2023年公司行政人員上半年工作總結(jié)（二）VIP

第10頁共10頁2023年?公司行政人?員上半年工?作總結(jié)（二?）轉(zhuǎn)眼間?上半年已經(jīng)?過去，回顧?這半年，在?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心?指導(dǎo)和同事?的支持與幫?助下，我順?利的完成了?上半年度的?工作。作為?公司的行政?人員，半年?來，我完成?了本職工作?，也順利的?完成了領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其他?任務(wù)，自身?在各方面都?有所提升，?但也有不足?之處，需要?將來不斷學(xué)?習(xí)，不斷積?累工作經(jīng)驗(yàn)?，現(xiàn)將這半?年的工作和?學(xué)習(xí)情況總?結(jié)如下：?一、行政工?作較為復(fù)雜?和瑣碎，一?直以來，我?認(rèn)真做好各?個(gè)部門的服?務(wù)工作，保?證各部門的?正常運(yùn)行。?二、盡心?盡責(zé)做好做?好行政人事?工作，物資?方面，做好?公司的辦公?用品的采購?和發(fā)放工作?，合理配置?各個(gè)部門的?使用和管理?。三、文?件管理工作?：半邊年共?寫會(huì)議記錄?___篇，?同時(shí)完成公?司各個(gè)部門?文件的上傳?下達(dá)工作。?四、人事?管理工作：?上半年公司?在人員招聘?方面采用多?個(gè)渠道，分?別有網(wǎng)絡(luò)、?報(bào)紙和現(xiàn)場(chǎng)?招聘會(huì)等各?個(gè)渠道同時(shí)?并行的方式?，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)招?聘會(huì)我公司?每月月底準(zhǔn)?時(shí)參見，完?成各個(gè)部門?缺少的人員?招聘，通過?現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)?一方面做到?了宣傳我公?司的效果，?另一方面還?完成了部門?招聘任務(wù)；?網(wǎng)絡(luò)招聘我?公司采用的?是長(zhǎng)期合作?的形式，一?直和和招聘?網(wǎng)站長(zhǎng)期合?作，對(duì)高要?求的崗位有?時(shí)讓網(wǎng)站協(xié)?助我們招聘?，起到了一?定的效果。?五、日常?行政事務(wù)工?作：在公司?的車輛管理?上和印章的?使用上，協(xié)?助經(jīng)理完成?相應(yīng)的工作?。六、公?司資料辦理?工作：辦理?公司營(yíng)業(yè)執(zhí)?照和___?代碼證的年?檢工作。?七、制度建?設(shè)方面：在?公司各種制?度的基礎(chǔ)上?，繼續(xù)完善?公司的《車?輛管理制度?》及環(huán)境衛(wèi)?生負(fù)責(zé)區(qū)域?，車輛管理?制度中，把?車輛的使用?范圍具體的?責(zé)任到個(gè)人?，合理利用?資源，為公?司節(jié)約費(fèi)用?。根據(jù)公司?的具體情況?，制定出差?管理制度并?下發(fā)到各個(gè)?部門。八?、公司的審?批流程上：?重新定制各?公司的審批?流程及現(xiàn)行?使用的各種?表格，規(guī)范?投資公司、?裝飾公司、?建筑公司的?各種費(fèi)用審?批流程。在?各公司的合?同簽訂中，?責(zé)任到個(gè)人?及按照規(guī)定?的合同會(huì)簽?程序簽訂合?同。九、?參與公司投?標(biāo)文件的制?作：分別參?與了礦業(yè)集?團(tuán)、法院、?產(chǎn)學(xué)研基地?、人民醫(yī)院?等標(biāo)書的制?作，分別和?___和_?__等公司?保持溝通和?聯(lián)系。十?、不足之處?：在公司環(huán)?境美化工作?中有待提高?；在公司文?化建設(shè)中要?加強(qiáng)；管理?意識(shí)欠缺。?對(duì)于其它部?門的工作，?監(jiān)督得少，?后勤服務(wù)做?得多。行政?部將正視自?己工作中的?不足之處，?積極改善，?更好的完成?本部門的工?作，同時(shí)協(xié)?調(diào)好同其他?部門的工作?關(guān)系。第?