公司員工出勤管理制度

精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔員工出勤管理辦法第一條本公司為使全體員工養(yǎng)成守時(shí)習(xí)慣準(zhǔn)時(shí)出勤，特制定本辦法。第二條本公司員工除下列人員外，均應(yīng)按規(guī)定于上下班時(shí)間打卡。(一)經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)免予打卡者。(二)因公出差填妥“出差申請(qǐng)單”經(jīng)主管核準(zhǔn)者。(三)因故請(qǐng)假，經(jīng)核準(zhǔn)者。(四)臨時(shí)事故，事后說(shuō)明事由，經(jīng)主管核準(zhǔn)者。第三條本公司員工上下班時(shí)間規(guī)定如下：上午：自8時(shí)至12時(shí)正。(主任以上主管上午上班時(shí)間為7點(diǎn)50分)。下午：自14時(shí)至17時(shí)正。上述上、下班時(shí)間各單位主管可視實(shí)際需要及各地區(qū)特殊情形呈準(zhǔn)總經(jīng)理調(diào)整，但每日實(shí)際上班時(shí)數(shù)不得少于7小時(shí)(主任以上主管上午上班時(shí)間一律提前10分鐘)。住宿公司的值勤人員及負(fù)責(zé)環(huán)境清潔工作的員工，其上班時(shí)間另定。第四條員工于上班時(shí)間后打卡出勤者即為遲到。員工于下班時(shí)間前，非為公司業(yè)務(wù)上的需要，擅自下班者，即為早退。第五條上班遲到在5分鐘以內(nèi)打卡者，為第一類遲到。上班遲到在超過(guò)5分鐘以后打卡者，為第二類遲到。凡一個(gè)月內(nèi)，第一類遲到三次者，視同第二類遲到一次。凡一個(gè)月內(nèi)第二類遲到三次者，視同曠職半天。第六條中午下班、上班不得一次打卡，二次打卡的時(shí)距應(yīng)在30分鐘以上，否則視同第二類遲到論。第七條員工上班而未打卡者，除有正當(dāng)理由經(jīng)直屬主管于卡片上核準(zhǔn)簽注外，視同第二類遲到論。第八條員工第一類遲到者，于每月底由人事單位統(tǒng)計(jì)，并送呈有關(guān)單位主管，作為平時(shí)考核參考資料之一。第九條員工第二類遲到者，于每月底由人事單位統(tǒng)計(jì)，除呈報(bào)有關(guān)單位主管外，每次扣其該月份薪資總額百分之一，充為福利金。第十條員工下班而未打卡者，除有正當(dāng)理由經(jīng)直屬主管于卡片上核準(zhǔn)簽注外，視為早退論，上項(xiàng)簽注必須于下次上班日上午9時(shí)前親自呈主管簽注為限。第十一條員工早退者，每次扣其該月份薪資總額百分之一，充為福利金。第十二條本公司員工上、下班均應(yīng)親自打卡，如有下列情形之一者，均以曠職一天論，并按其情節(jié)酌以懲處。(一)委托他人代打出勤卡者。(二)有涂改情況者。(三)故意毀損出勤卡者。(四)偽造出勤卡者。如有第一項(xiàng)的情形發(fā)生，代打者亦以曠職一天論并同受懲處。第十三條員工遲到、早退時(shí)間超過(guò)一小時(shí)者，應(yīng)即依請(qǐng)假手續(xù)辦理。第十四條總公司、分公司比照本辦法實(shí)施，若有關(guān)系企業(yè)設(shè)立時(shí)亦然。第十五條本辦法如有未盡事宜，得呈報(bào)總經(jīng)理核定修訂。精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔公司出入管理規(guī)定一、目的1.1為維護(hù)本公司人身、財(cái)產(chǎn)、工作秩序的安全，特制定本規(guī)定。1.2凡人員、車輛、物品出入本公司均須遵守本規(guī)定，保安隊(duì)員有責(zé)任與權(quán)利按本規(guī)定管理。二、適用范圍1、員工1.1員工進(jìn)入公司需佩戴工牌方可進(jìn)入，且穿好工裝，否則給予罰款30元。1.2員工未佩戴工牌時(shí)，保安隊(duì)員或行政工作人員有權(quán)不給予進(jìn)入，如由此造成的遲到算曠工處理；1.3員工上班時(shí)間出入公司，除患急病，受傷或總監(jiān)級(jí)以上人員除外，其他人員一律憑“放行條”外出，“放行條”由部門負(fù)責(zé)人審批，外出公干放行條當(dāng)次一律及時(shí)遞交行政部行政專員處以便考勤的核對(duì)和工資的核算；1.4遲到、早退或請(qǐng)假者，嚴(yán)格按《考勤管理制度》執(zhí)行；1.5因公加班需在休息時(shí)間進(jìn)出公司者應(yīng)提供單位經(jīng)理簽署的“加班申請(qǐng)單”領(lǐng)取加班牌；1.6員工上班需著工裝，并將工牌佩戴于胸前；1.7員工夜間加班或節(jié)假日加班，出入亦須遵守以上規(guī)定。