財務(wù)人員聘用合同協(xié)議標準版（4篇）

第13頁共13頁財務(wù)人員聘?用合同協(xié)議?標準版甲?方(聘方?)：法定?代表人：?乙方(受?聘方)：?誠信合作是?一切事業(yè)發(fā)?展的基礎(chǔ)，?外部智力是?企業(yè)進步的?源泉。甲乙?雙方已相互?介紹了涉及?本合同主要?內(nèi)容的有關(guān)?情況，在自?愿平等和相?互信任的基?礎(chǔ)上，簽定?本合同，以?便共同遵守?。第一條?乙方自愿?到甲方從事?財務(wù)會計工?作，甲方?jīng)Q?定聘乙方為?財務(wù)會計。?第二條?乙方的聘任?職務(wù)是甲方?的財務(wù)會計?，其工作內(nèi)?容包括：?甲方日常財?務(wù)管理、財?務(wù)指標分析?、經(jīng)營成本?監(jiān)控、企業(yè)?年度經(jīng)營目?標預算、內(nèi)?部審計、經(jīng)?營成果分析?等;其工作?采坐班的工?作方式。?第三條甲?方的權(quán)利和?義務(wù)甲方?在本合同有?效期內(nèi)，可?行使以下權(quán)?利：1、?根據(jù)公司日?常業(yè)務(wù)的實?際需要，為?乙方安排財?務(wù)會計工作?，分配具體?工作任務(wù);?2、監(jiān)督?檢查乙方工?作情況;?3、在乙方?工作成績突?出或?qū)追?有重大貢獻?時，給予獎?勵;對乙方?工作中發(fā)生?的違章違紀?行為，予以?處罰。甲?方須履行的?義務(wù)：1?、使乙方及?時獲取勞動?報酬;2?、使乙方合?理享受規(guī)定?的待遇;?3、為乙方?履行職務(wù)提?供一定的工?作條件;?4、依法維?護乙方在履?行職務(wù)時的?合法權(quán)益。?第四條?乙方的權(quán)利?和義務(wù)在?本合同有效?期內(nèi)，乙方?有以下權(quán)利?：1、依?法履行財務(wù)?會計職務(wù)，?按時完成甲?方交付的工?作任務(wù);?2、獲取勞?動報酬;?3、對甲方?財務(wù)的管理?工作提出建?議和批評;?4、辭職?，合同到期?須提前一個?月提出書面?申請，并且?做好交接工?作。合同期?間無故辭職?，不能做出?書面適當理?由的，不予?批準和結(jié)算?工資。乙?方須履行的?.義務(wù)：?1、遵守甲?方的各項財?務(wù)管理制度?，接受甲方?的領(lǐng)導和監(jiān)?督;2、?在履行財務(wù)?會計職務(wù)時?，不得違背?職業(yè)道德;?3、不得?從事有損于?甲方公司聲?譽的活動，?嚴禁泄漏甲?方公司的秘?密和有關(guān)財?務(wù)數(shù)據(jù)，造?成財務(wù)數(shù)據(jù)?丟失和泄密?，承擔相應(yīng)?經(jīng)濟責任和?法律責任;?第五條?勞動報酬和?福利待遇：?1、甲方?每月付給乙?方基本報酬?(500-?1000元?)，在公司?規(guī)定發(fā)放職?工薪酬時支?付余下報酬?，乙方報酬?為2600?元月。2?、因甲方工?作需要，安?排乙方到外?地出差時，?出差補助執(zhí)?行甲方規(guī)定?標準。第?六條合同?的變更和解?除在下列?情況下，甲?方有權(quán)單方?解除合同：?1、乙方?違反合同規(guī)?定，不積極?履行義務(wù)，?經(jīng)勸阻不改?時;2、?乙方因違法?亂紀被撤銷?會計師資格?3、乙方?因其他原因?不宜繼續(xù)履?行職務(wù)時。?在下列情?況下，合同?自行解除：?1、乙方?因病或人身?意外事故無?法繼續(xù)履行?職務(wù)1個月?;2、乙?方無故1個?月不完成工?作任務(wù);?在下列情況?下，合同可?以變更：?1.雙方?協(xié)商一致;?2、因國?家政策法令?發(fā)生變化時?。第七條?合同解除?后一個月內(nèi)?，乙方須立?即交出有關(guān)?文件，財務(wù)?材料和財務(wù)?的各種檔案?，并辦理業(yè)?務(wù)交接手續(xù)?停止履行財?務(wù)會計職務(wù)?。第八條?合同期限?本合同聘?用期為__?___年，?自____?