企業(yè)文員個人工作計劃五篇

—企業(yè)文員個人工作計劃五篇時間過得可真快，從來都不等人，我們又有了新的工作，該為自己下階段的工作做一個工作方案了，那么如何做出一份高質量的工作方案呢？下面給大家共享企業(yè)文員個人工作方案內容，希望能夠幫忙大家!企業(yè)文員個人工作方案1在公司工作了已經有三個年頭了，雖然我還是一個公司最一般的文員，但是我已經完全的把握了我的工作方向。相信只要我再接再厲，在接下來的一年中，我會做的更加的杰出!新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開頭的一年。在這里工作已過3個年頭了，在此，我訂立了X年度工作方案，以便使自己在新的一年里有更大的進步和成果。1）發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，主動順應各種環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才能。2）發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。強化學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時留意搜集各類信息，廣泛吸取各種“養(yǎng)分”；同時，講究學習方法，端正學習看法，提高學習效率，努力培育自己具有扎實的工作根底、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把工作做得更好，樹立本部門良好形象。3）當好助手。對主管交待的工作努力完成并做好，增加責任感、增加團隊意識。主動主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的力量減輕領導的壓力。完成自已份內工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔一些工作。和同事互幫互助，共同維持和諧的工作環(huán)境。4）熟識公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作。公司在不斷改革，訂立了新的規(guī)定，特別在公司目前正在進行的7s推行工作中，作為公司一名老職員，必需以身作責，在遵守公司規(guī)定的同時全力協(xié)作。以上，是我對X年的工作方案，可能還很不成熟，希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶，我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫忙。展望X年，我會更加努力、仔細負責的去對待每一項工作。相信自己會完成新的任務，能迎接X年新的挑戰(zhàn)。憑借我自己的不斷努力，加上領導和同事的幫忙，我在新的一年工作就會更加的杰出。企業(yè)文員個人工作方案2一、要切實解決好4個沖突其性質和其他部門的區(qū)分主要表達在效勞性上：一是大局和小局的沖突。辦公室作為一個綜合部門。辦公室主要是為領導、機關、和基層效勞。首先是為領導和機關效勞的這就要求辦公室把“一切聽從大局，一切效勞大局”作為辦公室工作的.動身點和落腳點，當部門工作與機關的整體工作、小局工作與大局工作發(fā)生沖突的時分，自覺地做到小局聽從大局、局部聽從整體。同時盡力做好小局工作，由于小局工作是做好大局的根底和前提。但要做好辦公室工作。二是主動和被動的沖突。辦公室工作的效勞性職能確定了其工作的主動性。又必需發(fā)揮人員的主動性，擅長在主動中求主動，變主動為主動。對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作，不要消極等候，要主動著手，提前準備。對領導臨時交辦的任務、應急大事和突發(fā)大事等非確定性工作，要有敏捷的應變力量，做到忙而不亂。同時要主動順應領導的工作思路，想領導之所想，謀領導之所謀，把問題想在前面，把工作做在前頭，主動做好超前效勞。政務工作主要有決策參謀、調查研討、政務信息、政務文電處置、政務催促檢查、機要檔案失密等工作。事務工作一般是指除政務以外的其他各項工作。三是政務和事務的沖突。政務和事務是辦公室工作的兩個輪子。主要是行政后勤工作，諸如接待應酬、吃住行、平安衛(wèi)生等。事務工作是搞好政務工作的先決條件，不能把政務看成是大事，把事務看成是小事或可有可無的事。更不能把政務看成是高層次的把事務看成是低層次的辦公室的工作事無巨細，不能有半點疏忽和懈怠。當參謀，四是過”與“不及”沖突。為領導出辦法。要把握“度”把握分寸。辦公室在領導決策中處于輔助和附屬地位，不能缺位，也不能越位。要想領導之所想，急領導之所急，為領導決策提供盡可能多的背景資料，但不能越俎代庖。要主動諫言，但不能瞎摻和。二、發(fā)揮6項職能。突出“想得到多謀才能善斷。辦公室作為公司上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶。一是發(fā)揮參謀功能。要擅長站在全局的高度，把留意力集中在那些牽動全局、觸及久遠的大事上，放在情況冗雜、沖突突出的熱點、難點問題上，既要了解面上的總體工作，又要了解近期的重點工作，既要了解上級領導的工作看法和要求，還要了解本單位的實際情況和干部員工的看法和建議。擅長增加整體合力，樹立團隊協(xié)作精神和效勞理念，擅長對上強化聯(lián)系，對內強化管理，對外搞好協(xié)調，對下做好效勞。