如何與同事溝通找話題

———如何與同事溝通找話題如何與同事溝通找話題（精選3篇）

如何與同事溝通找話題篇1

1、常微笑和對方有眼神溝通

俗話說的好："抬手不打笑臉人'，和同事相處，假如對他們正在熱鬧爭論的話題感覺無話可說，那么你要學(xué)會微笑傾聽。和對方說話時，肯定要有眼神溝通。

2、在涉及詳細(xì)個人的是非八卦奇妙地保持中立

這個時候，一點都不插嘴也是不好的，有人的地方就有是非，所謂水至清則無魚，人至察則無徒。當(dāng)你的同事們八卦時，要學(xué)會奇妙地保持中立，適當(dāng)?shù)馗胶蛶拙洌?是么?'，對于沒有弄清晰的事情千萬不要發(fā)表明確的看法，總之，要學(xué)會"參加但不摻和'。

3、關(guān)注四周的新聞和大家都關(guān)懷的事情

把近期的新聞作為話題，是一個很好的選擇。四周發(fā)生的、大家比較關(guān)注的事情，比如房價啊、交通啊等等可以聊。另外，還可以爭論一下五一、十一怎么過這類大家說起來都很興奮的事情。

4、女人的話題在有女人的地方肯定受歡迎

假如你想和女同事找話題，那就更簡潔了。關(guān)于女人的話題，肯定受歡迎：美容、打折、化妝品、衣服、鞋和包、減肥一些小技巧和小閱歷的溝通，立馬讓你們話如泉涌。

5、自己要調(diào)整心態(tài)別先入為主地認(rèn)為和同事無話可聊

在職場中，想要和同事開心相處，自己首先要抱著樂觀融入大家的想法，平常多留心四周同事關(guān)注的事情，為查找話題打下基礎(chǔ)。

6、面對不同年齡層的人聊不同的話題

和年輕一點的人在一起，食物、衣服和生活中的趣事都是很好的話題，而年齡大一點、有孩子的同事在一起，話題都離不開孩子，你可以聽他們說說孩子的趣事，附和幾句。和年長的同事談天，要有一種請教的姿勢，表現(xiàn)出你盼望聽到他的建議和教導(dǎo)。當(dāng)然，這些都要因人而異，所以在平常要多留心同事的愛好和性格，查找共同的愛好點。

7、切忌：千萬別聊同事的隱私少談本單位的事情

同事之間在一起天南海北都可以聊，但是不要涉及私隱，即使是同事自己告知你，你在發(fā)表看法的時候也要三思而后行。你怎么對人，人家怎么對你。

8、同事間談天時要留意傾聽多傾聽對方看法，重視對方看法，這是一種很重要的溝通技巧。和同事談天你要留意傾聽傾聽再傾聽。

在職場上，為了拉近同事之間的距離，常常跟同事聊談天是特別有必要的，但是職場如戰(zhàn)場，同事也不能完全跟伴侶劃等號。特殊是在一個辦公室有競爭關(guān)系的同事。跟他們談天的話題就更應(yīng)當(dāng)留意一些問題。

總而言之，待人還是要講究真誠和熱忱，做人就像照鏡子，你笑他笑、你哭他哭。和別人交談的時候要講技巧，但光有技巧也是不行的。究竟日子久了，人心如何，大家心里都清晰。

1、溝通是打算職場人際關(guān)系是否勝利的關(guān)鍵，但說什么，對誰說，怎么說，需要不斷學(xué)習(xí)與總結(jié)的。

2、當(dāng)你還不了解一個公司內(nèi)部的生態(tài)環(huán)境前，不要貿(mào)然找人說心里話。

3、有關(guān)個人隱私，比如夫妻問題，同事緋聞問題，這話話題最好不要拿出來爭論，否則大家會認(rèn)為你是人人厭煩的長舌婦。

4、有關(guān)職場忌諱的話題，例如公司機(jī)密，薪資問題，這些敏感的話題多婁公司明文規(guī)定不能外泄的。

如何與同事溝通找話題篇2

一、在涉及詳細(xì)個人的是非八卦面前，奇妙地保持中立

這個時候，一點都不插嘴也是不好的，有人的地方就有是非，所謂水至清則無魚，人至察則無徒。當(dāng)你的同事們八卦時，要學(xué)會奇妙地保持中立，適當(dāng)?shù)馗胶蛶拙洌?是么?'，對于沒有弄清晰的事情千萬不要發(fā)表明確的看法，總之，要學(xué)會"參加但不摻和'。

二、經(jīng)常微笑，和對方有眼神溝通

俗話說的好："抬手不打笑臉人'，和同事相處，假如對他們正在熱鬧爭論的話題感覺無話可說，那么你要學(xué)會微笑傾聽。和對方說話時，肯定要有眼神溝通。

三、自己要調(diào)整心態(tài)，別先入為主地認(rèn)為和同事無話可聊

在職場中，想要和同事開心相處，自己首先要抱著樂觀融入大家的想法，平常多留心四周同事關(guān)注的事情，為查找話題打下基礎(chǔ)。

四、關(guān)注四周的新聞和大家都關(guān)懷的事情

把近期的新聞作為話題，是一個很好的選擇。四周發(fā)生的、大家比較關(guān)注的事情，比如房價啊、交通啊等等可以聊。另外，還可以爭論一下五一、十一怎么過這類大家說起來都很興奮的事情。

如何與同事溝通找話題篇3

同性之間：相依相助

在辦公室里人人都應(yīng)友好，特殊對同性則更應(yīng)如此。由于每個人來公司上班均是為了生存，大家同在一個屋檐下，為了一個共同的目標(biāo)，感受同一種壓力，工作中誰也少不了誰，因而假如可以以一顆憐憫心來看待同伴的話，關(guān)系將很簡單處理。由于是同性，許多感受和對事物的看法均有共同點，可以找一些大家均有愛好的話題，不啻是一個表示友好的方式。當(dāng)然對一些自己認(rèn)為是話不投機(jī)的同性伙伴則實行"工作伙伴'的態(tài)度來對待，可以進(jìn)展為進(jìn)一步伴侶關(guān)系的則多溝通一些，不是"同路人'則少交往一點，不必把全部人都當(dāng)作是可以進(jìn)展成伴侶的"潛在因子'來對待。

觀察同事打小報告，也不必為此而