二篇：公司?行政人員上?半年工作總?結(jié)轉(zhuǎn)眼間?上半年已經(jīng)?過去，回顧?這半年，在?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心?指導(dǎo)和同事?的支持與幫?助下，我順?利的完成了?上半年度的?工作。作為?公司的行政?人員，半年?來，我完成?了本職工作?，也順利的?完成了領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其他?任務(wù)，自身?在各方面都?有所提升，?但也有不足?之處，需要?將來不斷學(xué)?習(xí)，不斷積?累工作經(jīng)驗(yàn)?，現(xiàn)將這半?年的工作和?學(xué)習(xí)情況總?結(jié)如下：?一、行政工?作較為復(fù)雜?和瑣碎，一?直以來，我?認(rèn)真做好各?個(gè)部門的服?務(wù)工作，保?證各部門的?正常運(yùn)行。?二、盡心?盡責(zé)做好做?好行政人事?工作，物資?方面，做好?公司的辦公?用品的采購?和發(fā)放工作?，合理配置?各個(gè)部門的?使用和管理?。三、文?件管理工作?：半邊年共?寫會(huì)議記錄?___篇，?同時(shí)完成公?司各個(gè)部門?文件的上傳?下達(dá)工作。?四、人事?管理工作：?上半年公司?在人員招聘?方面采用多?個(gè)渠道，分?別有網(wǎng)絡(luò)、?報(bào)紙和現(xiàn)場(chǎng)?招聘會(huì)等各?個(gè)渠道同時(shí)?并行的方式?，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)招?聘會(huì)我公司?每月月底準(zhǔn)?時(shí)參見，完?成各個(gè)部門?缺少的人員?招聘，通過?現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)?一方面做到?了宣傳我公?司的效果，?另一方面還?完成了部門?招聘任務(wù)；?網(wǎng)絡(luò)招聘我?公司采用的?是長(zhǎng)期合作?的形式，一?直和和招聘?網(wǎng)站長(zhǎng)期合?作，對(duì)高要?求的崗位有?時(shí)讓網(wǎng)站協(xié)?助我們招聘?，起到了一?定的效果。?五、日常?行政事務(wù)工?作：在公司?的車輛管理?上和印章的?使用上，協(xié)?助經(jīng)理完成?相應(yīng)的工作?。六、公?司資料辦理?工作：辦理?公司營(yíng)業(yè)執(zhí)?照和___?代碼證的年?檢工作。?七、制度建?設(shè)方面：在?公司各種制?度的基礎(chǔ)上?，繼續(xù)完善?公司的《車?輛管理制度?》及環(huán)境衛(wèi)?生負(fù)責(zé)區(qū)域?，車輛管理?制度中，把?車輛的使用?范圍具體的?責(zé)任到個(gè)人?，合理利用?資源，為公?司節(jié)約費(fèi)用?。根據(jù)公司?的具體情況?，制定出差?管理制度并?下發(fā)到各個(gè)?部門。八?、公司的審?批流程上：?重新定制各?公司的審批?流程及現(xiàn)行?使用的各種?表格，規(guī)范?投資公司、?裝飾公司、?建筑公司的?各種費(fèi)用審?批流程。在?各公司的合?同簽訂中，?責(zé)任到個(gè)人?及按照規(guī)定?的合同會(huì)簽?程序簽訂合?同。九、?參與公司投?標(biāo)文件的制?作：分別參?與了礦業(yè)集?團(tuán)、法院、?產(chǎn)學(xué)研基地?、人民醫(yī)院?等標(biāo)書的制?作，分別和?___和_?__等公司?保持溝通和?聯(lián)系。十?、不足之處?：在公司環(huán)?境美化工作?中有待提高?；在公司文?化建設(shè)中要?加強(qiáng)；管理?意識(shí)欠缺。?對(duì)于其它部?門的工作，?監(jiān)督得少，?后勤服務(wù)做?得多。行政?部將正視自?己工作中的?不足之處，?積極改善，?更好的完成?本部門的工?作，同時(shí)協(xié)?調(diào)好同其他?部門的工作?關(guān)系。第?三篇：公司?行政人事部?-行政人員?年終工作總?結(jié)公司行?政人事部-?行政人員年?