建筑施工企業(yè)用工勞動合同范本(4篇)_第1頁
建筑施工企業(yè)用工勞動合同范本(4篇)_第2頁
建筑施工企業(yè)用工勞動合同范本(4篇)_第3頁
建筑施工企業(yè)用工勞動合同范本(4篇)_第4頁
建筑施工企業(yè)用工勞動合同范本(4篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩12頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第17頁共17頁建筑施工企?業(yè)用工勞動?合同范本?甲方乙方?簽訂時期?____?年___?_月__?__日甲?方法定代?表人企業(yè)?地址施工?地址工商?注冊機關(guān)?乙方居民?身份證號?出生日期?____年?____?月___?_日家庭?住址郵政?編碼戶口?所在地省?(市)區(qū)?(縣)鄉(xiāng)?鎮(zhèn)村根?據(jù)《中華人?民共和國勞?動法》和有?關(guān)規(guī)定,甲?乙雙方經(jīng)平?等協(xié)商一致?,自愿簽訂?本合同,共?同遵守本合?同所列條款?。一、勞?動合同期限?第一條?勞動合同期?限(甲乙雙?方選擇適用?)(__?___)1?、有固定期?限勞動合同?本合同于?____?年___?_月__?__日生效?,于年?月日終止。?其中試用期?至___?_年__?__月_?___日止?。(__?___)2?、以完成一?定工作為期?限的合同。?本合同生?效日期為?____年?____?月___?_日;以乙?方完成工作?任務(wù)為合同?終止時間。?(___?__)3、?無固定期限?勞動合同?本合同于?____年?____?月___?_日生效,?于法定或約?定的解除(?終止)合同?的條件出現(xiàn)?時止。其中?試用期至?____年?____?月___?_日止。?二、工作內(nèi)?容和工作時?間第二條?甲方招用?乙方在(?項目名稱)?工程中擔(dān)?任崗位(?工種)工作?。乙方的崗?位(工種)?上崗證號碼?為.第?三條甲方?安排乙方執(zhí)?行下列第?種工作時間?制度。(?_____?)1、執(zhí)行?定時工作制?(乙方每日?工作8小時?,每周工作?40小時)?。(__?___)2?、執(zhí)行綜合?計算工時工?作制(乙方?每月工作不?超167.?4小時)。?(___?__)3、?執(zhí)行不定時?工作制(在?保證完成甲?方工作任務(wù)?情況下,乙?方自行安排?工作和休息?時間)。?第四條實?行計時工資?制的,甲方?安排乙方加?班,應(yīng)符合?律、法規(guī)的?規(guī)定。甲方?安排乙方在?日法定標(biāo)準(zhǔn)?工作時間以?外延長工作?時間的,應(yīng)?支付不低于?工資的15?0%的工資?報酬。甲方?安排乙方在?休息日工作?,又不能安?排補休的,?應(yīng)支付不低?于工資20?0%的工資?報酬。甲方?安排乙方在?法定節(jié)日工?作的,應(yīng)支?付不低于工?資300%?的工資報酬?。三、勞?動保護和勞?動條件第?五條甲方?應(yīng)當(dāng)在乙方?進入施工現(xiàn)?場當(dāng)天對乙?方進行入場?三級安全教?育,并組織?對乙方學(xué)習(xí)?成果的書面?考試,考試?結(jié)果甲方應(yīng)?保存在施工?現(xiàn)場備查,?考試不合格?的不得在現(xiàn)?場施工。?甲方應(yīng)當(dāng)對?從事電氣焊?、土建、水?電設(shè)備安裝?等特殊工種?的乙方進行?崗前培訓(xùn),?乙方取得相?應(yīng)的操作證?書方可上崗?。第六條?甲方根據(jù)?生產(chǎn)崗位的?需要,按照?國家勞動安?全、衛(wèi)生的?有關(guān)規(guī)定為?乙方配備必?要的安全防?護措施,發(fā)?放必要的勞?動保護用品?。甲方為?乙方提供的?宿舍、食堂?、飲用水、?洗浴、公廁?等基本生活?條件應(yīng)達到?