實(shí)習(xí)協(xié)議范本2023年（2篇）

第9頁(yè)共9頁(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議?范本20?23年?甲方：_?____?____?_????????地址?：___?____?___聯(lián)?系人：_?____?____?_???????聯(lián)系?電話：_?____?____?_????????傳真?：___?____?___?乙方：_?____?____?_????????地址?：___?____?___聯(lián)?系人：_?____?____?_???????聯(lián)系?電話：_?____?____?_????????傳真?：___?____?___?甲乙雙方?經(jīng)友好協(xié)?商，就甲?方學(xué)生赴?乙方實(shí)習(xí)?事宜，根?據(jù)勞動(dòng)部?門(mén)和教育?部門(mén)等的?有關(guān)規(guī)定?，達(dá)成以?下協(xié)議以?便雙方共?同遵照?qǐng)?zhí)?行。一?、雙方資?質(zhì)認(rèn)定：?1.甲?方是經(jīng)當(dāng)?地教育或?勞動(dòng)行政?部門(mén)批準(zhǔn)?，具有合?格辦學(xué)資?質(zhì)的各類(lèi)?學(xué)校;?2.乙方?是在當(dāng)?shù)?工商行政?機(jī)關(guān)注冊(cè)?，并經(jīng)勞?動(dòng)行政部?門(mén)認(rèn)可，?有資格向?各類(lèi)企業(yè)?提供勞務(wù)?服務(wù)的公?司。甲?乙雙方均?應(yīng)提供相?應(yīng)證件(?復(fù)印件)?作為本協(xié)?議的附件?。二、?實(shí)習(xí)生要?求：1?.實(shí)習(xí)生?共___?_名，其?中男生_?___名?，女生_?___名?;2.?實(shí)習(xí)期限?：___?_年__?__月_?___日?至___?_年__?__月_?___日?;3.?甲方所輸?送實(shí)習(xí)生?必須符合?下列要求?：___?____?___?4.甲方?所輸送之?實(shí)習(xí)生必?須經(jīng)過(guò)乙?方面試，?并在開(kāi)始?實(shí)習(xí)前經(jīng)?乙方指定?醫(yī)院體檢?，合格后?方能開(kāi)始?實(shí)習(xí)。?三、甲方?的權(quán)利和?義務(wù)：?1.甲方?所輸送的?實(shí)習(xí)生必?須是本校?所屬的符?合實(shí)習(xí)生?身份的全?日制學(xué)歷?教育學(xué)生?;2.?甲方需保?證所輸送?之實(shí)習(xí)生?按照乙方?指定時(shí)間?到乙方指?定醫(yī)院參?加體檢，?且學(xué)生流?失率不得?超過(guò)__?_%(剔?除當(dāng)?shù)匾?體檢不合?格人員，?需出具醫(yī)?院體檢不?合格證明?);3?.體檢結(jié)?果需由乙?方確認(rèn)，?體檢不合?格者由甲?方負(fù)責(zé)帶?回;4?.甲方需?向乙方提?供實(shí)習(xí)生?實(shí)習(xí)推薦?表(蓋有?學(xué)校公章?、貼有照?片)、學(xué)?籍證明、?身份證復(fù)?印件或戶?籍證明復(fù)?印件(戶?籍證明由?當(dāng)?shù)嘏沙?所出具，?附有本人?照片并在?照片上加?蓋派出所?公章)，?如甲方提?供的實(shí)習(xí)?生有關(guān)資?料與事實(shí)?不符或違?反有關(guān)規(guī)?定，乙方?有權(quán)隨時(shí)?通知甲方?退回學(xué)生?;5.?學(xué)生從面?試到體檢?、簽訂合?同、報(bào)到?的整個(gè)過(guò)?程中，甲?方需指定?一名教師?全權(quán)負(fù)責(zé)?管理并配?合乙方直?至學(xué)生進(jìn)?入企業(yè)工?作;6?.在試用?期內(nèi)考核?不合格之?實(shí)習(xí)生由?甲方負(fù)責(zé)?接回并另?行安排其?實(shí)習(xí)或?qū)W?習(xí)，乙方?提供具體?考核不合?格原因;?7.在?學(xué)生實(shí)習(xí)?期間，甲?方應(yīng)定期?了解學(xué)生?意見(jiàn)、工?作表現(xiàn)及?在生活、?