建筑公司管理職責10篇

———建筑公司管理職責10篇【導語】建筑公司管理職責怎么寫受歡迎？本為整理了10篇優(yōu)秀的建筑公司管理職責范文，為便于您查看，點擊下面《名目》可以快速到達對應范文。以下是我為大家收集的建筑公司管理職責，僅供參考，盼望對您有所關心。

名目第1篇建筑公司文件管理員職責第2篇建筑公司下屬單位領導的職責和權限(管理體系)第3篇建筑公司平安生產(chǎn)專職管理干部職責第4篇建筑公司職責和權限管理程序第5篇建筑公司:檔案管理員職責第6篇建筑公司倉庫管理員職責（3）第7篇建筑公司項目管理人員的職責和權限(管理體系)第8篇建筑公司下屬單位相關職能部門的職責和權限(管理體系)第9篇建筑公司:食堂管理員職責第10篇建筑公司經(jīng)營部合同管理職責

【第1篇】建筑公司項目管理人員的職責和權限(管理體系)

建筑公司項目管理人員的職責和權限(管理體系)

1項目經(jīng)理

代表公司履行顧客合同,實現(xiàn)工程各項管理目標,全面負責對工程項目質(zhì)量、工期、成本、環(huán)境、平安及文明施工等各項管理工作;

組織建立和完善項目管理機構,明確項目管理人員職責;

負責本項目施工過程中質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康平安和計量管理體系的有效運行;

組織編制項目施工組織設計,確定施工組織設計中的各項方案,并編寫其中組織結(jié)構、人員職責、工期掌握、勞動力組織、機械設備調(diào)配等部分內(nèi)容;

參與技術復核,分部分項工程質(zhì)量驗收評定;

審批物資方案、負責物資選購合同的執(zhí)行;

組織施工現(xiàn)場的環(huán)境因素、危急源的識別和評價工作;

負責組織制定并執(zhí)行應急預防措施;

組織處理項目施工中發(fā)覺的不合格品;

對施工現(xiàn)場發(fā)生的事故,做好愛護與搶救工作并準時上報,組織、協(xié)作事故的調(diào)查;

項目方案相關文件規(guī)定的其他職責。

2項目技術負責人

貫徹實施國家施工驗收規(guī)范、規(guī)程、行業(yè)標準和企業(yè)的各項技術管理制度;

組織項目有關人員做好技術、質(zhì)量、環(huán)境、平安及計量的管理工作,擔當項目的技術領導責任;

主持編制項目施工組織設計、項目方案(含質(zhì)量方案、項目環(huán)境管理方案、項目職業(yè)平安健康管理方案;確定滿意工程所需配備的測量設備);

組織圖紙會審并做好會審記錄;

負責編制、貫徹實施專項施工方案和季節(jié)性施工措施;

負責對工程技術資料的生成、匯合、積累、整理;

負責項目分部工程技術交底;

辦理設計變更或洽商;

組織技術復核;

參與檢驗分部和分項工程的質(zhì)量驗收評定;

審核材料方案;

負責新技術的推廣應用和成果總結(jié);

項目方案和相關文件規(guī)定的其他職責。

3施工員

按項目經(jīng)理或技術負責人授權參與施工組織管理;

負責向施工班組進行技術、質(zhì)量、環(huán)境、平安的技術交底;

嚴格按規(guī)范、規(guī)程、標準指導施工;

隨時檢查工程質(zhì)量、施工平安和環(huán)境管理,發(fā)覺問題準時按規(guī)定實行措施;

參與技術復核、參與工程質(zhì)量驗收評定;

幫助技術負責人做好隱藏工程驗收;

負責組織工程項目的技術資料;

幫助不合格品的處置及訂正預防措施的制定實施工作;

按規(guī)定編制材料方案;

監(jiān)督防護用品的發(fā)放與管理;

項目方案和相關文件規(guī)定的其他職責。

4質(zhì)檢員

嚴格執(zhí)行國家、行業(yè)和地方政府部門頒發(fā)的建筑安裝工程質(zhì)量驗收評定標準和規(guī)范,代表公司工程部門行使監(jiān)督檢查職能;

幫助進行工程質(zhì)量自檢、互檢和專檢,隨時把握管轄區(qū)內(nèi)各分項工程的質(zhì)量狀況,對不符合質(zhì)量標準的工序有現(xiàn)場處置權;

