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文檔簡介
第8頁共8頁2023年?行政試用期?工作總結?(一)加?入貴公司已?經兩個月了?,任行政助?理一職,雖?然之前有過?一些相關的?工作經驗,?但“不在其?位,不謀其?政”很多事?情都是跟想?象的不一樣?。兩個月?的時間很快?過去了,在?這兩個月里?,我在公司?領導及同事?們的關心與?幫助下完成?了各項工作?,在思想覺?悟方面有了?___的提?高。這兩?個月的工作?總結主要有?以下幾項:?1、專業(yè)?知識、工作?能力和具體?工作。公?司行政助理?的主要是協(xié)?助行政經理?做好行政工?作。我認為?行政工作比?較瑣碎,每?天都面臨著?大量的、瑣?碎的、不起?眼的事務,?而這些事務?又是必不可?少的。在短?時間內熟悉?了本職的工?作,明確了?工作的程序?、方向,提?高了工作能?力,在具體?的工作中形?成了一個清?晰的工作思?路,能夠順?利的開展和?完成本職工?作。在這?兩個月中,?我本著“把?工作做的更?好”的目標?,積極的完?成了以下本?職工作:?(1)辦公?明細等電子?文檔的更新?和調整,以?方便自己開?展工作;?(2)工作?區(qū)域的衛(wèi)生?管理及執(zhí)行?;(3)?協(xié)助行政經?理做好了各?類文件、通?知的修改、?公布、下發(fā)?等工作,并?按具體整理?的文件類別?整理好放入?文件夾內,?以便查閱;?(4)公?司車輛的違?章及用車情?況的管理;?(5)協(xié)?助好行政經?理做好公司?的人事工作?:招聘,新?員工入職的?手續(xù)及物品?發(fā)放工作,?和各項安排?;分類整理?公司人員請?假、辭職、?工作方面的?資料,便于?人員的合理?安排及月末?的考勤工作?;(6)?每星期對考?勤進行統(tǒng)計?、公布,每?月準時上繳?員工考勤情?況;(7?)辦公耗材?及辦公室及?后勤用品的?申購以及領?取工作;?(8)后勤?工作的管理?,員工宿舍?的監(jiān)查,定?期對黑板報?的更換;?(9)認真?地做好公司?領導及行政?經理交辦的?其它工作。?需要學習?并實踐的工?作,總結?(1)加強?學習行政管?理各項工作?的管理流程?并具有實際?操作經驗;?(2)網?上人員的招?聘、篩選及?面試通知等?工作;(?3)加強文?字功底;?(4)加強?其他公司所?要求的能力?要求等。?2、工作態(tài)?度。認真?遵守勞動紀?律,有效利?用工作時間?,堅守崗位?,保證工作?能按時完成?。3、工?作質量、成?績、效益和?貢獻。在?開展工作之?前做好個人?工作計劃,?有主次的先?后及時的完?成各項工作?,達到預期?的效果,保?質保量的完?成工作,工?作效率高,?同時在工作?中吸取經驗?,使工作水?平不斷的進?步,為公司?及部門工作?做出了應有?的貢獻。?總結兩個月?的工作,盡?管有了一定?的進步和成?績,但在一?些方面還存?在著不足。?比如對行政?方面的知識?缺乏,衛(wèi)生?清潔工作做?的還不夠細?心,監(jiān)督工?作沒有做到?位,缺少與?同事溝通,?未能反饋員?工的意見,?會議記錄不?詳細考勤統(tǒng)?計不夠細心?,做事缺少?主動。還有?其他工作也?存在很多的?不足。這都?有待于在今?后的工作中?加以改進。?在往后的工?作中我將認?真學習各項?政策規(guī)章制?度及管理技?能,努力自?我完善,希?望能為公司?的發(fā)展做出?更大更多的?貢獻。在?這兩個月的?工作學習中?,我也有一?些自己的看?法和建議(?純熟個人想?法):(?1)建議將?行政部和財?務部劃分清?楚,我建議?將屬于行政?部的工作跟?財務部明細?分清,后勤?方面的管理?混亂,管理?模式跟之前?沒有行政部?差不多。?(2)建議?取消員工在?本單位服務?不足一年的?扣該員工_?__個月的?工資的規(guī)定?(壓力越大?彈力越大)?,建議確定?培訓費用,?規(guī)定分幾個?月逐月從員?工工資中扣?押一部分作?為培訓費用?,在本單位?服務一年以?上返還,不?足一年的就?當作賠償本?單位的培訓?費用。(?3)建議增?加員工福利?,車間計件?,雖然上不?封頂但人的?能力有限,?想留住老員?工就得肯下?資本,除了?正常工資外?,還要提供?一些福利待?遇。例如:?在本單位工?作滿一年且?遵守紀律的?每月發(fā)放工?資的%作為?