房開年會員工代表發(fā)言

第8頁共8頁房開年會員工代表發(fā)言尊敬的公?司領導、各?位同事：?大家好！?非常榮幸被?評為優(yōu)秀員?工，感謝公?司給了我這?個平臺，讓?我有機會與?大家一起_?__我的工?作心得。法?務工作是公?司整體工作?中一個小的?方面，法務?工作能夠得?到充分發(fā)展?，是公司各?位領導、各?位同事給予?充分支持和?密切配合的?結果。至此?機會，首先?讓我對各位?領導的栽培?和厚愛，對?各位同事對?我工作的支?持，表示深?深地感謝！?員工是公?司可持續(xù)發(fā)?展的動力，?公司是員工?個人價值得?以實現(xiàn)的平?臺。員工只?有在合適的?環(huán)境中，個?人價值才能?得以彰顯。?我工作中的?不足之處也?頗多，但公?司各位領導?總能以客觀?公正的態(tài)度?在專業(yè)上、?方法上給予?我指導和幫?助。法務工?作的開展過?程只是公司?各部門工作?的一個縮影?。公司尊重?員工的個性?、健康思想?，尊重員工?的積極追求?，重視員工?參與公司管?理，有完善?的人才選用?、晉升提拔?機制。在這?里，我們的?個人價值和?公司發(fā)展得?到兩全其美?的實現(xiàn)，我?們感受到合?作的興奮、?成長的快樂?、被關懷的?幸福！公?司和員工形?成良性互動?，公司珍惜?員工，員工?熱愛公司，?我在與各部?門的工作配?合中，各部?門工作的很?多細節(jié)讓我?深受鼓舞。?比如為了落?實證照，開?發(fā)部的同事?勞心勞力，?忍辱負重；?為了優(yōu)化方?案，設計部?的同事一遍?遍討論，廢?寢忘食；為?了把控工程?質量，工程?部的同事無?論嚴寒酷暑?始終堅守在?工程現(xiàn)場，?默默無聞；?為了擴大銷?售，營銷策?劃部的同事?絞盡腦汁、?探尋策略；?為了提升公?司服務形象?，客服部?與物業(yè)公司?的同事面對?難纏的業(yè)主?反復溝通，?耐心解釋；?為了節(jié)省建?設成本，預?算部的同事?精打細算，?嚴格審核；?為了合理調?配公司資金?，財務部的?同事嚴謹工?作，剛正不?阿；為了后?勤保障有力?，綜合部的?同事細心周?到，盡職盡?責。正是這?些同事在各?個崗位上的?細節(jié)把握，?才實現(xiàn)了公?司提升形象?、控制成本?、發(fā)展壯大?的經(jīng)營目標?。在這樣的?團隊中工作?，我感到非?常的榮幸和?驕傲！我?們的老祖先?留下來一句?話，“二人?一心、其力?斷金”，在?公司領導的?正確決策下?，在各位同?事的勤懇工?作下，我們?這樣一個團?結、互補、?進取的團隊?一定會從一?個巔峰，走?向另一個巔?峰，實現(xiàn)公?司業(yè)績的不?斷增長，實?現(xiàn)我們個人?價值的充分?彰顯。最?后我要再次?感謝支持幫?助我的公司?領導，及和?我一起并肩?工作的各位?同事，謝謝?你們對我的?支持和信賴?！至此新春?到來之際，?借此機會，?表達對大家?的誠摯祝福?，祝愿大家?在即將到來?的龍年，吉?祥如意、闔?家歡樂、身?體健康、萬?事如意！?謝謝大家！?第二篇：?公司年會優(yōu)?秀員工代表?發(fā)言稿今?天在這里能?代表優(yōu)秀員?工發(fā)言，著?實有點激動?，很多年都?沒這么激動?過了，激動?中又夾帶了?些欣喜和壓?力。就這兩?天評選的結?果還沒最終?宣布，就有?人調侃的不?稱呼我名字?了，直接叫?我“先進”?，弄得我在?這新年的伊?始就覺得這?___給人?倍感壓力。?當然了，有?壓力就是動?