2023年護理管理的醫(yī)院護理工作應用

護理管理的醫(yī)院護理工作應用【摘要】目的探究優(yōu)質護理管理在醫(yī)院護理工作中的應用效果。方法選擇我院2022年4月～2022年3月期間收治的180例患者為討論對象，其中2022年4月至2022年3月間的患者90例，賜予常規(guī)的護理服務，設定為對比組；自2022年4月起，我院實施優(yōu)質護理的策略，選擇截止到2022年3月的90例患者為觀看組討論對象，進而對兩組護理服務的應用效果進行對比分析。結果實施優(yōu)質護理管理的觀看組不良大事發(fā)生率3.33%顯著低于對比組不良大事率16.67%。結論優(yōu)質護理管理在醫(yī)院護理工作中具有良好的應用成效，具有重要的醫(yī)學實踐價值，值得推廣應用。

【關鍵詞】優(yōu)質護理；醫(yī)院護理；應用

1資料與方法

1.1一般資料

選擇我院2022年4月～2022年3月期間180例患者為討論對象，根據(jù)就診日期分為對比組和觀看組。首先，對比組90例患者的就診時間為2022年4月～2022年3月，其中婦產科34例，兒科27例，普外科29例，患者年齡1～56歲，平均年齡（25.43±2.13）歲；其次，觀看組90例患者的就診時間為2022年4月至2022年3月，其中婦產科30例，兒科25例，普外科35例，患者年齡1～60歲，平均年齡（26.03±1.98）歲。由討論對象的一般資料看，兩組患者的資料無顯著差異，具有可比性。

1.2方法

對比組實行常規(guī)護理方式。觀看組采納優(yōu)質護理管理措施，在常規(guī)護理的基礎上，還包括。首先，環(huán)境護理，如在病房走廊設置“當心滑倒”等提示標語、在病房房間中放置粉紅色窗簾，引導護理人員做好病房內的日常通風、陽光、濕度、溫度等工作。其次，優(yōu)化護理流程。樂觀構建和完善電子病歷管理系統(tǒng)、住院患者收費管理系統(tǒng)等，以削減患者住院期間不必要的時間鋪張。再次，設置彈性化的排班。對住院患者賜予24小時無障礙的護理服務，依據(jù)護理人員的年齡、資格水公平方面而合理設置夜間值班，并用責任制度規(guī)范護理人員的工作行為。第四，對護理人員加大動員力度和設置明確的評估考核制度。一方面，院方動員護理工提高責任意識和工作力量，以更好為患者供應優(yōu)質服務；另一方面，定期對護理人員的工作質量、護理滿足度等方面進行考核評估，以調動護理人員工作樂觀性。最終，心理護理?；颊咦≡浩陂g會產生各種各樣的心理問題，如緊急、焦慮、孤獨、恐驚等，所以護理人員應樂觀參加心理學培訓，以把握專業(yè)的心理學學問，更好解決患者的心理問題。同時，護理人員應把握良好的護患溝通技能，改善患者的不良心情，使其保持最佳的心理狀態(tài)[1]。

1.3觀看指標

對上述討論對象的護理檔案資料進行整理和歸納，發(fā)生的護理不良大事類型主要有并發(fā)癥、藥物指導失誤、交接班失誤、臨床應答延遲等，以此為觀看指標。1.4統(tǒng)計學方法采納SPSS18.0統(tǒng)計學軟件對數(shù)據(jù)進行分析，計量資料以“x±s”表示，采納t檢驗，計數(shù)資料以百分數(shù)（%），例（n）表示，采納x2檢驗，以P＜0.05為差異有統(tǒng)計學意義。

2結果

觀看組90例患者的護理服務中，不良大事發(fā)生率為3.33%；對比組90例患者的護理服務中，不良大事發(fā)生率為16.67%，觀看組顯著低于對比組，說明優(yōu)質護理管理應用于醫(yī)院護理工作中更具優(yōu)勢。另外，接受優(yōu)質護理管理的觀看組患者的護理滿足度顯著高于對比組。

3爭論

優(yōu)質護理管理應用于醫(yī)院護理工作中，能夠為患者供應更好的護理服務，同時也能促使護理人員強化護理基礎技能和增加責任意識。新時期，國家醫(yī)療衛(wèi)生組織對醫(yī)院護理工作質量有更高的要求，而院方假如能夠樂觀應用優(yōu)質護理管理，則可以適應醫(yī)院的進展需求和廣闊患者的醫(yī)療服務需求。在本次討論中，實施優(yōu)質護理管理后，醫(yī)院護理不良大事的發(fā)生幾率明顯降低，并獲得患者及家屬的高度認同，可見，基于優(yōu)質護理管理的醫(yī)院護理工作更具高效性，值得推廣[2]。在醫(yī)院將來進展中，要充分發(fā)揮優(yōu)質護理管理的優(yōu)勢，醫(yī)院方面還需做到：首先，重視醫(yī)院環(huán)境建設，為患者供應良好的就診環(huán)境