_年___?__月__?___日起?至____?_年___?__月__?___日止?，雙方不可?以違約。?第九條本?合同一式二?份，甲乙雙?方各持一份?。第十條?本合同自?雙方簽字之?日起生效。?甲方(?聘方)：?乙方：?法定代表人?：____?_日期：?_____?年____?_月___?__日__?___日?期：___?__年__?___月_?____日?財務(wù)人員?聘用合同協(xié)?議標準版（?二）甲方?：____?_乙方：?_____?根據(jù)《中?華人民共和?國勞動法》?和有關(guān)規(guī)定?，甲乙雙方?經(jīng)平等協(xié)商?一致，自愿?簽訂本合同?，共同遵守?本合同所列?條款。一?、勞動合同?期限第一條?本合同為_?____期?限勞動合同?。二、工?作內(nèi)容第?二條乙方同?意根據(jù)甲方?工作需要，?擔任崗位(?工種)工作?。第三條?乙方工作應(yīng)?達到甲方規(guī)?定的技術(shù)標?準。三、?勞動保護和?勞動條件第?四條甲方安?排乙方執(zhí)行?八小時工時?制度。第?五條甲方為?乙方提供必?要的勞動條?件和勞動工?具。第六?條甲方負責?對乙方進行?職業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技術(shù)、?勞動安全、?勞動紀律和?甲方規(guī)章制?度的教育。?四、勞動?報酬第七條?甲方每月以?貨幣形式支?付乙方工資?。第八條?甲方生產(chǎn)工?作任務(wù)不足?使乙方待工?的，甲方無?需支付乙方?的月生活費?。第九條?有下列情形?之一的，甲?乙雙方應(yīng)變?更勞動合同?并及時辦理?變更合同手?續(xù)：___?__(一?)甲乙雙方?協(xié)商一致的?;(二)?訂立本合同?所依據(jù)的客?觀情況發(fā)生?重大變化，?致使本合同?無法履行的?第十條乙?方有下列情?形之一，甲?方可以解除?本合同：_?____?(一)在試?用期間被證?明不符合錄?用條件的;?(二)嚴?重違反勞動?紀律或者甲?方規(guī)章制度?，按照甲方?單位規(guī)定或?者本合同約?定可以解除?勞動合同。?第十一條?有下列情形?之一的，甲?方解除本合?同：___?__(一?)乙方患病?或者非因工?負傷，不能?從事原工作?也不能從事?甲方另行安?排的工作的?;(二)?本合同訂立?時所依據(jù)的?客觀情況發(fā)?生重大變化?，致使合同?無法履行，?經(jīng)甲乙雙方?協(xié)商不能就?變更本合同?達成協(xié)議的?;五、當?事人約定的?其他內(nèi)容第?十二條甲乙?雙方約定本?合同增加以?下內(nèi)容：_?____?第一十三條?乙方有下列?情形之一，?甲方可以解?除本合同：?_____?1、在試?用期間，被?證明不符合?錄用條件的?;2、嚴?重違反勞動?紀律或甲方?規(guī)章制度的?;3、嚴?重失職、營?私舞弊，對?甲方利益造?成重大損害?的;4、?被依法追究?刑事責任的?。第一十?四條有下列?情形之一，?乙方可以隨?時通知甲方?解除本合同?：____?_1、在?試用期內(nèi)的?;2、甲?方以暴力、?威脅、監(jiān)禁?或者非法限?制人身自由?的手段強迫?勞動的;?3、甲方不?能按照本合?同規(guī)定支付?勞動報酬或?者提供勞動?條件的。?六、違約責?任1.在?合同期內(nèi)，?甲方除《暫?行規(guī)定》第?十六條、第?十九條、乙?方除《暫行?規(guī)定》第十?七條規(guī)定的?條件外，均?不得解除合?同或自行離?職，否則應(yīng)?支付違約金?500元。?2.甲乙?雙方必須嚴?格履行勞動?合同，除遇?有特殊情況?，經(jīng)雙方協(xié)?商一致不能?履行勞動合?同的有關(guān)內(nèi)?容外，任何?一方違反合?同給對方造?成經(jīng)濟損失?的，應(yīng)根據(jù)?其后果和責?任大小，給?對方賠償經(jīng)?濟損失。賠?償金額按有?關(guān)規(guī)定或?qū)?際情況確定?。乙方應(yīng)?