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§§§§§zheng方:學生就業(yè)壓力大有利于成才對于學生來說,就業(yè)壓力無疑會成為其成才路上的推動力。首先,就業(yè)壓力大,有利于學生完善自我。在這個市場競爭的時代,優(yōu)勝劣汰是必然的趨勢,因而就業(yè)壓力的增大給學生敲響了警鐘。學生開始產(chǎn)生危機意識,認識到自身不足。于是,他們思考如何更高效地度過學習生活,提高自身綜合素質(zhì)。其次,就業(yè)壓力大,會促進學校教育理念及內(nèi)容的調(diào)整。為應(yīng)對學生的就業(yè)壓力,公立高校將增強對學生的心理輔導,同時及時、準確地調(diào)整和發(fā)布就業(yè)信息,為學生提供模擬面試的機會。再次,就業(yè)壓力大,也使國家能更好地調(diào)整政策,加強就業(yè)宏觀調(diào)控,推出一系列促進大學生就業(yè)的措施,引導大學生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,鼓勵自主創(chuàng)業(yè)。這種對學生就業(yè)的高度重視,也為學生成才提供了社會基礎(chǔ)。最重要的是,就業(yè)壓力大,能提高學生的主觀能動性。聰明靈活、崇尚自我的學生,面對襲來的就業(yè)壓力,會對自己的目標進行反思,確定最優(yōu)的未來生涯,從而擁有堅強的意志與十足的干勁,利用規(guī)律、創(chuàng)造條件、克服困難、戰(zhàn)勝挫折,最后成才成功。反方:學生就業(yè)壓力大不利于成才其實,就業(yè)壓力能變成催人奮進的動力是有條件的。首先,壓力必須適度。然而當今中國社會尤其是大城市,畢業(yè)生就業(yè)率逐年下降,百萬畢業(yè)生無職可就,就業(yè)帶來的壓力遠遠超過了學生心理承受范圍。其次,壓力的承受群體必須具有較成熟的心理素質(zhì),而學生群體的年齡特點和社會經(jīng)驗的不足,都會導致其心理承受能力較弱,過大的就業(yè)壓力只會成為學業(yè)壓力的附加,使學生群體的健康成長不堪重負。在壓力的陰影下,學生不得不為了將來的生存選擇自己并不喜歡的專業(yè)和課程,不得不犧牲自己的課外時間投身題海,不得不逼自己發(fā)展成為就業(yè)單位喜歡的人才,這都是對學生個性的扼殺,對興趣愛好的剝奪,甚至對人生理想的綁架。當所有學生畢業(yè)后帶著一模一樣的簡歷與笑容走入職場,當他們受到上級的褒獎,說他們是人才的時候,在他們看來,人生成功了;可是,實際上,夢想失敗了,時代失敗了,真正的人才失敗了。當青年人被就業(yè)市場牽著鼻子,當學生們不再從容地搖頭誦讀經(jīng)典,當大學的熱門課程被高薪鄰域霸占,當高就業(yè)取代大師和藏書成為大學的宣傳口號,我們還能高唱就業(yè)壓力,謝謝你嗎?主席、評委、對方辯友,大家好!隨著就也壓力的增大,大學生投入更多的時間、精力,從而提高自己的綜合素質(zhì),更好的展示自己,充分的發(fā)揮主觀能動性,增強自己的信念和毅力,因此大學生就業(yè)壓力有利于成才。理由有三:一) 二)。。。。。三)。。。。。所以,我放堅定不移的站在“大學生就業(yè)壓力有利于成才”這一觀點上。四辯總結(jié)陳詞的看到不錯的,復(fù)制過來,你可以借鑒下??!~~總結(jié)陳詞一般都是結(jié)合前面的人說的,不過有個模式。你可以參考一下。請正方四辯進行總結(jié)陳詞)謝謝主持人各位評委、各位觀眾,大家晚~上~好~~(~代表語調(diào)延長)謝謝對方辯友給我們提供的精彩的陳詞。特別是對方3辯(對方誰最突出就說誰)侃侃而談、指點江山、激揚文字使我更加對我們中國共產(chǎn)黨充滿了感激之情,因為是他使我們體會到了言論自由,不過我想要是沒有今天這場精彩的辯論賽的壓力對方3辯能夠有今天這樣突出的表現(xiàn)嗎?謝謝對方3辯為我們提供這么生動的實例。