員工個人工作檢討書范文（5篇）

員工個人工作檢討書范文（5篇）在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后，往往被要求寫檢討書來自我悔過，在寫檢討書時要說明改錯的決心。以下是我整理的員工個人工作檢討書，盼望可以供應(yīng)給大家進(jìn)展參考和借鑒。

員工個人工作檢討書篇1

敬重的單位經(jīng)理：

您好，在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢討書，以表達(dá)我對自己工作看法不端正、違反公司工作規(guī)定的無比愧疚心情。

對于我的工作失誤，我覺得很大程度上是因為我的看法不端正、對工作怠慢與疏忽，我沒有很好地遵守公司規(guī)章制度，沒有對自己工作嚴(yán)格要求，沒有肅穆履行自己職責(zé)義務(wù)。

我的工作失誤違規(guī)，也是最令自己感到傷心的錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在緊要欠缺，在工作操守上存在緊要怠慢和疏忽。

我主觀的相識不深刻，給我犯下如此工作埋下了隱患。而從開展的角度上分析，我個人這樣的工作失誤違規(guī)的錯誤假如不加以改正，接著開展下去，會對自己今后的工作形成很大的不利因素。

我一切工作的順當(dāng)開展都是要建立在嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)政策和規(guī)定的前提下。而卻在這段時間內(nèi)放松了對自已的要求，沒有鎖柜就開了自已的座位，工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī)，對于公司的日常業(yè)務(wù)秩序與標(biāo)準(zhǔn)管理造成了必須程度的消極影響。

在此，我向經(jīng)理同志表示深深地歉意。并慎重地向您說一句：特別愧疚，我錯了!

員工個人工作檢討書篇2

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

首先，我對這種溝通方式表示深惡痛絕，而且在近段時期屢次發(fā)生此類事情。當(dāng)時狀況是這樣，8月2日上午8：58，人力行政物業(yè)部副經(jīng)理王軍標(biāo)在rtx群里發(fā)了一份消防局的文件，我一看李小剛經(jīng)理、楊總也在群里，因不明狀況，我便不言語。沒想接下來王軍標(biāo)又連發(fā)了一串串的信息，的確令人覺得稀里糊涂。最終李經(jīng)理要求我在11:00完成此項工作。因以前部門全部文案工作均由張敏負(fù)責(zé)，消防檔案資料她非常熟識，因此我在群里向她要了一份消防資料以便參考修改。隨后我馬上著手資料的填報工作，11：00完成了填寫、打印、簽名、蓋章、掃描、打包工作，將需上報資料呈報王和李經(jīng)理。下午15：30，李經(jīng)理支配車輛送我到消防局防火辦遞交備案資料，順當(dāng)完成了這次領(lǐng)導(dǎo)支配工作。事情經(jīng)過就是這樣。

其實，我始終不想陷入這樣的紛氣氛，或者是因為我一再的忍讓，沒有剛好警醒某些人不端正的居心，也沒有踴躍的向上級反響，造成這次工作的被動。雖然這次消防局要求遞交的三份文件按要求完成了，也沒給公司帶來什么干脆損失及影響，但我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。這份檢討書，向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕，我下定決心，不再犯類似錯誤。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感覺到了部門內(nèi)不和諧的氣氛，假如一個團(tuán)隊這樣運作下去，將使目標(biāo)越走越遠(yuǎn)，甚至惹出更大更多的事端來。如今，雖然事情已經(jīng)過去，我仍對此深深后悔不已，并深刻檢討，總結(jié)本人思想中的錯誤有以下幾點：

思想覺悟不高，對重要事項相識緊要缺乏。就算是有相識，也沒能在行動上快速實行起來。

思想覺悟不高的根本緣由是因為對工作職責(zé)不清晰，對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)。

我確定做出如下整改：

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)展深挖細(xì)找，并認(rèn)清其可能造成的緊要后果。

2、謹(jǐn)慎克制工作懶散、馬虎大意的缺點，努力將工作做好，同時加強與公司各領(lǐng)導(dǎo)同事的溝通，締造良好的工作氣氛，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

3、此外，我也看到了這件事的造成的負(fù)面影響，假如在工作中，大家都相互推諉、相互猜忌、打小報告等，那怎么能剛好把工作落實好、做好呢?同時，假如在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念，不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起，效勞也只是紙上談兵。

通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的剛好，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此，我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝，并以加倍努力的工作來為公司做出踴躍的奉獻(xiàn)。

員工個人工作檢討書篇3

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

今日由于我犯得錯誤，所以只得在這里寫這份上班遲到檢討書范文。其實，我也始終認(rèn)為上班遲到是一個很大的問題。

通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風(fēng)松散的勢必結(jié)果，這種不良思潮的最干脆表現(xiàn)就是自由散漫!在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就特別欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想。此時此刻，我深深感到，這是一個特別危急的傾向!假如放任自己接著放縱和開展，那么，后果是極其緊要的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個緊要錯誤感到痛心疾首，感到無比缺憾，感到特別可恥，感到無以復(fù)加的懊悔與哀思。

