環(huán)境管理體系手冊(公司版)_第1頁
環(huán)境管理體系手冊(公司版)_第2頁
環(huán)境管理體系手冊(公司版)_第3頁
環(huán)境管理體系手冊(公司版)_第4頁
環(huán)境管理體系手冊(公司版)_第5頁
已閱讀5頁,還剩28頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領

文檔簡介

環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):1of33題目:環(huán)境治理手冊 更改.1 時間:2023.09.28環(huán)境手冊(依據(jù)ISO14001:2023受控狀態(tài): 受控號:手冊編號:CEM14000CH現(xiàn)行版本: A修 訂:審 核:批 準:200年 月日公布 2023年月日修訂環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):2of33題目:公布令 更改.1 時間:2023.09.28發(fā) 布 令ISO14001:2023《環(huán)境治理體系—要求及使用指南》,編制了公司環(huán)境治理體系文件,包括《環(huán)境治理體系手冊》、《程序文件》及過程掌握文習、充分理解并在各項環(huán)境治理掌握活動中嚴格遵照執(zhí)行。本手冊自201年 月 日起實施??偨?jīng)理:年 月 日環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):3of33題目:任命書 更改.1 時間:2023.09.28任 命 書為了貫徹執(zhí)行GB/T24001—2023idtISO14001:2023《環(huán)境治理體系—要求及使用指******先生為公司治理者代表,*****為1、確保本公司依據(jù)GB/T24001—2023idtISO14001:2023標準建立、實施并保持環(huán)境治理體系,確保產(chǎn)品實現(xiàn)過程的環(huán)境保護得到有效治理和掌握;2、負責組織編制及修訂本公司環(huán)境治理體系文件,并獲得批準公布;3、向最高治理者—總經(jīng)理報告本公司環(huán)境治理體系的運行狀況和業(yè)績,包括對改進的需求;4、提高并加強全公司員工對滿足顧客和相關方要求的生疏和理解;5、組織本公司環(huán)境治理體系內(nèi)部審核;6、負責與本公司環(huán)境治理體系有關事宜的對外聯(lián)絡??偨?jīng)理:年 月 日環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):4of33題目:公司簡介 更改.1 時間:2023.09.282023濟開發(fā)區(qū)桑莎工業(yè)園區(qū)。企業(yè)總投資額***************萬美金,占地約***************集團是世界最大的被動電子元器件的生產(chǎn)廠家之一,通過建立*****工于電腦、汽車、電信設備中,******集團也是世界范圍內(nèi)這些產(chǎn)品的主要供給商。ISO14001:2023標準,強化環(huán)境治理,改善環(huán)境績效水平,制定并實現(xiàn)環(huán)境方針和目標,承諾污染預防,實現(xiàn)持續(xù)改進,把環(huán)境治理融于企業(yè)的全面治理之中,對促進本公司的可持續(xù)進展將產(chǎn)生重大作用。持續(xù)改進。公司的環(huán)境治理體系掩蓋了公司的全部產(chǎn)品、活動和效勞,公司將環(huán)境意識融入生產(chǎn)治理流程當中。將以一貫的專業(yè)精神,始終如一地關注客戶的需求,強化環(huán)境意識,認真執(zhí)行環(huán)境治理手冊、體系程序文件和作業(yè)文件中的有關規(guī)定,遵守國家的法律法規(guī)和相關要求,環(huán)性社會做出奉獻。環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):5of33題目:緒論

