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第5頁(yè)共5頁(yè)經(jīng)典版?zhèn)€人?聘用合同樣?本甲方:?_____?(以下簡(jiǎn)稱(chēng)?甲方)乙?方:___?__(以下?簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)?甲乙雙方?根據(jù)國(guó)家有?關(guān)法規(guī)、規(guī)?定,按照自?愿、平等、?協(xié)商一致的?原則,簽訂?本合同。?第一條合?同期限合?同有效期:?聘用合同?期滿(mǎn)前一個(gè)?月,經(jīng)雙方?協(xié)商同意,?可以續(xù)訂聘?用合同。?本合同期滿(mǎn)?后,任何一?方認(rèn)為不再?續(xù)訂聘用合?同的,應(yīng)在?合同期滿(mǎn)前?一個(gè)月書(shū)面?通知對(duì)方。?第二條?工作崗位?甲方根據(jù)工?作任務(wù)需要?與乙方簽訂?會(huì)計(jì)崗位聘?用合同,明?確乙方的具?體工作崗位?及職責(zé)。?甲方根據(jù)工?作需要及乙?方的業(yè)務(wù)、?工作能力和?表現(xiàn),可以?調(diào)整乙方的?工作崗位,?重新簽訂崗?位聘任合同?。第三條?工作條件?和勞動(dòng)保護(hù)?甲方實(shí)行?每周工作4?8小時(shí),每?天工作8小?時(shí)的工作制?度。甲方?為乙方提供?符合國(guó)家規(guī)?定的安全衛(wèi)?生的工作環(huán)?境,保證乙?方的人身安?全及人體不?受危害的環(huán)?境條件下工?作。甲方?應(yīng)根據(jù)工作?需要組織乙?方參加必要?的業(yè)務(wù)知識(shí)?培訓(xùn)。第?四條工作?報(bào)酬根據(jù)?國(guó)家、單位?的有關(guān)規(guī)定?,乙方的會(huì)?計(jì)工作崗位?,甲方按每?月800元?支付乙方工?資,每月計(jì)?發(fā)工資的具?體日期為。?甲方根據(jù)?國(guó)家、單位?的有關(guān)規(guī)定?,可調(diào)整乙?方的工資。?乙方享受?規(guī)定的福利?待遇。乙?方享受?chē)?guó)家?規(guī)定的法定?節(jié)假日、計(jì)?劃生育等假?期。第五?條工作紀(jì)?律、獎(jiǎng)勵(lì)和?懲處乙方?應(yīng)遵守國(guó)家?的法律、法?規(guī)。乙方?應(yīng)遵守甲方?規(guī)定的各項(xiàng)?規(guī)章制度和?勞動(dòng)紀(jì)律,?自覺(jué)服從甲?方的管理、?教育。甲?方按單位有?關(guān)規(guī)定,依?照乙方的工?作實(shí)績(jī)、貢?獻(xiàn)大小給予?獎(jiǎng)勵(lì)。乙?方如違反甲?方的規(guī)章制?度、勞動(dòng)紀(jì)?律,甲方按?單位的有關(guān)?規(guī)定經(jīng)予處?罰。第六?條聘用合?同的變更、?終止和解除?聘用合同?依法簽訂后?,合同雙方?必須全面履?行合同規(guī)定?的義務(wù),任?何一方不得?擅自變更合?同。確需變?更時(shí),雙方?應(yīng)協(xié)商一致?,并按原簽?訂程序變更?合同。雙方?未達(dá)成一致?意見(jiàn)的,原?合同繼續(xù)有?效。聘用?合同期滿(mǎn)或?者雙方約定?的合同終止?條件出現(xiàn)時(shí)?,聘用合同?即自行終止?。在聘用合?同期滿(mǎn)一個(gè)?月前,經(jīng)雙?方協(xié)商同意?,可以續(xù)訂?聘用合同。?甲方單位?被撤消、關(guān)?閉、轉(zhuǎn)產(chǎn),?聘用合同自?行終止。?經(jīng)聘用合同?雙方當(dāng)事人?協(xié)商一致,?聘用合同可?以解除。乙?方有下列情?形之一的,?甲方可以解?除聘用合同?。(1)?在試用期內(nèi)?被證明不符?合聘用條件?的;(2?)嚴(yán)重違反?工作紀(jì)律或?聘用單位規(guī)?章制度的;?(3)嚴(yán)?重失職,營(yíng)?私舞弊,對(duì)?甲方單位利?益造成重大?損害的;?(4)被依?法追究刑事?責(zé)任的。?第七條其?它事項(xiàng)甲?乙雙方因?qū)?施聘用合同?發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)?議,按《勞?動(dòng)法》爭(zhēng)議?處理的有關(guān)?條款執(zhí)行。?本合同一?式叁份,甲?方二份,乙?方一份,經(jīng)?甲、乙雙方?簽字后生效?。本合同?條款如與國(guó)?家法律、法?規(guī)相抵觸時(shí)?,以國(guó)家法?律、法規(guī)為?準(zhǔn)。本合?同的未及事?項(xiàng),按國(guó)家?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。雙方?認(rèn)為需要規(guī)?定的其他事?項(xiàng)可以簽訂?補(bǔ)充合同。?甲方:_?____??????????????乙方:__?____?____年?_____?月____?_日??????____?_年___?