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老師面試技巧有哪些呢?應(yīng)聘老師要看自己的專業(yè),我是一名大學(xué)老師,剛體驗過面試所以還是有些閱歷的。

首先要掌管面試的根本模式,在試講前做好充沛的打定,把要講的內(nèi)容的相關(guān)背景等學(xué)識了解到位,并把課的內(nèi)容和這些背景結(jié)合起來,主要是留神如何讓背景學(xué)識在吸引人的同時把人引導(dǎo)到課本的內(nèi)容上來。

其實,要做好面試前的形象打定,確定要著裝合體,不要穿著臺前衛(wèi),終究教師這個職位還是要講究矜持的。

在見到面試官時要表現(xiàn)的大方,不要太拘禁,也不要太囂張,給人留下穩(wěn)重的印象。

試講時要首先把自己的試講材料分發(fā)給各位考官。

講課時的音量更加重要,而且要有板書,然后就是留神設(shè)計的跟學(xué)生互動的環(huán)節(jié)。麻雀雖小但五臟俱全,所以板書就是你的教課大綱,是有始有終的,結(jié)果別忘了布置作業(yè)。

試講完成以后還會有提問根本上都是涉及到如何安置你所教的課程的,教學(xué)側(cè)重點理應(yīng)在哪里,假設(shè)學(xué)生展現(xiàn)了這樣或那樣的問題你該如何等等。

教師雇用面試留神四要點

昨天,南京市六城區(qū)新教師雇用筆試結(jié)果正式公布,考生可直接登錄南京教導(dǎo)信息網(wǎng),輸入身份證號和考試證號后即可獲知自己筆試是否過關(guān)。筆試過關(guān)的考生及直接進入面試的研究生將于近日加入各中小學(xué)校組織的面試。面試通常會被問到哪些問題,哪一點最能打動校長,哪一個細節(jié)沒留神到最有可能成為你的"滑鐵盧'?記者昨天采訪了南京多所名校校長,察覺考生對教師行業(yè)的熟悉、作為教師應(yīng)具備的心態(tài)以及儀容儀表等已成為眾多學(xué)校在結(jié)果"拍板'時的重要標準。

要點一:為什么要選擇教師這個行業(yè)?

"為什么要選擇教師這個行業(yè)'、"你是怎么看教師這個工作的'等涉及到教導(dǎo)觀的這類問題被問到的幾率最大。金陵中學(xué)丁強校長報告記者,這是來面試的考生務(wù)必要回復(fù)的問題。每年僅是因回復(fù)這兩個問題不當(dāng)而被淘汰的考生就有好多。

參考觀法:南京一中初中部黃侃校長建議考生回復(fù)問題確定要實事求是,不要故弄玄虛,譬如這樣回復(fù)就不錯:讀的就是師范類的專業(yè),做教師符合自己的專業(yè),而且現(xiàn)在公司之類的工作不夠穩(wěn)定,教師穩(wěn)定性對比高,現(xiàn)在好的學(xué)校對教師的培養(yǎng)很好,也能為教師供給很大的進展空間等。

要點二:在面試時,學(xué)校會根據(jù)考生的求職簡歷提出一些即興的問題,主要是考察考生的應(yīng)變才能。

參考觀法:中華中學(xué)的錢進副校長認為,考生在寫履歷表時就要有被提問的意識,可以根據(jù)自己的特點和"強項'多做點打定,這樣不至于強項變?nèi)蹴?。他說,有個考生在履歷表上寫到他曾經(jīng)發(fā)表過一篇文章,校長連忙就追問考生寫這篇文章的目的,以及對這篇文章觀點的一些探討。結(jié)果這個考生說的稀里糊涂,很鮮明沒做打定。

要點三:課上得怎么樣?

小學(xué)教師面試第一個環(huán)節(jié)也是最重要的環(huán)節(jié),就是對考生課堂教學(xué)的考察通過上一節(jié)課看考生的專業(yè)水平和教學(xué)才能畢竟怎么樣,譬如對教材的了解、板書,對學(xué)生活動的組織以及對課堂的操縱等。區(qū)教導(dǎo)局會組織教師聽課并給考生打分,根據(jù)分數(shù)確定是否留用。而學(xué)校沒有錄用權(quán)。

參考觀法:南師附小的盛曉蓓書記建議考生,平日在學(xué)校學(xué)習(xí)期間,就理應(yīng)增加課堂教學(xué)實戰(zhàn)訓(xùn)練,結(jié)合自己學(xué)到的學(xué)識,多實踐,磨練自己的教學(xué)水平,增加實戰(zhàn)閱歷,平日還要多研究案例教學(xué)法,這樣就不會在真正的課堂教學(xué)中慌張。一些師范學(xué)校也應(yīng)多給學(xué)生安置實戰(zhàn)訓(xùn)練課,純熟掌管案例教學(xué)方法。

要點四:儀容舉止也很重要。

作為一名教師儀容儀表很重要,要有較強的自我約束力,教態(tài)不能太隨意。

參考觀法:作為教師要有得體的儀容儀表,穿著要端莊、大方,有的考生長得很美麗,但是穿得很

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