招聘試題表格-勞動范本_第1頁
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地址及：：住址及、、：＿。（一）甲方實行每日不超過８小時，平均每周不超過４４小時的工作制度每周乙方至少。１．發(fā)生自然、事故或者其他原因，勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的；四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假，探親、婚喪、、假、假、女職工勞動保護假期間，甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標準支付工資的，均應予補發(fā)，并應按國家規(guī)定支付乙濟補償和賠償金。（８周歲的職工）的勞動保護規(guī)定和《省勞動安全衛(wèi)生條例，切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中、（二）甲方按國家"先培訓后上崗"的規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識教育和操作規(guī)程培訓以、，（四）乙方甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為提出，（二）（的。、、，老保險等社會勞動保險金的；甲方以或者限制的強迫勞動的；甲方故意不履行勞動合同，嚴重國家法律乙方其他合法權益的。如乙方依據(jù)上款第、、，、（九）除試用期內(nèi)或職工被辭退、除名及本合同另有其他特別規(guī)定等情況外，甲乙雙、濟補償辦法》規(guī)定發(fā)給乙濟補償金、醫(yī)療費。屬試用期內(nèi)或因乙方被作辭退、除

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