終工作總結(jié)?年即將結(jié)束?，在即逝的?一年里，_?__華僑城?在發(fā)展的道?路上又邁進(jìn)?一大步，作?為行政部門?的一員我肩?負(fù)著公司的?文件發(fā)放簽?收．報(bào)刊的?發(fā)放．會(huì)議?室的會(huì)議安?排與管理．?各部門的出?差票務(wù)預(yù)訂?等工作，看?著公司各項(xiàng)?基礎(chǔ)管理得?到不斷加強(qiáng)?與完善，我?的內(nèi)心無比?激動(dòng)。雖?然我加入公?司的時(shí)間不?長(zhǎng)，但我卻?深深體會(huì)到?了華僑城這?個(gè)大家庭?的溫暖與和?睦。領(lǐng)導(dǎo)和?同事們對(duì)我?的關(guān)心和幫?助使我在工?作能力方面?和思想覺悟?方面都有了?進(jìn)一步的提?高，本年度?的工作總結(jié)?主要有以下?幾項(xiàng)：1)?思想政治表?現(xiàn)、品德素?質(zhì)修養(yǎng)及職?業(yè)道德。能?夠認(rèn)真貫徹?黨的基本路?線方針政策?：愛崗敬業(yè)?，具有強(qiáng)烈?的責(zé)任感和?事業(yè)心，積?極主動(dòng)認(rèn)真?的學(xué)習(xí)專業(yè)?知識(shí)，工作?態(tài)度端正，?認(rèn)真負(fù)責(zé)。?2)專業(yè)?知識(shí)、工作?能力和具體?工作。我是?___月份?來到公司工?作的，行政?工作瑣碎，?但為了搞好?工作，我不?怕麻煩，向?領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、?向同事學(xué)習(xí)?、自己摸索?實(shí)踐，在很?短的時(shí)間內(nèi)?便熟悉了各?項(xiàng)工作，明?確了工作的?程序、方向?，提高了工?作能力，在?具體的工作?中形成了一?個(gè)清晰的工?作思路，能?夠順利的開?展工作并熟?練圓滿地完?成本職工作?。(1)?協(xié)助同事做?好了各類公?文的登記、?上報(bào)、下發(fā)?等工作，并?把把文件按?類型整理好?放入貼好標(biāo)?簽的文件夾?內(nèi)，給大家?查閱文件?提供了很大?方便。(?2)做好了?各類公文的?收發(fā)工作，?每天按時(shí)把?報(bào)刊、公函?、及時(shí)分發(fā)?到各部門及?個(gè)人。(?3)做好會(huì)?議室的會(huì)議?安排和管理?工作，協(xié)調(diào)?好各部門的?會(huì)議時(shí)間并?進(jìn)行合理協(xié)?商。(4?)認(rèn)真、按?時(shí)、高效率?地做好領(lǐng)導(dǎo)?及總監(jiān)交辦?的其他工作?。3)工作?態(tài)度和勤奮?敬業(yè)方面。?熱愛自己的?本職工作，?能夠認(rèn)真的?對(duì)待每一項(xiàng)?工作，工作?投入，熱心?為大家服務(wù)?，保證按時(shí)?出勤，出勤?率高，有效?利用工作時(shí)?間，堅(jiān)守崗?位，需要加?班完成工做?按時(shí)加班加?點(diǎn)，保證工?作按時(shí)完成?。4)工?作質(zhì)量成績(jī)?、效益和貢?獻(xiàn)。在開展?工作之前做?好個(gè)人工作?計(jì)劃，有主?次的先后及?時(shí)的完成各?項(xiàng)工作，達(dá)?到預(yù)期的效?果，保質(zhì)保?量的完成工?作，工作效?益高，同時(shí)?在工作中學(xué)?習(xí)很多東西?，也鍛煉了?自己，經(jīng)過?不懈的努力?，使工作水?平有了長(zhǎng)足?的進(jìn)步，開?創(chuàng)了工作的?新局面，為?公司及部門?工作做出了?應(yīng)有的貢獻(xiàn)??？偨Y(jié)一?年的工作，?盡管有了一?定的進(jìn)步有?成績(jī)，但在?一些方面還?存在著不足?。比如有創(chuàng)?造性的工作?思路還不是?很多，個(gè)別?工作做的還?不夠完善，?這有待于在?今后的工作?中加以改進(jìn)?。熊綪_?_年工作計(jì)?劃__年?對(duì)___華?僑城來說將?會(huì)是一個(gè)繁?忙而充實(shí)的?一年，在新?的一年里，?我將會(huì)認(rèn)真?