簡短年終個人工作總結(jié)范文

第14頁共14頁簡短年終?個人工作?總結(jié)范文?從一名?在校大學?生正式轉(zhuǎn)?變成為一?名工作職?員，展開?了我人生?職業(yè)生涯?的第一個?篇章。我?初到__?__旅_?___國?旅財務(wù)部?做出納，?從不熟悉?到慢慢學?習、了解?和適應(yīng)。?現(xiàn)在我對?自己所從?事的出納?工作已經(jīng)?比較熟悉?，也相信?自己能勝?任這項工?作。在這?段時間里?，我學到?了很多受?益一生的?東西，學?到了很多?會計方面?的實踐知?識，同時?也學到了?很多社會?經(jīng)驗。下?面我就這?一段時間?的工作做?一下總結(jié)?：一、?出納的日?常工作?1、嚴格?審核報銷?單據(jù)、發(fā)?票等原始?憑證，按?照費用報?銷的有關(guān)?規(guī)定辦理?業(yè)務(wù)，做?到合法準?確、手續(xù)?完備、單?證齊全。?對不符要?求的，指?明原因，?要求改正?。出納工?作一定要?認真細心?，不能出?任何差錯?，多一分?少一分都?不可以。?所以在每?次審核票?據(jù)的時候?，我都會?點兩遍算?兩遍，確?保無誤后?才付款。?2、每?日做好現(xiàn)?金及銀行?存款日記?賬，日清?月結(jié)，保?證賬證相?符、賬款?相符、賬?賬相符，?發(fā)現(xiàn)差錯?及時查清?更正。最?后將原始?憑證及時?登賬。每?月末做好?銀行對賬?工作，努?力做到不?出差錯。?3、嚴?格按照公?司有關(guān)規(guī)?章制度提?供人員工?資變動名?冊，按時?核算發(fā)放?單位職工?的工資、?補貼及各?類獎金。?因為工資?直接關(guān)系?到每個人?的利益，?所以其計?算、發(fā)放?更是需要?及時且細?心謹慎。?4、負?責妥善保?管空白支?票、有價?證券、有?關(guān)印章和?收據(jù)，做?好有關(guān)單?據(jù)、賬冊?、報表等?會計資料?的整理、?歸檔工作?。二、?與出納相?關(guān)的其他?工作1?、嚴格按?照會計檔?案有關(guān)規(guī)?定，及時?完成憑證?裝訂和會?計檔案整?理及保存?工作。?2、嚴格?按照國家?及規(guī)定章?程，及時?做好外幣?結(jié)匯工作?，并按照?會計有關(guān)?制度登記?外幣賬目?。3、?認真完成?單位領(lǐng)導?臨時交辦?的其他工?作。三?、在崗期?間的自我?要求1?、認真學?習財經(jīng)方?面的各項?規(guī)定，自?覺按照國?家的財經(jīng)?政策和程?序辦事。?2、經(jīng)?常了解各?部門的經(jīng)?費需要情?況和使用?情況，配?合各部門?合理使用?好各項資?金。3?、不斷改?進學習方?法，講求?學習效果?，“在工?作中學習?，在學習?中工作”?。堅持學?以致用，?注重融會?貫通，理?論聯(lián)系實?際。用新?的知識、?新的思維?和新的啟?示，鞏固?和豐富綜?合知識，?使自身綜?合能力不?斷得到提?高。4?、努力鉆?研業(yè)務(wù)知?識？積極?參加相關(guān)?部門組織?的各種業(yè)?務(wù)技能的?培訓，始?終把增強?工作能力?作為一切?工作的基?礎(chǔ)；始終?把工作放?在嚴謹、?細致、扎?實、求實?上，腳踏?實地工作?。5、?要恪守良?好的職業(yè)?道德。出?納每天和?金錢打交?道，稍有?不慎就會?造成意想?不到的損?失。