后臺-統(tǒng)計(jì)報(bào)表部門積分排名

測試用 部門積功能簡介-部門積 ：適用于具備管理權(quán)限的用（如統(tǒng)計(jì)報(bào)表）對系統(tǒng)內(nèi)部門積分進(jìn)行查詢、統(tǒng)計(jì)、；：1、這里可以查詢每個(gè)獲得積分的部門的總積分和信息并且也可以查詢部門詳細(xì)獲得記高3、部門積分頁面存在如下數(shù)據(jù)部門用戶下總積分100，測試部2050，31級部門4、用戶admin正常進(jìn)入-統(tǒng)計(jì)報(bào)表-積分統(tǒng)計(jì)-部門積分頁1、頁1、默認(rèn)顯示1級部門的積分如果1級部門下還有子部門不顯示但是1級部門中2、頁面的數(shù)據(jù)如下顯示：部 開發(fā)部門 測試部門 高3、部門積分頁面存在如下數(shù)據(jù)部門用戶下總積分100，測試部 后勤 11、頁1、默認(rèn)顯示1級部門的積分如果1級部門下還有子部門不顯示但12、頁面的數(shù)據(jù)如下顯示：部 財(cái) 后 測 高3、積分時(shí)期2013存在部門積分?jǐn)?shù) 節(jié)分2015沒有部門積分?jǐn)?shù)2201332015120132013220152015高3、部門積分頁面存在如下數(shù)據(jù)部門用戶總計(jì)分50分別為考評積分20實(shí)習(xí)積分 部門測試部總計(jì)分30分別為考評積分實(shí)習(xí)積分 部門開發(fā)部總計(jì)分100分別為考評積分50實(shí)習(xí)積分1、點(diǎn)擊條件查詢默認(rèn)點(diǎn)擊查2 測試 用 高3、部門積分頁面存在多條數(shù)據(jù)如：部門名稱分別為組織架構(gòu)/2、學(xué)員組織選擇用戶其他默認(rèn)點(diǎn)擊查321、第一次查詢后頁面只顯示部門：組織架構(gòu)/用戶的積分?jǐn)?shù)據(jù)（包2、第二次查詢后頁面只顯示部門：組織架構(gòu)/用戶/用戶1的積高3、部門積分頁面存在多條數(shù)據(jù)如：部門名稱分別為組織架構(gòu)/213242組織架構(gòu)/用戶，組織架構(gòu)/測試部（積分總數(shù)包括子部門獲得22332級部門且屬于組織架構(gòu)測試部下這里測試部沒有數(shù)據(jù)就不顯示高3、部門積分頁面存在多條數(shù)據(jù)如：部門名稱分別為組織架構(gòu)/12、接著組織架構(gòu)選擇選擇用戶顯示級數(shù)選擇2點(diǎn)擊查 顯示級數(shù)選擇1點(diǎn)擊查12、第二次點(diǎn)擊查詢顯示所有獲得過積分的2級部門且組織架構(gòu)為用戶下如顯示部門組織架構(gòu)/用戶/用戶1331/高3、部門積分頁面存在多條數(shù)據(jù)如：部門名稱分別為組織架構(gòu)/2、組織架構(gòu)選擇用戶顯示部門級數(shù)選擇2其他默認(rèn)點(diǎn)擊查312級部門且組織架構(gòu)為用戶下如：顯示組織架構(gòu)/用戶/用戶1的部門數(shù)據(jù)空再次點(diǎn)擊查詢會顯示所有獲得過積分的部門數(shù)據(jù)和剛進(jìn)頁面時(shí)顯高3、部門積分頁面存在多條數(shù)據(jù)如部門名稱分別為部門名稱分別為組織架構(gòu)/用戶，組織架構(gòu)/用戶/用戶1，組織架構(gòu)/測試部分別為1、2、311、進(jìn)入部門頁面積分總數(shù)按降序排列，名次按升序排2、點(diǎn)擊名次部門積分頁面的數(shù)據(jù)將按積分升序排列如：部門名稱分別為部門名稱分別為組織架構(gòu)/用戶，組織架構(gòu)/用/用戶1，組織架構(gòu)/測試部分別為1、2、3名次變成名3、再次點(diǎn)擊名次部門積分頁面的數(shù)據(jù)將按積分升序排列如：部門名稱分別為部門名稱分別為組織架構(gòu)/用戶，組織架構(gòu)/用戶/用戶1，組織架構(gòu)/測試部分別為1、2、3名次變4、再次點(diǎn)擊名次部門積分頁面的數(shù)據(jù)將按積分降序排列如：部門名稱分別為部門名稱分別為組織架構(gòu)/測試部，組織架構(gòu)/用戶/用戶1，組織架構(gòu)/用戶分別為3、2、1名次高11、點(diǎn)擊導(dǎo)出會彈出個(gè)框提示打開、保存、取2excel文檔打開里面的數(shù)據(jù)和導(dǎo)出前部門積分頁面的數(shù)據(jù)一致無亂碼正常顯示高215005002、點(diǎn)擊導(dǎo)出會彈出個(gè)框提示打開、保存、取3、到桌面會出現(xiàn)一個(gè)excel文檔打開文檔里面顯示的數(shù)據(jù)和導(dǎo)出前部門積分頁面的數(shù)據(jù)一致，500條就顯示500條數(shù)據(jù)，且無亂高23412、點(diǎn)擊導(dǎo)出會彈出個(gè)框提示打開、保存、取3excel高3、部門積分頁面存在100條數(shù)11、默認(rèn)進(jìn)入部門積分頁面每頁數(shù)據(jù)默認(rèn)顯示10個(gè)顯示行數(shù)顯示2202035050高3部門積分頁面存在100條數(shù)據(jù)部門積分頁面按默認(rèn)數(shù)10條數(shù)據(jù)1025310420101頁面的數(shù)據(jù)也是2、轉(zhuǎn)到頁數(shù)框中輸入5點(diǎn)擊頁面后轉(zhuǎn)到框顯示 531010104201010高3部門積分頁面存在100條數(shù)據(jù)部門積分頁面按默認(rèn)數(shù)量排10條數(shù)據(jù)51011數(shù)據(jù)也是第一頁222233334422510點(diǎn)擊頁面106510統(tǒng)計(jì)報(bào)表-積分統(tǒng)計(jì)-部門積分頁面-查看部門明細(xì)記高3部門積分頁面存在至少一個(gè)部門有積分?jǐn)?shù)據(jù)如組織架構(gòu)/用戶該用戶下獲得積分的用戶都生成過積分目標(biāo)1、點(diǎn)擊部門名稱如：組織架構(gòu)/用2、在接下來的頁面中點(diǎn)擊部門名稱組織架構(gòu)/用2、在明細(xì)記錄頁面再次點(diǎn)擊組織架構(gòu)/用戶后會進(jìn)入進(jìn)入部門積統(tǒng)計(jì)報(bào)表-積分統(tǒng)計(jì)-部門積分頁面-部門明細(xì)-查看個(gè)人明細(xì)積分記高3部門積分頁面存在至少一個(gè)部門有積分?jǐn)?shù)據(jù)如組織架構(gòu)用戶該用戶下獲得積分的用戶都生成過積分目標(biāo)如存在admin獲得過積分并生成過積分記錄1、點(diǎn)擊部門名稱如：組織架構(gòu)/用2、在接下來的頁面中點(diǎn)擊部門名稱組織架構(gòu)/用2、在明細(xì)記錄頁面再次點(diǎn)擊組織架構(gòu)/用戶后會進(jìn)入進(jìn)