更改.1

時間:2023.09.28總則ISO14001:2023標準建立,本手冊作為本公司環(huán)境治理體系的最高層次文件,規(guī)定了確保公司環(huán)境治理方針在公司各層次貫徹執(zhí)行以及各職能部門的工作職責。確定了滿足顧客、相關方和全部法律法規(guī)要求的途徑,不斷提高公司環(huán)境治理水平,是我們?nèi)w員工的共同目標,這個目標將在公司全部層次得到理解、貫徹和執(zhí)行。手冊由EHS組織編寫,治理者代表審核,總經(jīng)理批準公布。手冊的支持性文件與手冊的條款具有同等效力。手冊的解釋權(quán)歸EHS。2、適用范圍內(nèi)部和外部環(huán)境的掌握,適用于本公司全部活動和效勞的全過程。3、環(huán)境治理手冊的構(gòu)造后為手冊的正文局部,描述了環(huán)境治理體系的全部要素及其相互關系,正文局部依據(jù)ISO14001:2023標準的要求編寫而成。4手冊的編制出版、修改由EHS統(tǒng)一治理,歸檔和分發(fā)由文控中心統(tǒng)一負責。出版手冊出版時,其封面上必需注明版本號、生效日期,在批準頁上注明批準狀態(tài)。發(fā)放由治理者代表批準手冊發(fā)放范圍,文控中心負責發(fā)放和掌握。環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):6of33題目:緒論

更改.1

時間:2023.09.28用者親自簽名領取,文控中心填寫發(fā)放號碼并加蓋“受控”印章;對外發(fā)放給客戶或相關方的“非受控”手冊,加蓋“非受控”章,并進展編號,由文控中心記錄存檔。使用按要求補充完善。更改EHS手冊更改的操作執(zhí)行《環(huán)境體系文件治理掌握程序》。換版當體系發(fā)生較大變動或手冊需要進展大幅度更改時,應進展換版。保管廢,賜予的發(fā)放號碼。受控手冊未經(jīng)治理者代表同意,任何部門和個人不得擅自集中、復印、交換與轉(zhuǎn)讓。手冊的歸檔由文控中心負責,保存期至少20年。環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):7of33題目:術(shù)語和定義

更改.1

時間:2023.09.28環(huán)境方針由最高治理者就組織的環(huán)境績效所正式表述的總體意圖和方向。環(huán)境目標與組織所要實現(xiàn)的環(huán)境方針相全都的總體環(huán)境目的。3、環(huán)境以及他們之間的相互關系。環(huán)境因素一個組織的活動、產(chǎn)品或效勞中能與環(huán)境發(fā)生相互作用的要素。環(huán)境影響全部或局部地由組織的環(huán)境因素給環(huán)境造成的任何有害或有益的變化。環(huán)境治理體系組織治理體系的一局部,用來制定和實施其環(huán)境方針,并治理其環(huán)境因素。內(nèi)部審核則滿足程度的系統(tǒng)的、獨立的、以文件支持的過程。8、持續(xù)改進體環(huán)境績效的總體改進。9.環(huán)境指標們可適用于整個組織或其局部。CEMCEM14000CH版本號:A單元00.0更改.1頁數(shù):8of33時間:2023.09.2810.環(huán)境績效組織對其環(huán)境因素進展治理所取得的可測量結(jié)果。11、組織團,或是上述單位的局部或結(jié)合體,無論其是否有法人資格,公營或私營。相關方關注組織的環(huán)境績效或受其環(huán)境績效影響的個人或團體。污染預防避開、削減或掌握任何類型的污染物或廢物的產(chǎn)生、排放或廢棄。環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):9of33題目:總要求

更改.0

時間:2023.09.28公司依據(jù)ISO14001:2023標準要求建立、實施、保持和持續(xù)改進環(huán)境治理體系,效勞、為人類做出奉獻的同時,標準企業(yè)環(huán)境行為,提高企業(yè)環(huán)境質(zhì)量,削減環(huán)境污染,為人類社會的可持續(xù)進展做出努力。電子元器件及相關效勞全部活動的全過程,以及公司內(nèi)部和外部環(huán)境的掌握和改進。成文件,識別和評價環(huán)境因素并確定重要環(huán)境因素,識別和確認適用的法律法規(guī)和其他要求,建立環(huán)境目標指標和治理方案,建立環(huán)境治理組織機構(gòu),開展一系列籌劃、掌握、監(jiān)視、訂正、審核和評價活動,確保環(huán)境治理體系的適宜性,并樂觀開展清潔生產(chǎn),推行全面有效的環(huán)境治理,節(jié)能降耗,削減環(huán)境污染,不斷提高環(huán)境績效,以實現(xiàn)體系和環(huán)境行為的持續(xù)改進,把公司建設成具有國際水準的一流企業(yè)。環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):10of33題目:環(huán)境方針1.0環(huán)境方針的制定和溝通

