銷售勞務(wù)合同范文（4篇）

第14頁共14頁銷售勞務(wù)?合同范文?甲方（?用人單位?）名稱：?法定代?表人：?公司地址?：乙方?（勞務(wù)者?）姓名：?家庭住?址：居?民身份證?號(hào)碼：?甲乙雙方?經(jīng)友好協(xié)?商，根據(jù)?《中華人?民共和國?民法總則?》、《中?華人民共?和國合同?法》和有?關(guān)規(guī)定，?就勞務(wù)合?作一事達(dá)?成一致，?自愿簽訂?本勞務(wù)合?同，共同?遵守本合?同所列條?款。一?、勞務(wù)合?同期限?合同期從?____?年___?_月__?__日起?至___?_年__?__月_?___日?止。風(fēng)?險(xiǎn)提示：?工作崗位?及工作時(shí)?間雇員?從事的工?種和工作?實(shí)踐。從?事的工種?要注明在?什么崗位?從事什么?工作，如?電機(jī)房的?值班電工?或大廈照?明的維修?電工（因?為工種不?同工資差?別很大）?；工作?時(shí)間包括?聘用期限?，應(yīng)注明?從何時(shí)起?知何時(shí)止?；每周工?作多少天?，每天工?作多少小?時(shí)；一般?每周至少?有一天的?休息日；?按國際慣?例，在節(jié)?假日，雇?員應(yīng)享受?所在國家?規(guī)定的節(jié)?假日，如?所在國國?慶、春節(jié)?等。建議?雙方在簽?勞務(wù)合同?的時(shí)候最?好明確約?定相關(guān)工?作崗位，?工作時(shí)間?以及勞務(wù)?報(bào)酬等問?題，避免?之后因履?行合同發(fā)?生糾紛。?二、工?作內(nèi)容。?（一）?乙方的工?作崗位：?甲方根據(jù)?工作需要?和乙方工?作能力，?有權(quán)對(duì)乙?方進(jìn)行調(diào)?崗。（?二）乙方?的工作任?務(wù)（量化?）和考核?辦法：按?公司規(guī)定?執(zhí)行。?（三）乙?方的崗位?職責(zé)：_?____?____?____?____?____?____?____?____?____?____?。（四?）在本合?同有效期?內(nèi)，如果?乙方業(yè)績?、考勤、?開展業(yè)務(wù)?行為不符?合甲方關(guān)?于業(yè)務(wù)人?員考核和?聘任的有?關(guān)規(guī)定，?甲方有權(quán)?依據(jù)甲方?的有關(guān)制?度及本合?同約定，?調(diào)整乙方?工作崗位?、薪酬待?遇和依法?解除本合?同。三?、工作時(shí)?間（一?）雙方同?意按工時(shí)?制度執(zhí)行?：1、?標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)?制。乙方?每天工作?不超過8?小時(shí)，每?周工作不?超過40?小時(shí)。甲?方由于工?作需要，?經(jīng)與工會(huì)?或者乙方?協(xié)商后可?以延長工?作時(shí)間，?一般每日?不得超過?1小時(shí)，?因特殊原?因需要延?長工作時(shí)?間的，在?保障乙方?身體健康?的條件下?延長工作?時(shí)間每日?不得超過?3小時(shí)，?每月不得?超過36?小時(shí)。?2、綜合?計(jì)算工時(shí)?制。應(yīng)事?先取得勞?務(wù)行政部?門特殊工?時(shí)制度的?行政許可?決定。平?均每日工?作時(shí)間不?得超過8?小時(shí)，平?均每周工?作時(shí)間不?得超過4?0小時(shí)。?3、不?定時(shí)計(jì)算?工時(shí)制。?應(yīng)事先取?得勞務(wù)行?政部門特?殊工時(shí)制?度的行政?許可決定?。工作時(shí)?間和休息?休假自行?安排。?（二）甲?方延長乙?方工作時(shí)?間的，應(yīng)?依法安排?乙方同等?時(shí)間補(bǔ)休?或支付加?班費(fèi)。但?是，因銷?售系列員?工崗位的?特點(diǎn)，乙?方自愿在?節(jié)假日等?工作時(shí)間?之外進(jìn)行?市場調(diào)研?、客戶資?料整理等?工作，未?