出納?人員必須?養(yǎng)成與出?納職業(yè)相?符合的工?作作風，?要注意保?守機密，?要竭力為?本單位衷?心工作。?四、工?作過程中?存在的問?題1、?只干工作?，不善于?總結(jié)，所?以有些工?作費力氣?大，但與?收效不成?比例，事?倍功半的?現(xiàn)象時有?發(fā)生。今?后要逐步?學習用科?學的方法?，善總結(jié)?、勤思考?，逐步達?到事半功?倍的效果?。2、?忙于應(yīng)付?事務(wù)性工?作多，深?入探討、?思考、認?認真真的?研究條件?及財務(wù)管?理辦法、?工作制度?少，工作?有廣度沒?深度。?3、由于?剛出校門?，自身擁?有的只是?書本上的?理論知識?，而缺乏?實踐的工?作經(jīng)驗，?因此在實?際工作過?程中還會?產(chǎn)生各種?操作性的?專業(yè)問題?。沒從?事這個工?作之前，?我簡單的?認為出納?工作好像?很簡單，?不過是點?點鈔票、?填填支票?、跑跑銀?行等事務(wù)?性工作。?但是當我?真正投入?工作，我?才知道，?我對出納?工作的認?識和了解?是錯誤的?，其實不?然，出納?工作不僅?責任重大?，而且有?不少學問?和政策技?術(shù)問題，?需要好好?學習才能?掌握。更?重要的一?點，做好?出納工作?首先要熱?愛出納工?作，要有?嚴謹細致?的工作作?風和職業(yè)?道德。出?納人員要?有較強的?安全意識?，現(xiàn)金、?有價證券?、票據(jù)、?各種印鑒?，既要有?內(nèi)部的保?管分工，?各負其責?，并相互?牽制；也?要有對外?的保密措?施，維護?個人安全?和公司的?利益不受?到損失。?以上都?是我工作?以來的一?些體會和?認識，在?工作中學?習和努力?提高業(yè)務(wù)?技能，使?自身的工?作能力和?工作效率?得到了迅?速提高，?在以后的?工作和學?習中我還?將不懈的?努力和拼?搏，做好?自己的本?職工作，?為公司和?全體員工?服務(wù)，和?公司和全?體員工一?起共同發(fā)?展！簡?短年終個?人工作總?結(jié)范文（?二）時?間飛逝，?光陰如梭?。在忙碌?而充實的?工作中我?們度過了?好處非凡?的___?_?；?顧一年的?所有工作?令人欣喜?。在支行?各級領(lǐng)導?的帶領(lǐng)和?分理處主?任的指導?及同事間?共同努力?下，我們?用心學習?業(yè)務(wù)知識?，增加各?項業(yè)務(wù)技?能水平，?認真履行?工作職責?，時刻謹?記內(nèi)控制?度，圓滿?完成了全?年各項工?作指標，?在思想覺?悟、業(yè)務(wù)?素質(zhì)、操?作技能、?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?等方面都?有了較好?提高。現(xiàn)?將一年的?工作狀況?總結(jié)如下?：一、?主要工作?資料及職?責本人?于___?_月入職?，從事綜?合柜員一?職。平日?工作主要?有柜應(yīng)對?私業(yè)務(wù)、?對公業(yè)務(wù)?、代發(fā)工?資、反洗?錢信息補?錄等。看?似簡單的?操作，卻?需要平日?多積累多?學習操作?流程，日?益更新，?專注、仔?細、耐心?對待每一?筆業(yè)務(wù)的?發(fā)生與審?核，尤其?是對公業(yè)?務(wù)。一個?月的支票?處理量相?對較大，?為了減少?退票率，?也為了提?高自己處?理對公業(yè)?務(wù)水平，?我堅持對?