更改.1

時間:2023.09.28環(huán)境方針由公司的最高治理者制定并公布執(zhí)行,環(huán)境方針的制定參照以下內(nèi)容:標準的要求法律法規(guī)和其他要求本公司活動、產(chǎn)品和效勞所相關環(huán)境因素客戶和股東的要求***************集團的環(huán)境方針及聲明包括了持續(xù)改進及污染預防的承諾,并供給了建立和評審環(huán)境目標和指標的框架。環(huán)境方針將通過培訓和其他適當?shù)臏贤ǚ绞脚c公司的員工、臨時工作人員及供給商和為公司效勞的合同方進展溝通,并保存溝通的記錄。環(huán)境方針在公司的接待大廳張貼,可〔內(nèi)部和外部人員〕,***************均可以供給環(huán)境方針副本。環(huán)境方針由EHS促進委員會每年進展一次評估,假設有必要將對環(huán)境方針進展更。環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):11of33題目:環(huán)境方針

環(huán)境方針

更改.1

時間:2023.09.28決心依據(jù)AVX公司總部有關方針政策的要求,搞好環(huán)境治理工作,并不斷改進和提高環(huán)境治理工作的水平。措施防止造成污染。我們特別要做到:的一項重要的組成局部。依據(jù)公司所建立的程序和要求常常監(jiān)視并定期檢查環(huán)境治理制度的落實狀況。境的影響。在生產(chǎn)過程中不承受規(guī)定制止使用的物質(zhì)。建立和執(zhí)行年度工作目標和治理打算,確保對該工作的執(zhí)行狀況進展不斷的改善。對環(huán)境治理制度進展年度審議,確保正確有效地執(zhí)行這一制度,準時覺察問題準時訂正。對公司系統(tǒng)內(nèi)全部層面和部門關于環(huán)境治理工作的任務和責任進展定義并通知到位。使他們的工作能到達公司的要求。和與公司有關的單位〔例如政府部門、客戶和鄰廠〕進展有效的溝通。***************治理部門的責任。執(zhí)行有關的規(guī)定和程序、覺察有關環(huán)境問題時準時向***************治理部門報告是***************每一個員工和公司每一個承包商的責任。***************總經(jīng)理環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):12of33題目:環(huán)境方針

更改.1

時間:2023.09.28總則績效的指導思想,是公司員工做好環(huán)境保護工作的行為準則。職責總經(jīng)理負責制訂、批準和公布環(huán)境方針,并授權(quán)環(huán)境治理者代表貫徹執(zhí)行。環(huán)境治理者代表負責組織實施環(huán)境方針,并為制訂和修改環(huán)境方針供給依據(jù)。解和監(jiān)視本公司的環(huán)境宗旨和行為。掌握要求環(huán)境方針制定的依據(jù)公司生產(chǎn)活動、產(chǎn)品和效勞的性質(zhì)與規(guī)模及對重要環(huán)境因素的掌握;法律法規(guī)與其他要求;社會、顧客、相關方的環(huán)境要求。環(huán)境方針的內(nèi)容環(huán)境方針應適合本公司的性質(zhì)、規(guī)模與環(huán)境影響。環(huán)境方針應包括三個承諾和一個框架:a〕對遵守法律、法規(guī)與其他要求的承諾;b〕對持續(xù)改進和污染預防的承諾;環(huán)境方針的治理保持文件化的環(huán)境方針。環(huán)境方針應傳到達全體員工并付諸實施。針。等方式對外宣傳。素發(fā)生較大變化或治理評審認為必要時,需對環(huán)境方針進展修改。相關文件無環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):13of33題目:環(huán)境因素

