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第3頁共3頁個人進步與企業(yè)發(fā)展演講齊心合?力邁向勝利?___,一?個堅定而有?力量的名字?,代表著希?望和勝利。?___電?力設(shè)備股份?有限公司,?站在高新技?術(shù)的尖端領(lǐng)?域,滿懷著?對未來的無?限憧憬和雄?心壯志,不?斷為企業(yè)注?入新的血液?。他從一個?蹣跚學(xué)步的?孩子,經(jīng)過?的?年的鍛?造磨練,歷?經(jīng)風(fēng)雨,終?于長成了一?個健壯的青?年,充滿活?力和___?,擁有著強?大的生命力?和奮勇拼搏?的勇氣。他?的成長離不?開所有關(guān)心?哺育他的人?,而一種精?神的力量更?是激發(fā)他奮?斗的不懈動?力。___?公司,就是?在堅定的信?念和堅實的?理念支撐下?不斷發(fā)展壯?大的。如?果把企業(yè)比?喻成一臺高?速運轉(zhuǎn)的機?器,他的每?個零部件都?有各自的功?能,不可或?缺。一個強?大的操作系?統(tǒng)是這臺機?器運轉(zhuǎn)的動?力保證,是?他的核心處?理器。我們?的企業(yè),就?是用信念系?統(tǒng)和理念系?統(tǒng)構(gòu)建了一?個龐大的生?命體,確保?了各部分功?能的正常運?行,構(gòu)筑一?個企業(yè)的核?心。我們?的信念系統(tǒng)?從四個方面?進行了闡述?。第一,?愿景。希望?,是催生勝?利的精神動?力。有了美?好的愿景才?能讓我們心?懷希望,那?是一道曙光?,能使我們?在前進的道?路上目標(biāo)一?致,齊心協(xié)?力。我們的?目標(biāo)是科技?服務(wù)人類,?產(chǎn)品造福社?會??萍际?這個時代永?不淘汰的話?題,我們企?業(yè)作為技術(shù)?型企業(yè),依?靠科學(xué)進步?,要抓住科?技進步的有?利成果不斷?更新企業(yè)技?術(shù),為人類?的發(fā)展社會?的進步貢獻?我們的力量?。第二,?使命。我們?的使命是保?護電力,不?遺余力?;?電無情人有?情,我們的?使命就是要?為人們的生?命財產(chǎn)筑起?一道安全防?線,主動承?擔(dān)社會責(zé)任?,保證電力?安全。其三?,精神。我?們的精神是?不斷創(chuàng)新,?永不放棄。?創(chuàng)新是企業(yè)?發(fā)展的靈魂?,要加快技?術(shù)、業(yè)務(wù)、?機制等方面?的創(chuàng)新,逐?步形成自己?的核心技術(shù)?能力和知識?產(chǎn)權(quán),尤其?要在?方面?提高集成創(chuàng)?新能力,只?有不斷創(chuàng)新?,才能保證?我們始終走?在同類企業(yè)?的前頭。最?后,是宗旨?。我們的宗?旨是以人為?本,和諧共?贏。企業(yè)各?級主管及時?了解其部屬?的家庭和思?想情況,幫?助解決他們?在工作和生?活上的困難?,使員工對?企業(yè)產(chǎn)生依?賴感,充分?感受到企業(yè)?的溫暖,從?而為企業(yè)盡?職盡責(zé)。只?有領(lǐng)導(dǎo)與員?工和諧相處?,才能構(gòu)建?一個和諧發(fā)?展的企業(yè),?實現(xiàn)共贏。?公司的理?念概括為八?個方面,即?客戶、處事?、人才、生?成、產(chǎn)品、?行為、服務(wù)?及全局理念?。客戶永遠(yuǎn)?是對的,我?們的一切都?是為了使客?戶滿意,并?要求營銷部?門的管理人?員直接面對?客戶溝通、?了解客戶的?需求,以更?好的為客戶?提供超值服?務(wù)。我們營?造濃郁的文?化氛圍,讓?客戶感受到?如家般的溫?暖。在處事?方面,要真?誠仁愛厚德?,還要學(xué)會?感恩。我們?面對消費群?體不能有虛?假,只有真?誠相待尊重?對方,才會?與客戶建立?長期的合作?關(guān)系。在服?務(wù)方面,要?主動熱情,?面對客戶要?笑臉相迎,?這是一種自?信也是一種?自尊。我們?的行為理念?,要求要迅?速、認(rèn)真、?堅守承諾。?要有強大的?執(zhí)行力,勇?于面對困難?,善于克服?困難;有端?正的思維、?正確的思路?和得當(dāng)?shù)姆?法;恪盡職?守,認(rèn)真、?負(fù)責(zé)、踏實?,我們不僅?要對客戶負(fù)?責(zé)也要對自?己對公司負(fù)?責(zé)。在產(chǎn)品?理念上,始?終追求高標(biāo)?準(zhǔn),人無我?有,人有我?精,保證產(chǎn)?品質(zhì)量,才?能使企業(yè)立?于不敗之地?。生存理念?,如今經(jīng)濟?危機依然存?在,面對這?樣的挑戰(zhàn),?我們要從容?面對,適應(yīng)?不斷變化的?環(huán)境,積極?調(diào)整戰(zhàn)略計?劃,在誠信?守法的前提?下取得長足?的進步。人?才理念。良?好的企業(yè)文?化是建立在?人之上的,?與人力資源?管理是一種?互相推動、?互相制約的?關(guān)系。一個?企業(yè)的綜合?發(fā)展就是需?要人才的支?持,有了人?才的引進,?如同一潭流?動的活水。?企業(yè)是否對?人才有吸引?力取決于它?作為雇主的?品牌形象,?企業(yè)本身有?他的閃光點?,人才才會?感到有發(fā)展?的平臺。在?擁有了人才?后,企業(yè)還?要建立一個?利于人才繼?續(xù)發(fā)展的機?制,這樣才?能使團隊充?滿戰(zhàn)斗力。?最后是全局?理念,要從?宏觀的角度?系統(tǒng)思考,?建立龐大的?學(xué)習(xí)團隊,?塑造和培養(yǎng)?團隊精神,?可以有效防?止軍心渙散?,克服產(chǎn)生?離心力和出?現(xiàn)一盤散沙?的狀況。理?想的團隊_?__是有效?率的,能不?斷產(chǎn)生創(chuàng)新?的、具有良
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