成都裝飾公司勞動合同（2篇）

第5頁共5頁成都裝飾公?司勞動合同?甲方：_?____?乙方：__?___一?、合作方式?：甲方(?_____?裝飾公司)?所簽定裝飾?工程由乙方?進(jìn)行施工。?甲方應(yīng)保證?乙方的工程?量，乙方應(yīng)?如期保持保?量的完成。?二、甲方?要求：1?、要求乙方?遵守公司規(guī)?章制度，遵?守公司領(lǐng)導(dǎo)?安排，如不?遵守按工程?部處罰條款?進(jìn)行處罰，?所有施工安?全由乙方負(fù)?責(zé)。2、?乙方應(yīng)在規(guī)?定的工期內(nèi)?按質(zhì)按量的?完成甲方的?工程，如超?期，每超一?天按工程款?的2%賠償?甲方。3?、施工期內(nèi)?乙方應(yīng)注意?安全，甲方?一律不承擔(dān)?安全方面的?責(zé)任。4?、乙方必須?保守公司商?業(yè)秘密。?5、乙方在?現(xiàn)場施工期?間必須聽從?甲方施工監(jiān)?理安排工作?時間和其他?事宜。服從?公司派單。?三、乙方?義務(wù)：1?、乙方遵守?公司規(guī)章制?度，遵守公?司領(lǐng)導(dǎo)安排?，如不遵守?按工程部處?罰條款進(jìn)行?處罰，所有?施工安全由?乙方負(fù)責(zé)。?四、甲方?義務(wù)：1?、甲方應(yīng)在?乙方施工完?成合格的情?況下保證資?金的支付，?工程上有難?度的問題公?司應(yīng)配合工?程部及時解?決。五、?所有詳盡的?標(biāo)準(zhǔn)、制度?，請參照公?司(質(zhì)量驗?收標(biāo)準(zhǔn)、員?工處罰例、?財務(wù)制度)?，違者自行?負(fù)責(zé)。六?、乙方出現(xiàn)?一切事故與?本公司無關(guān)?(買保險除?外)七、?每一位施工?人員進(jìn)入工?地必須穿規(guī)?定的工作服?，工地上禁?止地上有煙?斗，工地上?嚴(yán)禁大聲喧?嘩，嚴(yán)禁講?粗話，凡發(fā)?現(xiàn)一次;罰?款20__?100元。?八、任何?施工人員嚴(yán)?禁與客戶發(fā)?生爭吵，嚴(yán)?禁向客戶借?錢，嚴(yán)禁向?客戶索要任?何東西，此?種情況發(fā)現(xiàn)?一次，罰款?200-5?00元，情?節(jié)嚴(yán)重的直?接開除不用?。九、工?地上特殊情?況通知下一?小時內(nèi)必須?無條件趕到?，否則罰款?200__?500元。?十、必須?買人身意外?傷害保險。?十一、本?協(xié)議一式兩?份，甲、乙?雙方各執(zhí)壹?份，如有未?盡事宜甲、?乙雙方協(xié)商?解決。甲?方：___?__?????????????乙方?：____?____?__年__?___月_?____日??????_?____年?_____?月____?_日成都?裝飾公司勞?動合同（二?）甲方：?_____??????????????乙方：_?____?根據(jù)《__?___》及?有關(guān)規(guī)定，?甲乙雙方按?照平等自愿?、協(xié)商一致?的原則訂立?本合同。?一、合同期?限從__?___年_?____月?_____?日至___?__年__?___月_?____日?止。二、?工作內(nèi)容?(一)乙方?的工作崗位?為:___?__(二?)乙方的工?作任務(wù)或職?責(zé)是：__?___三?、工資福利?待遇(一?)乙方正常?工作時間的?工資按__?___元/?月執(zhí)行。?(二)甲方?每月應(yīng)向乙?方發(fā)放價值?_____?元上網(wǎng)卡，?或等值上網(wǎng)?工作卡。?(三)甲方?根據(jù)網(wǎng)吧的?經(jīng)營狀況和?乙方表現(xiàn)調(diào)?整乙方工資?。(四)?甲方每月日?發(fā)放工資，?