謝~~謝~~剛剛對方辯友有幾個很突出的問題:其一:指桑罵槐,總是在說指說。。。卻沒有明確說明其二:混淆視聽,就是混淆概念其三:(最好都用4個字的詞語,帶有代表性)總的來說:我是10竅通了9竅還有一竅不通啊~~所以我方觀點是就業(yè)壓力大,有助于學生成長!古語有云:天將降大任于是人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動心忍性,曾益其所不能。人恒過,然后能改;困于心,衡于慮,而后作;征于色,發(fā)于聲,而后喻。入則無法家拂士,出則無敵國外患者,國恒亡。然后知生于憂患,而死于安樂也。這難道不是對我們大學生的要求嗎?其二.其三.::(一般來說都是從歷史、時事和名人事跡上來說就OK了)所以再次重申我方觀點:。。。。對方辯友,你們過來吧~我們共產(chǎn)黨是優(yōu)待俘虜?shù)陌薩八總結(jié)完畢,謝謝!總結(jié)陳詞一般要結(jié)合你們自己隊伍的情況來說,只有這樣才有連貫性和推敲性。希望對你以后的辯論有所幫助!成材,有廣義與狹義之分。廣義的成材。指一個人健康地成長,成為有理想、有道德、有紀律、有文化,對祖國、對人民有用的人。狹義的成材,指發(fā)展某個方面的特殊能力,成為某個專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的行家。新世紀國與國之間經(jīng)濟的競爭,發(fā)展的競爭,科技的競爭,歸根結(jié)庫,是人才的競爭。每個中學生都應(yīng)樹立雄心壯志,做對四化建設(shè)有用的人才。為了四化大業(yè),必須造就大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。成才,是時代對青少年的要求,是祖國和人民對青少年的殷切期望。改革開放,為每個人施展才華創(chuàng)造了大好機遇,人才生逢其時,應(yīng)自強不息。只有經(jīng)過實踐考驗,才能辨別是賢才還是庸才。居高位者未必是賢才,地位低下者未必是笨蛋。人才,積極求取則頻出不已;不聞不問,則越發(fā)匱乏。有了識才之才,才會涌現(xiàn)出無數(shù)的人才。要十分重視開發(fā)人才資源,所有資源中,只有人才資源是惟一的取之不盡、不斷增值的一種資源。成才既需要智力因素,如各種認識能力,也需要非智力因素,如動機、興趣、情緒、意志、個性等。成才的過程,是一個智力與非智力互相影響,又以非智力因素起決定作用的過程。理論論據(jù)一年之計,莫如樹谷,十日之計,莫如樹木;終身之計,莫如樹人。 ■(春秋)管子?士。理之本也。 ?(唐)柳宗元?得士者強,失士則亡。 ■(漢)東方朔?賢才出,國.將昌;子孫才,族將大。 ■(宋)張載。國之強弱,不在甲兵,不在金谷,獨在人才之多少。 ■(宋)張孝祥?得賢杰而天下治,失賢杰而天下亂。 ■(宋)范仲淹?才者,材也,養(yǎng)乏貴素,使之貴器。 ?(明)張居正?中華七萬里,何地無人杰? (清)歸莊試玉要燒三日滿,辨材須待七年期。 (唐)白居易企業(yè)的競爭歸根到底是人才的競爭,企業(yè)在經(jīng)營管理上的差距主要是人才的差距,企業(yè)的成功主要是用人的成功。 ■李子彬?人才、干部是世界上所有寶貴的資本中最寶貴最有決定意義的資本。成才話題簡釋成材,有廣義與狹義之分。廣義的成材。指一個人健康地成長,成為有理想、有道德、有紀律、有文化,對祖國、對人民有用的人。狹義的成材,指發(fā)展某個方面的特殊能力,成為某個專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的行家。新世紀國與國之間經(jīng)濟的競爭,發(fā)展的競爭,科技的競爭,歸根結(jié)庫,是人才的競爭。每個中學生都應(yīng)樹立雄心壯志,做對四化建設(shè)有用的人才。