檢查中發(fā)覺的不合格品應準時報告項目經(jīng)理,參與制訂處理方案,并驗證方案的實施效果;

行使現(xiàn)場質(zhì)量懲罰權;

參與檢驗批、分部、分項工程質(zhì)量驗收評定;

參加編寫施工組織設計中質(zhì)量部分內(nèi)容;

項目方案和相關文件規(guī)定的其他職責。

5預算員

參與工程項目標書的編制工作,負責施工圖預算、及總材料方案;

準時進行工程實物量設計變更簽證;

負責辦理工程合同修訂事宜;

負責工程竣工結(jié)算;

項目方案和相關文件規(guī)定的其他職責。

6平安員

參加編寫施工組織設計(方案)中平安方面內(nèi)容;

參加組織項目的平安生產(chǎn)教育,落實平安生產(chǎn)責任制;

負責施工現(xiàn)場平安檢查工作,行使平安生產(chǎn)獎懲權;

負責驗收進場防護用品,參與各種防護設施、設備的驗收;

負責施工現(xiàn)場的平安技術資料整理和保存;

負責施工現(xiàn)場的危急源辨識和風險評價工作;

負責傷亡事故統(tǒng)計、分析、上報,參加事故調(diào)查;

項目方案和相關文件規(guī)定的其他職責。

7材料員

負責本工程項目的材料管理工作;

做好大宗材料進出場的計量檢測工作,并保存記錄;

編制、上報材料方案;

組織對供貨商評價、材料選購招標;

組織物資進場、驗證,并保存記錄;

負責對物資進行標識、防護;

準時索取材料合格證及證明合格的文件,保證不合格材料不用于工程上;

負責不合格物資處理的有關工作;

項目方案和相關文件規(guī)定的其他職責。

8試驗員

按規(guī)定做好現(xiàn)場取樣、送檢等試驗工作;

領取試驗報告按規(guī)定送交項目有關人員使用;

完成在施工現(xiàn)場進行的檢驗和試驗工作;

監(jiān)督在施工過程中砼、砂漿是否按協(xié)作比計量;

確?，F(xiàn)場養(yǎng)護室環(huán)境條件達到規(guī)定的要求;

項目方案和相關文件規(guī)定的其他職責。

9計量員

建立項目測量設備臺帳;

負責項目測量設備的購置、驗收、發(fā)放和管理;

負責測量設備的送檢工作;

負責下達送檢通知單,登記送檢記錄;

檢查在用測量設備的性能、使用環(huán)境及方法,發(fā)覺問題準時處理;

負責水、電等能源抄表,并保存記錄

;

監(jiān)督項目各種計量檢測工作,檢查各種檢測記錄是否齊全;

項目方案和相關文件規(guī)定的其他職責。

10計量檢定員

熟識國家、行業(yè)有關的計量法律法規(guī),持有國家技術監(jiān)督部門頒發(fā)的該項目的檢定員證;

正確使用計量標準器,嚴格按操作規(guī)程進行工作;

確保計量檢定的原始數(shù)據(jù)和有關的技術資料精確?????完整;

按期完成檢定任務。

11機械管理員

選擇合格的機械設備,參加各種機械、設備的進場驗收;

準時組織機械設備的進場、安裝和調(diào)試;

負責現(xiàn)場設備操作人員的上崗資格檢查;

負責現(xiàn)場設備的平安使用、維護保養(yǎng)管理,并保存必要記錄;

項目方案和相關文件規(guī)定的其他職責。

12資料員

負責項目的各類文件和記錄的管理;

收集整理工程竣工技術資料和其他記錄資料;

幫助技術負責人的工作,參加施工過程的技術管理;

項目方案和相關文件規(guī)定的其他職責。

13項目環(huán)保員(兼職)

項目環(huán)保員負責廢棄物的收集、存放、處置并保存記錄;

組織參加對本項目的環(huán)境因素進行識別和評價;

參加編寫施工組織設計中環(huán)境方面內(nèi)容。

14班組長

對本班施工的工程質(zhì)量、職業(yè)平安健康和環(huán)境負直接責任;

檢查使用材料是否符合要求,不合格材料要準時上報施工員;

做好本班組的質(zhì)量自檢、互檢,針對檢查中的不合格品制定對策;

嚴格過程交接,做到上道過程不合格,不準轉(zhuǎn)入下道過程施工;

參與分項工程的質(zhì)量檢查;