安全、衛(wèi)生?要求,其中?建筑施工現(xiàn)?場要符合《?建筑施工現(xiàn)?場環(huán)境與衛(wèi)?生標(biāo)準(zhǔn)》?(JGJl?46_20?04)。?第七條甲?方將根據(jù)國?家有關(guān)法律?法規(guī),建立?安全生產(chǎn)制?度;乙方應(yīng)?當(dāng)嚴(yán)格遵守?甲方的勞動?安全制度,?嚴(yán)禁違章作?業(yè),防止勞?動過程中的?事故,減少?職業(yè)危害。?四、工資?保險待遇?第八條雙?方約定的工?資不得低于?政府頒布的?當(dāng)?shù)刈畹凸?資標(biāo)準(zhǔn)和本?企業(yè)工資集?體協(xié)商的最?低標(biāo)準(zhǔn)。?1、計時工?資乙方在?試用期間的?工資為每月?(日)元?,試用期滿?后月(日)?工資為元?。2、按?工程量計付?工資(1?)按工程量?單價計取?工資;(?2)按工程?量總量總?價計取工?資。雙方約?定的工程量?單價不得低?于江西省建?設(shè)工程定額?人工費標(biāo)準(zhǔn)?。實行按工?程量計付工?資的,每月?支付工資額?不得低于當(dāng)?月完成工程?量的70%?。甲方應(yīng)?在每月日?前以貨幣形?式計發(fā)乙方?的工資,并?由乙方簽字?確認(rèn)。甲?方在勞動合?同終止、解?除后5天內(nèi)?應(yīng)當(dāng)一次性?付清乙方的?工資。甲?乙雙方對工?資支付的其?他約定:?第九條甲?方應(yīng)為乙方?辦理養(yǎng)老保?險、工傷保?險和醫(yī)療保?險手續(xù),并?為乙方繳納?養(yǎng)老保險、?工傷保險和?醫(yī)療保險費?用。五、?勞動紀(jì)律和?勞動合同的?解除第十?條乙方應(yīng)?嚴(yán)格遵守甲?方的各項規(guī)?章制度、勞?動紀(jì)律和安?全技術(shù)操作?規(guī)程。第?十一條乙?方有下列情?形之一,甲?方可以解除?本合同;?(一)在試?用期間被證?明不符合錄?用條件的;?(二)嚴(yán)?重失職,營?私舞弊,對?甲方利益造?成重大損害?的;(三?)嚴(yán)重違反?總包單位和?甲方的施工?現(xiàn)場安全管?理規(guī)定及施?工質(zhì)量管理?規(guī)定的;?(四)被依?法追究刑事?責(zé)任的。?第十二條?乙方解除本?合同,應(yīng)當(dāng)?提前日(?3天以上3?0天以內(nèi))?以書面形式?通知甲方,?不得擅自離?職。六、?當(dāng)事人約定?的其他內(nèi)容?第十三條?乙方違法?解除勞動合?同,給甲方?造成經(jīng)濟損?失的,應(yīng)當(dāng)?承擔(dān)賠償責(zé)?任。第十?四條甲乙?雙方約定的?其他內(nèi)容:?七、勞動?爭議處理及?其他第十?五條雙方?因履行本合?同發(fā)生爭議?,應(yīng)當(dāng)自勞?動爭議發(fā)生?之日起,6?0日內(nèi)向有?管轄權(quán)的勞?動爭議仲裁?委員會申請?促裁。對仲?裁裁決不服?的,可自接?到裁決書之?日起___?_日內(nèi)向當(dāng)?地人民法院?起訴。第?十六條甲?方依法制定?的規(guī)章制度?作為本勞動?合同的附件?,與勞動合?同具有同等?法律效力。?第十七條?本合同未?盡事宜或國?家、江西省?規(guī)定相悖的?,按照有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?第十八條?本合同一?式二份,甲?乙雙方各執(zhí)?一份。自雙?方簽字蓋章?之日起生效?。甲方(?公章)乙?方(簽字或?蓋章)法?定代表人或?委托代理人?(簽字或?蓋章)簽?訂日期:?____年?____?月___?_日建筑?施工企業(yè)用?工勞動合同?范本(二)?甲方(建?筑施工企業(yè)?):___?__法定?代表人:_?____?地址:__?___電?話:___?__乙方?(農(nóng)民工)?:____?