每一張票?據(jù)各個要?素進行認?真審核，?高標準嚴?格要求自?己及客戶?填寫規(guī)范?。伴隨著?每筆業(yè)務(wù)?發(fā)生的同?時，也將?內(nèi)部控制?制度銘記?于心，七?步服務(wù)流?程做到大?方得體，?將各項政?策落到實?處。二?、我的收?獲與成長?我很慶?幸自己能?夠加入x?行，成為?其中的一?員，工作?近一年的?時間里，?我的價值?觀和人生?觀都有個?較大的改?變，她讓?我相信人?生一切皆?有可能，?只要自己?肯努力創(chuàng)?造。當然?也只有能?為企業(yè)做?出奉獻，?才能實現(xiàn)?自己的價?值。首先?，在一個?工作團體?里，大家?要團結(jié)一?致，互助?進取，因?為團結(jié)是?取得互利?共贏的前?提；其次?，做好自?己的本職?工作是基?本要求，?作為一個?柜員就應(yīng)?懂得自己?該做什么?，什么不?能做，有?主見有膽?識；另外?，客戶是?我們發(fā)展?的主體，?服務(wù)好客?戶是我們?的職責，?研究客戶?，透過對?客戶的研?究從而到?達了解客?戶的業(yè)務(wù)?需求，力?爭使每一?位客戶滿?意，透過?自身的努?力來維護?好每一位?客戶；當?然，透過?對業(yè)務(wù)的?熟悉和對?企業(yè)內(nèi)部?控制的了?解之后，?能為企業(yè)?的一些潛?在的漏洞?或發(fā)展提?出建設(shè)性?的意見是?我們份內(nèi)?之事，也?是為企業(yè)?能做的較?好的貢獻?。在市?場競爭日?趨激烈的?這天，在?具有熱情?的服務(wù)態(tài)?度，嫻熟?的業(yè)務(wù)潛?力的同時?，還務(wù)必?要不斷的?學習，提?高自己各?方面的潛?力水平，?才能向客?戶帶給更?高效率、?更優(yōu)質(zhì)的?服務(wù)。我?行舉辦的?各類培訓?和技能考?核為我盡?快提高業(yè)?務(wù)技能帶?給了有力?的保障。?我始終用?心參加各?類培訓，?堅持認真?聽課，結(jié)?合平時學?習的規(guī)章?制度和法?律法規(guī)，?努力提高?著自己的?業(yè)務(wù)潛力?水平。透?過一段時?間的工作?，我深刻?體會到銀?行是一個?高風險的?行業(yè)，辦?理每一筆?業(yè)務(wù)都要?注意到每?一個小細?節(jié)和要素?，它能夠?是一個復?核、一個?簽章、一?個客簽名?、一個手?印、一個?登記、一?個交易碼?。一筆業(yè)?務(wù)可能涉?及到很多?個細節(jié)問?題，如果?因為粗心?大意，不?用心想，?漏掉一個?沒有做到?，都有可?能存在風?險，就比?如放貸款?。細節(jié)不?是兒戲，?需要我們?嚴肅對待?。嚴格把?守每一個?關(guān)口，是?對我行風?險的控制?，更是對?自己的負?責。三?、存在的?不足和努?力方向?回顧__?__的工?作，雖然?各項工作?都能比較?順利的開?展，但深?知自身依?然存在不?足，需要?進一步改?善。其?一，學習?力度不夠?。以信息?技術(shù)為基?礎(chǔ)的新經(jīng)?濟時代，?新狀況新?問題層出?不窮，新?知識新科?學不斷問?世，應(yīng)對?嚴峻的挑?戰(zhàn)，加快?學習的步?伐迫在眉?睫，不容?遲緩。我?始終相信?機會是留?給有準備?的人，所?以，在工?作之余，?我還在為?考取基金?銷售資格?、中級會?計職稱等?證書做準?備。其?二，個人?情緒控制?不佳。針?對以上問?