電梯維修保養(yǎng)人員獎(jiǎng)懲制度

優(yōu)選文檔〔試行〕一、目的：為嚴(yán)明紀(jì)律，獎(jiǎng)懲清楚，提高員工工作積極性，提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效益，特制訂本制度。二、適用范圍：工程部人員。三、原則：對(duì)員工的獎(jiǎng)懲實(shí)行精神鼓舞和思想教育為主、經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲為輔的原則。四、獎(jiǎng)勵(lì)制度：獎(jiǎng)勵(lì)方法：獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)、晉升提級(jí)。元、、、、、、、、、、、、、24、有以上表現(xiàn)，公司認(rèn)為符合晉級(jí)條件的予以晉級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。程序如下：1.員工推舉、本人自薦或部門提名；2．人事部和行政部審核；.優(yōu)選文檔處分方法：現(xiàn)金處分、辭退開除。一：現(xiàn)金處分：1、警告類處分、、嚴(yán)峻違紀(jì)類處分。未按要求保證24小時(shí)暢通。3.未按要求完成維保工作。4.未按要求完成值班任務(wù)。6.著裝不整及未按公司要求使用文明禮貌用語(yǔ)。7.不隨身攜帶工具包，造成延誤維保、急修工作。二：工作標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)：〔以公司質(zhì)檢人員抽檢，單次單項(xiàng)為標(biāo)準(zhǔn)處分〕每項(xiàng)現(xiàn)金處分10元。1、未按公司要求屬實(shí)認(rèn)真完整填寫《維保工作單》。2、未按公司要求屬實(shí)認(rèn)真完整填寫《急修工作單》。3、轎廂內(nèi)未按公司要求張貼《平安檢驗(yàn)合格證》《24小時(shí)效勞承諾書》《乘客須知》，并保持完整、干凈。4、機(jī)房、主機(jī)、操縱柜清潔干凈，無(wú)油污、雜物。5、井道、轎頂清潔干凈，無(wú)油污、雜物。9、電梯五方通話暢通，警鈴、應(yīng)急照明有效。10、平安開關(guān)無(wú)故障，平安部件工作正常。每發(fā)覺(jué)一次，處分當(dāng)事人100.00元以上現(xiàn)金罰款，由公司出具罰款單。1、拒絕執(zhí)行總經(jīng)理、經(jīng)理或部門領(lǐng)導(dǎo)決定或工作安排和調(diào)動(dòng)指揮，或無(wú)理取鬧，影響生產(chǎn)秩序工作秩序者。4、被甲方投訴并產(chǎn)生罰款單的。以甲方開據(jù)罰款單為準(zhǔn)，所罰款金額由該電梯負(fù)責(zé)班組人員共同承當(dāng)。二：辭退開除：?jiǎn)T工有以下行為者，給予辭退開除。5、擅自變更工作方法致使公司蒙受重大損失。6、造謠生事，散播謠言致公司蒙受重大不利。7、蓄意損壞公司或他人財(cái)物