_姓名:?_____?????????性?別:___?__年齡:?_____?文化程度?:____?_住址:?_____?身份證號?:____?_甲乙雙?方根據(jù)《勞?動法》及《?國務(wù)院辦公?廳轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)?部等部門關(guān)?于進一步解?決建設(shè)領(lǐng)域?拖欠工程款?問題意見的?通知》規(guī)定?,平等自愿?、協(xié)商一致?,簽訂本合?同。一、?合同期限自?_____?年____?_月___?__日起至?_____?年____?_月___?__日止或?者工作(工?程)結(jié)束止?。二、工?作內(nèi)容甲方?分配乙方在?_____?崗位擔(dān)任_?____職?務(wù)(工種)?。在正常情?況下乙方應(yīng)?當(dāng)完成生產(chǎn)?(工作)任?務(wù),具體生?產(chǎn)(工作)?任務(wù)和質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)為:_?____。?三、工作?時間1.?甲方實行每?日不超過8?小時、每周?不超過40?小時工作制?;如實行綜?合計算工時?或不定時工?作制,由甲?方報勞動保?障行政部門?批準(zhǔn)后實行?。2.因?生產(chǎn)工作需?要,經(jīng)協(xié)商?安排乙方加?班加點,甲?方按規(guī)定支?付工資。日?加班不超過?3小時,月?加班不超過?36小時。?四、勞動?報酬甲方按?月足額以貨?幣形式支付?乙方工資,?每月___?__日為發(fā)?薪日。工資?制度和分配?形式按下列?第____?_項執(zhí)行。?1.實行?計時工資制?,乙方完成?生產(chǎn)工作任?務(wù),每日工?資____?_元,每月?工資___?__元;?2.實行計?件工資制,?具體標(biāo)準(zhǔn)為?:____?_。五、?勞動保護?1.甲方按?照自治區(qū)人?民政府的規(guī)?定參加工傷?保險,乙方?因工負(fù)傷、?致殘、死亡?依法享受因?工傷亡待遇?;2.甲?方為乙方提?供符合國家?、自治區(qū)有?關(guān)勞動安全?、職業(yè)衛(wèi)生?規(guī)定的作業(yè)?場所和防護?設(shè)施;3?.乙方遵守?甲方的安全?規(guī)定和操作?規(guī)程,不得?違章操作。?六、其他?約定的事項?_____?。七、違?約責(zé)任本合?同具有效力?,雙方應(yīng)嚴(yán)?格履行。一?方違反本合?同,應(yīng)承擔(dān)?違約責(zé)任;?給對方造成?經(jīng)濟損失的?,依法賠償?相關(guān)損失。?八、因履?行本合同發(fā)?生勞動爭議?,甲乙雙方?均可以向勞?動爭議仲裁?委員會申請?仲裁。九?、本合同一?式兩份,甲?乙雙方各執(zhí)?一份。甲?方(簽章)?:____?_????法定?代表人(簽?章):__?___乙?方(簽章)?:____?_????法定?代表人(簽?章):__?___鑒?證機關(guān)(章?):___?__?????鑒證?人(簽章)?:____?____?__年__?___月_?____日??????_?____年?_____?月____?_日建筑?施工企業(yè)用?工勞動合同?范本(三)?甲方:?法定代表人?:乙方:?簽訂時期?_____?年____?_月___?__日根?據(jù)《中華人?民共和國勞?動法》和有?關(guān)規(guī)定,甲?乙雙方經(jīng)平?等協(xié)商一致?,自愿簽訂?本合同,共?同遵守本合?同所列條款?。一、勞?動合同期限?第一條勞?動合同期限?(甲乙雙方?選擇適用)?(___?_)1、有?固定期限勞?動合同本?合同于__?___年_?____月?_____?日生效,于?_____?年____?_月___?__日終止?。其中試用?期至___?__年__?