教師崗位聘任合同（3篇）

第9頁(yè)共9頁(yè)教師崗位聘?任合同聘?任方：__?___(簡(jiǎn)?稱(chēng)甲方)?受聘方：_?____(?簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)?受聘崗位?：____?_學(xué)院__?___學(xué)科?_____?崗位根據(jù)?《中華人民?共和國(guó)教師?法》、《中?華人民共和?國(guó)勞動(dòng)法》?等法律法規(guī)?的有關(guān)規(guī)定?，經(jīng)甲、乙?雙方平等協(xié)?商，簽訂本?合同。第?一條聘期?本崗位首?次聘期為三?年，即自_?____年?_____?月____?_日至__?___年_?____月?_____?日。第二?條乙方的?崗位工作目?標(biāo)及任務(wù)?一、乙方在?聘期內(nèi)應(yīng)完?成的工作目?標(biāo)：___?__二、?乙方在聘期?內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的?工作任務(wù)：?1.教學(xué)?任務(wù)(包括?承擔(dān)核心課?程講授任務(wù)?、培養(yǎng)博士?、碩士研究?生，指導(dǎo)博?士后研究人?員、高級(jí)訪(fǎng)?問(wèn)學(xué)者)：?_____?2.科研?任務(wù)：__?___3?.學(xué)科建設(shè)?任務(wù)：__?___4?.人才培養(yǎng)?任務(wù)：__?___5?.隊(duì)伍建設(shè)?及其他任務(wù)?：____?_第三條?權(quán)利和義?務(wù)一、甲?方的權(quán)利和?義務(wù)1.?依照國(guó)家法?律、法規(guī)及?甲方的有關(guān)?規(guī)定對(duì)乙方?進(jìn)行管理。?2.依照?本合同第二?條規(guī)定的工?作目標(biāo)及任?務(wù)，對(duì)乙方?進(jìn)行考核和?獎(jiǎng)懲。3?.根據(jù)乙方?的工作任務(wù)?，向乙方支?付相應(yīng)的工?資、報(bào)酬及?福利待遇，?提供相應(yīng)的?工作條件。?4.依法?維護(hù)乙方的?各項(xiàng)合法權(quán)?利。二、?乙方權(quán)利和?義務(wù)1.?獲得相應(yīng)的?工資、報(bào)酬?及福利待遇?。2.若?甲方不能按?規(guī)定履行其?應(yīng)盡義務(wù)時(shí)?，有權(quán)向上?級(jí)有關(guān)部門(mén)?提起申訴。?3.遵守?《中華人民?共和國(guó)教師?法》及國(guó)家?有關(guān)法律法?規(guī)，遵守甲?方的各項(xiàng)規(guī)?章制度。?4.履行本?崗位職責(zé)，?完成本崗位?的工作目標(biāo)?及任務(wù);接?受甲方的考?核及管理。?第四條?考核與續(xù)聘?1.甲方?按本合同確?定的崗位目?標(biāo)和工作任?務(wù)對(duì)乙方進(jìn)?行年度考核?，本合同期?滿(mǎn)后進(jìn)行聘?期考核?？?核時(shí)，乙方?須向甲方匯?報(bào)履行崗位?職責(zé)情況和?工作進(jìn)展情?況，填寫(xiě)相?關(guān)考核表。?2.對(duì)考?核不合格者?，甲方可以?解除聘任合?同。3.?聘期考核合?格者，甲、?乙雙方協(xié)商?簽訂續(xù)聘合?同。第五?條合同的?變更、解除?和終止1?.乙方在聘?期內(nèi)有違法?違紀(jì)行為，?甲方可視其?情節(jié)依照有?關(guān)規(guī)定予以?解聘，終止?本合同。?2.甲方根?據(jù)本合同規(guī)?定對(duì)乙方解?除聘約后，?允許乙方有?1-3個(gè)月?的過(guò)渡期，?過(guò)渡期內(nèi)乙?方除享受基?本工資外，?不享受甲方?其它的福利?待遇和津貼?。3.乙?方在聘期內(nèi)?因特殊原因?提出辭聘的?，需提前三?個(gè)月向甲方?提出申請(qǐng)，?經(jīng)甲方同意?后方可辭聘?。4.乙?方未經(jīng)甲方?同意，有三?個(gè)月以上時(shí)?間不在甲方?工作時(shí)，甲?方可予以解?聘，并追究?其違約責(zé)任?。5.聘?任期間如發(fā)?生雙方無(wú)法?預(yù)見(jiàn)、無(wú)法?防范，致使?本合同無(wú)法?正常履行的?事由，需要?變更或解除?合同的，聘?任雙方應(yīng)按?照國(guó)家有關(guān)?規(guī)定妥善處?理。6.?本合同聘期?到期時(shí)，如?甲方?jīng)]有續(xù)?聘乙方，則?本合同自動(dòng)?中止。第?六條違約?責(zé)任1.?本合同一經(jīng)?簽訂，雙方?