督導崗位職責職責(13篇)_第1頁
督導崗位職責職責(13篇)_第2頁
督導崗位職責職責(13篇)_第3頁
督導崗位職責職責(13篇)_第4頁
督導崗位職責職責(13篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第6頁共6頁督導崗位職?責職責1?、負責加盟?門店開業(yè)前?指導工作,?確保加盟店?開業(yè)過程的?規(guī)范和高效?,最終實現(xiàn)?順利開業(yè),?保障加盟門?店運營盈利?的任務2?、協(xié)助加盟?店完善店面?管理團隊,?培養(yǎng)并提高?營運技能,?包括對其進?行銷售技巧?、產(chǎn)品知識?等的培訓?3、協(xié)助加?盟商進行品?牌推廣工作?,并給予指?導4、協(xié)?助加盟店執(zhí)?行公司各項?營銷活動和?促銷計劃,?對促銷結果?進行分析,?確保完成各?項銷售目標?5、做好?后期對加盟?門店的管理?培訓,指導?,評估和監(jiān)?督工作6?、做好對加?盟門店日常?的問題處理?,溝通和交?流,促進店?鋪提升銷售?業(yè)績工作?7、協(xié)調(diào),?處理和向上?級匯報加盟?店出現(xiàn)的各?種問題與糾?紛,有針對?性的提供必?要的服務和?支持8、?定期巡查店?鋪,指導商?品陳列,收?集門店的銷?售數(shù)據(jù),提?出門店需改?進建議方案?9、完成?所管轄門店?各項表格統(tǒng)?計工作1?0、完成公?司和上級領?導下達的各?項工作督?導崗位職責?職責(二)?1.教學?督導組人員?由分管教學?的院長負責?,醫(yī)院教學?辦負責日常?組織和管理?工作。2?.制訂教學?計劃,開展?教學方法,?提高教學質(zhì)?量的研究,?并經(jīng)常檢查?教學課題的?完成情況,?不斷提高教?學水平。?3.積極參?加聽課,根?據(jù)教學情況?,及時反饋?信息,研究?分析教學中?出現(xiàn)的問題?,提出解決?辦法,幫助?授課老師提?高教學技巧?,確保教學?質(zhì)量。4?.掌握學生?學習情況,?了解見習醫(yī)?生日志落實?情況及“模?擬診療”用?于見習課教?學情況,指?導臨床帶教?工作。5?.定期召開?教學工作會?議,指導開?展雙語教學?,對教學實?踐中富有創(chuàng)?新性的教學?方法及時總?結,以便在?全院推廣。?6.做好?臨床授課帶?教老師的評?價工作,及?時反饋教學?信息,評價?教學效果,?改進教學方?法。督導?崗位職責職?責(三)?一、教學督?導員是學院?專職從事教?學督查、指?導的工作人?員,應參加?學院督導室?召開的工作?會議,認真?履行崗位職?責,完成教?學督導工作?的各項任務?。二、及?時、準確地?收集、整理?教學督導信?息,提出意?見和建議,?為學院的教?學管理和改?革出謀獻策?。三、教?學督導員要?做到掛牌上?崗,對全院?的課堂教學?、實踐教學?等教學環(huán)節(jié)?的教學質(zhì)量?進行監(jiān)督檢?查,對檢查?結果必須記?錄在案。?四、根據(jù)需?要在學院督?導室組織和?有關職能部?門配合下,?召開教師、?學生座談會?,聽取師生?對教學工作?的意見建議?,并形成_?___報學?院督導室。?五、對教?學過程中出?現(xiàn)的重要情?況及突發(fā)事?件,應及時?向有關職能?部門和督導?室報告,必?要時可直接?向有關院領?導報告。?六、每學期?期末每位教?學督導員要?向?qū)W院督導?室提交一份?工作報告。?七、完成?學院督導室?領導交辦的?其他工作任?務。督導?崗位職責職?責(四)?1、制訂年?度、季度、?月度區(qū)域銷?售計劃,并?落實到店鋪?每月的銷售?計劃。監(jiān)督?并指導完成?店鋪及區(qū)域?的銷售業(yè)績?;2、定?期下店巡查?,了解店員?工作情況,?關注店員心?態(tài),并及時?做好店員心?理輔導工作?;3、具?體跟進所負?責區(qū)域的新?品上市與促?銷活動,確?保備貨、陳?列、促銷及?信息反饋等?各環(huán)節(jié)都按?計劃進行;?4、定期?對店員進行?培訓,產(chǎn)品?