顯得沒有條?理。效率也?就低了下來?。經(jīng)過不斷?的摸索和總?結，我意識?到要想優(yōu)質(zhì)?的完成這些?工作，首先?要把工作從?全局統(tǒng)籌好?，再從細節(jié)?入手，保持?良好的工作?狀態(tài)，提高?效率。只永?不懈怠的提?高自己，才?能勝任看似?簡單的行政?工作?，F(xiàn)在?，已能較好?的統(tǒng)籌安排?工作，并努?力把工作細?節(jié)處理得當?。爭取給大?家最到位的?支持和服務?，不斷提高?自己的業(yè)務?水平，按職?業(yè)化的標準?時刻要求自?己。同時，?規(guī)范化方面?還需要加強?，我也會在?今后的工作?中更加注意?這一點。?2、保持了?較好的工作?狀態(tài)。行政?本身是一個?服務性和支?持性的工作?，尤其是前?臺接待。當?有客戶到訪?或是公司有?大型會議時?，前臺就會?負責一些茶?水準備和服?務工作，要?了解到每個?人的需求，?適時地為大?家服務。在?接待其他人?員，如送報?、送水、來?訪人員的司?機，也要服?務周到，體?現(xiàn)出公司的?良好的形象?。只有保持?良好的工作?狀態(tài)，才能?提升服務質(zhì)?量。在工作?過程中，我?要求自己避?免消極情緒?，謹記工作?職責，時刻?把自己的位?置放到一個?合適的高度?，本著為人?服務提升自?己的態(tài)度投?入到工作中?。這也是一?個行政人員?必備的素養(yǎng)?。3、學?會溝通和團?隊協(xié)作溝通?，是一個人?生存在這個?社會中必不?可少的一種?能力。前臺?工作需要對?內(nèi)、對外和?各部門以及?社會上很多?人士打交道?。溝通、以?及良好有效?的溝通顯得?尤為重要。?在上半年的?工作中，各?項溝通基本?暢通，但本?身也存在著?不少問題。?當一件事情?發(fā)生時，很?多情況下我?在溝通時缺?少積極性和?主動性。總?是花費時間?在去想這件?事上，而不?是及時的去?了解、溝通?，在處理事?情時略顯被?動。因此，?也浪費了一?些時間，降?低了工作效?率。這是很?不專業(yè)的一?面。遇事積?極主動，在?第一時間去?解決問題。?不僅可以把?工作更好的?完成，也能?促使自己養(yǎng)?成做事不逃?避、勇于向?前、負責到?底的品質(zhì)。?在今后的工?作中，我會?以這種標準?去要求自己?，爭取把工?作完成的更?出色。公司?是一個整體?，每個員工?都是組成這?個整體的一?部分。無論?我們身在哪?個崗位，開?展什么樣的?工作，始終?都離不開同?事之間的配?合。這就要?求我們要有?團隊協(xié)作精?神。在良好?溝通的基礎?上，和同事?積極配合，?團結協(xié)作，?才能把工作?做好。這點?在工作中也?深有感觸。?我也將一如?既往的認真?協(xié)作、積極?配合，同時?嚴格要求自?己，把各項?工作都做好?。二、加?強了自身技?能和素養(yǎng)方?面走出學?校，初入職?場，在能力?和閱歷方面?都很不足。?經(jīng)過上半年?的學習和積?累，已能保?證本崗位各?項工作正常?運行，但是?還欠缺很多?。我也在工?作中找尋不?足，抓緊學?習，培養(yǎng)自?己的各項能?力。目前，?我通過——?—學習了相?關專業(yè)知識?，包括了前?臺的職業(yè)素?養(yǎng)與能力提?升、檔案管?理、行政統(tǒng)?籌管理等。?財務會計方?面的知識也?很欠缺，也?正在學習這?方面的知識?。通過這些?學習，使自?己的技能有?了一定程度?的提高，也?更希望能在?以后的工作?中有機會參?加相關的培?