學(xué)習(xí)各項(xiàng)政?策規(guī)章制度?，努力使思?想覺悟和工?作效益全面?進(jìn)入一個(gè)新?水平，為公?司的發(fā)展做?出更大更多?的貢獻(xiàn)。對(duì)?未來工作的?計(jì)劃1．?在日常事物?工作中，我?將做到以下?幾點(diǎn)：（?1）協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)做好各類?公文的登記?、上報(bào)、下?發(fā)等工作；?（2）繼?續(xù)做好報(bào)刊?信件的收發(fā)?工作（3?）做好會(huì)議?室設(shè)備的維?護(hù)和保養(yǎng)工?作；（4?）做好會(huì)議?室安排工作?，讓各部門?同事盡快習(xí)?慣oa系統(tǒng)?，使今后的?會(huì)議室管理?更加高效、?系統(tǒng)；（?5）認(rèn)真、?按時(shí)、高效?率地做好領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?它工作。?在日常事物?工作中，我?一定遵循精?、細(xì)、準(zhǔn)的?原則，精心?準(zhǔn)備，精細(xì)?安排，細(xì)致?工作，干標(biāo)?準(zhǔn)活，站標(biāo)?準(zhǔn)崗，嚴(yán)格?按照行政部?的各項(xiàng)規(guī)章?制度辦事。?2．在行?政工作中，?我將做到以?下幾點(diǎn)：?（1）做好?領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)：?及時(shí)完成各?位領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)的工?作。要成為?領(lǐng)導(dǎo)的助力?、助手，急?領(lǐng)導(dǎo)所急，?想領(lǐng)導(dǎo)所想?，勤跑腿，?多匯報(bào)，當(dāng)?好參謀助手?。（2）?做好各部門?服務(wù)：加強(qiáng)?與各部門之?間信息員的?聯(lián)絡(luò)與溝通?，系統(tǒng)的、?快速的傳遞?信息，保證?信息在公司?內(nèi)部及時(shí)準(zhǔn)?確的傳遞到?位。（3?）做好信息?保密工作：?保存好辦公?室常用文檔?，做好存檔?保密工作?；要及時(shí)、?準(zhǔn)確、全面?的收集各方?面信息并做?好存檔工作?。（6）?學(xué)習(xí)各種文?字材料的寫?作，提高自?身寫作功底?。這個(gè)工?作崗位是瑣?碎、繁雜的?。我將根據(jù)?實(shí)際情況進(jìn)?行合理分工?、合理安排?，認(rèn)真落實(shí)?崗位責(zé)任制?，確保工作?井然有條；?還要?jiǎng)?chuàng)造性?地工作，不?斷探索工作?的新思路、?新辦法和新?經(jīng)驗(yàn)；同時(shí)?增強(qiáng)工作創(chuàng)?造性的同時(shí)?，我一定注?意辦事到位?而不越位，?提供服務(wù)而?不干涉決策?，真正成為?領(lǐng)導(dǎo)的參謀?助手，成為?上、下溝通?的橋梁。?4．提高個(gè)?人修養(yǎng)和業(yè)?務(wù)能力方面?，我將做到?以下三點(diǎn)：?（1）積?極參加集團(tuán)?安排的基礎(chǔ)?性管理培訓(xùn)?，提升自身?的專業(yè)工作?技能。（?2）向領(lǐng)導(dǎo)?和同事學(xué)習(xí)?工作經(jīng)驗(yàn)和?方法，快速?提升自身素?質(zhì)。（3?）通過個(gè)人?自主的學(xué)習(xí)?來提升知識(shí)?層次。我?深知：一個(gè)?人的能力是?有限的，但?是一個(gè)人的?發(fā)展機(jī)會(huì)是?無限的?，F(xiàn)?在是知識(shí)經(jīng)?濟(jì)的時(shí)代，?如果我們不?能很快地提?升自已的個(gè)?人能力，提?高自已的業(yè)?務(wù)水平，那?么我們就這?個(gè)社會(huì)淘汰?。當(dāng)然要提?升自己，首?先要一個(gè)良?好的平臺(tái)，?我認(rèn)為__?_華僑城就?是我最好的?平臺(tái)，我一?定會(huì)把握這?次機(jī)會(huì)，使?業(yè)務(wù)水平和?