售后客服員工勞動合同(2篇)_第1頁
售后客服員工勞動合同(2篇)_第2頁
售后客服員工勞動合同(2篇)_第3頁
售后客服員工勞動合同(2篇)_第4頁
售后客服員工勞動合同(2篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領

文檔簡介

第6頁共6頁售后客服?員工勞動?合同一?、___?__培訓?學校聘請?____?_籍__?___(?外文姓名?)___?__(中?文姓名)?先生/女?士/小姐?為___?__語教?師,雙方?本著友好?合作精神?,自愿簽?訂本合同?并保證認?真履行合?同中約定?的各項義?務。二?、合同期?自___?__年_?____?月___?__日起?___?__年_?____?月___?__日止?。三、?受聘方的?工作任務?(另附件?1)四?、受聘方?的薪金按?小時計,?全部以人?民幣支付?。五、?社會保險?和福利?1.聘方?向受聘方?提供意外?保險。(?另附2)?2.每?年聘方向?受聘期滿?的教師提?供一張_?____?至___?__的來?回機票(?金額不超?過人民幣?____?_元整)?或教師憑?機票報銷?____?_元人民?幣。六?、聘方的?義務1?.向受聘?方介紹中?國有關(guān)法?律、法規(guī)?和聘方有?關(guān)工作制?度以及有?關(guān)外國專?家的管理?規(guī)定。?2.對受?聘方提供?必要的工?作條件。?3.對?受聘方的?工作進行?指導、檢?查和評估?。4.?按時支付?受聘方的?報酬。?七、受聘?方的義務?1.遵?守中國的?法律、法?規(guī),不干?預中國的?內(nèi)部事務?。2.?遵守聘方?的工作制?度和有關(guān)?外國專家?的管理規(guī)?定,接受?聘方的工?作安排、?業(yè)務指導?、檢查和?評估。未?經(jīng)聘方同?意,不得?兼任與聘?方無關(guān)的?其他勞務?。3.?按期完成?工作任務?,保證工?作質(zhì)量。?4.遵?守中國的?宗教政策?,不從事?與專家身?份不符的?活動。?5.遵守?中國人民?的道德規(guī)?范和風俗?習慣。?八、合同?的變更、?解除和終?止1.?雙方應信?守合同,?未經(jīng)雙方?一致同意?,任何一?方不得擅?自更改、?解除和終?止合同。?2.經(jīng)?當事人雙?方協(xié)商同?意后,可?以變更、?解除和終?止合同。?在未達成?一致意見?前,仍應?當嚴格履?行合同。?3.聘?放在下述?條件下,?有權(quán)以書?面形式通?知受聘方?解除合同?:a、?受聘方不?履行合同?或者履行?合同義務?不符合約?定條件,?經(jīng)聘方指?出后,仍?不改正的?。b、?根據(jù)醫(yī)生?診斷,受?聘放在病?假連續(xù)3?0天不能?恢復正常?工作的。?4.受?聘方在下?述條件下?,有權(quán)以?書面形式?通知聘方?解除合同?:a、?聘方未經(jīng)?合同約定?提供受聘?方必要的?工作條件?。b、?聘方未按?時支付受?聘方報酬?。九、?本合同自?雙方簽字?之日起生?效,合同?期滿后即?自行失效?。當事人?以方要求?簽訂新合?同,必須?在本合同?期滿90?天前向另?一方提出?,經(jīng)雙方?協(xié)商同意?后簽訂新?合同。受?聘方合同?期滿后,?在華逗留?期間的一?切費用自?理。十?、仲裁?當事人雙?方發(fā)生糾?紛時,盡?可能通過?協(xié)商或者?調(diào)解解決?。若協(xié)商?、調(diào)解無?效,可向?國家外國?專家局設?立的外國?文教專案?局申請仲?裁。本?合同于_?____?年___?__月_?____?日在__?___簽?訂,一式?兩份,每?份都用中?文和__?___文?寫成,雙?方各執(zhí)一?份,兩種?文本同時?有效。?聘方(簽?章)__?___受?聘方(簽?章)__?___?簽訂時間?:___?__年_?____?月___?__日?售后客服?員工勞動?合同(二?)甲方?:___?___?____?施工工?地地址:?____?_在京?住所地通?訊地址:?____?_乙方?:___?__居?民身份證?號:__?___?出生日期?:___?__年_?____?月___?__日?家庭住址?:___?__郵?政編碼:?____?_戶口?所在地:?____?_根據(jù)?《中華人?民共和國?勞動法》?和有關(guān)規(guī)?定,甲乙?雙方經(jīng)平?