【第2篇】建筑公司職責和權限管理程序

某建筑公司職責和權限管理程序

公司應規(guī)定各層次各部室及相關部門的職能及相互關系(職責和權限),以保證整合型管理體系的有效運行。

a.董事長職責:

b.總經(jīng)理職責:

(1)主持整合型管理體系的策劃工作,制定并頒布公司的整合型管理體系方針、目標,向顧客、全體員工和相關方供應管理承諾;

(2)確立各有關部門人員的職責和權限,形成文件,并予以溝通;

(3)任命管理者代表;

(4)批準《整合型管理體系管理手冊》;

(5)主持管理評審,保證管理體系持續(xù)有效運行持續(xù)改進;

(6)主持重大質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康平安事故的調(diào)查分析和處理睬議;

(7)配備適當?shù)娜恕⒇?、物資源,確保整合型管理體系的持續(xù)有效運行。

c.書記職責:

(1)貫徹國家有關招投標、合同管理、質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康平安等方面的方針政策、法律法規(guī)、標準,在進行投標決策時,考慮公司的整合型管理體系方針和目標;

(2)領導經(jīng)營預算處的工作,抓好招標文件和合同文件的評審工作;

(3)對工程的投標和合同的確定與修訂以及合同的履約狀況負領導責任。

d總工程師職責:

(1)幫助總經(jīng)理貫徹實施國家質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康平安等方面的方針政策、法律法規(guī)、標準。貫徹落實公司的整合型管理體系管理方針和目標,保證公司年度整合型管理體系目標的實現(xiàn);

(2)領導質(zhì)量技術處、生產(chǎn)平安處的工作,對公司的工程質(zhì)量、環(huán)境愛護、平安生產(chǎn)和施工過程的掌握負領導責任。為實現(xiàn)公司的整合型管理體系方針和目標供應技術保障;

(3)領導新技術、新材料、新工藝、新機具的開發(fā)、引進、討論、攻關、鑒定等工作;

(4)批準一類工程項目的施工組織設計及重大疑難質(zhì)量技術處管理方案;

(5)主持公司質(zhì)量、環(huán)境、平安工作會議和嚴峻不合格項的調(diào)查處理活動,審批處置措施;

(6)按國家、地方有關平安生產(chǎn)和文明施工的有關規(guī)定,領導全公司施工現(xiàn)場進行實施。

e工會主席職責:

(1)領導公司辦公室負責文件和記錄的管理工作,負責信息溝通工作;

(2)參加事故、大事的調(diào)查和處理工作。

f總會計師職責:

領導財務審計處做好財務管理工作,為質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康平安整合型管理體系的有效運行供應資金保證。

g辦公室職責:

(1)負責組織開展gb/t19001-2000idl:is09001:2000標準、gb/t24001-1996idtis014001:1996標準和gb/t28001-2023標準的宣貫活動;

(2)幫助管理者代表貫徹公司整合型管理體系方針、目標,負責管理體系文件和記錄的掌握工作,負責組織《整合型管理體系管理手冊》和《程序文件》的編寫、修訂、換版和管理工作;

(3)負責制定年度內(nèi)部審核方案,組織實施內(nèi)部審核,并監(jiān)督檢查訂正預防措施的落實狀況;

(4)負責籌備管理評審及管理評審會議記錄工作;

(5)負責公司機關的節(jié)能降耗工作,掌握公司機關生活污水和生活垃圾對環(huán)境的影響,準時收集處理公司機關范圍內(nèi)打印機和復印機的廢舊墨盒、硒鼓及廢紙;

(6)負責信息溝通的日常管理工作;

(7)負責本部門環(huán)境因素、危急源的識別與評價工作。

h質(zhì)量技術處職責:

(1)組織貫徹施工技術標準、規(guī)程、規(guī)范和質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康平安標準,監(jiān)督和指導技術工作;

(2)負責編制公司一類工程、審批二類工程項目的施工組織設計(或施工方案);

(3)負責公司生產(chǎn)和服務過程確認工作的掌握;負責不合格品的掌握工作;

(4)負責公司數(shù)據(jù)分析與統(tǒng)計技術的指導和推廣應用;

(5)負責監(jiān)督檢查施工過程訂正、預防措施實施狀況;

(6)負責本部門環(huán)境因素、危急源的識別與評價工作;

(7)負責對公司已竣工工程回訪保修工作的詳細實施;