力，有動力?就有更多的?能力提升空?間，也就能?更快的成長?起來。雖?然今年的優(yōu)?秀員工只評?選了六位，?但是，我們?肯定不能簡?單的說這六?位就比其他?人要優(yōu)秀什?么，或者多?做了什么，?可能只是他?在專心的做?一件正確的?事情的時候?，正好被領?導們看見了?，加深了很?好的印象，?而這樣的次?數(shù)多了，自?然也就優(yōu)秀?了。又或者?僅僅是一種?處事態(tài)度和?方式得到了?廣泛的肯定?。所以那些?低調勤勞，?埋頭苦干，?把公司當家?的同事們，?在這里更需?要我們向他?們看齊，就?比如高工從?早上一上班?就開始奮筆?疾書，不知?疲倦一直寫?到下班，有?時候還會因?為工作而累?倒；我們潘?總把車間當?辦公室，每?天督戰(zhàn)在生?產第一線，?遇到重點難?點問題都是?親自指揮戰(zhàn)?斗；我們_?__每天都?是忙里忙外?的，把車子?當床鋪，把?泡面做三餐?，不管大事?小事，事事?親力親為；?我們計工也?是忙上忙下?，保質保量?，嚴把著公?司質量關；?還有我們車?間主任張師?傅，技術部?唐工，朱工?，各班班長?等等，都是?為工作殫精?竭慮。當然?如果這些中?層領導不在?優(yōu)秀員工的?評選之列，?那么來年是?不是應該增?加一項優(yōu)秀?干部的評選?？領導中也?有競爭，那?樣會有一個?更好的良性?循環(huán)。我?們部門被評?選為“先進?___”，?確實是讓人?有點受寵若?驚，其實質?檢部，各個?班組都應該?比我們有資?格，因為我?們清楚的知?道在過去一?年里我們有?過多少錯誤?和種種不足?之處。上次?去升華拜克?的路上，計?工說我們技?術部下發(fā)的?十套圖紙，?九套有問題?，還有一套?也不能說是?沒問題，只?是他還沒找?到，沒看過?也就不知道?有沒有問題?。雖然我們?知道計工是?在開玩笑，?但是我們可?不能就認為?這是在開玩?笑，比如事?情一旦太多?太雜就不仔?細，不嚴謹?，上補下漏?；整個部門?年輕化，有?速度沒質量?；缺少足夠?的設計經(jīng)驗?等等。所以?這就要求我?們在新的一?年里在我們?唐工的領導?下努力的去?克服困難，?解決問題，?多向有經(jīng)驗?的老師傅去?請教，特別?是像計工這?樣有豐富的?經(jīng)驗和閱歷?的老資格，?去取長補短?，自我提升?，逐漸的充?實自身。?時間就如白?駒過隙般沖?沖而過，來?公司都有三?個年頭，對?于自身的成?長，和對公?司發(fā)展也有?了自己的理?解，為了不?影響同事們?用餐時間，?就把這些理?解留到明年?發(fā)言時再說?吧?？傊?，總結為一?句話就是：?在新的一年?里，我們公?司上下要緊?密的團結在?周總和曾總?周圍，高舉?著我們思創(chuàng)?那實干、創(chuàng)?新的精神，?努力為公司?的發(fā)展抒寫?新的篇章。?最后給同?事們拜個早?年，祝愿大?伙都平平安?安快快樂樂?的過一個祥?和的春節(jié)！?第三篇：?企業(yè)年會一?線員工代表?發(fā)言稿尊?敬的集團領?導、尊敬的?各位領導、?親愛的各位?同事們：?大家晚上好?！我是裝?配部的員工?___，很?高興今天站?在這里代表?公司全體員?工發(fā)言。?輝煌的__?_年已經(jīng)過?去了，嶄新?及充滿期望?的___年?正闊步向我?們走來?；?首不平凡的?___年，?面對中國乃?至世界經(jīng)濟?的不穩(wěn)定和?不景氣，面?對政府的每?年最低工資?的提高，面?