訓，更大程?度上提高工?作技能。在?平常的工作?中，看到同?事的一些好?的工作方法?我也會悉心?學習，真切?感受到身邊?的每位領導?和同事都是?身上集著不?同優(yōu)點的老?師，每個人?身上都有我?值得學習的?地方。工作?技能有時候?也不光光是?自己從書本?上學習出來?或做出來的?，有時候也?需要吸取別?人身上的精?華。三、?工作成果與?存在的問題?1、工作?成果辦公設?備、大桶水?等各項臺賬?建立完備；?餐飲、酒店?、訂票等各?項服務基本?完善；每日?巡檢、各項?檢修維護順?利進行；各?類賬目報銷?流程規(guī)范；?其他服務、?跟進工作有?序進行。?2、存在的?問題（1?）工作不夠?精細化：前?臺工作貴在?精細，但有?很多地方我?還沒有做到?這一點。在?服務支持上?，會議室、?茶水間、前?臺大廳，二?樓辦公大廳?的衛(wèi)生保持?上做的很不?到位，沒能?夠及時的發(fā)?現(xiàn)問題，更?談不上及時?解決。招待?用的杯子和?一些服務方?向指示也存?在問題，沒?有給大家提?供方便的服?務。（2?）執(zhí)行力不?夠：當接到?領導指示，?完成某項工?作時，往往?在執(zhí)行上會?有卡殼。這?跟自己對任?務和指示的?認識、和自?身對問題變?通、行動都?有關系。?（3）工作?效率低下：?由于自身知?識結構和工?作技能的原?因，在一些?工作中效率?跟不上去。?如一些文件?的整理上，?就由于辦公?軟件知識和?技巧的欠缺?而不能夠保?質(zhì)保量的完?成。還有其?他一些專業(yè)?性較強的工?作也是如此?。以上的問?題必會在以?后的工作中?加以解決。?上半年的工?作中，著實?學到了很多?，非常感謝?領導對我的?包容和支持?，讓我得以?有這樣的機?會工作學習?，不斷成長?，再接下來?的工作中，?我定會再接?再厲，爭取?做得更出色?。__行?政人員上半?年工作總結?【三】轉(zhuǎn)?眼間，__?年上半年就?這樣結束了?，進入公司?從事行政工?作至今，已?有半年的時?間了，回首?上半年的工?作表現(xiàn)，雖?存在些許的?不足之處，?但總體的付?出，還是獲?得了不少收?益，現(xiàn)就_?_年上半年?的工作情況?，做簡要總?結：一、?工作表現(xiàn)和?收獲1、?工作表現(xiàn)：?A、嚴于?律己，在工?作中，以制?度、紀律規(guī)?范自己的一?切言行，嚴?格遵守機關?各項規(guī)章制?度，尊重領?導，團結同?志，謙虛謹?慎，主動接?受來自各方?面的意見，?不斷改進工?作。能夠嚴?謹、細致、?腳踏實地的?完成本職工?作。B、?懂得事情輕?重緩急，做?事較有條理?。辦公室是?企業(yè)運轉(zhuǎn)的?一個重要樞?紐部門，對?企業(yè)內(nèi)外的?許多工作進?行協(xié)調(diào)、溝?通，做到上?情下達，這?就決定了辦?公室工作繁?雜的特點。?每天除了本?職工作外，?還經(jīng)常有計?劃之外的事?情需要臨時?處理，并且?一般比較緊?急，讓人不?得不放心手?頭的工作先?去解決。?C、工作中?雖然獲得了?一定的成績?，但不可避?免的會發(fā)生?錯誤，為了?避免類似錯?誤的再次發(fā)?生，本人在?日常工作中?不斷總結經(jīng)?驗。并主動?向領導、同?事請教、學?習；D、?大家能在同?一公司上班?并非易事。?在日常工作?中本人都能?與同事相處?融洽，同時?也能夠主動?的配合及協(xié)?助其他部門?完成工作；?2、工作?收獲：A?、工作敏感?度有所提高?，能夠較主?動地向領導?匯報工作進?