(8)負責公司計量工作,組織檢驗、測量和試驗設備的送檢工作,負責公司自檢設備器具的校準工作;

(9)負責公司生產(chǎn)和服務過程掌握;

(10)負責對工程的成品,半成品愛護工作的掌握。

i生產(chǎn)平安處職責:

(1)負責對工程質(zhì)量、施工現(xiàn)場環(huán)境和平安健康方面的檢查與監(jiān)督;

(2)負責宣揚和監(jiān)督有關質(zhì)量、環(huán)境職業(yè)健康平安法律法規(guī)和公司有關整合型管理體系管理制度;

(3)負責組織公司環(huán)境因素和危急源的識別、評價,及重要環(huán)境因和重大危急源的確認、掌握工作;

(4)負責公司職業(yè)健康健全和環(huán)境法

律法規(guī)和其他要求的識別、獵取和傳達工作;

(5)負責組織對公司環(huán)境和職業(yè)健康平安管理方案的編制工作;

(6)負責公司應急預備與響應、消防和平安生產(chǎn)管理工作;

(7)負責公司環(huán)境、職業(yè)健康平安運行掌握工作;

(8)負責質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康平安的日常監(jiān)測和測量工作,負責對嚴峻不合格品的評審、處置工作;

(9)負責組織事故、大事的調(diào)查、分析及處理工作;

(10)負責本部門環(huán)境因素、危急源的識別與評價工作。

j物資設備處職責:

(1)負責對物資供方力量的調(diào)查、評價,對供方選擇和掌握。負責審批項目部上報的的物資供方評價資料;

(2)負責對項目部上報的物資供方名冊的審批;

(3)組織公司生產(chǎn)設備的選購、維護保養(yǎng)、使用調(diào)配和定期檢查等工作。負責監(jiān)視和測量裝置的選購;

(4)負責對顧客財產(chǎn)掌握和產(chǎn)品的可追溯性管理,負責對材料供方和其它相關方施加影響;

(5)監(jiān)督項目部化學危急品的選購、存儲、發(fā)放、處理的管理。并對公司辦公區(qū)、生活區(qū)的易爆品的進行掌握;

(6)負責制定不合格材料的訂正和預防措施,并負責監(jiān)督、檢查措施的實施和驗證;

(7)負責本部門環(huán)境因素、危急源的識別與評價工作。

k經(jīng)營預算處職責:

(1)負責公司經(jīng)營管理工作;

(2)負責組織招標文件和合同的評審工作,對與顧客有關的過程進行管理,監(jiān)督和指導分包合同及過程的管理工作;

(3)負責市場信息的調(diào)研及與顧客的溝通工作;

(4)負責組織編制工程概況、預算和決算;

(5)負責確認顧客和相關方明示或期望的質(zhì)量、環(huán)保和勞保要求;

(6)負責對顧客進行滿足度的調(diào)查、分析工作;

(7)負責本部門環(huán)境因素、危急源的識別與評價工作。

l勞動人事處職責:

(1)負責制定公司各級崗位人員的力量標準,并按標準要求進行考核,組織編制職工教育和年度培訓方案,并負責實施;

(2)負責組織實施質(zhì)檢、試驗、平安的國內(nèi)各類專業(yè)管理人員及特種作業(yè)人員的培訓考核工作;

(3)負責建立職工檔案,并妥當保管職工的各種培訓記錄;

(4)負責組織對勞務/工程分包供方的選擇、評價工作;

(5)負責本部門環(huán)境因素、危急源的識別與評價工作。

m項目經(jīng)理部:

(1)仔細貫徹執(zhí)行公司整合型管理體系方針、體系文件和其它要求。根據(jù)整合型管理體系要求實施,保證建筑工程質(zhì)量,在施工過程中滿意顧客要求;

(2)組織項目部進行質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康平安目標指標的分解工作,并圍繞目標指標開展有效的管理活動,并不斷推動管理改進工作;

(3)貫徹執(zhí)行有關技術規(guī)程、規(guī)范和質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康平安法規(guī)標準,負責組織實施生產(chǎn)工藝和作業(yè)指導書;

(4)對工程質(zhì)量、環(huán)境愛護、平安生產(chǎn)和員工健康負有直接責任;

(5)負責組織對本項目部重要崗位人員的培訓工作;

(6)負責組織生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境和危急源的識別與排查,組織編制并實施整合型管理體系管理方案;

(7)配置應急預備和響應的必需資源;