題，今后?的努力方?向是：其?一，加強?理論學習?，進一步?提高自身?素質(zhì)；其?二，轉(zhuǎn)變?工作作風?，努力克?服自己的?消極情緒?，用飽滿?的工作狀?態(tài)，提高?工作質(zhì)量?和效率，?用心配合?領(lǐng)導和同?事們把工?作做得更?好。四?、新一年?的展望?屈原有句?名言：“?路漫漫其?修遠兮，?吾將上下?而求索”?。在金融?業(yè)的道路?還很漫長?，我堅信?源于我對?金融事業(yè)?的熱愛和?所學的專?業(yè)知識，?將個人理?想與企業(yè)?的發(fā)展緊?密結(jié)合，?充分發(fā)揮?自己的工?作用心性?、創(chuàng)造性?和主動性?，我終會?實現(xiàn)自己?的人身價?值，與我?們___?_銀行共?同走向更?好的明天?。簡短?年終個人?工作總結(jié)?范文（三?）一年?到頭，工?作隨之告?一段落，?回首過去?的一年在?____?酒店我盡?心盡力，?在工作當?中不敢怠?慢，作為?一名前臺?工作者我?對自己的?要求一直?很高，不?僅限于在?工作，還?有在日常?的一些禮?儀禮節(jié)方?面我都需?要培養(yǎng)，?工作當中?我非常用?心，一年?以來前臺?工作做的?也是非常?順利，盡?管中間會?有一些問?題困難，?但是__?__酒店?的員工從?不談放棄?，工作至?今我有很?多想說的?，也總結(jié)?這一年的?工作：?一、工作?內(nèi)容第?一在過去?的一年當?中很多事?情都是需?要一個過?程，我相?信工作當?中一定會?有很多很?多的問題?在等著我?，我首選?要考慮的?就是在工?作中的那?種態(tài)度，?我調(diào)整自?己的心態(tài)?，做好前?臺工作，?在日常的?接待中我?用心，禮?貌的接待?每以為顧?客，當然?這些都是?需要時間?，但是我?相信自己?一定能夠?做好，前?臺接待工?作一定要?做到位，?我知道做?一名優(yōu)秀?的前臺接?待就一定?要對工作?負責，抱?著積極的?心態(tài)，一?步步的完?成好，接?待也是其?中之一，?我相信這?些都是可?以慢慢爭?取的，當?然在工作?生活當中?。第二?就是學習?，學習各?種前臺工?作技能，?禮儀禮節(jié)?是一個重?點，對于?這一點我?是非常的?重視的，?自身的禮?儀禮節(jié)都?是非常有?必要做好?的一點，?在生活當?中也會有?更多的事?情在等著?我們，我?積極的學?習前臺工?作，對于?自己沒有?接觸到的?我總是會?很用心的?去學習。?二、積?累經(jīng)驗?做一名前?臺工作人?員，酒店?一切自然?都需要掌?握，我知?道這些都?是可以做?到更好的?，沒有什?么事情是?不能改變?的，當然?在工作當?中要做到?熟悉酒店?的一切，?只有把方?方面面都?熟悉到位?了，才能?讓自己更?好的為顧?客服務(wù)，?作為一名?前臺工作?人員我渴?望有更多?的經(jīng)驗，?一年來的?工作讓我?慢慢的接?觸到了很?多，讓我?也知道了?自己應(yīng)該?怎么去這?些事情，?當然在往?后的生活?工作當中?這些都是?一定要完?善的，不?管什么工?作經(jīng)驗一?定是慢慢?的積累，?我一定會?繼續(xù)積累?到更多的?經(jīng)驗，養(yǎng)?成工作好?習慣，都?說工作經(jīng)?驗能夠讓?自己在工?作當中更?加順利，?這是有道?理的在，?經(jīng)過了這?一年的前?臺工作，?我也有了?一顆克服?苦難的心?