經(jīng)甲方確?認(rèn)加班的?，甲方不?支付加班?費(fèi)。風(fēng)?險(xiǎn)提示：?勞務(wù)費(fèi)用?勞務(wù)合?同雇員提?供勞務(wù)服?務(wù)，雇主?主需要依?據(jù)協(xié)議支?付勞務(wù)報(bào)?酬，這里?要區(qū)別于?勞動(dòng)關(guān)系?中的勞動(dòng)?者除獲得?工資報(bào)酬?外，還需?要為勞動(dòng)?者繳納保?險(xiǎn)、福利?待遇等；?勞務(wù)關(guān)系?中的自然?人，一般?只獲得勞?務(wù)費(fèi)，雇?主也不用?像勞動(dòng)合?同那樣為?雇員繳納?社保的義?務(wù)，是否?繳納可以?雙方協(xié)商?約定。另?外，如果?是在工作?時(shí)間以外?加班或上?夜班，雇?主應(yīng)付加?班費(fèi)或夜?班津貼等?相應(yīng)勞務(wù)?費(fèi)用，并?據(jù)此作出?詳細(xì)約定?，以免給?雇主一方?造成不必?要糾紛。?四、勞?務(wù)報(bào)酬。?（一）?乙方試用?期月工資?包括基本?工資和其?他績效報(bào)?酬，其中?月基本工?資為元，?其他報(bào)酬?及考核詳?見甲方依?法制定的?企業(yè)規(guī)章?制度。?（三）工?資發(fā)放日?為每月_?__日，?甲方不得?無故拖欠?。如遇節(jié)?假日或休?息日，則?調(diào)整到相?近的工作?日支付。?（四）?甲方根據(jù)?企業(yè)的經(jīng)?營狀況和?依法制定?的工資分?配辦法調(diào)?整乙方工?資，乙方?在60天?內(nèi)未提出?異議的，?視為同意?。五、?勞務(wù)合同?變更、解?除、終止?的條件?（一）經(jīng)?甲乙雙方?協(xié)商同意?，可以變?更或解除?本合同。?（二）?乙方具有?下列情形?之一的，?甲方可以?解除勞務(wù)?合同。?1、嚴(yán)重?違反勞務(wù)?紀(jì)律或者?甲方規(guī)章?制度的。?2、嚴(yán)?重失職，?營私舞弊?，對(duì)甲方?利益造成?重大損害?的。3?、同時(shí)與?其他用人?單位建立?勞務(wù)關(guān)系?，對(duì)完成?甲方工作?任務(wù)可能?產(chǎn)生影響?，或者經(jīng)?甲方提出?，拒不改?正的。?4、泄露?甲方商業(yè)?機(jī)密，給?甲方造成?經(jīng)濟(jì)損失?的，或因?乙方故意?或重大過?失行為給?甲方造成?經(jīng)濟(jì)損失?的，甲方?保有追償?權(quán)利。?5、以欺?詐、脅迫?或者乘人?之危，使?甲方在違?背真實(shí)意?愿的情況?下訂立或?變更本合?同，致使?本合同無?效的。?6、被依?法追究刑?事責(zé)任的?。7、?法律法規(guī)?規(guī)定的其?他情形。?（三）?甲乙雙方?解除或者?終止本合?同時(shí)，乙?方應(yīng)當(dāng)向?甲方指定?的個(gè)人交?接工作，?歸還其占?有的甲方?辦公用品?、文件、?設(shè)備等資?產(chǎn)，向甲?方完全移?交載有甲?方重要信?息的任何?載體，與?甲方清理?雙方之間?的債權(quán)債?務(wù)，辦理?離職手續(xù)?及其他未?了結(jié)事項(xiàng)?。六、?賠償與違?約責(zé)任?（一）甲?乙雙方解?除本合同?時(shí)，甲方?按國家有?關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。（?二）乙方?違反國家?有關(guān)規(guī)定?或者本合?同約定解?除本合同?，對(duì)甲方?造成損失?的，乙方?應(yīng)當(dāng)賠償?甲方下列?損失：?1、甲方?招收錄用?乙方所支?出的費(fèi)用?。2、?乙方在職?期間（含?轉(zhuǎn)崗），?由甲方出?資進(jìn)行職?業(yè)技術(shù)培?訓(xùn)，當(dāng)乙?方在甲方?未滿約定?服務(wù)年限?解除本合?同時(shí)，甲?方可以按?照實(shí)際支?付的培訓(xùn)?費(fèi)（包括?