要立足進展改變的新情況，多動腦筋、想方法、出辦法，增加工作的主動性、預見性、創(chuàng)造性，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務工作力量為領導出謀劃策、查漏補缺，充足調查摸底的根底上，提出可行建議和工作預案，發(fā)揮參謀和助手作用，不時提高參與決策力量。突出“管得寬”辦公室工作綜合全局。二是發(fā)揮協(xié)調功能。協(xié)調各方，承內聯(lián)外，有自身的工作職責和工作規(guī)章。辦公室既要全面了解各方面工作情況，為公司各項工作的順當開展創(chuàng)造條件，又要協(xié)調各方，處置好上下左右的關系，確保政令并且做到抓一件成一件，疏通。對于職責內的工作肯定要抓緊抓好。件件有交代，項項有落實。對職責以外但沒有部門抓的或職責不明的工作，辦公室就是不管部”要義不容辭擔當起來，做到機關工作不留空檔，保證各項工作的全面推動。突出“做得細”機關工作無小事。三是發(fā)揮辦事功能。辦公室工作更是無小事。這就要求辦公室工作一要細心、細致，二要從細小的事抓起。對任何一件經辦的工作，都要嚴謹細致，一絲不茍，來不得半點敷衍和虛假。要時時辰刻、事事到處，仔細仔細再仔細，細致細致再細致，做到不讓領導布置的工作在手中延誤，不讓需要辦理的文電在手中積壓，不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在這里受到冷落，不讓分公司機關和辦公室的形象在這里受到影響。突出“碰得硬”機關工作觸及到事務方方面面。四是發(fā)揮管理功能。有的還關系到員工的切身利益。原則問題上敢不敢逗硬是檢驗作風是否過硬的重要標志。辦公室工作必需講原則，嚴格辦事紀律。一是按政策辦事。把政策作為辦公室的生命線，決不答應在政策問題上講人情，走X”二是依法辦事。辦公室同志必需學法、懂法、守法，嚴格按照法律法規(guī)來開展工作。三是按組織原則辦事。堅持民主集中制原則，堅持一級對一級負責。突出“講程序”辦公室工作的挨次性要求很強，特別是大量冗雜的事務性工作中，要求辦公室的同志肯定要保持蘇醒的頭腦，分清主次、分清輕重緩急、不怕麻煩?？隙ㄒ獔猿种鸺墔R報的原則，五是發(fā)揮效勞功能。以明確責任。要通過建立一套科學標準的工作制度、工作挨次、工作規(guī)章，使每項工作都有章可循。突出“抓得實”要據實情、講實話、干實事、創(chuàng)實效，六是發(fā)揮督辦功能。扎扎實實，不慕虛榮，不圖虛名。腳踏實地干工作，腳踏實地反映情況，具備求真務實的精神，包括聽取基層看法，向領導反映情況，力求全面、真實。工作中，要一步一個腳印，不作外表文章。三、重點做好各項工作抓好文書檔案管理。一方面注意提高分公司文書檔案管理水平；另一方面針對目前分公司新建單位較多，一是要管帶結合。文書檔案管理質量相對較弱的實際情況，實行以下措施：一是要求各新建單位確定專人負責文書檔案工作并盡可能堅持相對穩(wěn)定；二是主動開展人員整訓；三是實施靠近指導，實行現(xiàn)場指導，手把手幫助有關單位提高文書檔案管理水平；四是開展文書檔案管理驗收制度，獎優(yōu)罰劣。企業(yè)文員個人工作方案3（1）幫助行政主管做好各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作，并把原來沒有詳細整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。（2）做好了各類信件的收發(fā)工作。（3）做好外出人員的登記工作。（4）做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記，按需所發(fā)，做到不鋪張，按時清點，以便能按時補充辦公用品，滿意大家工作的需要。（5）做好辦公室裝備的維護和保養(yǎng)工作，（6）幫助行政主管做好節(jié)假日的排班、值班等工作，確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作。（7）仔細、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。在日常事物工作中，我肯定遵循精、細、準的原則，細心準備，精細布置，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格根據辦公室的各項規(guī)章制度辦事。2.在行政工作中，我將做到以下幾點（1）做好領導效勞：按時完成辦公室主管、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手，急領導所急，想領導所想，勤跑腿，多匯報，當好參謀助手。（2）做好各部門效勞：強化與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通，系統(tǒng)的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內部按時精確的傳遞到位。（3）做好員工效勞：按時的將集團員工的信息向公司領導反應，做好員工與領導溝通的橋梁。（4）幫助行政主管完善集團各項規(guī)章制度。（5）做好信息工作：保存好辦公室常用文檔，做好存檔工作；要按時、精確、全面的搜集各方面信息并做好存檔工作。（6）做好文書工作：按時完成領導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底。3.提高個人修養(yǎng)和業(yè)務力量方面，我將做到以下三點（1）主動參與集團布置的根底性管理培訓，提升自身的專業(yè)工作技能。（2）向領導和同事學習工作經驗和方法，快速提升自身素養(yǎng)。