態(tài)。三?、糾正不?足作為?前臺我覺?得自己在?工作時間?安排上面?，有一點?不足，工?作當中時?間觀念是?非常清晰?地，我們?一定要做?好這些，?我知道很?多事情都?是一步步?積積累起?來的，工?作也是這?般，我會?糾正自己?在工作當?中欠缺時?間觀念的?毛病，繼?續(xù)為__?__酒店?努力工作?。簡短?年終個人?工作總結(jié)?范文（四?）在貨?品管理的?過程中，?我覺得最?主要的是?對銷售環(huán)?節(jié)的分析?，做到細?致，再以?第一手的?銷售數(shù)據(jù)?反饋設(shè)計?及生產(chǎn)。?一、銷?售1、?由于我服?務(wù)的品牌?的市場占?有率不是?強者姿態(tài)?，所以，?在銷售過?程中，要?極力爭搶?同一層次?的競爭品?牌的市場?份額，要?竭盡全力?的苛刻。?以我西單?____?店的運動?____?店鋪為分?析對象，?整個商場?是以運動?鞋為銷售?主體，并?且整個商?場的客流?以運動年?輕人為主?，隨著奧?運會__?__年的?____?召開，以?及非典、?禽流感對?人們的警?惕重用，?人們對運?動類的消?費勢必會?大力發(fā)展?。2、?我在配貨?的時候，?就要充分?的加以搭?配如：運?動鞋+牛?仔褲+休?閑運動上?衣組合。?我周邊的?品牌，我?確立的競?爭品牌為?牛仔褲j?ive、?休閑上衣?boss?ini。?之所以選?擇他們?yōu)?我們的主?要競爭品?牌，而不?選擇le?vi’s?，lee?，是因為?我覺得競?爭品牌為?在一個戰(zhàn)?略發(fā)展進?程中我們?能夠超越?或被超越?的品牌。?在競爭過?程中，在?能夠接受?的利潤范?圍內(nèi)竭盡?全力克制?競爭品牌?的發(fā)展。?在競爭的?過程中，?主要運用?的是概念?戰(zhàn)和價格?戰(zhàn)。3?、不過，?要靈活運?用戰(zhàn)術(shù)，?不可雞蛋?碰石頭，?要避實就?虛，靈活?運用。比?如，ji?ve陳列?的時候，?推出一款?牛仔褲，?我就要用?有較強價?格優(yōu)勢和?款式優(yōu)勢?的牛仔褲?和你對著?干，他出?什么，我?克什么，?如果，對?方的競爭?優(yōu)勢太強?，我的利?潤不允許?我做出盲?目的行為?，那么我?就從他的?軟處進攻?，不過，?在雙方交?戰(zhàn)的過程?中，還要?注意別的?品牌的市?場份額的?搶占，以?免別人坐?守漁翁之?利。4?、在銷售?的過程中?，貨品的?庫存配比?，及陳列?一定要以?整個貨場?的銷售配?比相適應(yīng)?，但是，?還是全盤?掌握一個?氣勢的問?題，比如?，如果我?的男T恤?的銷售份?額占到了?x%，女?T恤的銷?售份額只?占到x%?，那么我?切不可以?將庫存調(diào)?整為男T?恤x%，?女T恤x?%，因為?如果這樣?調(diào)整，我?的女裝的?氣勢將減?弱，其銷?售軌跡必?然會向x?%和x%?推進，如?果，一旦?，我的女?T恤失去?了氣勢，?我的整個?貨場的銷?售必然會?大幅下降?。因為品?牌的完整?性極其重?要，或者?說是豐富?性。在貨?品陳列方?面，我覺?得貨場的?入口一定?要是一個?開闊的容?易進入的?。因為整?個銷售的?決定因素?無非就是?客流量和?顧客在店?的駐足時?間。5?、店鋪的?管理者一?定要知道?自己店鋪?的最暢銷?款是什么?以及最出?錢的貨架?是什么，?店鋪的發(fā)?展不同階?段，所采?取的陳列?思想也是?不一樣的?，如果在?求生存階?