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文檔簡介
安全生產(chǎn)目標(biāo)效考核度激勵員工發(fā)揮團(tuán)隊精神挖掘1、目的激勵自覺地搞好安全生產(chǎn)2、定義34、具體實(shí)施為100分按以下六個要1、安全(50扣25扣25
25扣25扣252、安全(15分,扣完為止)分4分。項(xiàng)不扣分,扣完為止;分3分。1扣0.5分,扣完為3報1次報次扣5三10.5,扣0.5,項(xiàng)不符合,0.5分,1項(xiàng)不符扣1項(xiàng)不扣3、)(現(xiàn)問題和4。1項(xiàng)不符合扣1分3分1項(xiàng)不符合1
分3分。項(xiàng)不扣1分,扣完為止。4、現(xiàn)場業(yè)(作業(yè)前進(jìn)行風(fēng)險分析制定控制分4分。項(xiàng)不符合扣1分,扣備了必要的安全防護(hù)用分分。1項(xiàng)不符合扣1分,4。1項(xiàng)不符合扣11扣15、職業(yè)(分)達(dá)100%,2分1項(xiàng)不符合扣1。項(xiàng)不扣落實(shí)專人維護(hù)保養(yǎng)滿分2。項(xiàng)不符扣16、應(yīng)急(2分。1項(xiàng)不扣1
2。1項(xiàng)不扣1定期并對1分。1項(xiàng)扣0.55、增分條件1、風(fēng)險加1~3分;2及時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患并避免了重大事故發(fā)生加1~分。6、分級院建立兩級安全績效考核機(jī)構(gòu),即公司級和部門級。7、部門級安全績效考核機(jī)構(gòu):1、按本制定本醫(yī)院安2、對本院各級組3)作8
1、對各2)作9、安全績效考核1)日2)季3)年為
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