論點發(fā)散為了四化大業(yè),必須造就大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。成才,是時代對青少年的要求,是祖國和人民對青少年的殷切期望。改革開放,為每個人施展才華創(chuàng)造了大好機遇,人才生逢其時,應(yīng)自強不息。只有經(jīng)過實踐考驗,才能辨別是賢才還是庸才。居高位者未必是賢才,地位低下者未必是笨蛋。人才,積極求取則頻出不已;不聞不問,則越發(fā)匱乏。有了識才之才,才會涌現(xiàn)出無數(shù)的人才。要十分重視開發(fā)人才資源,所有資源中,只有人才資源是惟一的取之不盡、不斷增值的一種資源。成才既需要智力因素,如各種認識能力,也需要非智力因素,如動機、興趣、情緒、意志、個性等。成才的過程,是一個智力與非智力互相影響,又以非智力因素起決定作用的過程。理論論據(jù)一年之計,莫如樹谷,十日之計,莫如樹木;終身之計,莫如樹人。 ■(春秋得士者強,失士則亡。 ■(漢)東方朔?賢才出,國.將昌;子孫才,族將大。 ■(宋)張載。國之強弱,不在甲兵,不在金谷,獨在人才之多少。 ■(宋)張孝祥?得賢杰而天下治,失賢杰而天下亂。 ■(宋)范仲淹?才者,材也,養(yǎng)乏貴素,使之貴器。 ?(明)張居正?中華七萬里,何地無人杰? (清)歸莊試玉要燒三日滿,辨材須待七年期。 (唐)白居易?企業(yè)的競爭歸根到底是人才的競爭,企業(yè)在經(jīng)營管理上的差距主要是人才的差距,企業(yè)的成功主要是用人的成功。 ■李子彬?人才、干部是世界上所有寶貴的資本中最寶貴最有決定意義的資本。 ■(蘇聯(lián))斯大林?倘要所用的人沒有短處,其結(jié)果至多只是一個平平凡凡的組織。所謂“樣樣都是”,必然是一無是處。才十越高的人,其缺點往往也越明顯,有高峰必有深谷,誰也不可能“十項全能”。?(美)杜拉克?只有本身具有偉大才能的君主,才能識別和重視他的臣民中有偉大才能的人?!疤娌拍荛_路!”這是拿破侖的名言。 ?(德)歌德?反方一辯也不遜色,她認為就業(yè)壓力大阻止了他們才華的最佳發(fā)揮,影響了自主能動性和積極性,當壓力超過他們的承受范圍外還可能導致心理問題。曾國藩屢敗屢戰(zhàn),終成清朝中興第一名臣;鄧小平三落三起,終成改革開放總設(shè)計師。十年文革,讓人們痛定思痛,終于明白應(yīng)該以經(jīng)濟建設(shè)為中心;非典病魔,讓人們冷靜思考,最終認清應(yīng)當建立完善的衛(wèi)生防疫機制。挫折給人一個正確的成才導向,讓人在成才的道路上勇往直前。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,讓我們做一只勇敢的海燕,面對大海的風浪高呼:讓暴風雨來得更猛烈些吧!11月16日18:30在南山校區(qū)報告廳舉行由紹興文理學院團委舉辦的“樹人杯”辯論賽第二輪第一場的比賽。本次辯論賽的辯題是“大學生就業(yè)壓力大有利于成才還是不利于成才”。正方辯手是來自教育系的林芳、楊昆、王曉蘭、蔣晨陽,他們的觀點是大學生就業(yè)壓力大有利于成才。反方辯手是來自醫(yī)學院的王麗、曹琴鳴、張飛飛、鐘曉蕾,他們的觀點是大學生就業(yè)壓力大不利于成才。正方一辯提出隨著就也壓力的增大,大學生投入更多的時間、精力,從而提高自己的綜合素質(zhì),更好的展示自己,充分的發(fā)揮主觀能動性,增強自己的信念和毅力,因此大學生就業(yè)壓力有利于成才。正方一辯的精彩言論引起觀眾熱烈的掌聲,反方一辯也不遜色,她認為就業(yè)壓力大阻止了他們才華的最佳發(fā)揮,影響了自主能動性和積極性,當壓力超過他們的承受范圍外還可能導致心理問題。經(jīng)過雙方一翻較量之后,接下來的自由公辯也是龍虎相斗,難分高下。他們都引用經(jīng)典的例子,準確具體的數(shù)據(jù)來論證自己的觀點。其中
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