__月__?___日?經(jīng)典版?zhèn)€人?聘用合同樣?本(二)?甲方:__?___(以?下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方?)乙方:?_____?(以下簡(jiǎn)稱(chēng)?乙方)甲?乙雙方根據(jù)?國(guó)家有關(guān)法?規(guī)、規(guī)定,?按照自愿、?平等、協(xié)商?一致的原則?,簽訂本合?同。第一?條合同期限?合同有效?期:自__?___年_?____月?_____?日至___?__年__?___月_?____日?止,合同期?滿(mǎn)聘用關(guān)系?自然終止。?聘用合同?期滿(mǎn)前一個(gè)?月,經(jīng)雙方?協(xié)商同意,?可以續(xù)訂聘?用合同。本?合同期滿(mǎn)后?,任何一方?認(rèn)為不再續(xù)?訂聘用合同?的,應(yīng)在合?同期滿(mǎn)前一?個(gè)月書(shū)面通?知對(duì)方。?第二條工作?崗位甲方?根據(jù)工作任?務(wù)需要與乙?方簽訂會(huì)計(jì)?崗位聘用合?同,明確乙?方的具體工?作崗位及職?責(zé)。甲方?根據(jù)工作需?要及乙方的?業(yè)務(wù)、工作?能力和表現(xiàn)?,可以調(diào)整?乙方的工作?崗位,重新?簽訂崗位聘?任合同。?第三條工作?條件和勞動(dòng)?保護(hù)甲方?實(shí)行每周工?作48小時(shí)?,每天工作?8小時(shí)的工?作制度。甲?方為乙方提?供符合國(guó)家?規(guī)定的安全?衛(wèi)生的工作?環(huán)境,保證?乙方的人身?安全及人體?不受危害的?環(huán)境條件下?工作。甲?方應(yīng)根據(jù)工?作需要組織?乙方參加必?要的業(yè)務(wù)知?識(shí)培訓(xùn)。?第四條工作?報(bào)酬根據(jù)?國(guó)家、單位?的有關(guān)規(guī)定?,乙方的會(huì)?計(jì)工作崗位?,甲方按每?月800元?支付乙方工?資,每月計(jì)?發(fā)工資的具?體日期為。?甲方根據(jù)?國(guó)家、單位?的有關(guān)規(guī)定?,可調(diào)整乙?方的工資。?乙方享受?規(guī)定的`福?利待遇。?乙方享受?chē)?guó)?家規(guī)定的法?定節(jié)假日、?計(jì)劃生育等?假期。第?五條工作紀(jì)?律、獎(jiǎng)勵(lì)和?懲處乙方?應(yīng)遵守國(guó)家?的法律、法?規(guī)。乙方?應(yīng)遵守甲方?規(guī)定的各項(xiàng)?規(guī)章制度和?勞動(dòng)紀(jì)律,?自覺(jué)服從甲?方的管理、?教育。甲?方按單位有?關(guān)規(guī)定,依?照乙方的工?作實(shí)績(jī)、貢?獻(xiàn)大小給予?獎(jiǎng)勵(lì)。乙方?如違反甲方?的規(guī)章制度?、勞動(dòng)紀(jì)律?,甲方按單?位的有關(guān)規(guī)?定經(jīng)予處罰?。第六條?聘用合同的?變更、終止?和解除聘?用合同依法?簽訂后,合?同雙方必須?全面履行合?同規(guī)定的義?務(wù),任何一?方不得擅自?變更合同。?確需變更時(shí)?,雙方應(yīng)協(xié)?商一致,并?按原簽訂程?序變更合同?。雙方未達(dá)?成一致意見(jiàn)?的,原合同?繼續(xù)有效。?聘用合同?期滿(mǎn)或者雙?方約定的合?同終止條件?出現(xiàn)時(shí),聘?用合同即自?行終止。在?聘用合同期?滿(mǎn)一個(gè)月前?,經(jīng)雙方協(xié)?商同意,可?以續(xù)訂聘用?合同。甲?方單位被撤?消、關(guān)閉、?轉(zhuǎn)產(chǎn),聘用?合同自行終?止。經(jīng)聘?用合同雙方?當(dāng)事人協(xié)商?一致,聘用?合同可以解?除。乙方?有下列情形?之一的,甲?方可以解除?聘用合同。?(1)在?試用期內(nèi)被?證明不符合?聘用條件的?。(2)?嚴(yán)重違反工?作紀(jì)律或聘?用單位規(guī)章?制度的。?(3)嚴(yán)重?失職,營(yíng)私?舞弊,對(duì)甲?方單位利益?造成重大損?害的。(?4)被依法?追究刑事責(zé)?任的。第?七條其它事?項(xiàng)甲乙雙?方因?qū)嵤┢?用合同發(fā)生?勞動(dòng)爭(zhēng)議,?按《勞動(dòng)法?》爭(zhēng)議處理?的有關(guān)條款?執(zhí)行。會(huì)?計(jì)的聘用合?同范本本?合同一式叁?份,甲方二?份,乙方一?份,經(jīng)甲、?乙雙方簽字?后生效。本?合同條款如?與國(guó)家法律?、法規(guī)相抵?觸時(shí),以國(guó)?家法律、法?規(guī)為準(zhǔn)。本?合同的未及?事項(xiàng),按國(guó)?家有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。雙?方認(rèn)為需要?規(guī)定的其他?事項(xiàng)可以簽?訂補(bǔ)充合同?。甲方:?_____???
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