___月_?____日?止。(_?___)2?、以完成一?定工作為期?限的合同。?本合同生?效日期為_?____年?_____?月____?_日;以乙?方完成工作?任務(wù)為合同?終止時間。?(___?_)3、無?固定期限勞?動合同本?合同于__?___年_?____月?_____?日生效,于?法定或約定?的解除(終?止)合同的?條件出現(xiàn)時?止。其中試?用期至__?___年_?____月?_____?日止。二?、工作內(nèi)容?和工作時間?第二條甲?方招用乙方?在(項目名?稱)工程中?擔(dān)任崗位(?工種)工作?。乙方的崗?位(工種)?上崗證號碼?為.第三?條甲方安排?乙方執(zhí)行下?列第種工作?時間制度。?(___?_)1、執(zhí)?行定時工作?制(乙方每?日工作8小?時,每周工?作40小時?)(__?__)2、?執(zhí)行綜合計?算工時工作?制(乙方每?月工作不超?167.4?小時)(?____)?3、執(zhí)行不?定時工作制?(在保證完?成甲方工作?任務(wù)情況下?,乙方自行?安排工作和?休息時間)?第四條實?行計時工資?制的,甲方?安排乙方加?班,應(yīng)符合?律、法規(guī)的?規(guī)定。甲方?安排乙方在?日法定標(biāo)準(zhǔn)?工作時間以?外延長工作?時間的,應(yīng)?支付不低于?工資的15?0%的工資?報酬。甲方?安排乙方在?休息日工作?,又不能安?排補休的,?應(yīng)支付不低?于工資20?0%的工資?報酬。甲方?安排乙方在?法定節(jié)日工?作的,應(yīng)支?付不低于工?資300%?的工資報酬?。三、勞?動保護和勞?動條件第?五條甲方應(yīng)?當(dāng)在乙方進?入施工現(xiàn)場?當(dāng)天對乙方?進行入場三?級安全教育?,并組織對?乙方學(xué)習(xí)成?果的書面考?試,考試結(jié)?果甲方應(yīng)保?存在施工現(xiàn)?場備查,考?試不合格的?不得在現(xiàn)場?施工。甲?方應(yīng)當(dāng)對從?事電氣焊、?土建、水電?設(shè)備安裝等?特殊工種的?乙方進行崗?前培訓(xùn),乙?方取得相應(yīng)?的操作證書?方可上崗。?第六條甲?方根據(jù)生產(chǎn)?崗位的需要?,按照國家?勞動安全、?衛(wèi)生的有關(guān)?規(guī)定為乙方?配備必要的?安全防護措?施,發(fā)放必?要的勞動保?護用品。?甲方為乙方?提供的宿舍?、食堂、飲?用水、洗浴?、公廁等基?本生活條件?應(yīng)達到安全?、衛(wèi)生要求?,其中建筑?施工現(xiàn)場要?符合《建筑?施工現(xiàn)場環(huán)?境與衛(wèi)生標(biāo)?準(zhǔn)》(JG?Jl46_?)第七條?甲方將根據(jù)?國家有關(guān)法?律法規(guī),建?立安全生產(chǎn)?制度;乙方?應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵?守甲方的勞?動安全制度?,嚴(yán)禁違章?作業(yè),防止?勞動過程中?的事故,減?少職業(yè)危害?。四、工?資保險待遇?第八條雙?方約定的工?資不得低于?政府頒布的?當(dāng)?shù)刈畹凸?資標(biāo)準(zhǔn)和本?企業(yè)工資集?體協(xié)商的最?低標(biāo)準(zhǔn)。?1、計時工?資乙方在試?用期間的工?資為每月(?日)元,試?用期滿后月?(日)工資?為____?_元。2?、按工程量?計付工資?(1)按工?程量單價計?取工資;?(2)按工?程量總量總?價計取工資?。雙方約定?的工程量單?價不得低于?江西省建設(shè)?工程定額人?工費標(biāo)準(zhǔn)?。實行按工?程量計付工?資的,每月?支付工資額?不得低于當(dāng)?月完成工程?量的70%?.甲方應(yīng)?在每月日前?以貨幣形式?計發(fā)乙方的?工資,并由?乙方簽字確?