(8)負責對易燃、易爆品:和庫房等重要區(qū)域的環(huán)境影響掌握和消防平安的防范工作。

n環(huán)保員職責:

(1)負責項目部的環(huán)保資料的整理、保存;

(2)負責檢查節(jié)水、節(jié)電詳細降耗指標的落實工作,健全能源計量臺帳,訂正現(xiàn)場用能過程中的違章鋪張現(xiàn)象;

(3)負責組織項目部環(huán)境目標的識別、評價工作,檢查施工現(xiàn)場環(huán)境運行因素掌握狀況。

0平安員職責:

(1)熟識黨的平安生產(chǎn)方針政策,國家的有關法律法規(guī),平安專業(yè)的基本學問和管理制度;

(2)熟識生產(chǎn)流程,操作方法,參與編制年度平安措施方案和平安操作規(guī)程、制度的制訂工作;

(3)組織項目部危急源的識別、評價工作,對運行掌握進行監(jiān)督檢查;

(4)協(xié)作生產(chǎn)平安處進行施工現(xiàn)場平安檢查,發(fā)覺問題或<合格品準時向技術員提出訂正措施并隨時跟蹤驗證;

(5)協(xié)作生產(chǎn)平安處做好應急預備和響應方案,建立應急設備臺帳,

p質(zhì)檢員職責:

(1)仔細學習國家有關工程質(zhì)量的政策、法律法規(guī)和公司有關管理制度;

(2)根據(jù)國家發(fā)布的質(zhì)量驗評標準和施工規(guī)范檢查質(zhì)量;

(3)施工前熟識圖紙,了解設計時工程質(zhì)量的要求,熟識施工組織設計,協(xié)作現(xiàn)場其他人員組織落實保證工程質(zhì)量所提出的措施;

(4)對進場原材料協(xié)作材料員一起進行質(zhì)量檢查,對無出廠合格證或有懷疑時

,準時提出停止使用或退換;

(5)對工程質(zhì)量進行檢查過程中,發(fā)覺問題或不合格品,準時向技術員提出進行訂正處理,并對結(jié)果進行驗證,如沒處理準時向公司生產(chǎn)平安處反映;對已完成的分項工程進行質(zhì)量檢查結(jié)果評定,對不合格的分項工程,在經(jīng)過返修末達到合格之前不得轉(zhuǎn)入下道工序;

(6)參加公司內(nèi)部檢查并定時向公司生產(chǎn)平安處供應質(zhì)量狀況。

q員工代表職責:

(1)參與危急源辯識與環(huán)境因素識別及評價和掌握活動;

(2)參預職業(yè)平安健康及環(huán)境方針、目標制定或修訂活動;

(3)向有關部門反映員工的建議和看法;

(4)對違章作業(yè)行為有權制止;

(5)檢查作業(yè)現(xiàn)場的平安檢查施工和環(huán)境影響因素狀況,檢查和督促本班組人員做好平安施工措施及正確使用勞動防護用品、用具;

(6)發(fā)生傷亡事故應準時報告,樂觀搶救傷員,愛護事故現(xiàn)場。

r審核組長職責:

(1)全權組織實施內(nèi)部質(zhì)量體系審核的全過程,領導審核工作的開展,對審核結(jié)論做最終打算;

(2)編制內(nèi)部質(zhì)量體系審核實施方案;

(3)組織編寫并提交審核報告。

s內(nèi)部審核員職責:

(1)協(xié)作并支持審核組長的工作;

(2)按審核程序和任務分工編寫檢查表并實施審核;

(3)收集客觀證據(jù),編寫不合格報告,報告審核結(jié)果;

(4)驗證所實行的訂正措施的有效性;

【第3篇】建筑公司文件管理員職責

建筑工程公司文件管理員職責

1辦公室確定專人負責文件收、發(fā)管理工作,并規(guī)定相應的職責。

2收到的文件、傳真和其他與公司有關的原始資料后,要分清類別、等級、重要程度等,做好登記。然后準時轉(zhuǎn)交給文件簽收人,并將文件緊急狀況、時限要求等有關事宜向接收人交代清晰。

3收到應上傳給總經(jīng)理的文件、資料、傳真、信件等要準時轉(zhuǎn)交到總經(jīng)理助理處,介紹清晰緊急狀況、時限要求等有關事宜,然后由總經(jīng)理助理做出審驗簽收。