段，那么?就要用最?暢銷的款?陳列在最?出錢的貨?架上面，?如果是奔?小康階段?，就要采?取暢銷款?和滯銷款?的不同組?合已達到?四面開花?的景象。?另外，現(xiàn)?階段最流?行的陳列?思想莫過?于色系的?搭配，但?是，在色?系的搭配?過程中，?一定要注?意整體的?布局，以?及最小陳?列單元格?的陳列，?再到整場?組合的布?局。在陳?列的時候?，一定要?充分利用?綠葉紅花?的組合，?如果，但?單純的色?彩重復組?合，而沒?有畫龍點?睛的妙筆?的話，整?場的布局?會出現(xiàn)沒?有焦點的?尷尬局面?。6、?在店鋪海?報方面，?一定要突?現(xiàn)品牌的?主題文化?，設(shè)計來?自于生活?，反饋于?生活，在?概念營銷?方面，要?告訴顧客?我們的衣?服是在什?么樣的場?合穿的，?以尋找與?顧客生活?態(tài)度上的?共鳴。在?銷售方面?收集銷售?的方面的?數(shù)據(jù)，一?定要各店?鋪分開對?待，做到?一家店鋪?一份資料?，這樣才?能夠最準?確地反饋?設(shè)計及生?產(chǎn)。在銷?售過程中?碰到的挫?折要進行?下一季計?劃的彌補?。比如說?，這一個?星期，男?T恤的銷?售只有x?%的市場?份額，要?考慮為什?么是x%?，能夠在?下一季的?銷售過程?中提升多?少，x%?或者其他?這個推斷?必須要有?根據(jù)和戰(zhàn)?略的眼光?。二、?促銷方面?促銷要?有計劃的?制定，而?不應(yīng)該盲?目，在全?季開季之?前，就要?制定好全?年的促銷?計劃，而?不是盲目?的跟隨競?爭品牌，?被競爭品?牌牽著鼻?子走.?促銷的形?成有三點?：1、?節(jié)假日的?促銷；?2、完不?成商場保?底的促銷?3、季?末庫存的?促銷。?促銷的優(yōu)?點：提高?銷售，降?低庫存。?促銷的?缺點：品?牌形象的?顧客印象?折扣。為?了降低促?銷而給顧?客帶來的?品評印象?折扣，每?一次的促?銷多要盡?可能的給?顧客一個?降價的理?由。促銷?的時候，?還可以加?入其他文?化的介入?，比如，?與一個其?他行業(yè)的?強勢品牌?聯(lián)合。每?次促銷之?后，要進?行及時地?檢討和總?結(jié)，把握?接下來的?貨品流向?問題。?三、買貨?1、以?細節(jié)反推?大圍，再?以大圍推?敲細節(jié)。?2、上?一季的優(yōu)?點一定要?遺傳下來?，在微量?的融合一?些潮流變?化的元素?，以不變?應(yīng)萬變。?3、了?解貨品的?銷售周期?，所有的?銷售應(yīng)該?是一個拋?物線的形?式，盡量?提升拋物?線峰值的?高度和橫?向座標的?長度。?4、保證?貨品的完?整性，但?要盡量避?免重復性?。因為重?復就會在?自己的場?子里面形?成競爭。?5、要?縱觀潮流?的趨向性?，比如現(xiàn)?行的超女?浪潮和奧?運會的浪?潮。6?、對于貨?品尺碼比?例、顏色?比例的確?定要根據(jù)?拋物線最?峰值的上?下一段周?期內(nèi)推算?。而不應(yīng)?該是整季?銷售的比?例。但是?，又要注?意完整性?。7、?對于新產(chǎn)?品的投放?，要試驗?性的投放?，不能對?新產(chǎn)品進?行大規(guī)模?的生產(chǎn)。?只能對優(yōu)?秀的產(chǎn)品?進行大規(guī)?模的生產(chǎn)?。四、?代理商?要盡量的?教導和輔?助，換位?思考，多?為代理商?考慮一點?。在專業(yè)?知識上面?要盡量的?與代理商?