認(rèn)。甲方?在勞動合同?終止、解除?后5天內(nèi)應(yīng)?當(dāng)一次性付?清乙方的工?資。甲乙?雙方對工資?支付的其他?約定:第?九條甲方應(yīng)?為乙方辦理?養(yǎng)老保險、?工傷保險和?醫(yī)療保險手?續(xù),并為乙?方繳納養(yǎng)老?保險、工傷?保險和醫(yī)療?保險費用。?五、勞動?紀(jì)律和勞動?合同的解除?第十條乙?方應(yīng)嚴(yán)格遵?守甲方的各?項規(guī)章制度?、勞動紀(jì)律?和安全技術(shù)?操作規(guī)程。?第十一條?乙方有下列?情形之一,?甲方可以解?除本合同;?(一)在?試用期間被?證明不符合?錄用條件的?;(二)?嚴(yán)重失職,?營私舞弊,?對甲方利益?造成重大損?害的;(?三)嚴(yán)重違?反總包單位?和甲方的施?工現(xiàn)場安全?管理規(guī)定及?施工質(zhì)量管?理規(guī)定的;?(四)被?依法追究刑?事責(zé)任的。?第十二條?乙方解除本?合同,應(yīng)當(dāng)?提前日(3?天以上30?天以內(nèi))以?書面形式通?知甲方,不?得擅自離職?。六、當(dāng)?事人約定的?其他內(nèi)容?第十三條乙?方違法解除?勞動合同,?給甲方造成?經(jīng)濟損失的?,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)?賠償責(zé)任。?第十四條?甲乙雙方約?定的其他內(nèi)?容:七、?勞動爭議處?理及其他?第十五條雙?方因履行本?合同發(fā)生爭?議,應(yīng)當(dāng)自?勞動爭議發(fā)?生之日起,?_____?日內(nèi)向有管?轄權(quán)的勞動?爭議仲裁委?員會申請促?裁。對仲裁?裁決不服的?,可自接到?裁決書之日?起____?_日內(nèi)向當(dāng)?地人民法院?起訴。第?十六條甲方?依法制定的?規(guī)章制度作?為本勞動合?同的附件,?與勞動合同?具有同等法?律效力。?第十七條本?合同未盡事?宜或國家、?江西省規(guī)定?相悖的,按?照有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。第?十八條本合?同一式二份?,甲乙雙方?各執(zhí)一份。?自雙方簽字?蓋章之日起?生效。甲?方(公章)?乙方(簽字?或蓋章)?法定代表人?或委托代理?人(簽字?或蓋章)?簽訂日期:?_____?年____?_月___?__日建?筑施工企業(yè)?用工勞動合?同范本(四?)(適用?于建筑施工?企業(yè))甲?方乙方?簽訂時期?____年?____?月___?_日甲方?法定代表?人企業(yè)地?址施工地?址工商注?冊機關(guān)乙?方居民身?份證號出?生日期_?___年?____月?____?日家庭住?址___?__編碼?戶口所在地?省(市)?區(qū)(縣)?鄉(xiāng)鎮(zhèn)村?根據(jù)《中?華人民共和?國勞動法》?和有關(guān)規(guī)定?,甲乙雙方?經(jīng)平等協(xié)商?一致,自愿?簽訂本合同?,共同遵守?本合同所列?條款。一?、勞動合同?期限第一?條勞動合?同期限(甲?乙雙方選擇?適用)(?____)?1、有固定?期限勞動合?同本合同?于___?_年__?__月_?___日生?效,于年?月日終止?。其中試用?期至__?__年_?___月?____日?止。(_?___)2?、以完成一?定工作為期?限的合同。?本合同生?效日期為?____年?____?月___?_日;以乙?方完成工作?任務(wù)為合同?終止時間。?(___?_)3、無?固定期限勞?動合同本?合同于_?___年?____月?____?日生效,于?法定或約定?的解除(終?止)合同的?條件出現(xiàn)時?止。其中試?用期至_?___年?____月?____?日止。二?、工作內(nèi)容?和工作時間?第二條?甲方招用乙?方在(項?目名稱)工?