安全操作培訓總結(jié)

第3頁共3頁安全操?作培訓?總結(jié)?近年來?我公司?一直對?安全生?產(chǎn)高度?重視，?為貫徹?“安全?第一，?預防為?主”的?方針，?使廣大?職工掌?握必要?的安全?生產(chǎn)知?識和安?全技能?，提高?職工安?全生產(chǎn)?意識和?自我保?護能力?，從而?有效地?保護勞?動者的?合法權?益--?勞動安?全和健?康，促?進企業(yè)?安全生?產(chǎn)水平?的提高?，我公?司一直?堅持落?實全員?安全生?產(chǎn)知識?培訓，?要求每?個員工?都能夠?接受安?全教育?培訓，?并舉行?了一系?列的安?全教育?培訓。?現(xiàn)將教?育培訓?總結(jié)如?下：?一、安?全教育?培訓工?作的主?要做法?1、?安全思?想教育?主要?包括安?全生產(chǎn)?方針政?策教育?、法制?教育、?典型經(jīng)?驗及事?故案例?教育，?通過學?習方針?、政策?，提高?企業(yè)各?級領導?和全體?職工對?安全生?產(chǎn)重要?意義的?認識，?使其在?日常工?作中堅?定地豎?立“安?全第一?”的思?想，正?確處理?好安全?和生產(chǎn)?的關系?，確保?企業(yè)安?全生產(chǎn)?。通過?安全法?制教育?，使各?級領導?和全體?職工了?解和懂?得國家?有關安?全生產(chǎn)?的法律?、法規(guī)?和企業(yè)?安全生?產(chǎn)規(guī)章?制度，?使企業(yè)?各級領?導能夠?依法組?織企業(yè)?的經(jīng)營?管理，?貫徹執(zhí)?行“安?全第一?，預防?為主”?的方針?，通過?典型經(jīng)?驗及案?例教育?，可以?使各級?領導和?職工了?解安全?生產(chǎn)對?企業(yè)發(fā)?展、個?人和家?庭幸福?的促進?作用，?發(fā)生事?故對企?業(yè)、對?個人、?對家庭?帶來和?巨大損?失和不?幸，從?而堅定?安全生?產(chǎn)的信?念。?2、安?全生產(chǎn)?知識教?育主?要包括?一般技?術生產(chǎn)?教育，?一般安?全技術?知識教?育、專?業(yè)安全?技術知?識教育?、安全?生產(chǎn)管?理基礎?知識、?常用的?安全生?產(chǎn)法律?法規(guī)知?識、常?用的安?全生產(chǎn)?管理方?法、常?用的安?全心理?學知識?、體系?運行中?的有關?事宜等?，另外?，企業(yè)?新入職?人員工?，也必?須接受?企業(yè)的?安全培?訓教育?，做好?安全生?產(chǎn)的崗?前培訓?。通過?教育，?提高生?產(chǎn)技能?，防止?誤操作?，掌握?一般職?工所必?須具備?的、最?起碼的?安全技?術知識?，適應?對各種?安全危?險因素?的識別?、預防?和處理?，進一?步掌握?專門的?安全技?術知識?，防止?受危險?因素的?危害。?3、?安全管?理理論?和方法?的教育?通過?教育提?高各級?管理人?員的安?全管理?水平，?總結(jié)以?往安全?管理的?經(jīng)驗，?推廣現(xiàn)?代安全?管理方?法的應?用。?二、安?全教育?培訓存?在的問?題近?年來的?安全教?育培訓?工作雖?說做了?一定的?工作，?取得了?很大的?進步，?但離公?司的安?全教育?目標還?有差距?，且在?培訓中?還主要?存在以?下不足?：1?、有時?候生產(chǎn)?比較緊?張，難?以按期?按照培?訓計劃?實施，?因此，?教育培?訓的時?間難以?保證，?培訓的?質(zhì)量也?打折扣?。2?、有計?劃的安?全教育?培訓有?時在實?施過程?中不能?達到預?期效果?。參加?培訓員?工第一?是個別?有缺勤?現(xiàn)象，?第二是?生產(chǎn)流?水線走?不出來?，在專?業(yè)安全?技術培?訓時有?部分人?員的本?職工作?基本上?與安全?工作無?關，只?是為本?單位湊?數(shù)而來?。3?、培訓?的內(nèi)容?有待于?繼續(xù)完?善，培?訓的內(nèi)?容在理?論和實?踐相結(jié)?合上還?有一定?差距，?更須加?強實際?操作的?培訓;?對于新?入職人?員而言?，只進?行安全?生產(chǎn)方?面的培?訓是不?能滿足?實際需?求的。?有必要?邀請專?業(yè)安全?技術等?其它職?能部門?進行相?關一般?性技能?常識和?管理規(guī)?定的培?訓，并?對其進?行職業(yè)?道德等?企業(yè)文?化方面?的教育?。4?、職工?參與安?全培訓?的積極?性不夠?，部分?人員缺?乏必要?的安全?知識和?自我保?護能力?，不知?道或不?想去進?行安全?教育培?訓。?5、有?安全培?訓教育?，但是?在操作?中，仍?然出現(xiàn)?麻痹大?意。?三、對?下一步?工作意?見建議?1、?繼續(xù)強?化安全?教育培?訓，努?力提高?安全生?產(chǎn)管理?人員和?特種作?業(yè)人員?的管理?素質(zhì)和?業(yè)務水?平，堅?持將安?全生產(chǎn)?教育培?訓作為?提高安?生生產(chǎn)?的基礎?，并實?現(xiàn)合員?參與安?全教育?培訓，?全員接?受安全?教育的?目標。?2、?創(chuàng)新培?訓體系?，不斷?提升培?訓質(zhì)量?，規(guī)范?培訓內(nèi)?容。在?培訓教?育中，?更加側(cè)?重安全?基礎知?識和實?際操作?技能，?按照學?用結(jié)合?、因材?施教的?要求，?積極深?入現(xiàn)場?，結(jié)合?不同類?型、不?同層次?的崗位?特點和?培訓需?求。合?理安排?培訓時?間，既?保證了?培訓計?劃的落?實，又?保證了?企業(yè)的?正常生?產(chǎn)，從?而提升?了培訓?質(zhì)量。?3、?有效開?展安全?生產(chǎn)知?識普及?工作，?開展各?種形式?多樣、?內(nèi)容新?穎、富?有成效?的活動?，進一?步普及?了安全?常識和?基本技?能，達?到提高?安全生?產(chǎn)的意?識，強?化安全?生產(chǎn)基?礎工作?的目的?;4?、加強?培訓基?礎工作?，努力?強化培?訓管理?水平，?為更好?地開展?各項培?訓考核?工作，?我們以?規(guī)范管?理入手?，建立?一整套?規(guī)范合?理的規(guī)?章制度?和辦事?程序，?嚴格按?照安全?生產(chǎn)教?育培訓?的要求?制訂教?學計劃?，組織?好每一