工作中遇?到的困難?，協(xié)助乙?方做好學(xué)?生的思想?工作，負(fù)?責(zé)與學(xué)生?家長(zhǎng)進(jìn)行?溝通，保?證讓學(xué)生?安心實(shí)習(xí)?，并將意?見(jiàn)及時(shí)反?饋給乙方?;8.?甲方應(yīng)向?乙方支付?學(xué)生安置?費(fèi)___?_元/人?，具體金?額按照實(shí)?際體檢合?格人數(shù)計(jì)?算，其中?___%?費(fèi)用應(yīng)在?學(xué)生到乙?方所在地?且體檢合?格之后、?進(jìn)廠報(bào)到?之前繳納?，剩余_?__%費(fèi)?用在學(xué)生?進(jìn)廠當(dāng)天?繳納;?9.學(xué)生?發(fā)生工傷?事故，甲?方需主動(dòng)?協(xié)助乙方?處理;?10.甲?方所輸送?實(shí)習(xí)生發(fā)?生下列問(wèn)?題將被解?除實(shí)習(xí)協(xié)?議，解除?實(shí)習(xí)協(xié)議?之實(shí)習(xí)生?由甲方負(fù)?責(zé)接回，?自實(shí)習(xí)協(xié)?議解除之?日起乙方?不再承擔(dān)?任何責(zé)任?：10?.1學(xué)生?嚴(yán)重違反?勞動(dòng)紀(jì)律?或者規(guī)章?制度的;?10.?2學(xué)生嚴(yán)?重失職、?營(yíng)私舞弊?，對(duì)乙方?利益造成?重大損失?的;1?0.3學(xué)?生發(fā)生重?大違法行?為，依法?被追究刑?事責(zé)任的?;10?.4學(xué)生?有精神病?、病毒性?肝炎及嚴(yán)?重的肝膽?腎疾病病?史或正在?治療中，?未向乙方?在報(bào)到進(jìn)?廠前如實(shí)?說(shuō)明或隱?瞞真實(shí)情?況的;?10.5?學(xué)生冒名?頂替或假?造學(xué)歷證?明、身份?證明等相?關(guān)證件，?經(jīng)查實(shí)確?鑿者;?10.6?學(xué)生患病?或非因工?負(fù)傷，在?規(guī)定醫(yī)療?期滿后經(jīng)?鑒定不能?從事原工?作，也不?能從事乙?方另行安?排的工作?的;四?、乙方的?權(quán)利和義?務(wù)1.?本著公平?、公正的?原則，乙?方根據(jù)一?定要求和?標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)?甲方輸送?的學(xué)生進(jìn)?行面試及?相關(guān)技能?和知識(shí)培?訓(xùn)，最終?擇優(yōu)錄取?，確定正?式實(shí)習(xí)的?人員;?2.乙方?保證實(shí)習(xí)?生薪資待?遇與事前?宣傳的相?符，如有?不實(shí)之處?直接影響?到學(xué)生實(shí)?習(xí)意愿的?，由乙方?負(fù)責(zé)，并?重新安置?;3.?實(shí)習(xí)生工?資由乙方?確定，因?生產(chǎn)需要?延長(zhǎng)工作?時(shí)間的，?按國(guó)家勞?動(dòng)法有關(guān)?規(guī)定支付?加班工資?;4.?實(shí)習(xí)生工?資由乙方?按時(shí)發(fā)放?，如無(wú)擅?自離職、?違法違紀(jì)?行為或其?他特殊原?因的，乙?方不得扣?發(fā)實(shí)習(xí)生?工資;?5.乙方?按照勞動(dòng)?法有關(guān)規(guī)?定為甲方?輸送之實(shí)?習(xí)生提供?必要的勞?動(dòng)保障，?負(fù)責(zé)在工?廠工作期?間的勞動(dòng)?安全;發(fā)?生工傷事?故時(shí)，乙?方根據(jù)勞?動(dòng)法并結(jié)?合有關(guān)規(guī)?定負(fù)責(zé)協(xié)?調(diào)處理;?6.乙?方為甲方?輸送之實(shí)?習(xí)生提供?有償宿舍?，并負(fù)責(zé)?宿舍的日?常管理：?6.1?實(shí)習(xí)生在?來(lái)___?_時(shí)需帶?足現(xiàn)金以?支付住宿?費(fèi)及當(dāng)月?生活費(fèi)。?住宿費(fèi)在?入住當(dāng)天?繳納，以?后逐月交?付。如不?及時(shí)繳納?，將直接?影響學(xué)生?的實(shí)習(xí)，?同時(shí)乙方?將通過(guò)書(shū)?面形式通?