更改.1

時間:2023.09.28總則并形成文件,在建立、實施和保持環(huán)境治理體系時,對重要環(huán)境因素加以掌握。職責各部門負責識別和更本部門環(huán)境因素??偨?jīng)理負責重要環(huán)境因素的批準。環(huán)境治理者代表負責重要環(huán)境因素確實認。EHS掌握要求環(huán)境因素的識別范圍主要包括:水、氣、聲、渣等污染物的排放;原材料和能源資源的利用;相關方關注的其他問題;緊急特別狀況。三種時態(tài):過去、現(xiàn)在、將來;四種狀態(tài):正常、特別、緊急、關閉和啟動;與自然資源的使用、能量釋放、物理屬性:如大小、外形、顏色和外觀等。險大小、節(jié)能降耗分析、相關方的要求等。境因素進展更,以確定的重要環(huán)境因素。夠掌握和可望對其施加影響的環(huán)境因素進展識別和評價,以確定重要環(huán)境因素。急預備與響應程序來實現(xiàn)。溝通,當相關方要求時,必需經(jīng)過總經(jīng)理批準,方可進展外部溝通。相關文件《環(huán)境因素識別和評價治理程序》 CEM14101CH環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):14of33題目:法律法規(guī)和其他要求

更改.1

時間:2023.09.28總則為符合法律、法規(guī)與其他要求,并在此根底上持續(xù)改進。職責EHSEHS。各部門負責對本部門員工培訓,并遵守法律、法規(guī)與其他要求。掌握要求EHSEHS司有關部門共同確認。內(nèi)容。EHS相關部門負責向本部門員工傳達、培訓并遵守法律、法規(guī)與其他要求。相關文件《法律法規(guī)和其他要求獵取確認治理程序》 CEM14102CH環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):15of33題目:目標、指標和治理方案

更改.1

時間:2023.09.28總則環(huán)境目標、指標和治理方案。職責總經(jīng)理負責環(huán)境目標、指標和治理方案的批準。環(huán)境治理者代表組織環(huán)境目標、指標和治理方案的制定,并負責審核和監(jiān)視。交治理者代表審核、總經(jīng)理批準。各相關部門負責本部門方案的制定和實施。EHS掌握要求EHS文件。要求等。防、持續(xù)改進、節(jié)能降耗、清潔生產(chǎn)等。環(huán)境目標、指標和治理方案要具體可測量,并分解到各相關部門,并應文件化。各級治理者應為目標和指標的完成配備必要的資源和條件。依據(jù)環(huán)境治理方案的實施狀況,應定期檢查環(huán)境目標和指標的落實狀況。境目標和指標應重評審和修改。程序》。相關文件《環(huán)境目標、指標和治理方案治理程序》 CEM14103CH環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):16of33題目:資源、作用、職責和權(quán)限

更改.1

時間:2023.09.28總則組織構(gòu)造參見本公司環(huán)境治理體系組織構(gòu)造圖。職責代表并批準機構(gòu)與職責的相關規(guī)定??偨?jīng)理:制定和批準環(huán)境方針;任命環(huán)境治理者代表,批準環(huán)境治理組織機構(gòu);批準《環(huán)境治理體系手冊》;有效使用性;主持治理評審。環(huán)境治理者代表:負責環(huán)境治理體系的建立、實施和有效運行;組織協(xié)調(diào)內(nèi)外部環(huán)境治理的有關決策;負責組織環(huán)境目標、指標和環(huán)境治理方案的制定、審核和監(jiān)視檢查;批準環(huán)境治理體系程序文件;組織和領導環(huán)境治理體系的內(nèi)部審核工作;向上級領導匯報環(huán)境治理體系的運行狀況,提出改進的建議。協(xié)調(diào)各部門之間的環(huán)境治理工作。各相關部門通用職責:識別和更本部門環(huán)境因素;遵守已確認適用的環(huán)保法律、法規(guī)及其他要求;實施與本部門有關的環(huán)境目標、指標和治理方案;申報環(huán)境培訓要求,實施與本部門有關的培訓打算;做好環(huán)境信息溝通、接收、傳遞和處理工作;編寫、修訂與本部門有關的環(huán)境治理體系作業(yè)文件,并負責本部門文件的治理;實施與本部門有關的運行掌握,有效地掌握重要環(huán)境因素;負責環(huán)境運行掌握狀況的日常監(jiān)視和測量,以及突發(fā)大事的應急預備和響應工作;對不符合項進展調(diào)查,分析緣由,提出并實施訂正與預防措施;做好本部門的環(huán)境記錄并按規(guī)定保存;環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):17of33題目:資源、作用、職責和權(quán)限