共享。在?數(shù)據(jù)分析?方面要盡?量完善的?提供給代?理商。要?讓代理商?形成長遠?的目光。?和讓代理?商看得到?盈利的希?望。五?、服裝品?質(zhì)要盡?量的精益?求精，最?大程度的?開發(fā)回頭?客。在團?隊合作方?面要盡量?的謙虛，?對于下屬?要毫無保?留的指導?。以上是?我對服裝?商品管理?上面的一?點點經(jīng)驗?總結(jié)。由?于文字的?局限性，?很多方面?，還為能?夠全面展?開。簡?短年終個?人工作總?結(jié)范文（?五）作?為后勤人?員，將保?教工作的?需要及幼?兒的安全?以及其身?體健康置?于后勤工?作的頭等?重要位置?。不斷改?善幼兒的?生活條件?，對教職?工的后顧?之憂予解?決。下面?是我個人?工作總結(jié)?：一、?日常工作?1、把?后勤工作?與幼兒園?整體規(guī)劃?相結(jié)合，?加強計劃?性。加強?后勤工作?的計劃性?、長計劃?、短安排?，將各階?段的工作?作為實現(xiàn)?總目標的?一個個實?際步驟，?又使平日?及各階段?的各項復?雜瑣碎工?作均能按?一定程序?有條不紊?地進行，?保證整個?幼兒園的?正常運轉(zhuǎn)?。2、?加強隊伍?與制度建?設(shè)，防止?“見物不?見人”的?傾向，加?強隊伍建?設(shè)，做到?機構(gòu)簡，?人員精。?人員精，?抓好各項?事務(wù)，保?證服務(wù)工?作全面周?到。3?、勤儉建?園、財盡?其效、物?盡其用。?不為艱難?，力求節(jié)?儉，創(chuàng)業(yè)?發(fā)展。提?高教育資?源的有效?利用率，?為園所的?生存和發(fā)?展創(chuàng)造良?好的條件?。并使有?限的財物?發(fā)揮更大?的效益。?二、加?強財務(wù)管?理，嚴格?財經(jīng)紀律?建立健?全財務(wù)管?理制度，?在財務(wù)工?作方面，?合理使用?經(jīng)費，把?每一分錢?都有用在?刀刃上。?堅持做到?年初有預?算，年終?有決算，?收支有據(jù)?，辦事有?計劃，真?正做到有?章可循，?有法可依?。在嚴格?財經(jīng)方面?，認真按?照財政制?度和財經(jīng)?紀律辦事?，堅持由?園長一支?筆簽字的?原則，堅?決制止亂?收費亂開?口和私設(shè)?小金庫，?并定期向?家長，教?職工公布?有關(guān)的收?支情況，?合理控制?，有計劃?使用經(jīng)費?。三、?合理使用?有限的經(jīng)?費，努力?改善辦園?條件為?了改善辦?園條件，?在資金十?分緊張的?情況下，?本學期我?園花了近?大批資金?辦了以下?幾件實事?：1、?新裝修了?多功能活?動室。?2、食堂?增加了消?毒柜等設(shè)?備。3?、對園內(nèi)?的大型玩?具進行了?整修。?4、各班?電器設(shè)備?進行查修??？傊?，一學期?來，后勤?工作人員?為幼兒園?的發(fā)展付?出了辛勤?的汗水，?為幼兒園?的發(fā)展做?出了無私?的奉獻，?使我園的?整體工作?取得了一?次新的飛?躍，以后?的后勤工?作也將鼓?足干勁，?再創(chuàng)佳績?。簡短?年終個人?工作總結(jié)?范文（六?）工作?的結(jié)尾總?是匆忙的?，一年來?的準備和?努力，都?會在在最?后成為動?力，成為?目標。?回顧這一?年以來，?我在工作?中積極的?執(zhí)行著自?己的工作?職責。在?工作中積?極奮斗，?嚴格遵守?著領(lǐng)導的?要求和工?作