餐廳員工行為規(guī)范_第1頁
餐廳員工行為規(guī)范_第2頁
餐廳員工行為規(guī)范_第3頁
餐廳員工行為規(guī)范_第4頁
餐廳員工行為規(guī)范_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

餐廳員工行為規(guī)范

為了確保本店規(guī)章制度的實(shí)施,規(guī)范員工的崗位行為,樹立和維護(hù)本店的形象。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,特制定此處罰細(xì)則。輕微過失給予警告或2元—10元罰款;一般違紀(jì)給予嚴(yán)重警告或10元—50元罰款;嚴(yán)重違紀(jì)給予開除或留店查看或50元—500元罰款。

一、輕微過失

1.工作時(shí)坐、站、行、儀容儀表不規(guī)范者,不按規(guī)定著裝,不佩帶胸牌;

2.不按指定的員工通道出入餐廳;

3.工作時(shí)間未經(jīng)允許吸煙或未在吸煙區(qū)吸煙;

4.與客人爭通道,打擾客人談話、打呵欠、伸懶腰等不禮貌行為;

5.拖延執(zhí)行指令;

6.無故脫崗、離崗、串崗;

7.未經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)同意當(dāng)班會(huì)客;

8.私帶親友到本店參觀、游玩;

9.隨便穿越大廳和下班后在營業(yè)場所逗留的,使用客人廁所;

10.下班后或休假日在營業(yè)場所逗留閑逛或亂串、在餐廳逗留;

11.非工作日在員工餐廳就餐的;

12.未經(jīng)過允許將通訊工具帶入營業(yè)場所;

13.工作時(shí)間未經(jīng)過同意在非指定地點(diǎn)打私人電話;

14.工作時(shí)間喧嘩、吃零食、干私活、看書包以及在營業(yè)場所閑聊、嬉戲;

15.在客人面前剪指甲,挖鼻孔等不禮貌行為;

16.隨地吐痰,亂丟垃圾和擅自在餐廳內(nèi)張貼標(biāo)語或在墻上涂寫等毀壞環(huán)境衛(wèi)生;

17.在公共場所發(fā)現(xiàn)有紙屑不揀起;

18.進(jìn)入營業(yè)場所不講普通話;

19.有不關(guān)水、不關(guān)燈和其他浪費(fèi)現(xiàn)象;

20.工作場所內(nèi)梳頭、化妝;

21.交接班不清楚就下班;

22.在公共場所、消防通道上堆積雜務(wù);

23.對(duì)客人評(píng)頭論足、嘲笑、模仿;

24.不積極為客人提供幫助;

25.其他輕微過失行為。

二、一般違紀(jì)

1.采摘店內(nèi)花草;

2.拾遺不報(bào),據(jù)為己有;

3.對(duì)工作中的失誤隱瞞不報(bào)或包庇他人;

4.私收客人的小費(fèi)、禮品;

5.不服從工作安排、管理;

6.工作時(shí)間睡覺、吵鬧的、打牌、賭博、看電視、辱罵同事等行為;

7.給客人超越自己權(quán)限的承諾者;

8.服務(wù)態(tài)度不好,惡劣引起客人不滿或投訴;

9.私吃餐廳食物、私拿、私用、私送餐廳客用供應(yīng)品和小件物品;

10.因?yàn)楣ぷ魇韬鲈斐杀镜昊蚩腿素?cái)物損壞、遺失或嚴(yán)重浪費(fèi);

11.庇護(hù)、縱容各種違紀(jì)現(xiàn)象;

12.無理取鬧、影響正常工作;

13.在餐廳內(nèi)出售個(gè)人物品;

14.對(duì)上級(jí)、同事有不禮貌行為;

15.在工作時(shí)間釀酒、賭博、打架;

16.在更衣柜內(nèi)藏有餐廳財(cái)物和易燃易爆物品;

17.未經(jīng)過批準(zhǔn)在餐廳內(nèi)動(dòng)火、玩火或無故動(dòng)用、挪移消防設(shè)備;

18.與客人爭吵或借故不接待客人;

19.私配店內(nèi)或員工寢室鑰匙;

20.私帶親友在員工宿舍過夜;

21.制造謠言惡意中傷本店員工或客人;

22.利用工作之便私翻客人文件、書刊、雜志及其他物品;

23.違反操作流程,造成事故或嚴(yán)重影響客人;

24.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,影響工作持序;

25.不服從、配合職能部門的檢查;

26.其他一般違紀(jì)行為

三、嚴(yán)重違紀(jì)

1.私自向外提供本店或公司內(nèi)部文件或資料,以及泄露本店?duì)I銷、財(cái)務(wù)、人事、管理等方面機(jī)密;

2.故意損壞本店、客人財(cái)物;

3.侮辱、作弄、漫罵、毆打賓客和員工;

4.偷盜本店、客人、同事財(cái)物;

5.買賣、傳聞、復(fù)制淫穢刊物和音響制品;

6.品德敗壞、亂搞兩性關(guān)系;

7.利用職權(quán)或工作之便,挪用公款、索取、受賄、行賄以及以權(quán)謀私

8.*罷工者;

9.因?yàn)檫^失引起物資積壓、滯銷、造成較大損時(shí);

10.因?yàn)楣芾聿簧啤⒅笓]失誤、玩忽職守造成重大損失;

11.觸犯國家法律、法規(guī)被司法機(jī)關(guān)處以拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑處理;

12.任何造成外界對(duì)本店嚴(yán)重不滿或重大投訴,被新聞媒體或上級(jí)機(jī)關(guān)批評(píng);

13.翻弄客人物品引起客人投訴;

14.無正當(dāng)理由經(jīng)教育逾期不服

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論