（3）通過個人自主的學習來提升學問層次。企業(yè)文員個人工作方案4一、對工作崗位的熟悉行政文員工作方案首先，辦公室文秘這億棟位是中介性的職位，整個集團的上傳下達都是由辦公室承潔→辦的，因此文秘工作肯定要做到以下幾點：1．聽從，一切工作要聽從領導的囑咐和布置，行政文員工作方案范文。2．領悟，要完佺理解、遵照領導的意圖辦事。3．執(zhí)行，要堅決地落實貫徹領導意志，強化執(zhí)行力，做好辦公室文員。然而聽從并不是被動，許多工作可釉提前預測、主動主動地開展，按時精確地把握各方面的工作動態(tài)，按時向領導反應各方面的信息，注意調查分昔，為領導提供決策參考；同時，辦公室工作還要講策略，講工作藝術，仔細、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調工作，不能扯皮、推委、顯現(xiàn)工作空檔。其次，辦公室文秘工作相當于集團的小管家，辦公室日常的物品選購、發(fā)放；各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成，因此辦公室文秘肯定要有充足的耐煩并熱愛本職工作，工作方案《行政文員工作方案范文》。二、對將來工作的方案1．在日常事物工作中，我將做到以下幾點：（1）幫助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作，并把原來沒有詳細整理的`文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。（2）做好了各冷釓件的收發(fā)工作。（3）做好鍛值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。（4）幫助辦公室主任做好公章的管理工作。公章運用做好具體登記，嚴格執(zhí)行集團公章管理規(guī)定，不濫用公章。（5）做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用肚記，按需所發(fā)，做到不鋪張，按時清點，以便能按時補充辦公用品，滿意大家工作的需要。（6）做好辦公室裝備的維護和保養(yǎng)工作，（7）幫助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作，確保節(jié)假期間集團的安佺保衛(wèi)工作。（8）仔細、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。在日常事物工作中，我肯定遵循精、細、準的原則，細心準備，精細布置，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格根據辦公室的各項規(guī)章制度辦事。2．在行政工作中，我將做到以下幾點：（1）做好領導效勞：按時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手，急領導所急，想領導所想，勤跑腿，多匯報，當好參謀助手。（2）做好各部門效勞：強化與各部門之間信息員紡聯(lián)絡與溝通，系統(tǒng)的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內部按時精確的傳遞到位。（3）做好直工效勞：按時紡將集團員工的信息向公司領導反應，做好直工與領導溝通的橋梁。（4）幫助辦公室主任完善集團各項規(guī)章制度。（5）做好信息工作：保存好辦公室常用文檔，做好存檔工作；要按時、精確、佺面的搜集各方面信息并做好存檔工作。（6）做好文書工作：按時完成領導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底。企業(yè)文員個人工作方案5敬愛的領導：我是X，20X年7月畢業(yè)于X，XX年X月X日擔任X集團辦公室文秘職務。為了能使以后的工作到達質量更好，效率更高，同時進一步提高個人的力量，我對辦公室文秘這個工作崗位談一下自己的粗淺熟悉和方案，請領導批判指正。一、個人根本情況我獨特比擬開朗，辦事仔細，信奉“明明白白做人，實實在在做事”的原則。無論在任何時分、做任何事，我都會認仔細真地對待。我還是個擅長學習，敢于挑戰(zhàn)困難的人。來到這里的第一天，我的上司張主任就給我上了很重要的一課，她說人肯定要在社會中找到自己的位置，這樣人生才有價值。我肯定牢記這句話，在X集團完成自己的人生幻想。辦公室文秘一職，對我而言是一次時機，它能夠充足呈現(xiàn)自己的抱負和理想。我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的時機。我將把這份感謝之情化為工作的熱忱，扎實苦干，一絲不茍地完成領導交給我的任務。二、對工作崗位的熟悉首先，辦公室文秘這一職位是中介性的職位，整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的，因此文秘工作肯定要做到以下幾點：1．聽從，一切工作要聽從領導的囑咐和布置。2．領悟，要完全理解、遵照領導的意圖辦事。3．執(zhí)行，要堅決地落實貫徹領導意志，強化執(zhí)行力。但是聽從并不是被動，許多工作可以提前預測、主動主動地開展，按時精確地把握各方面的工作動態(tài)，按時向領導反應各方面的信息，注意調查分析，為領導提供決策參考；同時，辦公室工作還要講策略，講工作藝術，仔細、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調工作，不能扯皮、推委、顯現(xiàn)工作空檔。其次，辦公室文秘工作相當于集團