知識、陳列?、銷售技巧?、心態(tài)、服?務及ERP?操作等培訓?;5、招?納店員,及?時補充店鋪?店員數(shù)量,?確保店鋪的?正常運營;?6、新開?門店店員的?招聘及配置?,確保貨品?到位,關注?新開店業(yè)績?情況;7?、與各大商?場處理好合?作關系,定?期溝通活動?方案及合同?情況,時刻?關注商場的?活動信息;?8、監(jiān)督?專賣店等及?時向公司指?定的銀行,?指定的時間?內(nèi)存入當天?的營業(yè)額;?9、協(xié)助?完成公司月?、季度、年?度盤點工作?,確保店鋪?賬實相符;?10、服?從工作調(diào)動?,完成上級?臨時安排的?工作。督?導崗位職責?職責(五)?1、賣場?門店拜訪、?巡店,檢查?促銷員的日?常工作情況?及店面布置?情況;2?、進行現(xiàn)場?促銷員的銷?售技巧的指?導,與經(jīng)銷?商、店面相?關負責人的?信息溝通,?使順利開展?該服務產(chǎn)品?的銷售;?3、公司和?門店或管理?所屬地區(qū)分?部之間的政?策信息的傳?達及協(xié)調(diào)工?作;4、?推進銷售業(yè)?務,解決店?面問題及做?好反饋工作?。督導崗?位職責職責?(六)1?.確??蛻?部按質(zhì)、按?時地實現(xiàn)工?作計劃。確?保直營店、?加盟店的銷?售工作順利?進行3.?對公司各項?方針政策在?直營店以及?加盟店的執(zhí)?行情況負責?。4.對?市場調(diào)研內(nèi)?容準確性負?責。5.?對加盟店選?址可行性負?責。6.?對所掌握的?銷售數(shù)據(jù)的?安全負責。?7.對加?盟店銷售任?務、培訓結?果、陳列狀?況負責。?督導崗位職?責職責(七?)1、進?行行業(yè)調(diào)查?,組織策劃?、統(tǒng)籌執(zhí)行?內(nèi)部外部活?動;2、?收集分析公?司增值服務?產(chǎn)品及競爭?品的相關信?息;3、?微信群、公?眾號、抖音?等多媒體手?段宣傳;?4、組織老?師進行學科?、學習方法?、家庭教育?等講座;?5、拓展社?區(qū)活動,開?拓招生渠道?,開展異業(yè)?合作督導?崗位職責職?責(八)?負責公司內(nèi)?控體系規(guī)劃?與內(nèi)控環(huán)境?建設工作;?建立與完?善公司各系?統(tǒng)的內(nèi)部控?制的流程與?制度,以確?保符合內(nèi)外?部對于內(nèi)部?控制的管理?需求,監(jiān)督?內(nèi)控制度的?執(zhí)行;協(xié)?助提供內(nèi)控?審計整改建?議并督促內(nèi)?控審計結論?和合理化建?議的落實工?作;對公?司各業(yè)務模?塊的數(shù)據(jù)邏?輯性進行監(jiān)?控,發(fā)現(xiàn)問?題及時督促?相關部門修?復完善;?完成上級領?導臨時交辦?的各項工作?任務。督?導崗位職責?職責(九)?1.全面?負責4X5?過程管控工?作的督查、?反饋與改進?;2.完?成銷售過程?管理評分,?培養(yǎng)銷售計?劃性、習慣?性、日常性?;3.健?全銷售制度?與流程,如?日常報備管?理制度、價?格審批流程?等;4.?其他領導交?辦的工作事?項。督導?崗位職責職?責(十)?1.了解顧?客需要,向?顧客提供舒?適體驗2?.負責店鋪?內(nèi)的產(chǎn)品陳?列、貨品收?訂、銷售等?工作3.?配合店長安?排工作督?導崗位職責?職責(十一?)1、負?責到店后的?店鋪檢查工?作,是否符?合公司要求?;2、負?責到店后的?店鋪陳列工?作;3、?負責到店后?的帶教及培?訓等工作;?4、負責?活動方案建?議策劃和執(zhí)?行情況;?5、負責收?集有效的市?場信息。?督導崗位職?責職責(十?二)1、?管理導購團?隊,負責區(qū)?域內(nèi)導購產(chǎn)?品知識培訓?;2、市?場推廣活動?策劃、執(zhí)行?;3、通?路費用稽核?;4、區(qū)?域內(nèi)費用管?控;5、?主管交辦的?其他工

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論