4收到應轉(zhuǎn)交給各部門的文件、資料等,由各部門負責人審驗簽收,部門負責人外出時,由其他人代收并做好登記。

5辦公室人員在收到文件后要復印該文件以做好備份、存檔等工作,并做好保密工作。

6收到領導下發(fā)的文件通知等要準時精確?????的轉(zhuǎn)交或通知各部門負責人或其他相關人員,并做好備份、存檔、保密工作。

7收到各部門簽發(fā)的文件時,首先要復印存檔,然后按文件要求的送達地點、送達部門、送達人、送達件數(shù)等準時送達給收件人并做好登記。

8收到文件后須由有關負責人簽署分發(fā)看法,若需呈交給多個部門,要做好數(shù)量統(tǒng)計工作,然后再復印、分發(fā)文件,原件要妥當保管或交付利害關系人收存,并做好相應地登記工作。

9失去存檔意義或保存價值的文件和資料等,經(jīng)過鑒定無誤后交辦公室主任簽字批準后,由兩人以上銷毀。

【第4篇】建筑公司下屬單位領導的職責和權限(管理體系)

建筑公司下屬單位領導的職責和權限(管理體系)

1下屬單位經(jīng)理

負責監(jiān)管本單位的管理體系運行;

建立內(nèi)部溝通過程,對本單位管理體系運行狀況進行溝通;

供應實現(xiàn)本單位目標所必需的資源;

負責組織分解公司目標、指標;

負責審批本單位制定的目標、指標,并組織實施;

制訂和實施公司管理評審中提出的訂正和預防措施,貫徹評審會議內(nèi)容;

按要求組織實施公司年度培訓方案;

參與單位工程質(zhì)量驗收評定;

相關文件規(guī)定的其他職責。

2下屬單位總工程師

管理本單位的管理體系運行;

負責接洽內(nèi)部和外部管理體系審核;

就管理體系有關事宜與公司相關部門聯(lián)系;

按規(guī)定審批項目施工組織設計、項目方案和施工方案;

參與單位工程質(zhì)量驗收評定;

相關文件規(guī)定的其他職責。

3下屬單位總經(jīng)濟師

組織落實本單位的經(jīng)營、合約管理目標;

主管與顧客有關的過程的掌握,組織實施投標階段和中標后的合同評審與履約管理;

負責本單位物資管理工作,審批物資選購合同;

主管本單位的工程分包和勞務隊伍管理;

監(jiān)管本業(yè)務系統(tǒng)訂正和預防措施的制定和實施;

相關文件規(guī)定的其他職責。

4下屬單位生產(chǎn)副經(jīng)理

組織落實本單位施工生產(chǎn)管理目標;

主管本單位的施工現(xiàn)場、機械設備、環(huán)境、職業(yè)平安健康、生產(chǎn)管理、顧客財產(chǎn)的掌握,組織對顧客的服務及顧客滿足度測量;

監(jiān)管本業(yè)務系統(tǒng)訂正和預防措施的制定和實施;

相關文件規(guī)定的其他職責。

【第5篇】建筑公司下屬單位相關職能部門的職責和權限(管理體系)

建筑公司下屬單位相關職能部門的職責和權限(管理體系)

各單位可依據(jù)機構設置和人員配備狀況,參照公司相關部門的職責和權限合理進行職責和權限安排,以保持管理體系的有效運行。任何部門都需做到以下幾點:

按管理體系文件的要求做好各項工作;

對項目部進行監(jiān)督檢查;

做好對公司相關職能部門業(yè)務的接口工作;

負責本業(yè)務系統(tǒng)的文件和質(zhì)量記錄的掌握;

負責本業(yè)務系統(tǒng)的訂正預防措施的制定與實施。

【第6篇】建筑公司經(jīng)營部合同管理職責

建筑公司經(jīng)營部合同管理崗位職責

崗位概述:負責公司的合同管理。

崗位職責

1.參與合同的談判和合同簽訂;幫助律師完成合同的起草;

2.負責檢查合同履行狀況,幫助合同承辦人員處理合同執(zhí)行中的問題和糾紛;

3.負責建立合同檔案,需要時供應查詢服務;

4.負責制止不符合法律規(guī)定的合同行為,并準時向合同管理機構和公司負責人報告;

5.依法參與對合同糾紛的協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟;

6.仔細努力、如期完成公司領導交辦的其他工作。

思想道德

堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策;

具有高度的責任心和事業(yè)心,實事求是;