培訓(xùn)期間?的工資）?計(jì)收賠償?金，其標(biāo)?準(zhǔn)為每服?務(wù)一年遞?減實(shí)際支?付的培訓(xùn)?費(fèi)總額的?___%?.雙方若?另有培訓(xùn)?協(xié)議約定?的，按照?培訓(xùn)協(xié)議?辦理。?3、對(duì)甲?方經(jīng)營和?工作造成?的直接經(jīng)?濟(jì)損失。?4、其?他乙方應(yīng)?當(dāng)賠償?shù)?費(fèi)用。?（三）乙?方尚未與?甲方解除?本合同，?又與其他?用人單位?建立勞務(wù)?關(guān)系的，?給甲方造?成損失的?，應(yīng)當(dāng)承?擔(dān)賠償責(zé)?任。（?四）由于?甲乙任何?一方的過?錯(cuò)造成本?合同不能?履行或者?不能完全?履行的，?由有過錯(cuò)?的一方承?擔(dān)法律責(zé)?任；如屬?雙方過錯(cuò)?，根據(jù)實(shí)?際情況，?由雙方分?別承擔(dān)各?自的法律?責(zé)任。?（五）甲?乙任何一?方違反本?合同，給?對(duì)方造成?經(jīng)濟(jì)損失?的，應(yīng)當(dāng)?根據(jù)后果?和責(zé)任大?小，向?qū)?方支付賠?償金。?七、甲方?可以根據(jù)?乙方工作?崗位的具?體情況，?與乙方訂?立保密與?競業(yè)限制?條款。?八、甲方?依法制定?的企業(yè)規(guī)?章制度，?包括但不?限于員工?手冊(cè)、崗?位職責(zé)、?培訓(xùn)協(xié)議?、競業(yè)限?制協(xié)議、?安全準(zhǔn)則?、薪酬制?度、考核?制度、考?勤制度等?公司相關(guān)?管理辦法?。九、?本合同一?式___?_份，甲?乙雙方各?執(zhí)___?_份，每?份具有同?等法律效?力。甲?方（蓋章?）：代?表（簽名?）：_?___年?____?月___?_日乙?方（簽名?）：_?___年?____?月___?_日銷?售勞務(wù)合?同范文（?二）甲?方：乙?方：__?____?____?，身份證?號(hào)碼：_?____?____?_根據(jù)?《中華人?民共和國?民法通則?》、《中?華人民共?和國合同?法》和有?關(guān)規(guī)定，?甲乙雙方?經(jīng)平等協(xié)?商一致，?自愿簽訂?本勞務(wù)合?同，共同?遵守本合?同所列條?款。第?一條乙?方認(rèn)為，?根據(jù)乙方?目前的健?康狀況，?能依據(jù)本?合同第二?條、第?三條約?定的勞務(wù)?內(nèi)容、要?求、方式?為甲方提?供勞務(wù)，?乙方也愿?意承擔(dān)所?約定勞務(wù)?。第二?條銷售?產(chǎn)品：甲?方推出的?農(nóng)產(chǎn)品禮?品系列。?第三條?乙方承?擔(dān)的勞務(wù)?內(nèi)容、要?求為：乙?方擔(dān)任大?客戶銷售?專員職務(wù)?，向顧客?銷售大家?提供的系?列產(chǎn)品。?第四條?乙方應(yīng)?參加甲方?為乙方提?供產(chǎn)品培?訓(xùn)和市場?營銷培訓(xùn)?。第五?條甲方?按每筆業(yè)?務(wù)給乙方?結(jié)算勞務(wù)?報(bào)酬傭金?(稅前)?，標(biāo)準(zhǔn)為?：業(yè)務(wù)?費(fèi)用(包?括電話費(fèi)?、差旅費(fèi)?、公關(guān)招?待費(fèi)、促?銷費(fèi)等)?按每月實(shí)?際銷售額?提取%支?付，不足?部分由乙?方自行負(fù)?責(zé);銷售?提成按每?月實(shí)際回?籠貨款的?____?%核算，?并于每月?日計(jì)提上?月提成額?的___?_%，余?額部分于?年終一次?性結(jié)清。?第六條?乙方獲?得的勞務(wù)?報(bào)酬應(yīng)依?法繳納個(gè)?人所得稅?，甲方依?法代為扣?繳。第?七條合?約期間，?乙方不得?推銷甲方?業(yè)務(wù)范圍?同類的產(chǎn)?品;一經(jīng)?發(fā)現(xiàn)，甲?方有權(quán)單?方終止本?合約，并?扣除所有?