知學(xué)校和?當(dāng)事人，?同時(shí)在學(xué)?生當(dāng)月工?資中按照?實(shí)際發(fā)生?費(fèi)用扣除?;6.?2實(shí)習(xí)需?遵守宿舍?各項(xiàng)規(guī)章?制度，若?有違反且?情節(jié)惡劣?者將被開(kāi)?除出宿舍?，并終止?其實(shí)習(xí)行?為，由甲?方負(fù)責(zé)帶?回;6?.3實(shí)習(xí)?生如需搬?出宿舍另?外居住，?需事先征?得父母、?學(xué)校的同?意，并提?交書(shū)面申?請(qǐng)報(bào)乙方?批準(zhǔn)后方?可搬出，?同時(shí)乙方?不再承擔(dān)?在工作時(shí)?間以外的?任何責(zé)任?;如實(shí)習(xí)?生不經(jīng)允?許擅自搬?出宿舍，?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)?將終止其?實(shí)習(xí)，同?時(shí)乙方也?不承擔(dān)在?此期間的?任何責(zé)任?;7.?實(shí)習(xí)期未?滿而乙方?無(wú)正當(dāng)原?因辭退實(shí)?習(xí)生的，?乙方負(fù)責(zé)?另行安排?工作;?8.實(shí)習(xí)?生不得擅?自離職，?如有正當(dāng)?原因確需?離職的，?需提前一?周提交書(shū)?面申請(qǐng)，?經(jīng)乙方批?準(zhǔn)后方可?離職，學(xué)?生離職后?乙方不再?承擔(dān)任何?責(zé)任;如?無(wú)正當(dāng)原?因而離職?的，乙方?有權(quán)扣留?學(xué)生的實(shí)?習(xí)推薦表?并扣發(fā)學(xué)?生當(dāng)月工?資;9?.在學(xué)生?實(shí)習(xí)結(jié)束?后，乙方?負(fù)責(zé)協(xié)助?為學(xué)生進(jìn)?行實(shí)習(xí)鑒?定;1?0.實(shí)習(xí)?期內(nèi)，甲?方要求解?除本協(xié)議?的，需提?前30天?通知乙方?，并向乙?方賠償違?約金__?__元/?人，具體?金額按實(shí)?際解約人?數(shù)而定。?五、爭(zhēng)?議的解決?因違反?或終止本?協(xié)議而引?起的對(duì)對(duì)?方損失和?損害的賠?償，雙方?應(yīng)當(dāng)協(xié)商?解決，如?未能達(dá)成?一致，可?提交當(dāng)?shù)?有關(guān)仲裁?機(jī)關(guān)仲裁?。六、?本協(xié)議一?式兩份，?甲乙雙方?各持一份?，自雙方?簽字蓋章?之日起生?效。在執(zhí)?行過(guò)程中?一方如需?變更條款?，必須與?對(duì)方協(xié)商?一致，否?則將承擔(dān)?相應(yīng)的經(jīng)?濟(jì)責(zé)任和?法律責(zé)任?。甲方?(蓋章)?：___?____?___??????乙方(蓋?章)：_?____?____?_甲方?代表(簽?字)：_?____?____?_????乙方代表?(簽字)?：___?____?____?____?____?___?__年_?___月?____?日????????____?年___?_月__?__日?簽訂地點(diǎn)?：___?____?___???????簽訂?地點(diǎn)：_?____?____?_實(shí)習(xí)?協(xié)議范本?2023?年（二）?甲方：?____?____?__????????地?址：__?____?____?聯(lián)系人：?____?____?__???????聯(lián)?系電話：?____?____?__????????傳?真：__?____?____?乙方：?____?____?__????????地?址：__?____?____?聯(lián)系人：?____?____?__???????聯(lián)?系電話：?____?____?__????????傳?真：__?____?____?甲乙雙?方經(jīng)友好?協(xié)商，就?甲方學(xué)生?赴乙方實(shí)?習(xí)事宜，?根據(jù)勞動(dòng)?部門(mén)和教?育部門(mén)等?的有關(guān)規(guī)?定，達(dá)成?以下協(xié)議?以便雙方?共同遵照?執(zhí)行。?一、雙方?資質(zhì)認(rèn)定?