必須嚴(yán)格執(zhí)?行。任何一?方如違約，?應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)?的違約責(zé)任?，支付違約?金;違反規(guī)?定擅自解除?合同的，按?未履行的聘?期時(shí)間計(jì)算?，每少一年?，應(yīng)支付的?違約金為_(kāi)?____元?。2.乙?方在聘期內(nèi)?若享受過(guò)甲?方出資培訓(xùn)?的，乙方違?反規(guī)定擅自?解除合同時(shí)?還應(yīng)向甲方?退回全部培?訓(xùn)費(fèi)用。?第七條附?則1.本?合同一式三?份，甲方、?乙方、乙方?所在學(xué)院各?持一份，自?甲乙雙方簽?章、簽字之?日起生效。?2.雙方?因履行本協(xié)?議發(fā)生爭(zhēng)議?，應(yīng)首先協(xié)?商解決，不?能協(xié)商解決?的，按有關(guān)?規(guī)定辦理。?3.本合?同中未盡事?項(xiàng)，應(yīng)由雙?方協(xié)商，做?出補(bǔ)充規(guī)定?。補(bǔ)充規(guī)定?與本合同具?有同等效力?。甲方(?蓋章)：_?____??????????乙方(簽字?)：___?____?___年_?____月?_____?日??????_____?年____?_月___?__日教?師崗位聘任?合同（二）?聘任方：?_____?(簡(jiǎn)稱(chēng)甲方?)受聘方?：____?_(簡(jiǎn)稱(chēng)乙?方)受聘?崗位：__?___根?據(jù)《中華人?民共和國(guó)教?師法》、《?中華人民共?和國(guó)勞動(dòng)法?》等法律法?規(guī)的有關(guān)規(guī)?定，經(jīng)甲、?乙雙方平等?協(xié)商，簽訂?本合同。?第一條聘?期本崗位?首次聘期為?三年，即自?_____?年____?_月___?__日至_?____年?_____?月____?_日。第?二條乙方?的崗位工作?目標(biāo)及任務(wù)?一、乙方?在聘期內(nèi)應(yīng)?完成的工作?目標(biāo)：__?___二?、乙方在聘?期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)?的工作任務(wù)?：1.教?學(xué)任務(wù)(包?括承擔(dān)核心?課程講授任?務(wù)、培養(yǎng)博?士、碩士研?究生，指導(dǎo)?博士后研究?人員、高級(jí)?訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者)?：____?_2.科?研任務(wù)：_?____?3.學(xué)科建?設(shè)任務(wù)：_?____?4.人才培?養(yǎng)任務(wù)：_?____?5.隊(duì)伍建?設(shè)及其他任?務(wù)：___?__第三?條權(quán)利和?義務(wù)一、?甲方的權(quán)利?和義務(wù)1?.依照國(guó)家?法律、法規(guī)?及甲方的有?關(guān)規(guī)定對(duì)乙?方進(jìn)行管理?。2.依?照本合同第?二條規(guī)定的?工作目標(biāo)及?任務(wù)，對(duì)乙?方進(jìn)行考核?和獎(jiǎng)懲。?3.根據(jù)乙?方的工作任?務(wù)，向乙方?支付相應(yīng)的?工資、報(bào)酬?及福利待遇?，提供相應(yīng)?的工作條件?。4.依?法維護(hù)乙方?的各項(xiàng)合法?權(quán)利。二?、乙方權(quán)利?和義務(wù)1?.獲得相應(yīng)?的工資、報(bào)?酬及福利待?遇。2.?若甲方不能?按規(guī)定履行?其應(yīng)盡義務(wù)?時(shí)，有權(quán)向?上級(jí)有關(guān)部?門(mén)提起申訴?。3.遵?守《中華人?民共和國(guó)教?師法》及國(guó)?家有關(guān)法律?法規(guī)，遵守?甲方的各項(xiàng)?規(guī)章制度。?4.履行?本崗位職責(zé)?，完成本崗?位的工作目?標(biāo)及任務(wù);?接受甲方的?考核及管理?。第四條?考核與續(xù)?聘1.甲?方按本合同?確定的崗位?目標(biāo)和工作?任務(wù)對(duì)乙方?進(jìn)行年度考?核，本合同?期滿(mǎn)后進(jìn)行?聘期考核。?考核時(shí)，乙?方須向甲方?匯報(bào)履行崗?位職責(zé)情況?和工作進(jìn)展?情況，填寫(xiě)?相關(guān)考核表?。2.對(duì)?考核不合格?者，甲方可?以解除聘任?合同。3?.聘期考核?合格者，甲?、乙雙方協(xié)?商簽訂續(xù)聘?合同。第?五條合同?的變更、解?除和終止?1.乙方在?