度與結果；?B、工作?適應力逐步?增強，對后?期安排的工?作，現(xiàn)已得?心應手；?二、工作中?存在的不足?1、工作?細心度仍有?所欠缺；在?日常工作中?，時常有些?工作因為不?夠細心，從?而浪費時間?或是再做一?遍。相信在?接下來的工?作中，本人?一定會仔細?、仔細、再?仔細來完成?每項工作；?2、外來?客人的接待?和服務不夠?熱度大方；?作為行政文?員，做好接?待工作是自?己的本份工?作。由于本?人在這方面?沒有足夠的?經(jīng)驗，每次?接待都不能?做得很好。?在以后的接?待工作中，?力求能做到?熱度周到，?耐心細致。?三、接下?來的工作計?劃會根據(jù)?以上工作中?存在的不足?，不斷改進?，提高自我?工作認識及?工作效率，?努力做好工?作中的每一?件事情！?__行政人?員上半年工?作總結【四?】轉(zhuǎn)眼間?__上半年?就這樣結束?了，回顧上?半年，在領?導的關心指?導和同事的?支持與幫助?下，我順利?的完成了本?年度的工作?。在工作中?，既有不少?收獲，也有?很多的感悟?。在實踐中?，對自我認?識有了很大?的提高，更?明確了自己?前進的方向?。為了今后?更好的工作?，讓自身價?值得到更充?分的體現(xiàn)，?總結經(jīng)驗、?完善不足，?現(xiàn)就上半年?的工作總結?如下：一?、工作中所?取得的成績?1、思想?政治表現(xiàn)、?品德素質(zhì)修?養(yǎng)及職業(yè)道?德能夠認?真貫徹黨的?基本路線方?針政策，通?過網(wǎng)絡、報?紙、雜志、?書籍積極學?習政治理論?；遵紀守法?，認真學習?法律知識；?愛崗敬業(yè)，?具有強烈的?責任感和事?業(yè)心，積極?主動認真的?學習專業(yè)知?識，工作態(tài)?度端正，認?真負責，做?好領導交辦?的各項工作?，并嚴格遵?守公司的各?項規(guī)章制度?。2、專?業(yè)知識、工?作能力和具?體工作我?是__月份?來到公司工?作，擔任公?司行政專員?，協(xié)助行政?副總裁做好?黨務工作并?協(xié)助行政經(jīng)?理做好工作?。行政工作?瑣碎，但為?了搞好工作?，我不怕麻?煩，向領導?請教、向同?事學習、自?己摸索實踐?，在很短的?時間內(nèi)便熟?悉了本職工?作，明確了?工作的程序?、方向，提?高了工作能?力，在具體?的工作中形?成了一個清?晰的工作思?路，能夠順?利的開展工?作并熟練圓?滿地完成本?職工作。?在上半年，?我本著“把?工作做的更?好”這樣一?個目標，開?拓創(chuàng)新意識?，積極圓滿?的完成了以?下本職工作?：（1）?協(xié)助行政副?總裁做好了?黨員的統(tǒng)計?和發(fā)展工作?，把原來黨?___關系?不清楚的黨?員登記在冊?，并做好黨?員的轉(zhuǎn)接工?作。協(xié)助上?饒經(jīng)濟技術?開發(fā)區(qū)開展?創(chuàng)先爭優(yōu)活?動，使黨員?在工作和生?活中起好模?范作用。統(tǒng)?計在冊的黨?員為___?人，辦理黨?員轉(zhuǎn)正的有?___人，?遞交入黨申?請的有__?_人。（?2）具體整?理的文件按?類別整理好?放入貼好標?簽的文件夾?內(nèi)，給大家?查閱文件提?供了很大方?便。（3?）草擬各項?協(xié)議并走好?合同流程審?批，處理公?司的各種廢?舊物品，使?廢物得到化?利用，達到?經(jīng)濟效益與?環(huán)境效益的?和諧與統(tǒng)一?。共處理了?___多項?廢舊物品。?（4）協(xié)?助