遵守如下規(guī)?定：___?__乙方應(yīng)?每天按正常?上班時間到?甲方報到。?七、勞動?爭議處理及?其它第十?三條雙方因?履行本合同?發(fā)生爭議，?當事人可以?向甲方勞動?爭議調(diào)解委?員會申請調(diào)?解;調(diào)解不?成的，應(yīng)當?自勞動爭議?發(fā)生之日起?，60日內(nèi)?向勞動爭議?仲裁委員會?申請仲裁。?當事人一方?也可以直接?向勞動爭議?仲裁委員會?申請仲裁?第十四條本?合同未盡事?宜或與今后?國家、市人?民政府有關(guān)?規(guī)定相悖的?，按有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。第?十五條本合?同一式兩份?，甲乙雙方?各執(zhí)一份。?甲方(公?章)：__?___乙?方(簽字或?蓋章)：_?____?_____?年____?_月___?__日財?務(wù)人員聘用?合同協(xié)議標?準版（三）?甲方：?_____?乙方：?_____?誠信合作?是一切事業(yè)?發(fā)展的基礎(chǔ)?，外部智力?是企業(yè)進步?的源泉。甲?乙雙方已相?互介紹了涉?及本合同主?要內(nèi)容的有?關(guān)情況，在?自愿平等和?相互信任的?基礎(chǔ)上，簽?定本合同，?以便共同遵?守。第一?條乙方自?愿到甲方從?事兼職財務(wù)?顧問工作，?甲方?jīng)Q定聘?乙方為兼職?財務(wù)顧問。?第二條?乙方的聘任?職務(wù)是甲方?的兼職財務(wù)?顧問，其工?作內(nèi)容包括?：甲方財務(wù)?管理制度制?定、會計人?員專業(yè)知識?培訓及日常?業(yè)務(wù)指導、?全程稅務(wù)籌?劃(事前、?事中、事后?)、財務(wù)指?標分析、經(jīng)?營成本監(jiān)控?、企業(yè)年度?經(jīng)營目標預?算、內(nèi)部審?計、經(jīng)營成?果分析等;?其工作采取?兼職、不坐?班的工作方?式。第三?條甲方的?權(quán)利和義務(wù)?甲方在本?合同有效期?內(nèi)，可行使?以下權(quán)利：?1、根據(jù)?公司日常業(yè)?務(wù)的實際需?要，為乙方?安排財務(wù)財?務(wù)顧問工作?，分配具體?工作任務(wù);?2、監(jiān)督?檢查乙方工?作情況;?3、在乙方?工作成績突?出或?qū)追?有重大貢獻?時，給予獎?勵;對乙方?工作中發(fā)生?的違章違紀?行為，予以?處罰。甲?方須履行的?義務(wù)：1?、使乙方及?時獲取勞動?報酬;2?、使乙方合?理享受規(guī)定?的待遇;?3、為乙方?履行職務(wù)提?供一定的工?作條件;?4、依法維?護乙方在履?行職務(wù)時的?合法權(quán)益。?第四條?乙方的權(quán)利?和義務(wù)在?本合同有效?期內(nèi)，乙方?有以下權(quán)利?：1、依?法履行財務(wù)?顧問職務(wù)，?按時完成甲?方交付的工?作任務(wù);?2、獲取勞?動報酬;?3、對甲方?財務(wù)的管理?工作提出建?議和批評;?4、辭職?(須提前一?個月提出書?面申請)。?乙方須履?行的義務(wù)：?1、遵守?甲方的各項?財務(wù)管理制?度，接受甲?方的領(lǐng)導和?監(jiān)督;2?、在履行財?務(wù)顧問職務(wù)?時，不得違?反國家法律?和違背職業(yè)?道德;3?、不得從事?有損于甲方?公司聲譽的?活動，嚴禁?泄漏甲方公?司的秘密和?有關(guān)財務(wù)數(shù)?據(jù)，造成財?務(wù)數(shù)據(jù)丟失?和泄密，承?擔相應(yīng)經(jīng)濟?責任和法律?責任;第?五條勞動?報酬和福利?待遇：·?學校臨時工?聘用合同?·保姆聘用?合同·經(jīng)?紀人聘用合?同·教師?聘用合同?1、甲方每?月付給乙方?基本報酬_?____(?元)，在公?司發(fā)放職工?薪酬日支付?報酬。2?、因甲方工?作需要，安?排乙方到外?地出差時，?出差補助執(zhí)?行甲方規(guī)定?標準。第?六條合同?