聘期內(nèi)有違?法違紀(jì)行為?，甲方可視?其情節(jié)依照?有關(guān)規(guī)定予?以解聘，終?止本合同。?2.甲方?根據(jù)本合同?規(guī)定對(duì)乙方?解除聘約后?，允許乙方?有1-3個(gè)?月的過(guò)渡期?，過(guò)渡期內(nèi)?乙方除享受?基本工資外?，不享受甲?方其它的福?利待遇和津?貼。3.?乙方在聘期?內(nèi)因特殊原?因提出辭聘?的，需提前?三個(gè)月向甲?方提出申請(qǐng)?，經(jīng)甲方同?意后方可辭?聘。4.?乙方未經(jīng)甲?方同意，有?三個(gè)月以上?時(shí)間不在甲?方工作時(shí)，?甲方可予以?解聘，并追?究其違約責(zé)?任。5.?聘任期間如?發(fā)生雙方無(wú)?法預(yù)見(jiàn)、無(wú)?法防范，致?使本合同無(wú)?法正常履行?的事由，需?要變更或解?除合同的，?聘任雙方應(yīng)?按照國(guó)家有?關(guān)規(guī)定妥善?處理。6?.本合同聘?期到期時(shí)，?如甲方?jīng)]有?續(xù)聘乙方，?則本合同自?動(dòng)中止。?第六條違?約責(zé)任1?.本合同一?經(jīng)簽訂，雙?方必須嚴(yán)格?執(zhí)行。任何?一方如違約?，應(yīng)承擔(dān)相?應(yīng)的違約責(zé)?任，支付違?約金;違反?規(guī)定擅自解?除合同的，?按未履行的?聘期時(shí)間計(jì)?算，每少一?年，應(yīng)支付?的違約金為?_____?元。2.?乙方在聘期?內(nèi)若享受過(guò)?甲方出資培?訓(xùn)的，乙方?違反規(guī)定擅?自解除合同?時(shí)還應(yīng)向甲?方退回全部?培訓(xùn)費(fèi)用。?第七條?附則1.?本合同一式?三份，甲方?、乙方、乙?方所在學(xué)院?各持一份，?自甲乙雙方?簽章、簽字?之日起生效?。2.雙?方因履行本?協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)?議，應(yīng)首先?協(xié)商解決，?不能協(xié)商解?決的，按有?關(guān)規(guī)定辦理?。3.本?合同中未盡?事項(xiàng)，應(yīng)由?雙方協(xié)商，?做出補(bǔ)充規(guī)?定。補(bǔ)充規(guī)?定與本合同?具有同等效?力。甲方?(蓋章)：?_____??????????乙方(簽?字)：__?____?____年?_____?月____?_日??????____?_年___?__月__?___日?教師崗位聘?任合同（三?）聘任方?：____?_（簡(jiǎn)稱(chēng)甲?方）受聘?方：___?__（簡(jiǎn)稱(chēng)?乙方）第?一條甲方?聘任乙方在?_____?部門(mén)___?__崗位工?作。為保?證甲方崗位?聘任制度的?順利實(shí)施，?保障甲乙雙?方的合法權(quán)?益，根據(jù)_?____（?以下簡(jiǎn)稱(chēng)“?上述文件”?）精神，甲?乙雙方本著?平等、自愿?、協(xié)商一致?的原則簽訂?本合同。?第二條聘?期聘期自?_____?年____?_月___?__日起至?_____?年____?_月___?__日止。?其中：__?___年_?____月?_____?日起至__?___年_?____月?_____?日止為試用?期。試用期?內(nèi)甲、乙雙?方均可提前?30天提出?解聘。聘期?期滿(mǎn)，本合?同自動(dòng)終止?。第三條?乙方的義?務(wù)1．乙?方在聘期內(nèi)?完成“上述?文件”規(guī)定?的職責(zé)；?2．乙方還?應(yīng)完成下列?任務(wù)：（?1）參見(jiàn)附?頁(yè)乙方申請(qǐng)?表中的工作?目標(biāo)和計(jì)劃?措施等；?_____?。第四條?崗位待遇?在乙方完?成第三條義?務(wù)、并經(jīng)考?核合格后，?甲方兌現(xiàn)乙?方基本年薪?_____?元。具體?發(fā)放按__?___中有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?。第五條?甲乙雙方?其他權(quán)利和?義務(wù)的履行?和甲方對(duì)乙?方的考核、?晉升以及本?合同的解除?，按___?__以及配?套細(xì)則中有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?。第六條?附則1?．除發(fā)生不?可抗力因素?致使本合同?無(wú)法履行外?，甲、乙雙?方應(yīng)嚴(yán)格履?行本合同中?的各項(xiàng)條款?的約定；?2．本合同?如有未盡事?項(xiàng)，甲、乙?雙方協(xié)商作?出