秉公辦事,忠于職守;

清正廉潔,顧全大局。

職業(yè)素養(yǎng)

良好的協(xié)調(diào)和溝通力量;

能夠應付解決一般突發(fā)大事力量;

較強的檔案管理力量;

較強的理解、運用各項方針政策法律法規(guī)的力量;

熟識法律規(guī)定,并具備肯定的工程設計及項目管理等專業(yè)學問。

身體素養(yǎng)身心健康,精力充足,能夠承受本崗位的工作壓力。

【第7篇】建筑公司平安生產(chǎn)專職管理干部職責

1.幫助領導貫徹執(zhí)行勞動愛護法令、制度,綜合管理日常平安生產(chǎn)工作。

2.匯總和審查平安生產(chǎn)措施方案,并督促有關部門切實按期執(zhí)行。

3.制定、修訂平安生產(chǎn)管理制度,并對這些制度的貫徹執(zhí)行狀況進行監(jiān)督檢查。

4.組織開展平安生產(chǎn)大檢查。常常深化現(xiàn)場指導生產(chǎn)中的勞動愛護工作。遇有特殊緊急的擔心全狀況時,有權指令停止生產(chǎn),并馬上報告領導討論處理。

5.總結(jié)和推廣平安生產(chǎn)的先進閱歷,幫助有關部門搞好平安生產(chǎn)的宣揚教育和專業(yè)培訓。

6.參與審查新建、改建、擴建、大修工程的設計文件和工程驗收及試運轉(zhuǎn)工作。

7.參與傷亡事故的調(diào)查和處理,負責傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告,幫助有關部門提出防止事故的措施,并督促其按時實現(xiàn)。

8.依據(jù)有關規(guī)定,制定本單位的勞動防護用品、保健食品發(fā)放標準,并監(jiān)督執(zhí)行。

9.組織有關部門討論制定防止職業(yè)危害的措施,并監(jiān)督執(zhí)行。

10.對上級的指示和基層的狀況上傳下達,做好信息反饋工作。

【第8篇】建筑公司倉庫管理員職責（3）

建筑公司倉庫管理員崗位職責(三)

1.仔細學習國家物資政策、業(yè)務技術和倉庫管理的基本學問,提高政治、業(yè)務素養(yǎng),管好倉庫所儲物資,為施工生產(chǎn)一線服務。

2.嚴格遵守國家和單位的各項物資政策和紀律,嚴格執(zhí)行倉庫管理的各項規(guī)章制度和物資的進出庫手續(xù)。

3.全部進出庫物資手續(xù)均按《庫存物資收、發(fā)料制度》實行。仔細對貨物的名稱、規(guī)格、型號、單價、數(shù)量、質(zhì)量逐項核對,確認無誤后,與對方簽認交接。手續(xù)如消失差錯,保管員應負行政經(jīng)濟責任。

4.對其所管物資,要實行'四定位'、'五五化'和'五十擺放'等科學方法進行管理。按類分賬,新、舊、廢分堆,標志鮮亮,材質(zhì)不混、名稱不錯、規(guī)格不串,做到對號人座,井然有序,庫房料架擺放縱橫成行,卡片懸掛成線,橫平豎直。庫內(nèi)、庫區(qū)常常打掃,做到無垃圾、無雜草、無塵土,保持清潔衛(wèi)生。

5.應依據(jù)《材料技術管理》和《庫存物資維護保養(yǎng)制度》要求對其所管物資進行維護保養(yǎng)。

6.在工作時間內(nèi)必需要堅守崗位和'兩檢查'制度,即班前要對自己所管的庫房、庫區(qū)進行一次檢查,看有無特別狀況;班后檢查一日工作完成狀況,看有無差錯和不妥。特殊是風雨天,要檢查上蓋下墊,門窗、燈、鎖及滅火器具等是否平安妥當。

(l)對設備部全部購入的零配件和其他物資負有按規(guī)范建賬驗收,銷賬和監(jiān)督庫工保管、發(fā)放的責任,就本崗位工作直接對職能上級負責;

(2)對設備部庫存物資按規(guī)范保管、存放、保養(yǎng)、發(fā)放、辦理出人庫手續(xù)和簽證負責,對準時向方案統(tǒng)計員供應真實、精確?????的庫存量負責;

(3)對購人物資嚴格按規(guī)范驗收,保證數(shù)量、質(zhì)量合格并準時辦理人庫手續(xù);