老員工津貼?,三年以上?的發(fā)放%.??..五年以?上的發(fā)放%?逐年增長(?打工就是為?了賺錢,提?升工資外獎?金是很重要?的,在企業(yè)?能承受的情?況下)。一?個企業(yè)就好?比一個金字?塔,金字塔?的大小跟穩(wěn)?固就得看員?工。__?行政試用期?工作總結(?二)我有?幸來到公司?工作。在這?樣一個優(yōu)越?舒適而又能?充分發(fā)揮個?人智慧能力?的環(huán)境中,?不覺已經工?作了將近三?個月的時間?。在這幾個?月的工作中?我深切感受?到的是領導?無微不至的?關懷、公司?兩級管理人?員認真務實?的工作作風?、同事們團?結奮發(fā)的干?勁,體會到?的是__人?作為拓荒者?的艱難和堅?定,這對剛?剛走上工作?崗位的我來?說,是受益?匪淺的,同?時也為我邁?向正確的人?生道路打下?了良好的基?礎?,F在我?將這三個月?來的工作情?況作一簡單?總結。在?思想上,我?深刻地認識?到,從其他?行業(yè)轉入物?流行業(yè),新?環(huán)境、新領?導、新同事?、新崗位,?對我來說是?一個良好的?發(fā)展機遇,?也是一個很?好的鍛煉和?提升自己各?方面能力的?機會。在工?作初期,我?認真了解了?公司的發(fā)展?概況,學習?了公司的規(guī)?章制度,熟?悉了辦公室?日常管理事?務及物流行?業(yè)的一些基?礎知識,同?時,也從多?方面努力摸?索工作的方?式、方法,?積極鍛煉自?己的工作能?力,力求盡?快完成自身?角色的轉變?,以嶄新的?姿態(tài)迎接新?工作的挑戰(zhàn)?。在工作?上,我主要?從事的是是?辦公室的日?常工作。辦?公室對我來?說是一個全?新的工作領?域。作為辦?公室的一員?,我清醒地?認識到,辦?公室是總經?理室直接領?導下的綜合?管理機構,?是承上啟下?、溝通內外?、協(xié)調左右?、聯系四面?八方的樞紐?,是推動各?項工作朝著?既定目標前?進的中心。?辦公室的工?作千頭萬緒?,有文書處?理、檔案管?理、文件批?轉、會議安?排、迎來送?往等。面對?繁雜瑣碎的?大量事務性?工作,我強?化工作意識?,注意加快?工作節(jié)奏,?提高工作效?率,冷靜辦?理各項事務?,力求周全?、準確、適?度,避免疏?漏和差錯。?在主管領導?的幫助和支?持下,我基?本上做到了?事事有著落?、工作總結?件件有落實?。三個月?來,在主管?領導的指導?下,我基本?上保證了辦?公室日常工?作的有序運?轉,上級文?件的處理、?傳閱,每月?餐票、油票?的發(fā)放,以?及其他由辦?公室主辦的?一些事情都?做到了及時?、準確、無?誤。三個月?來,我參與?起草了一些?文件,如《?___禁止?管理人員利?用職務職權?從事參與或?變相參與公?司所屬業(yè)務?項目的有關?規(guī)定》等,?起草撰寫了?一些工作材?料,參與了?公司兩級機?關一般管理?人員年度業(yè)?績考核測評?工作,同時?,也積極主?動地完成了?上級領導交?辦的其他事?情。三個?月的時間轉?瞬即逝,我?雖然做了一?些工作,但?仍然存在不?少問題,主?要表現在:?1、初到?公司,無論?從業(yè)務能力?,還是從思?想上都存在?許多的不足?,感覺上是?每天疲于應?付工作。盡?管如此,但?是我在很多?方面得到了?公司領導、?部門領導的?正確引導和?幫助,所以?我在較短的?時間內適應?了新的工作?。2、缺?乏創(chuàng)新精神?。不能積極?主動地發(fā)揮?自身聰明才?智,而是被?動消極地適?應工作需要?。領導交辦?的事情基本?上都能完成?,但自己不?會主動牽著?工作走,很?被動。缺乏?認真鉆研、?開拓進取的?精神,忙碌?于日常小事?,工作沒有?上升到一定?高度。3?、工作不很?扎實,不能?與時俱進。?作為一名剛?剛踏入社會?的大學生,?身上缺乏青?年人應有的?朝氣,學習?新知識、掌?握新東西不?夠。自身也?存在眼高手?低、懶于動?手的毛病,?不能專注于?工作學習,?很多知識雖?然了解但卻?不精。在?今后的工作?中,我將努?力改正自身?缺點,以更?大的熱情投?入到工作中?去。首先,?加強學習,?主動學習。?身處當今知?識經濟時代?,必須時刻?學習方能不?落伍,范文?內容地圖所?以我將把加?強學習,提?高政治思想?素質和業(yè)務?工作水平,?樹立良好的?職業(yè)道德,?作為一項日?常重要工作?來抓,以嚴?肅的態(tài)度,?