更改.1

時間:2023.09.28協(xié)作環(huán)境治理者代表做好內(nèi)審和治理評審。EHS負責編寫《環(huán)境治理體系手冊》、《程序文件》;負責公司環(huán)境治理體系文件的編制、修改和治理;幫助環(huán)境治理者代表做好環(huán)境治理體系的內(nèi)審工作;告等;幫助環(huán)境治理者代表做好與認證機構(gòu)的聯(lián)絡、溝通和接待工作;負責內(nèi)、外部環(huán)境信息溝通的治理工作;負責公司工業(yè)垃圾的處置、可回收物資的綜合利用以及污水排放綜合治理;負責環(huán)境目標、指標和治理方案的日常監(jiān)控;負責擴改建工程“環(huán)評”和“三同時”的驗收工作和定期環(huán)境監(jiān)測工作;工傷事故處理工作;負責定期環(huán)境監(jiān)測的外委和聯(lián)系工作;會同有關部門共同確認公司潛在環(huán)境事故地點,確定應急預案和檢查落實狀況。質(zhì)量部負責公司客戶要求的收集,轉(zhuǎn)送EHS,并負責向客戶進展環(huán)境方面的溝通。負責公司質(zhì)量體系文件、環(huán)境體系文件的治理;廠務部負責下水管網(wǎng)的維護;環(huán)境污染;負責公司電力的穩(wěn)定供給和能源的掌握及分析統(tǒng)計;負責用水消耗的掌握及分析統(tǒng)計。負責用氣消耗的掌握及分析統(tǒng)計。3.6.7/行政負責公司廠區(qū)內(nèi)綠化;負責公司的環(huán)境衛(wèi)生、食堂治理、保安治理及班車治理,做到預防污染;負責公司生活垃圾的處置。物流部負責本公司選購工作,選購時優(yōu)先考慮清潔原料和環(huán)保產(chǎn)品。負責向供方宣傳環(huán)境方針和提出環(huán)保要求,施加環(huán)境影響,負責與供方的溝通。負責倉庫化學藥品等危急品的治理。環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):18of33題目:資源、作用、職責和權(quán)限