2、來(lái)賓2.1凡來(lái)賓訪客進(jìn)入公司內(nèi)時(shí)，一律要在前臺(tái)辦理來(lái)賓出入登記手續(xù)，并說(shuō)明來(lái)訪事由，經(jīng)征得被訪人員同意后填寫“來(lái)訪登記單”領(lǐng)取“貴賓卡”，持“來(lái)訪登記單”第一聯(lián)入公司內(nèi)，并依下列規(guī)定使用：2.1.1“貴賓卡”應(yīng)佩掛于胸前，被訪人應(yīng)在“來(lái)訪登記單”上簽名。來(lái)賓出公司須將“貴賓卡”及“來(lái)訪登記單”交給前臺(tái)文員。2.1.2政府官員或客戶進(jìn)入公司內(nèi)時(shí)，須由單位領(lǐng)導(dǎo)陪同，前臺(tái)文員可放寬登記；2.3不得在上班時(shí)間會(huì)客，員工親友私事來(lái)訪，于會(huì)議室內(nèi)等候下班才會(huì)見，特殊情況，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人核準(zhǔn)者除外；2.4來(lái)賓出入公司時(shí)，嚴(yán)禁攜帶危險(xiǎn)品進(jìn)入；2.5杜絕外界推銷人員或小販進(jìn)入公司內(nèi)，但有跟公司產(chǎn)品相關(guān)的業(yè)務(wù)可聯(lián)系采購(gòu)部；3、車輛3.1貨物及車輛出入公司時(shí)，值班人員必須經(jīng)過(guò)檢查，登記于記錄薄上，并注明車號(hào)，裝運(yùn)物品名稱、數(shù)量、出入公司時(shí)間；3.2運(yùn)送貨品的機(jī)動(dòng)車輛可慢行進(jìn)入公司卸貨，需載物品出公司的亦同；3.3車輛進(jìn)入時(shí)，需接受檢查及辦理入公司手續(xù)，并停放在指定位置（如果是送貨車輛，司機(jī)下車簽名即可放行進(jìn)入）；3.4車輛出公司時(shí)，若載有物品，須憑“物品放行條”放行，沒(méi)有“物品放行條”的不得載運(yùn)任何物品出公司；3.5本公司車輛出公司時(shí)，須憑“派車單”放行；3.6保安隊(duì)每天將“派車單”送行政部備查。4、物品4.1任何物品（包括成品、材料、廢料），工具等出公司均需辦理“物品放行條”；4.2保安隊(duì)員需仔細(xì)核對(duì)“物品放行條”的記載是否與實(shí)物相符；4.3物品出行由相關(guān)單位填寫后送行政部審批；4.4工程承包者協(xié)作企業(yè)及其他業(yè)務(wù)往來(lái)企業(yè)或個(gè)人攜帶的工具，機(jī)器、物品等，應(yīng)于進(jìn)公司時(shí)先行登記，出公司時(shí)憑登記單核對(duì)無(wú)誤后出公司；4.5保安隊(duì)每天需將“物品放行條”送行政部備查。三、售樓中心管理規(guī)定售樓中心是公司的形象窗口。為樹立良好的形象，建立規(guī)范的服務(wù)行為，更好地服務(wù)客戶，現(xiàn)制定售樓中心的管理規(guī)定：1、凡在售樓中心上班的員工，要求衣冠整潔，不得穿拖鞋上班，配有工衣的員工，上班時(shí)一律要穿著工衣；2、售樓中心的各辦公室、會(huì)議室、VIP室及公共場(chǎng)所等均要保持衛(wèi)生干凈，物品擺放整齊有序，花草盆景要保持茂盛整齊；3、售樓中心的大廳正門入口是迎接賓客的通道，公司員工（含工程施工人員）不得往此通道出入，均要從售樓中心的員工通道進(jìn)出（領(lǐng)導(dǎo)陪賓客除外）；4、為不影響工作，員工不得攜帶小孩進(jìn)入售樓中心上班，不得攜帶零食等食物在售樓中心進(jìn)食；5、售樓中心要保持祥和、舒暢的氣氛，員工不得大聲呼喊或吵鬧；6、每天下班后，所屬各部門管轄的門窗均要鎖好，該切斷電源的電器設(shè)備及辦公設(shè)備均要切斷。參考文件《獎(jiǎng)懲管理規(guī)定》附件1、《放行條》；2.《行政核查記錄登記表》；本制度由行政部制定，并監(jiān)督執(zhí)行。外出人員登記表序號(hào)日期姓名部門職務(wù)事由外出時(shí)間返回時(shí)間備注12345678910111213141516來(lái)賓出入登記表訪問(wèn)時(shí)間：年月