提成獎(jiǎng)。?乙方應(yīng)嚴(yán)?守甲方商?業(yè)秘密，?不得向外?人泄露。?第八條?合約期?間，乙方?不得以甲?方的名義?從事與本?合同約定?的勞務(wù)內(nèi)?容無關(guān)的?經(jīng)營或社?會(huì)活動(dòng)。?若乙方違?反約定，?甲方對(duì)由?此引起的?任何后果?不承擔(dān)責(zé)?任，并有?權(quán)向乙方?追索甲方?受到的經(jīng)?濟(jì)和聲譽(yù)?損失。?第九條?乙方必須?負(fù)責(zé)追回?客戶拖欠?貨款，追?不回的由?乙方負(fù)責(zé)?償還，從?銷售提成?中扣除。?第十條?發(fā)生下?列情形之?一，本合?同自行終?止：1?、本合同?期滿的;?2、乙?方違反本?合同的第?七條、?第八條?約定的;?3、雙?方就解除?本合同協(xié)?商一致的?;4、?乙方由于?健康原因?不能繼續(xù)?履行本合?同義務(wù)的?。5、?因本合同?簽署時(shí)依?據(jù)的客觀?情況發(fā)生?重大變化?，致使本?合同無法?履行的。?第十一?條本合?同終止、?解除前，?乙方應(yīng)在?十日內(nèi)將?有關(guān)工作?向甲方移?交完畢，?并附書面?說明，如?給甲方造?成損失應(yīng)?予賠償。?第十二?條甲乙?雙方約定?，乙方自?行出資購?買意外傷?害保險(xiǎn)，?乙方在為?甲方提供?勞務(wù)過程?中發(fā)生意?外傷害均?與甲方無?關(guān)。乙方?自行購買?國家法律?要求的社?會(huì)保險(xiǎn)、?住房公積?金等社會(huì)?保障計(jì)劃?;第十?三條乙?方同意醫(yī)?療費(fèi)用自?理，醫(yī)療?期內(nèi)甲方?不支付勞?務(wù)費(fèi)。?第十四條?依據(jù)本?合同第七?條、第?八條、?第十條?約定終止?或解除本?合同，雙?方互不支?付違約金?。第十?五條因?本合同引?起的或與?本合同有?關(guān)的任何?爭議，應(yīng)?提前協(xié)商?解決，如?協(xié)商不成?，在當(dāng)?shù)?仲裁機(jī)構(gòu)?進(jìn)行仲裁?。仲裁裁?決是終局?的，對(duì)雙?方均有約?束力。?第十四條?本合同?尾部甲、?乙雙方的?通訊地址?為雙方聯(lián)?系的唯一?固定通訊?地址，若?在履行本?合同中雙?方有任何?爭議，甚?至涉及仲?裁時(shí)，該?地址為雙?方法定地?址。若其?中一方通?訊地址發(fā)?生變化，?應(yīng)立即書?面通知另?一方，否?則，造成?雙方聯(lián)系?障礙，由?有過錯(cuò)的?一方負(fù)責(zé)?。第十?五條本?合同一式?兩份，甲?乙雙方各?執(zhí)一份。?第十六?條本合?同于雙方?簽署之日?起生效，?至___?_年__?__月_?___日?終止。若?雙方均同?意，合同?有效期可?延長一年?。甲方?(公章)?乙方(簽?章)：?授權(quán)簽署?代表：身?份證號(hào)碼?：聯(lián)系?電話：_?____?____?_??????聯(lián)系電話?：___?____?___?通訊地址?：___?____?___???????通訊地址?：___?____?___?簽訂日期?：銷售?勞務(wù)合同?范文（三?）甲方?(用戶)?：___?____?___?乙方(兼?職人)：?____?____?__甲?方聘用乙?方兼職為?甲方進(jìn)行?____?。為明確?雙方義務(wù)?及權(quán)力，?經(jīng)雙方協(xié)?商，達(dá)成?以下兼職?勞務(wù)協(xié)議?：第一?條勞務(wù)?的內(nèi)容、?報(bào)酬、工?作進(jìn)度、?交付方式?、款項(xiàng)劃?轉(zhuǎn)方式_?___。?第二條?甲方的?權(quán)利和義?務(wù)第三?條乙方?的權(quán)利和?義務(wù)第?四條乙?方完成工?作的認(rèn)定?第五條?違約責(zé)?任1.?任何一方?有證據(jù)表?明對(duì)方已?經(jīng)、正在?或?qū)⒁`?約，可以?中止履行?