雖然，今日遲到確實是個意外，但是我不需說明什么，因為從中我看到了自己的缺乏之處，那就是好習(xí)慣要堅持，好風(fēng)氣要發(fā)揚。前段時間我做的工作得到了大家的相同認(rèn)可，我很欣慰，同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的踴躍性呢。通過這一次遲到，我會謹(jǐn)慎反省，深刻思索。我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，指責(zé)和教育自己，自覺承受監(jiān)視。要知羞而警醒，知羞而奮進(jìn)，亡羊補牢、化羞愧為動力，努力做到?jīng)Q不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不做讓領(lǐng)導(dǎo)悲觀的事，同時我也要通過這次事務(wù)，提高我的思想相識，強化我的時間觀念。

最終，我想說，我懷著愧疚和后悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經(jīng)有了深刻相識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的緊要性和錯誤,我感到特別愧疚!

員工個人工作檢討書篇4

敬重的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今日，我在這里做檢討，因為我工作不謹(jǐn)慎不細(xì)致的緣由，讓工作出現(xiàn)了失誤。

本人的工作是負(fù)責(zé)文件收發(fā)管理。接收文件掛皮，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批閱后，催促承辦人員剛好辦理并將原文件收回，事后也沒有經(jīng)過細(xì)致檢查，局領(lǐng)導(dǎo)是否批閱并將文件收回交局檔案室。昨天因辦事人員來訪，承辦人員沒有見過領(lǐng)導(dǎo)批閱文件，而無法正常辦理業(yè)務(wù)。經(jīng)何書記調(diào)查了解狀況后，才發(fā)覺自已工作上的失誤，但為時已晚!事發(fā)后，還不能心平氣和地面對錯誤，有躲避的心理。不能馬上想著先從自己身上找緣由!

經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)指責(zé)和教育后我發(fā)覺，造成沒有做好局文件收發(fā)轉(zhuǎn)辦工作的緣由，主要是因我責(zé)任心不強。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果。自己身為辦公室的一員，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)以律已，對自己嚴(yán)格要求!自己在工作看法中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付想法。對于一些應(yīng)當(dāng)細(xì)致謹(jǐn)慎做的工作而沒有謹(jǐn)慎下來。此時此刻，我深深感到，這是一個特別不好的做法，假如放任接著開展，那么，后果是極其緊要的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，我相識到自己的缺乏，在此，向組織做出檢討的同時，也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。

我謹(jǐn)向組織做出深刻檢討，并保證：

1、在這件事中，我感到自己在工作上還欠缺責(zé)任心。應(yīng)提高自己的工作責(zé)任心。謹(jǐn)慎克制工作馬虎大意的缺點，努力將工作做好，以優(yōu)異工作成果來彌補我的過錯。

2、在以后的工作中謹(jǐn)慎履行崗位職責(zé)，謹(jǐn)慎做好職責(zé)范圍內(nèi)和組織交辦的工作任務(wù)。

3、對于這一切我還將進(jìn)一步深化總結(jié)，深刻反省，改正錯誤，把今后的本職工作加倍努力干好。我已經(jīng)深刻意識到自已的錯誤，而且相識到了此次錯誤緊要性。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自已身上。請組織接著監(jiān)視、同事們協(xié)助我改正缺點，使我取得更大的進(jìn)步!

還有再此我向全局同事們表示致歉，由于我的馬虎大意給大家?guī)砹寺闊?，影響了單位的整體形象。

員工個人工作檢討書篇5

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在這里，我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴(yán)、對業(yè)務(wù)駕馭的不精不透，并給相關(guān)當(dāng)事人造成了必須損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長，我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策，做好各項程序落實監(jiān)視管理及指導(dǎo)工作。

近期因我們詳細(xì)工作人員，因業(yè)務(wù)不熟、責(zé)任心不強，而使申報業(yè)務(wù)出了重大失誤。給我們工作及當(dāng)事人造成了必須的損失。

分析其緣由有下面幾點：1、本人在思想沒有重視此項工作，平常也很少過問;2、沒能剛好支配必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;3、平常對下屬要求不嚴(yán)，辦事程序疏于監(jiān)管。

對于我在工作上的管理監(jiān)視失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給當(dāng)事人造成了必須損失，給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑，造成的不良影響。

在此，我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并慎重地向你們說一句：特別愧疚，我錯了!我此項工作管理監(jiān)視的失職，是我工作以來這么長犯下的特別緊要的錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地說明我在思想上、政治意識上存在緊要欠缺，在監(jiān)管方面上存在緊要疏忽，在工作上怠慢。

總而言之，我工作管