公司總經(jīng)理向董事會報告工作制度_第1頁
公司總經(jīng)理向董事會報告工作制度_第2頁
公司總經(jīng)理向董事會報告工作制度_第3頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

公司總經(jīng)理向董事會報告工作制度第一章總則行使《公司章程》和董事會授予的職權(quán)，對董事會負責。第二章報告要求交董事會，內(nèi)容應(yīng)包括：1.報告期內(nèi)公司當期計劃的實施情況和生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題及對策；2.報告期內(nèi)公司董事會決議執(zhí)行情況；報告期內(nèi)公司重大合同的簽訂和執(zhí)行情況；報告期內(nèi)資金運用和生產(chǎn)經(jīng)營情況；報告期內(nèi)重大投資項目進展情況；其他應(yīng)該報告的情況。利潤表、損益表、現(xiàn)金流量表；每季度向董事會/董事長報送財務(wù)分析報告。第五條質(zhì)詢制度：公司董事長、董事可以就具體問題質(zhì)詢經(jīng)理層人員，被質(zhì)詢?nèi)藛T應(yīng)積極配合，提供真實息，但有權(quán)拒絕董事越權(quán)發(fā)出的工作指令。第六條突發(fā)（重大）報告制度：關(guān)于公司謀劃中發(fā)生的突發(fā)性變亂或者重大變亂，經(jīng)理層應(yīng)在55提交書面處理報告，通報處理情形。應(yīng)報告的突發(fā)變亂或重大變亂包括：重要條約的訂立、變更和終止；重大經(jīng)營性或非經(jīng)營性虧損；資產(chǎn)遭受重大損失；可能依法負有的賠償責任；重大訴訟、仲裁事項；重大行政處罰；他對集團經(jīng)營、發(fā)展產(chǎn)生重大影響的事件；層認為必要的其他報告事項。資產(chǎn)運作等一樣平常工作向董事長進行非正式報告。知之日起五個工作日內(nèi)按要求報告有關(guān)工作

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論