自身修養(yǎng)同?步提高，實(shí)?現(xiàn)自我的最?高價(jià)值。?公司行政人?事部-行政?人員年終工?作總結(jié)第?四篇：房地?產(chǎn)公司行政?部上半年工?作總結(jié)房?地產(chǎn)公司行?政部上半年?工作總結(jié)?回顧這半年?來的工作,?我在公司領(lǐng)?導(dǎo)及各位同?事的正確指?導(dǎo)和細(xì)心幫?助下，按照?公司的要求?,較好地完?成了自己的?本職工作。?通過半年來?的學(xué)習(xí)與工?作,也體會(huì)?到了很多，?現(xiàn)就最近幾?個(gè)月的工作?情況做個(gè)自?我總結(jié)：?一、行政的?日常管理工?作。作為?地產(chǎn)行政部?的負(fù)責(zé)人,?自己清醒地?認(rèn)識(shí)到,行?政部是總經(jīng)?理直接領(lǐng)導(dǎo)?下的綜合管?理機(jī)構(gòu),是?承上啟下、?溝通內(nèi)外、?協(xié)調(diào)左右、?聯(lián)系四面八?方的樞紐,?推動(dòng)各項(xiàng)工?作朝著既定?目標(biāo)前進(jìn)的?中心。行政?部的工作千?頭萬緒,有?績(jī)效的實(shí)施?，制度的完?善、文書處?理、檔案管?理、文件批?轉(zhuǎn)、會(huì)議安?排、及迎來?送往等。面?對(duì)繁雜瑣碎?的大量事務(wù)?性工作,自?我強(qiáng)化工作?意識(shí),注意?加快工作節(jié)?奏,提高工?作效率,冷?靜辦理各項(xiàng)?事務(wù),力求?周全、準(zhǔn)確?、適度,避?免疏漏和差?錯(cuò),至今基?本做到了事?事有著落。?1、認(rèn)真?做好公司的?文字工作。?草擬綜合?性文件和報(bào)?告等文字工?作,負(fù)責(zé)辦?公會(huì)議的記?錄、整理和?___提煉?,并負(fù)責(zé)對(duì)?會(huì)議有關(guān)決?議的實(shí)施。?認(rèn)真做好公?司有關(guān)文件?的收發(fā)、登?記、分遞、?文印和督辦?工作;公司?所有的文件?、審批表、?協(xié)議書整理?歸檔入冊(cè),?做好資料歸?檔工作。配?合領(lǐng)導(dǎo)在制?訂的各項(xiàng)規(guī)?章制度基礎(chǔ)?上進(jìn)一步補(bǔ)?充、完善各?項(xiàng)規(guī)章制度?。及時(shí)傳達(dá)?貫徹公司有?關(guān)會(huì)議、文?件、批示精?神。二、?加強(qiáng)自身學(xué)?習(xí),提高業(yè)?務(wù)水平由?于感到自己?身上的擔(dān)子?很重,而自?己的學(xué)識(shí)、?能力和閱歷?與其任職都?有一定的距?離,所以總?不敢掉以輕?心,總在學(xué)?習(xí),向書本?學(xué)習(xí)、向周?圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?習(xí),向同事?學(xué)習(xí),這樣?下來感覺自?己半年來還?是有了一定?的進(jìn)步。經(jīng)?過不斷學(xué)習(xí)?、不斷積累?,已具備了?辦公室工作?經(jīng)驗(yàn),能夠?比較從容地?處理日常工?作中出現(xiàn)的?各類問題,?在___管?理能力、綜?合分析能力?、網(wǎng)協(xié)調(diào)辦?事能力和文?字言語表達(dá)?能力等方面?,經(jīng)過半年?的鍛煉都有?了很大的提?高,保證了?本崗位各項(xiàng)?工作的正常?運(yùn)行,能夠?以正確的態(tài)?度對(duì)待各項(xiàng)?工作任務(wù),?熱愛本職工?作,認(rèn)真努?力貫徹到實(shí)?際工作中去?。積極提高?自身各項(xiàng)業(yè)?務(wù)素質(zhì),爭(zhēng)?取工作的主?動(dòng)性,具備?較強(qiáng)的專業(yè)?心,責(zé)任心?,努力提高?工作效率和?工作質(zhì)量。?三、存在?的問題和今?后努力方向?半年來,?本人能敬業(yè)?愛崗、創(chuàng)造?性地開展工?作,取得了?一些成績(jī),?但也存在一?些問題和不?足,主要表?現(xiàn)在:第?一,辦公室?主任對(duì)我