等協(xié)商一?致,自愿?簽訂本合?同,共同?遵守本合?同所列條?款。一?、勞動合?同期限?第一條?勞動合同?期限(甲?乙雙方選?擇適用)?有固定?期限勞動?合同:本?合同于_?____?年___?__月_?____?日生效,?于___?__年_?____?月___?__日終?止;其中?試用期至?____?_年__?___月?____?_日止。?以完成?一定工作?為期限的?合同:本?合同生效?日期為_?____?年___?__月_?____?日;以乙?方完成_?____?工作任務?為合同終?止時間。?二、工?作內(nèi)容?第二條?甲方招用?乙方在_?____?(項目名?稱)工程?中擔任_?____?崗位(工?種)工作?。乙方的?(工種)?上崗證號?碼為__?___。?三、勞?動保護和?勞動條件?第三條?甲方應?當在乙方?進入施工?現(xiàn)場當天?對乙方進?行入場三?級安全教?育,并組?織對乙方?學習成果?的書面考?試,考試?結(jié)果甲方?應保存在?施工現(xiàn)場?備查,考?試不合格?的不得在?現(xiàn)場施工?。甲方?應當對從?事電氣焊?、土建、?水電設備?安裝等特?殊工種的?乙方進行?崗前培訓?,乙方取?得相應的?操作證書?方可上崗?。第四?條甲方?根據(jù)生產(chǎn)?崗位的需?要,按照?國家勞動?安全、衛(wèi)?生的有關(guān)?規(guī)定為乙?方配備必?要的安全?防護措施?,發(fā)放必?要的勞動?保護用品?。第五?條甲方?將根據(jù)國?家有關(guān)法?律法規(guī),?建立安全?生產(chǎn)制度?;乙方應?當嚴格遵?守甲方的?勞動安全?制度,嚴?禁違章作?業(yè),防止?勞動過程?中的事故?,減少職?業(yè)危害。?四、工?資保險待?遇第六?條乙方?在試用期?間的工資?為每日_?____?元,試用?期滿后日?工資為_?____?元。雙?方約定的?工資不得?低于__?市最低工?資標準。?甲方應?在每月_?____?日前計發(fā)?乙方的工?資,并由?乙方簽字?確認。?甲方在勞?動合同終?止、解除?后應當一?次性付清?乙方的工?資。甲?乙雙方對?工資支付?的其他約?定___?__。?第七條?甲方應為?乙方辦理?醫(yī)療保險?和工傷保?險手續(xù),?并為乙方?繳納工傷?保險和醫(yī)?療保險費?用。五?、勞動紀?律和勞動?合同的解?除第八?條乙方?應嚴格遵?守甲方的?各項規(guī)章?制度、勞?動紀律和?安全技術(shù)?操作規(guī)程?。第九?條乙方?有下列情?形之一,?甲方可以?解除本合?同:(?一)在試?用期間被?證明不符?合錄用條?件的;?(二)有?打架斗毆?、偷竊、?賭博、擅?自停工等?違紀行為?的;(?三)嚴重?失職,營?私舞弊,?對甲方利?益造成重?大損害的?;(四?)不服從?甲方正當?工作安排?的;(?五)嚴重?違反總包?單位和甲?方的施工?現(xiàn)場安全?管理規(guī)定?的;(?六)被依?法追究刑?事責任的?。第十?條乙方?解除本合?同,應當?提前__?___日?(不超過?30天)?以書面形?式通知甲?方,不得?擅自離職?。六、?當事人約?定的其他?內(nèi)容第?十一條?乙方在履?行勞動合?同期間,?因個人失?職給甲方?造成損失?的,應當?承擔賠償?責任。?第十二條?甲乙雙?方約定的?其他內(nèi)容?:___?__。?七、勞動?爭議處理?及其它?第十三條?雙方因?履行本合?同發(fā)生爭?議,應當?自勞動爭?議發(fā)生之?日起,_?____?日內(nèi)向工?地所在的?區(qū)縣勞動?爭議仲裁?委員會申?請仲裁。?對仲裁裁?決不服的?,可自接?到裁決書?之日起_?____?日內(nèi)向人?民法院起?訴。第?十四條?甲方的規(guī)?章制度及?____?_作為本?勞動合同?的附件,?與勞動合?同具有同?等法律效?力。第?十五條?本合同未?盡事宜或?與國家、?北京市規(guī)?定相悖的?,按照有?關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第?十六條?本合同一?式三份,?甲乙雙方?各執(zhí)一份?,另外一?份留在乙?方務工的?建筑施工?工地備查?。本合同?自雙方蓋?章簽字之?日起生效?。甲方?(公章)?:___?__?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論