更改.1

時間:2023.09.28負責外部運輸車輛環(huán)境污染的監(jiān)控,削減環(huán)境影響。續(xù)改進。生產(chǎn)部門:負責生產(chǎn)過程的環(huán)境保護和污染預防,嚴格掌握污染源;決;負責協(xié)作相關部門做好環(huán)境監(jiān)控統(tǒng)計工作。負責化學品、原輔料在生產(chǎn)使用、搬運過程中的環(huán)境污染掌握的治理;負責對本部門員工進展宣傳、教育和引導,保證員工應知、應會、應做。負責生產(chǎn)設施運行維護和故障搶修,保證設備正常運行,避開造成環(huán)境污染。3.9.6人力資源部:匯總各部門環(huán)境培訓需求,編制年度培訓打算;落實年度培訓打算,定期檢查培訓效果,建立培訓檔案;財務部:負責環(huán)境本錢核算工作;負責環(huán)境改善資金的籌措。全體員工樂觀參與各層次環(huán)境培訓,努力學習環(huán)境學問,不斷提高環(huán)境意識;認真落實公司環(huán)境治理體系文件所涉及的各項工作;3.13.3相關文件無CEM14000CEM14000CH版本號:A題目:力量、培訓和意識單元00.0更改.1頁數(shù):19of33時間:2023.09.281.總則意識和運行治理水平,明確自身環(huán)境職責,確保重要環(huán)境崗位人員能夠勝任環(huán)境治理體系所賜予的工作要求。職責 此作為培訓打算的根底,制定“年度培訓打算”,負責培訓的組織治理工作。各相關部門負責確定本部門培訓需求,報人力資源部并組織實施。各相關部門協(xié)作實施公司環(huán)境治理培訓打算。掌握要求 標準和環(huán)境治理活動的需要,明確不同職能、層次、崗位人員的培訓需求,編制《年度培訓打算》。培訓打算應明確對各類人員的培訓目的、內(nèi)容、方式及應到達的水平。對員工或轉(zhuǎn)崗員工應進展必要的培訓前方可上崗。 境因素,自己的職責及個人工作效果對環(huán)境的影響,生疏運行掌握過程要求及本崗位應急預備與響應力量的要求,以勝任所擔當?shù)墓ぷ鳌?觀、獨立、有效地進展。 對全部員工應進展環(huán)境意識培訓,使其了解本公司環(huán)境方針、環(huán)境目標指標和治理方EMS要求的重要性,明確自身的作用和職責以及偏離程序的后果,提高保護環(huán)境和持續(xù)改進的意識和遵守法律法規(guī)的自覺性。 及相關要求的培訓。相關文件《環(huán)境意識和力量培訓治理程序》 CEM1494CHCEM14000CEM14000CH版本號:A題目:信息溝通單元00.0更改.1頁數(shù):20of33時間:2023.09.281.總則的渠道暢通,準時獵取環(huán)境信息,保證環(huán)境治理體系的正常有效的運行。職責EHS業(yè)務部、生產(chǎn)部、人力資源部、工程部負責收集相關方的環(huán)境信息及需求。各有關部門負責環(huán)境信息的傳遞,做好信息的接收和反響工作。掌握要求環(huán)境信息包括與環(huán)境因素和環(huán)境治理體系有關的內(nèi)部和外部信息。故,環(huán)境因素更,內(nèi)審和治理評審結(jié)果和體系運行中的其他信息等。達、內(nèi)部互聯(lián)網(wǎng)等形式進展。與答復。外部環(huán)境信息溝通主要承受、、郵件、互聯(lián)網(wǎng)、不定期走訪等形式進展。信息溝通渠道分為縱向和橫向兩種,無論哪種溝通渠道必需遵循雙向溝通的原則。按環(huán)境信息溝通治理程序要求進展溝通,并做好有關記錄。素的外部信息的處理,并記錄其打算。理。3.9治理程序》中加以規(guī)定。相關文件《環(huán)境信息溝通治理程序》 CEM1497CH環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):21of33題目:文件總則

更改.1

時間:2023.09.28文件,系統(tǒng)地描述環(huán)境治理體系的核心要素及其相互作用,明確查詢相關文件的途徑。職責EHS負責《環(huán)境治理體系手冊》和《環(huán)境治理體系程序文件》的編寫。各部門負責編寫本部門作業(yè)文件和記錄樣式。環(huán)境治理者代表負責批準《環(huán)境治理體系程序文件》及“作業(yè)文件和記錄”??偨?jīng)理負責批準《環(huán)境治理體系手冊》。掌握要求14001標準各要素及其相互作用,明確查詢相關文件的途徑。環(huán)境治理體系文件包括《環(huán)境治理體系手冊》、《環(huán)境治理體系程序文件》以及“作業(yè)文件”和“記錄”等其他環(huán)境治理文件。說明,并供給相關程序文件的查詢途徑。并給出相關三級文件的查詢途徑。環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):22of33題目:文件