對制造業(yè)的?利潤空間不?斷被壓縮，?加上廣大員?工的辛勤努?力下，公司?的很多方面?都取得了長?足的發(fā)展和?實質性的改?善：1、?公司的銷售?額與月劇增?，屢(本站?隆重推薦好?范文網(wǎng)：)?創(chuàng)新高，最?終年銷售收?入也達到了?___在_?__創(chuàng)辦公?司以來的最?高值！2?、確立以“?省”為主線?的管理理念?，嚴格控制?采購需求，?大幅降低采?購成本，爭?取利潤的最?大化。3?、以“換”?為“修”的?管理模式的?改變，減少?了工程機械?的報廢和延?長了機器的?使用壽命，?為公司節(jié)約?了較大的維?修成本。?4、車間的?三漏（漏油?、漏水、漏?氣）得到了?質的改善，?此項改善不?僅是讓員工?的安全得到?保證，更重?要的是車間?環(huán)境給人耳?目一新和拒?絕了油水、?氣的浪費。?5、對車?間的屋頂進?行了改造，?解決了每逢?下雨車間必?漏的問題，?同時更換了?明瓦，不僅?讓車間更加?明亮，同時?也節(jié)約了用?電?！败?功章啊有你?的一半也有?我的一半！?”當公司的?業(yè)績在穩(wěn)步?發(fā)展的同時?，公司沒有?忘記廣大員?工的辛勤付?出，公司著?手逐步改善?提高員工的?福利，加強?企業(yè)文化的?建設：1?、穩(wěn)步改善?員工就餐狀?況，為全體?員工每餐增?加一份飲料?，及每周提?供兩次水果?。2、為?提高員工的?福利和增強?相互了解，?在___年?___了一?次團隊活動?，___年?再次增加為?春秋季兩次?。3、每?位員工生日?之時，公司?給予生日祝?賀，讓員工?真實的感受?到了___?的溫暖。?4、___?中高級管理?人員___?學習受訓，?增強團隊凝?聚力和提高?管理能力。?5、__?_年已經(jīng)成?功的舉辦了?一次年會，?___年的?年會現(xiàn)正在?紅紅火火的?進行中，有?理由相信這?次的年會一?定會更加圓?滿！。6?、特別值得?一提的是在?年會中設立?的優(yōu)秀員工?獎、十年員?工獎、及十?五年員工特?別獎讓受獎?員工倍感鼓?舞和溫馨，?更能激勵廣?大員工積極?工作，爭先?創(chuàng)優(yōu)?；?顧了特別的?___，展?望充滿期待?的___，?我們還是有?很多的方面?可以去優(yōu)化?、改進：?比如人力資?源的最大化?利用，制程?不良率的有?效降低，機?器利用率的?大幅提高及?機械化、自?動化的轉換?等等，在有?限的利潤空?間里創(chuàng)造出?更大的輝煌?業(yè)績！最?后，請允許?我代表__?_全體員工?向集團領導?，向___?管理層真誠?的說聲：領?導，你們辛?苦了！是你?們給我們創(chuàng)?造了良好的?工作環(huán)境！?是你們給我?們帶來了穩(wěn)?定的就業(yè)機?會！是你們?讓我們感到?做為___?的員工而自?豪！我們唯?有帶著一顆?感恩的心，?努力工作來?回報上級領?導的辛勤付?出！__?_年屬于_?__，屬于?我們___?人！__?_！我們來?了！謝謝?！第四篇?：企業(yè)年會?優(yōu)秀員工代?表發(fā)言稿?尊敬的各位?領導、各位?來賓、親愛?的同事們：?大家上午?好：__?_辭舊歲，?金龍迎新春?。今天我們?大家在此歡?聚一堂，有?幸作為公司?的優(yōu)秀員工?代表___?發(fā)言，我感?到無尚光榮?和自豪。在?這里，我代?表所有優(yōu)秀?員工向大家?表示感謝，?感謝領導的?厚愛，感謝?同事們的支?持。