不得拖欠。?(五)國?家法定節(jié)假?日，乙方工?資____?_倍領(lǐng)取，?并享受甲方?提供的福利?用品(或者?可以協(xié)商進(jìn)?行等價值的?物質(zhì)補(bǔ)償，?須征求乙方?意見同意方?可)。(?六)甲方應(yīng)?向乙方提供?一日三餐并?提供住宿。?四、勞動?保護(hù)和安全?協(xié)議(一?)甲方切實(shí)?保護(hù)乙方在?生產(chǎn)工作中?的安全和健?康。(二?)乙方有權(quán)?拒絕甲方的?違章指揮、?強(qiáng)令冒險作?業(yè)。(三?)乙方為保?護(hù)網(wǎng)吧及顧?客財產(chǎn)人身?安全因工負(fù)?傷，甲方應(yīng)?負(fù)擔(dān)全部醫(yī)?療費(fèi)用。?(四)乙方?在非工作時?間所發(fā)生的?任何意外人?身傷害，甲?方不承擔(dān)任?何責(zé)任。?五、勞動紀(jì)?律(一)?乙方應(yīng)嚴(yán)格?遵守網(wǎng)吧管?理制度，服?從管理，按?時完成工作?任務(wù)。(?二)甲方有?權(quán)對乙方履?行制度的情?況進(jìn)行檢查?、督促、考?核和獎懲。?(三)如?乙方掌握甲?方的商業(yè)秘?密，乙方有?義務(wù)為甲方?保守商業(yè)秘?密。六、?本合同的解?除(一)?經(jīng)甲乙雙方?協(xié)商一致，?本合同可以?解除。(?二)屬下列?情形之一的?，甲方可以?單方解除本?合同：1?、乙方嚴(yán)重?違反勞動紀(jì)?律或甲方規(guī)?章制度的;?2、嚴(yán)重?失職、營私?舞弊，對甲?方利益造成?重大損害的?;3、甲?方歇業(yè)、停?業(yè)、瀕臨破?產(chǎn)的;(?三)乙方解?除本合同，?應(yīng)當(dāng)提前_?____日?以書面形式?通知甲方。?但屬下列情?形之一的，?乙方可以隨?時解除本合?同：1、?甲方以暴力?、威脅或非?法限制人身?自由的手段?強(qiáng)迫勞動的?;2、甲?方不按本合?同規(guī)定支付?勞動報酬，?克扣或無故?拖欠工資的?;3、甲?方以其它不?正當(dāng)?shù)睦碛?拖延時間或?者阻撓不予?同意解除合?同的;4?、甲方不能?為乙方提供?更好的崗位?和發(fā)展機(jī)會?。(四)?乙方無故解?除本合同的?，不得領(lǐng)取?當(dāng)月工資。?(五)正?常解除合同?情況下，甲?方須按照本?合同規(guī)定付?給乙方工資?等費(fèi)用，不?得拖欠。?七、有下列?情形之一的?，甲、乙雙?方可以變更?本合同1?、在不損害?國家、集體?和他人利益?的情況下，?雙方協(xié)商一?致的;2?、勞動合同?訂立時所依?據(jù)的客觀情?況發(fā)生了重?大變化，經(jīng)?與乙方協(xié)商?一致的3?、由于不可?抗力的因素?致使勞動合?同無法完全?履行的;?4、勞動合?同訂立時所?依據(jù)的法律?、法規(guī)已修?改的;5?、法律、法?規(guī)規(guī)定的其?他情形。?八、本合同?未盡事宜，?法律法規(guī)有?規(guī)定的，按?法律法規(guī)規(guī)?定執(zhí)行;法?律法規(guī)沒有?規(guī)定的，由?雙方協(xié)商解?決;雙方協(xié)?商一致，可?以變更本合?同。若雙方?協(xié)商不成或?者發(fā)生勞動?爭議，應(yīng)當(dāng)?依法向調(diào)解?機(jī)構(gòu)申請調(diào)?解，或者依?法申請勞動?爭議仲裁、?向人民法院?起訴。九?、本合同一?式兩份，自?雙方簽字蓋?章之日起生?效;雙方至?少各執(zhí)一份?。甲方應(yīng)按?規(guī)定建立職?工名冊備查?，并向勞動?部門辦理備?案手續(xù)。?甲方(公章?)：___?__??