更改.1

時間:2023.09.28作業(yè)文件、環(huán)境記錄:作業(yè)文件和記錄是規(guī)定部門內(nèi)特定工作崗位的任務與活動的書境記錄是環(huán)境治理體系運行狀況的客觀反映,具有可追溯性。環(huán)境治理體系文件構(gòu)造如下:一層文件一層文件手冊二層文件程序文件作業(yè)文件及記錄等三層文件環(huán)境治理體系文件要便于員工理解和操作,具有可行性。相關文件《環(huán)境治理體系文件掌握程序》 CEM1496CH《環(huán)境治理體系程序文件名目》 附錄A環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):23of33題目:文件掌握總則

更改.1

時間:2023.09.28保存等治理環(huán)節(jié)的掌握做出明確規(guī)定,確保環(huán)境治理體系運行的各場所使用統(tǒng)一有效的文件,并處于受控狀態(tài)。職責掌握治理。各部門負責對與本部門有關的環(huán)境治理體系文件的使用、掌握、治理。掌握要求和編號發(fā)放,并有發(fā)放記錄。環(huán)境治理體系各層次文件要定位,便于查找。文件應定期評審,必要時予以修訂,并確認其適應性。對環(huán)境治理體系的有效運行具有關鍵作用的崗位,均應得到有關文件現(xiàn)行版本。失效文件應準時收回,防止誤用,對需要留存的失效文件應予以標識。當體系發(fā)生較大變動或文件需進展大幅度修改時,應重更換版本。各部門文件應設專人妥當保管,機構(gòu)或人員調(diào)整時,應做好文件交接工作。相關文件《環(huán)境治理體系文件掌握程序》 CEM1496CH環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):24of33題目:運行掌握總則

更改.1

時間:2023.09.286個與重要環(huán)境因素相關的運行掌握程序,使其認定的與重要環(huán)境因素有關的運行與活動得到有效掌握,確保環(huán)境方針有效的貫徹及環(huán)境目標和指標的實現(xiàn)。職責EHS負責確定與重要環(huán)境因素有關的運行和活動,并進展編寫有關的運行掌握程序。各部門依據(jù)有關運行掌握程序的規(guī)定實施對重要環(huán)境因素的掌握。與運行掌握有關的部門職責在相應的程序文件中加以規(guī)定。掌握要求EHS確定運行掌握內(nèi)容,編制有關運行掌握程序。件化的程序。在運行掌握程序中,要明確規(guī)定運行標準,以到達有效掌握的目的。中各環(huán)節(jié)的掌握記錄。同方,促使其環(huán)境行為的改善。依據(jù)上述的內(nèi)容和要求,本公司編制了《廢水、廢氣、噪聲掌握程序》、《固體廢物排程序》、《擴改建工程環(huán)境保護掌握程序》6個掌握程序。依據(jù)上述運行掌握程序要求,各有關部門應編制相關作業(yè)文件,實施運行掌握。相關文件《污水、廢氣、噪聲掌握程序》CEM14114CH《固體廢物排放掌握程序》CEM14115CH《危急化學品污染掌握程序》CEM14116CH《節(jié)能降耗掌握程序》CEM14117CH《相關方環(huán)境制約掌握程序》CEM14118CH《擴改建工程環(huán)境保護掌握程序》CEM14119CH環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):25of33題目:應急預備和響應

更改.

時間:2023.09.28總則故并制定應急預案,實行相應措施,預防或削減可能發(fā)生的緊急事態(tài)對環(huán)境的影響。職責EHS預備和響應應急預案,并檢查落實狀況。各有關部門負責制定本部門事故防范措施和應急預案,并予以實施。EHS負責組織防火演習,并組織火災現(xiàn)場撲救工作。掌握要求EHS部位一覽表。EHS這些緣由的預防措施和應急預案,預防或削減可能伴隨的環(huán)境影響.徑、應急設施和措施等。條件許可時,應對上述措施進展試驗或模擬演習,以驗證措施的有效性。對應急措施進展修訂。相關文件《潛在環(huán)境事故或緊急狀況應急掌握程序》 CEM14113CH環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):26of33題目:檢測與測量