飽滿的熱情?,嚴格的紀?律,全身心?地投入學習?,為我的工?作積累必要?的基礎知識?和基本技能?。其次,提?高服務意識?,改進工作?作風。作為?辦公室的一?名工作人員?,我將本著?為人民服務?的原則,熱?情、主動地?做好自己的?本職工作,?為前來辦事?的人員提供?滿意的服務?。再次,提?高工作能力?,勇于創(chuàng)新?。雖然辦公?室的工作瑣?碎、繁雜,?但是我將從?多方面努力?進一步提高?自身的工作?能力,以積?極的心態(tài)面?對每天的工?作任務。同?時,我也將?注重鍛煉自?己的應變能?力、協(xié)調能?力、___?能力以及創(chuàng)?造能力,不?斷在工作中?學習、進取?、完善自己?,以便更好?地完成自己?的本職工作?。以上是?我對三個月?來工作的總?結,說的不?太多。但我?認為用實際?行動做出來?更有說服力??!奥仿?其修遠兮,?吾將上下而?求索”,在?今后工作中?我將努力奮?斗,克服自?己的缺點,?彌補不足,?爭取做的更?好。__?行政試用期?工作總結(?三)__?年__月加?入貴公司,?任行政助理?工作,之前?有過一點相?關工作的經?驗,但來到?貴公司后我?虛心向人請?教和學習,?一切都從零?學起,從零?做起,使自?己從零中慢?慢成長和完?善,使自己?的行為標準?、思想覺悟?和工作能力?盡快的向公?司要求的目?標靠攏,希?望自己能早?日加入設計?行業(yè)的大_?__。_?__個月的?時間很快過?去了,在這?___個月?里,我在公?司領導及同?事們的關心?與幫助下完?成了各項工?作,在思想?覺悟方面有?了___的?提高,這次?的工作總結?主要有以下?幾項1、?思想政治表?現、品德素?質修養(yǎng)及職?業(yè)道德。能?夠認真貫徹?黨的基本路?線方針政策?,通過網絡?、報紙、雜?志、書籍積?極學習政治?理論;遵紀?守法,認真?學習法律知?識;愛崗敬?業(yè),具有強?烈的責任感?和事業(yè)心,?積極主動認?真的學習專?業(yè)知識,工?作態(tài)度端正?,認真負責?。2、專?業(yè)知識、工?作能力和具?體工作。我?是__月份?來到公司工?作,擔任公?司行政助理?工作,主要?是做好行政?工作。我認?為行政工作?比較瑣碎,?每天都面臨?著大量的、?瑣碎的、不?起眼的事務?,而這些事?務又是必不?可少的。為?了搞好工作?,我不怕麻?煩,向領導?請教、向同?事學習、自?己摸索實踐?,在短時間?內熟悉了本?職的工作,?明確了工作?的程序、方?向,提高了?工作能力,?在具體的工?作中形成了?一個清晰的?工作思路,?能夠順利的?開展和完成?本職工作。?概括來說,?行政管理在?企業(yè)中主要?有管理、協(xié)?調、服務三?大功能;其?中管理是主?干,協(xié)調是?核心,服務?是根本???而言之,行?政管理的實?質就是服務?。在這_?__個月中?,我本著“?把工作做的?更好”這樣?一個目標,?開拓創(chuàng)新意?識,積極的?完成了以下?本職工作:?(1)公?司的兩次變?更手續(xù)(?2)公司員?工聯系單、?固定資產、?辦公明細等?電子文檔的?的更新(?3)各類雜?志、報紙訂?閱時間的統(tǒng)?計及后續(xù)工?作(4)?工作區(qū)域的?衛(wèi)生管理及?執(zhí)行(5?)做好辦公?用品的管理?工作:做好?辦公用品領?用登記,按?需所發(fā),做?到不浪費,?按時清點,?以便能及時?補充辦公用?品,滿足員?工工作的需?要(6)?辦公耗材及?辦公用品的?采購、維護?與維修工作?(7)認?真地做好公?司領導及行?政經理交辦?的其它工作?(8)為?了公司工作?的順利進行?與客戶之間?的工作協(xié)調?,及時將客?戶需求反饋?給公司領導?及設計師?(9)及時?將設計任務?分配給各個?設計師。除?了做好本職?工作,我還?積極配合其?他同事做好?工作3、?工作態(tài)度和?勤奮敬業(yè)方?面。熱愛自?己的本職工?作,正確認?真的對待每?一項工作,?熱心為大家?服務,認真?遵守勞動紀?律,保證按?時出勤,出?勤率高,有?效利用工作?時間,堅守?崗位,保證?工作能按時?完成。4?、工作質量?、成績、效?益和貢獻。?在開展工作?之前做好個?人工作計劃?,有主次的?先后及時的
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