程中擔(dān)任?崗位(工?種)工作。?乙方的崗位?(工種)上?崗證號碼為?.第三?條甲方安?排乙方執(zhí)行?下列第種?工作時間制?度。(_?___)1?、執(zhí)行定時?工作制(乙?方每日工作?8小時,每?周工作40?小時)。?(____?)2、執(zhí)?行綜合計算?工時工作制?(乙方每月?工作不超1?67.4小?時)。(?____)?3、執(zhí)行?不定時工作?制(在保證?完成甲方工?作任務(wù)情況?下,乙方自?行安排工作?和休息時間?)。第四?條實行計?時工資制的?,甲方安排?乙方加班,?應(yīng)符合律、?法規(guī)的規(guī)定?。甲方安排?乙方在日法?定標(biāo)準(zhǔn)工作?時間以外延?長工作時間?的,應(yīng)支付?不低于工資?的150%?的工資報?酬。甲方安?排乙方在休?息日工作,?又不能安排?補休的,應(yīng)?支付不低于?工資200?%的工資報?酬。甲方安?排乙方在法?定節(jié)日工作?的,應(yīng)支付?不低于工資?300%的?工資報酬?。三、_?____和?勞動條件?第五條甲?方應(yīng)當(dāng)在乙?方進入施工?現(xiàn)場當(dāng)天對?乙方進行入?場____?_安全教育?,并組織對?乙方學(xué)習(xí)成?果的書面考?試,考試結(jié)?果甲方應(yīng)保?存在施工現(xiàn)?場備查,考?試不合格的?不得在現(xiàn)場?施工。甲?方應(yīng)當(dāng)對從?事電氣焊、?土建、水電?設(shè)備安裝等?特殊工種的?乙方進行崗?前培訓(xùn),乙?方取得相應(yīng)?的操作證書?方可上崗。?第六條?甲方根據(jù)生?產(chǎn)崗位的需?要,按照國?家勞動安全?、衛(wèi)生的有?關(guān)規(guī)定為乙?方配備必要?的安全防護?措施,發(fā)放?必要的__?___用品?。甲方為?乙方提供的?宿舍、食堂?、飲用水、?洗浴、公廁?等基本生活?條件應(yīng)達到?安全、衛(wèi)生?要求,其中?建筑施工現(xiàn)?場要符合《?建筑施工現(xiàn)?場環(huán)境與衛(wèi)?生標(biāo)準(zhǔn)》?(JGJl?46___?___)。?第七條?甲方將根據(jù)?國家有關(guān)法?律法規(guī),建?立安全生產(chǎn)?制度;乙方?應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵?守甲方的勞?動安全制度?,嚴(yán)禁違章?作業(yè),防止?勞動過程中?的事故,減?少職業(yè)危害?。四、工?資____?_待遇第?八條雙方?約定的工資?不得低于政?府頒布的當(dāng)?地最低工資?標(biāo)準(zhǔn)和本企?業(yè)工資集體?協(xié)商的最低?標(biāo)準(zhǔn)。1?、計時工資?乙方在試?用期間的工?資為每月(?日)元,?試用期滿后?月(日)工?資為元。?2、按工?程量計付工?資(1)?按工程量單?價計取工?資;(2?)按工程量?總量總價?計取工資?。雙方約定?的工程量單?價不得低于?江西省建設(shè)?工程定額人?工費標(biāo)準(zhǔn)?。實行按工?程量計付工?資的,每月?支付工資額?不得低于當(dāng)?月完成工程?量的70%?。甲方應(yīng)?在每月日?前以貨幣形?式計發(fā)乙方?的工資,并?由乙方簽字?確認(rèn)。甲?方在勞動合?同終止、解?除后5天內(nèi)?應(yīng)當(dāng)一次性?付清乙方的?工資。甲?乙雙方對工?資支付的其?他約定:?第九條甲?方應(yīng)為乙方?辦理養(yǎng)老_?____、?工傷___?__和醫(yī)療?_____?手續(xù),并為?乙方繳納養(yǎng)?老____?_、工傷_?____和?醫(yī)療___?__費

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論