更改.1

時間:2023.09.28總則體系運行掌握實施狀況進展監(jiān)控并形成文件。職責各部門負責本部門環(huán)境治理體系的日常運行監(jiān)視。各有關職能部門負責職能范圍內(nèi)環(huán)境治理體系專業(yè)檢查。EHS、生產(chǎn)部依據(jù)各自的職責,負責組織實施對重要環(huán)境績效、運行掌握、目標指標完成狀況的監(jiān)視和測量,評價法律法規(guī)的符合狀況。掌握要求會造成環(huán)境污染的狀況進展定期監(jiān)測,組織落實環(huán)境治理掌握措施打算,對環(huán)境目標落實狀況進展監(jiān)視和測量。自查。各有關部門負責職能范圍內(nèi)有關環(huán)境治理體系內(nèi)容的定期檢查。的符合狀況。妥當維護。全部監(jiān)視和測量結(jié)果均應做好記錄,并予以保存。相關文件《環(huán)境監(jiān)視和測量治理程序》 CEM14114CH環(huán)境管理體系手冊題目:合規(guī)性評價

CEM14000CH單元00.0更改.1

版本號:A頁數(shù):27of33時間:2023.09.28總則的法律法規(guī)及其他要求的遵循狀況,以支持公司環(huán)境治理體系的運行。職責各部門負責本部門適用的法律法規(guī)及其他要求的遵循狀況的評價。EHS掌握要求規(guī)及其他要求的遵循狀況,并形成文件。EHS形成文件?;瘜W藥品治理、能源資源治理、相關方環(huán)境行為掌握、環(huán)境事故上報登記狀況等。評價的頻次一般安排每年一次,時間確定為環(huán)境監(jiān)測后進展。全部評價結(jié)果均應做好記錄,并予以保存。相關文件《法律、法規(guī)及其他要求合格規(guī)性評價治理程序》 CEM14114CH環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):28of33題目:訂正與預防措施總則

更改.1

時間:2023.09.28發(fā)生,以避開和削減由此產(chǎn)生的環(huán)境影響。職責訂正措施的效果。以實施與預防。EHS2.3審核組負責效果驗證。掌握要求分別由內(nèi)審員、外審員及監(jiān)控部門提出,由相關責任部門進展整改。效性驗證。應。訂正和預防措施假設涉及文件修改,執(zhí)行《環(huán)境治理體系文件掌握程序》并予以記錄。相關文件《不符合、訂正與預防措施治理程序》 CEM14115CH《環(huán)境治理體系文件掌握程序》 CEM1496CHCEM14000CEM14000CH版本號:A題目:記錄掌握單元00.0更改.1頁數(shù):29of33時間:2023.09.281.總則合標準要求,為環(huán)境治理體系的有效運行供給證據(jù)。職責EHS各部門負責本部門環(huán)境記錄的填寫和治理。掌握要求中進展明確規(guī)定。日期等項要求,具備對相關活動、產(chǎn)品或效勞的可追溯性。變質(zhì)和喪失。環(huán)境記錄應規(guī)定保存部門、保存期限,超過期限應集中銷毀。相關文件《環(huán)境記錄治理程序》 CEM14116CH環(huán)境管理體系手冊 CEM14000CH單元00.0

版本號:A頁數(shù):30of33題目:內(nèi)部審核總則

更改.1

時間:2023.09.28符合ISO14001標準、法律法規(guī)和體系文件的要求,以及環(huán)境治理體系持續(xù)的符合性和有效性,確保環(huán)境治理體系得到持續(xù)改進,并為治理評審供給依據(jù)。職責EHS環(huán)境治理者代表組織和領導環(huán)境治理體系審核工作,任命審核組長。審核組長制定內(nèi)部審核打算,經(jīng)環(huán)境治理者代表審核、總經(jīng)理批

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論