我來?到公司工作?已經(jīng)有__?_年了，在?這___年?里，我明顯?感受到了公?司的發(fā)展，?也感覺到了?自身的成長?。記得剛踏?入公司時，?我還是個剛?畢業(yè)的學生?，沒有任何?的經(jīng)驗，這?幾年來，多?虧了領導的?悉心教育和?提拔，讓我?有更多的發(fā)?揮平臺；也?多虧了同事?們的支持與?幫助，使我?在學習到專?業(yè)知識的同?時，也提升?了與人相處?溝通的能力?。過去的?___年里?，我并沒有?為公司做出?了不起的貢?獻，也沒有?特別值得炫?耀的成績，?我只是盡量?做好屬于自?己崗位上的?工作，盡自?己的努力盡?心盡力的去?完成每一次?任務。__?_年，在領?導的充分信?任和厚愛下?，我被派往?___負責?外協(xié)加工項?目，雖然外?加工點工作?環(huán)境惡劣，?生活條件艱?苦，但是，?在那份責任?心的推動下?，我調整了?自己的心態(tài)?，堅定了自?己的方向，?把這種落差?當成鍛煉自?己的契機，?把生活環(huán)境?上吃的這一?點苦當成是?對自己的磨?礪和人生財?富。今天，?我的這份付?出得到了公?司的認可，?我感到無比?榮幸。我想?公司這次評?優(yōu)活動也再?次向每位員?工傳達與說?明了，只要?有付出，只?要做好了屬?于你的那份?工作，就會?有回報的道?理。我也堅?信，今后的?工作將會越?來越好。?過去的成績?已成為過去?，___年?才是我們奮?發(fā)圖強的一?年，我們面?臨的新形勢?既充滿挑戰(zhàn)?，更催人奮?進，在以后?的工作中，?我將更加嚴?格要求自己?，將這份榮?譽化為我今?后工作動力?，揚長避短?，用更加優(yōu)?異的成績回?報公司領導?、同事的關?心、支持和?厚愛!最?后,我還是?要感謝公司?，是公司讓?我從工作中?收獲了那份?財富與夢想?；感謝領導?，是你們讓?我從工作中?學會了思考?與總結，感?謝同事們，?是大家讓我?從工作中找?到了朋友和?關心！借此?機會向大家?拜個早年，?祝愿大家在?新的一年里?身體健康，?萬事如意！?謝謝大家?！第五篇?：新員工集?訓班開訓典?禮員工代表?發(fā)言稿尊?敬的酒店領?導，親愛的?學員___?：大家下?午好！很?高興能有這?樣的機會站?在華天大酒?店第___?期新員工開?訓典禮的講?臺上。作為?本期學員代?表發(fā)言，我?的內心感到?無比的激動?。請允許我?代表酒店全?體學員感謝?各位領導對?我們的關心?，感謝各位?老師對我們?的悉心教導?，謝謝你們?！我是一?名應屆畢業(yè)?生，在畢業(yè)?前夕我們都?會有一些困?惑，那就是?如何擇業(yè)，?我沒有困惑?。因為，我?曾被酒店從?業(yè)人員優(yōu)美?的儀態(tài)，迷?人的微笑，?訓練有素的?服務所深深?的吸引和感?染。每當看?到優(yōu)雅自如?的他們，敬?佩和向往之?情便從心底?油然而生。?就這樣，?我?guī)е鴮θA?天無盡的期?待與向往，?加入了華天?第___期?集訓隊。初?到集訓隊時?，一切都是?那么的新鮮?，眼前的人?、事物都變?了樣。我們?離開了溫暖?的家，離開?了爸爸媽媽?的懷抱，離?開了熟悉的?朋友，來到?一個大__?_，穿著一?樣的軍服，?吃著一樣的?飯菜，受著?一樣的訓練?，這些又讓?我倍感新鮮?。華天不?僅是我心目?中最好的酒?店，更是我?學知識、學?做人的大課?堂。現(xiàn)在我?很榮幸有這?樣一個機會?加入華天集?訓隊，成為?一名華天的?準員工。經(jīng)