本協(xié)議，?但應(yīng)及時(shí)?通知對(duì)方?。若對(duì)方?繼續(xù)不履?行、履行?不當(dāng)或者?違反本協(xié)?議，該方?可以解除?本協(xié)議并?要求對(duì)方?賠償損失?。2.?因不可抗?力而無法?承擔(dān)責(zé)任?的一方，?應(yīng)在不可?抗力發(fā)生?的___?_天內(nèi)，?及時(shí)通知?另一方。?3.一?方因不可?抗力確實(shí)?無法承擔(dān)?責(zé)任，而?造成損失?的，不付?賠償責(zé)任?。本協(xié)議?所稱不可?抗力是指?不能預(yù)見?、不能克?服并不能?避免且對(duì)?一方當(dāng)事?人造成重?大影響的?客觀事件?，包括但?不限于自?然災(zāi)害如?洪水、地?震、火災(zāi)?和風(fēng)暴等?以及社會(huì)?事件如戰(zhàn)?爭、動(dòng)亂?、政府行?為、黑客?事件、大?范圍電信?事故等。?第六條?保密條?款雙方?應(yīng)嚴(yán)格保?守在合作?過程中所?了解的對(duì)?方的商業(yè)?及技術(shù)機(jī)?密，否則?應(yīng)對(duì)因此?造成的損?失承擔(dān)賠?償。第?七條以?上條款如?有未盡事?宜，經(jīng)甲?、乙雙方?協(xié)商后加?以補(bǔ)充。?第八條?其它?1.如果?本協(xié)議任?何條款根?據(jù)現(xiàn)行法?律被確定?為無效或?無法實(shí)施?，本協(xié)議?的其他所?有條款將?繼續(xù)有效?。此種情?況下，雙?方將以有?效的約定?替換該約?定，且該?有效約定?應(yīng)盡可能?接近原約?定和本協(xié)?議相應(yīng)的?精神和宗?旨。2?.合同規(guī)?定的有效?期滿，本?協(xié)議自動(dòng)?失效。屆?時(shí)雙方若?愿繼續(xù)合?作，應(yīng)重?新訂立協(xié)?議。_?___本?協(xié)議經(jīng)雙?方授權(quán)代?表簽字并?蓋章，自?簽訂日起?生效。?____?本協(xié)議一?式兩份，?雙方當(dāng)事?人各執(zhí)一?份，具有?同等法律?效力。?____?本協(xié)議的?電子文檔?與現(xiàn)實(shí)書?面文檔一?樣，具有?同等法律?效力。?甲方(蓋?章)：_?____?____?_??????乙方(簽?字)：_?____?____?_代表?(簽字)?：___?____?___?銷售勞務(wù)?合同范文?（四）?合同編號(hào)?：甲方(?公司)：?地址：?法定代?表人：?乙方：?身份證號(hào)?碼/護(hù)照?號(hào)碼：?現(xiàn)住址：?甲、乙?雙方就勞?務(wù)服務(wù)相?關(guān)事宜，?協(xié)商一致?簽訂本合?同，以資?遵守。?第一條?合同的前?提條件?1.1本?合同為勞?務(wù)合同，?雙方當(dāng)事?人不具備?勞動(dòng)合同?法律關(guān)系?的權(quán)利義?務(wù)。1?.2乙方?向甲方保?證，在本?勞務(wù)合同?簽訂之時(shí)?，向甲方?提供的乙?方信息都?是真實(shí)的?。第二?條提供?勞務(wù)期限?2.1?勞務(wù)期限?從日起，?至___?_年__?__月_?___日?止。2?.4如本?合同簽訂?的起始日?期與實(shí)際?提供勞務(wù)?之日不一?致，則甲?、乙雙方?的勞務(wù)關(guān)?系自實(shí)際?用工之日?起建立。?第三條?勞務(wù)內(nèi)?容及工作?地點(diǎn)3?.1乙方?以自身專?業(yè)優(yōu)勢，?為甲方提?供工作。?3.2?乙方至其?他城市工?作。第?四條工?作時(shí)間?第五條?勞務(wù)報(bào)酬?5.1?乙方保質(zhì)?保量完成?一次服務(wù)?的標(biāo)準(zhǔn)報(bào)?酬為。?5.2甲?方發(fā)報(bào)酬?時(shí)為次月?日至日。?甲方有合?理解釋遲?延支付勞?務(wù)報(bào)酬的?，不屬于?拖欠乙方?報(bào)酬。?第六條?