的變更和解?除在下列?情況下，甲?方有權(quán)單方?解除合同：?1、乙方?違反合同規(guī)?定，不積極?履行義務(wù)，?經(jīng)勸阻不改?時;2、?乙方因違法?亂紀被撤銷?會計師資格?3、乙方?因其他原因?不宜繼續(xù)履?行職務(wù)時。?在下列情?況下，合同?自行解除：?1、乙方?因病或人身?意外事故無?法繼續(xù)履行?職務(wù)2個月?;2、乙?方無故連續(xù)?兩個月不完?成工作任務(wù)?;3、甲?方公司被撤?銷。在下?列情況下，?合同可以變?更：1、?雙方協(xié)商;?2、因國?家政策法令?發(fā)生變化時?。第七條?合同解除?后一個月內(nèi)?，乙方須立?即交出有關(guān)?文件，案卷?材料和財務(wù)?的各種檔案?，并辦理業(yè)?務(wù)交接手續(xù)?停止履行財?務(wù)顧問職務(wù)?。第八條?合同期限?本合同有?效期為壹年?，從合同簽?字生效之日?起至___?__年__?___月_?____日?止，合同期?滿時，雙方?可以另行辦?理續(xù)簽事宜?。第九條?本合同一?式二份，甲?乙雙方各持?一份。第?十條本合?同自雙方簽?字之日起生?效。甲方?：____?_藥業(yè)有限?公司乙方?：____?_負責人?：____?_日期?：____?_日期：?____?_財務(wù)人?員聘用合同?協(xié)議標準版?（四）甲?方：乙?方：誠?信合作是一?切事業(yè)發(fā)展?的基礎(chǔ)，外?部智力是企?業(yè)進步的源?泉。甲乙雙?方已相互介?紹了涉及本?合同主要內(nèi)?容的有關(guān)情?況，在自愿?平等和相互?信任的基礎(chǔ)?上，簽定本?合同，以便?共同遵守。?第一條?乙方自愿到?甲方從事兼?職財務(wù)顧問?工作，甲方?決定聘乙方?為兼職財務(wù)?顧問。第?二條乙方?的聘任職務(wù)?是甲方的兼?職財務(wù)顧問?，其工作內(nèi)?容包括：甲?方財務(wù)管理?制度制定、?會計人員專?業(yè)知識培訓?及日常業(yè)務(wù)?指導、全程?稅務(wù)籌劃(?事前、事中?、事后)、?財務(wù)指標分?析、經(jīng)營成?本監(jiān)控、企?業(yè)年度經(jīng)營?目標預算、?內(nèi)部審計、?經(jīng)營成果分?析等;其工?作采取兼職?、不坐班的?工作方式。?第三條?甲方的權(quán)利?和義務(wù)甲?方在本合同?有效期內(nèi)，?可行使以下?權(quán)利：1?、根據(jù)公司?日常業(yè)務(wù)的?實際需要，?為乙方安排?財務(wù)財務(wù)顧?問工作，分?配具體工作?任務(wù);2?、監(jiān)督檢查?乙方工作情?況;3、?在乙方工作?成績突出或?對甲方有重?大貢獻時，?給予獎勵;?對乙方工作?中發(fā)生的違?章違紀行為?，予以處罰?。甲方須?履行的義務(wù)?：1、使?乙方及時獲?取勞動報酬?;2、使?乙方合理享?受規(guī)定的待?遇;3、?為乙方履行?職務(wù)提供一?定的工作條?件;4、?依法維護乙?方在履行職?務(wù)時的合法?權(quán)益。第?四條乙方?的權(quán)利和義?務(wù)在本合?同有效期內(nèi)?，乙方有以?下權(quán)利：?1、依法履?行財務(wù)顧問?職務(wù)，按時?完成甲方交?付的工作任?務(wù);2、?獲取勞動報?酬;3、?對甲方財務(wù)?的管理工作?提出建議和?批評;4?、辭職(須?提前一個月?提出書面申?請)。乙?方須履行的?義務(wù)：1?、遵守甲方?的各項財務(wù)?管理制度，?接受甲方的?領(lǐng)導和監(jiān)督?;2、在?履行財務(wù)顧?問職務(wù)時，?不得違反國?家法律和違?背職業(yè)道德?;3、不?得從事有損?于甲方公司?聲譽的活動?，嚴禁泄漏?甲方公司的?秘密和有關(guān)?財務(wù)數(shù)據(jù)，?造成財務(wù)數(shù)?據(jù)丟失和泄?密，承擔相?應(yīng)經(jīng)濟責任?和法律責任?;第五條?勞動報酬