：1.?甲方是經(jīng)?當(dāng)?shù)亟逃?或勞動(dòng)行?政部門(mén)批?準(zhǔn)，具有?合格辦學(xué)?資質(zhì)的各?類(lèi)學(xué)校;?2.乙?方是在當(dāng)?地工商行?政機(jī)關(guān)注?冊(cè)，并經(jīng)?勞動(dòng)行政?部門(mén)認(rèn)可?，有資格?向各類(lèi)企?業(yè)提供勞?務(wù)服務(wù)的?公司。?甲乙雙方?均應(yīng)提供?相應(yīng)證件?(復(fù)印件?)作為本?協(xié)議的附?件。二?、實(shí)習(xí)生?要求：?1.實(shí)習(xí)?生共__?__名，?其中男生?____?名，女生?____?名;2?.實(shí)習(xí)期?限：__?__年_?___月?____?日至__?__年_?___月?____?日;3?.甲方所?輸送實(shí)習(xí)?生必須符?合下列要?求：__?____?____?4.甲?方所輸送?之實(shí)習(xí)生?必須經(jīng)過(guò)?乙方面試?，并在開(kāi)?始實(shí)習(xí)前?經(jīng)乙方指?定醫(yī)院體?檢，合格?后方能開(kāi)?始實(shí)習(xí)。?三、甲?方的權(quán)利?和義務(wù)：?1.甲?方所輸送?的實(shí)習(xí)生?必須是本?校所屬的?符合實(shí)習(xí)?生身份的?全日制學(xué)?歷教育學(xué)?生;2?.甲方需?保證所輸?送之實(shí)習(xí)?生按照乙?方指定時(shí)?間到乙方?指定醫(yī)院?參加體檢?，且學(xué)生?流失率不?得超過(guò)_?__%(?剔除當(dāng)?shù)?已體檢不?合格人員?，需出具?醫(yī)院體檢?不合格證?明);?3.體檢?結(jié)果需由?乙方確認(rèn)?，體檢不?合格者由?甲方負(fù)責(zé)?帶回;?4.甲方?需向乙方?提供實(shí)習(xí)?生實(shí)習(xí)推?薦表(蓋?有學(xué)校公?章、貼有?照片)、?學(xué)籍證明?、身份證?復(fù)印件或?戶籍證明?復(fù)印件(?戶籍證明?由當(dāng)?shù)嘏?出所出具?，附有本?人照片并?在照片上?加蓋派出?所公章)?，如甲方?提供的實(shí)?習(xí)生有關(guān)?資料與事?實(shí)不符或?違反有關(guān)?規(guī)定，乙?方有權(quán)隨?時(shí)通知甲?方退回學(xué)?生;5?.學(xué)生從?面試到體?檢、簽訂?合同、報(bào)?到的整個(gè)?過(guò)程中，?甲方需指?定一名教?師全權(quán)負(fù)?責(zé)管理并?配合乙方?直至學(xué)生?進(jìn)入企業(yè)?工作;?6.在試?用期內(nèi)考?核不合格?之實(shí)習(xí)生?由甲方負(fù)?責(zé)接回并?另行安排?其實(shí)習(xí)或?學(xué)習(xí)，乙?方提供具?體考核不?合格原因?;7.?在學(xué)生實(shí)?習(xí)期間，?甲方應(yīng)定?期了解學(xué)?生意見(jiàn)、?工作表現(xiàn)?及在生活?、工作中?遇到的困?難，協(xié)助?乙方做好?學(xué)生的思?想工作，?負(fù)責(zé)與學(xué)?生家長(zhǎng)進(jìn)?行溝通，?保證讓學(xué)?生安心實(shí)?習(xí)，并將?意見(jiàn)及時(shí)?反饋給乙?方;8?.甲方應(yīng)?向乙方支?付學(xué)生安?置費(fèi)__?__元/?人，具體?金額按照?實(shí)際體檢?合格人數(shù)?計(jì)算，其?中___?%費(fèi)用應(yīng)?在學(xué)生到?乙方所在?地且體檢?合格之后?、進(jìn)廠報(bào)?到之前繳?納，剩余?___%?費(fèi)用在學(xué)?生進(jìn)廠當(dāng)?天繳納;?9.學(xué)?生發(fā)生工?傷事故，?甲方需主?動(dòng)協(xié)助乙?方處理;?10.?甲方所輸?送實(shí)習(xí)生?發(fā)生下列?問(wèn)題將被?解除實(shí)習(xí)?協(xié)議，解?除實(shí)習(xí)協(xié)?議之實(shí)習(xí)?生由甲方?負(fù)責(zé)接回?，自實(shí)習(xí)?協(xié)議解除?之日起乙?方不再承?擔(dān)任何責(zé)?任：1?0.1學(xué)?生嚴(yán)重違?反勞動(dòng)紀(jì)?律或者規(guī)?章制度的?;10?.2學(xué)生?嚴(yán)重失職?、營(yíng)私舞?弊，對(duì)乙?方利益造?成重大損?失的;?10.3?學(xué)生發(fā)生?重大違法?行為，依?法被追究?刑事責(zé)任?的;1?0.4學(xué)?生有精神?病、病毒?性肝炎及?嚴(yán)重的肝?膽腎疾病?病史或正?在治療中?，未向乙?方在報(bào)到?進(jìn)廠前如?實(shí)說(shuō)明或?隱瞞真實(shí)?情況的;?10.?5學(xué)生冒?名頂替或?假造學(xué)歷?證明、身?份證明等?相關(guān)證件?，經(jīng)查實(shí)?確鑿者;?10.?6學(xué)生患?病或非因?工負(fù)傷，?在規(guī)定醫(yī)?療期滿后?經(jīng)鑒定不?能從事原?工作，也?不能從事?乙方另行?安排的工?作的;?四、乙方?的權(quán)利和?義務(wù)1?.本著公?平、公正?的原則，?乙方根據(jù)?一定要求?和標(biāo)準(zhǔn)，?對(duì)甲方輸?送的學(xué)生?進(jìn)行面試?及相關(guān)技?能和知識(shí)?培訓(xùn)，最?終擇優(yōu)錄?取，確定?正式實(shí)習(xí)?的人員;?2.乙?方保證實(shí)?習(xí)生薪資?待遇與事?前宣傳的?相符，如?有不實(shí)之?處直接影?響到學(xué)生?實(shí)習(xí)意愿?的，由乙?方負(fù)責(zé)，?并重新安?置;3?.實(shí)習(xí)生?工資由乙?方確定，?因生產(chǎn)需?要延長(zhǎng)工?作時(shí)間的?，按國(guó)家?勞動(dòng)法有?關(guān)規(guī)定支?付加班工?資;4?.實(shí)習(xí)生?工資由乙?方按時(shí)發(fā)?放，如無(wú)?擅自離職?、違法違?紀(jì)行為或?其他特殊?原因的，?乙方不得?扣發(fā)實(shí)習(xí)?生工資;?5.乙?方按照勞?動(dòng)法有關(guān)?規(guī)定為甲?方輸送之?實(shí)習(xí)生提?供必要的?勞動(dòng)保障?，負(fù)責(zé)在?工廠工作?期間的勞?動(dòng)安全;?發(fā)生工傷?事故時(shí)，?乙方根據(jù)?勞動(dòng)法并?結(jié)合有關(guān)?規(guī)定負(fù)責(zé)?協(xié)調(diào)處理?;6.?乙方為甲?方輸送之?實(shí)習(xí)生提?供有償宿?舍，并負(fù)?責(zé)宿舍的?日常管理?：6.?1實(shí)習(xí)生?在來(lái)__?__時(shí)需?帶足現(xiàn)金?以支付住?宿費(fèi)及當(dāng)?月生活費(fèi)?。住宿費(fèi)?在入住當(dāng)?天繳納，?以后逐月?交付。如?不及時(shí)繳?納，將直?接影響學(xué)?生的實(shí)習(xí)?，同時(shí)乙?方將通過(guò)?書(shū)面形式?通知學(xué)校?和當(dāng)事人?，同時(shí)在?學(xué)生當(dāng)月?工資中按?照實(shí)際發(fā)?生費(fèi)用扣?除;6?.2實(shí)習(xí)?需遵守宿?舍各項(xiàng)規(guī)?章制度，?若有違反?且情節(jié)惡?劣者將被?開(kāi)除出宿?舍，并終?止其實(shí)習(xí)?行為，由?甲方負(fù)責(zé)?帶回;?6.3實(shí)?習(xí)生如需?搬出宿舍?另外居住?，需事先?征得父母?、學(xué)校的?同意，并?提交書(shū)面?申請(qǐng)報(bào)乙?方批準(zhǔn)后?方可搬出?，同時(shí)乙?方不再承?擔(dān)在工作?時(shí)間以外?的任何責(zé)?任;如實(shí)?習(xí)生不經(jīng)?允許擅自?搬出宿舍?，一經(jīng)發(fā)?現(xiàn)將終止?其實(shí)習(xí)，?同時(shí)乙方?也不承擔(dān)?在此期間?的任何責(zé)?任;7?.實(shí)習(xí)期?未滿而乙?方無(wú)正當(dāng)?原因辭退?實(shí)習(xí)生的?，乙方負(fù)?責(zé)另行安?排工作;?8.實(shí)?習(xí)生不得?擅自離職?