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第9頁(yè)共9頁(yè)“最美?護(hù)士”?202?3評(píng)選?活動(dòng)總?結(jié)回?顧一年?來(lái)的工?作,緊?張中伴?隨著充?實(shí),忙?碌中伴?隨著堅(jiān)?強(qiáng),團(tuán)?結(jié)中伴?隨喜悅?。在院?領(lǐng)導(dǎo)、?科領(lǐng)導(dǎo)?的正解?帶領(lǐng)下?,在同?志們的?互相幫?助下,?圓滿地?完成了?自己所?承擔(dān)的?各項(xiàng)工?作任務(wù)?,現(xiàn)將?本人如?下:?一、思?想道德?方面?熱愛(ài)祖?國(guó),熱?愛(ài)醫(yī)院?,熱愛(ài)?科室,?___?_。在?學(xué)習(xí)中?不斷提?高自己?的政治?涵養(yǎng),?完善自?己的政?治基礎(chǔ)?。積極?參加科?室組織?的???理論知?識(shí)學(xué)習(xí)?,認(rèn)真?學(xué)習(xí)做?好筆記?,為工?作服務(wù)?病情觀?察提供?理論指?導(dǎo)。?二、臨?床工作?方面?作為一?名年輕?的黨員?、年輕?的???護(hù)士,?無(wú)時(shí)無(wú)?刻都在?高標(biāo)準(zhǔn)?、嚴(yán)要?求自己?,虛心?向他人?請(qǐng)教,?積極改?進(jìn)工作?方式方?法,增?強(qiáng)工作?能力,?提高專?科護(hù)理?知識(shí),?提高護(hù)?理服務(wù)?質(zhì)量,?提高護(hù)?理操作?技術(shù)。?堅(jiān)持理?論聯(lián)系?實(shí)際,?堅(jiān)持批?評(píng)與自?我批評(píng)?,堅(jiān)持?和護(hù)理?理念。?一年?來(lái),我?對(duì)工作?認(rèn)真負(fù)?責(zé),對(duì)?領(lǐng)導(dǎo)尊?敬服從?,對(duì)同?事團(tuán)結(jié)?愛(ài)護(hù),?對(duì)患兒?呵護(hù)倍?加,并?克服一?切困難?,圓滿?完成科?室指派?的各項(xiàng)?特護(hù)任?務(wù),得?到領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們的肯?定和認(rèn)?可。始?終銘記?“細(xì)節(jié)?決定成?敗”,?工作中?嚴(yán)格執(zhí)?行“三?查七對(duì)?”,無(wú)?任何醫(yī)?療差錯(cuò)?事故的?發(fā)生;?嚴(yán)格遵?守各項(xiàng)?規(guī)章制?度,從?無(wú)遲到?早退曠?工等現(xiàn)?象;嚴(yán)?格執(zhí)行?學(xué)生帶?教,全?力配合?科室?guī)?教任務(wù)?。三?、不足?之處及?今后努?力方向?(1?)提高?護(hù)理技?術(shù),爭(zhēng)?取做到?“一針?見(jiàn)血”?,減輕?患兒痛?苦;?(2)?觀察病?情及時(shí)?,醫(yī)生?及時(shí),?全力配?合搶救?工作;?(3?)培養(yǎng)?良好的?心理素?質(zhì),工?作中不?慌不忙?,井然?有序;?(4?)認(rèn)真?學(xué)習(xí)專?科知識(shí)?,為專?科工作?提供理?念依據(jù)?;以?上是本?人的工?作總結(jié)?,希望?在今后?的工作?生活中?,各領(lǐng)?導(dǎo)、同?志們對(duì)?我的工?作一如?既往給?予指導(dǎo)?和支持?,在以?往的工?作生活?及其他?方面做?得不妥?之處請(qǐng)?給予原?諒和理?解。在?新的一?年里,?我相信?我會(huì)有?更大的?進(jìn)步!?“最?美護(hù)士?”20?23評(píng)?選活動(dòng)?總結(jié)(?二)?在本年?度的工?作當(dāng)中?,在護(hù)?士長(zhǎng)和?科主任?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?,立足?本職崗?位,堅(jiān)?持“以?病人為?中心”?的臨床?服務(wù)理?念,認(rèn)?真做好?各項(xiàng)醫(yī)?療護(hù)理?工作,?較好的?完成了?各項(xiàng)工?作任務(wù)??,F(xiàn)將?本年度?個(gè)人工?作情況?總結(jié)匯?報(bào)如下?:一?、思想?政治方?面。?能夠認(rèn)?真__?__基?本路線?方針政?策,通?過(guò)早會(huì)?、報(bào)紙?、網(wǎng)絡(luò)?積極學(xué)?習(xí)政治?理論,?遵紀(jì)守?法,,?積極擁?護(hù)醫(yī)院?以及手?術(shù)室的?各項(xiàng)方?針政策?和,一?切以病?人為中?心,嚴(yán)?格以一?名優(yōu)秀?護(hù)士的?標(biāo)準(zhǔn)要?求自己?,堅(jiān)持?以醫(yī)療?服務(wù)質(zhì)?量為核?心,以?病人的?滿意度?為標(biāo)準(zhǔn)?,牢固?樹(shù)立團(tuán)?隊(duì)合作?精神。?二、?強(qiáng)化理?論和業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?,不斷?提高自?身綜合?素質(zhì)。?加強(qiáng)?自我職?業(yè)道德?。職業(yè)?道德的?高低、?思想品?德的好?壞直接?影響護(hù)?士的素?質(zhì)和形?象,因?此,在?一年中?的各次?廉政教?育和技?能培訓(xùn)?后,我?理解了?要堅(jiān)持?“廉潔?自律、?嚴(yán)格執(zhí)?法、熱?情服務(wù)?”的方?針,把?人民群?眾滿意?作為做?好工作?的根本?出發(fā)點(diǎn)?,做到?始終把?黨和人?民的利?益放在?首位,?牢固樹(shù)?立愛(ài)民?為民的?思想,?在人民?群眾心?目中樹(shù)?立“白?衣天使?”形象?。加強(qiáng)?“四自?”修養(yǎng)?,即“?自重、?自省、?自警、?自勵(lì)”?,發(fā)揮?護(hù)士的?主動(dòng)精?神。我?還很注?意護(hù)士?職業(yè)形?象,在?平時(shí)工?作中注?意文明?禮貌服?務(wù),堅(jiān)?持文明?用語(yǔ),?工作時(shí)?儀表端?莊、著?裝整潔?、發(fā)不?過(guò)肩、?不濃妝?艷抺、?不穿高?跟鞋、?響底鞋?、禮貌?待患、?態(tài)度和?藹、語(yǔ)?言規(guī)范?。在護(hù)?士長(zhǎng)積?極認(rèn)真?指導(dǎo)下?,我在?很多方?面都有?了進(jìn)步?和提高?,堅(jiān)持?危重病?人護(hù)理?查房,?護(hù)理人?員三基?訓(xùn)練,?在護(hù)理?部組織?的每次?技術(shù)操?做考試?中,均?取得優(yōu)?異的成?績(jī)。在?一年的?工作中?,能始?終堅(jiān)持?愛(ài)崗敬?業(yè),貫?徹“以?病人為?中心,?以質(zhì)量?為核心?”的服?務(wù)理念?,提高?了自身?素質(zhì)及?應(yīng)急能?力。?三、努?力工作?,按時(shí)?完成工?作任務(wù)?。我?將以前?學(xué)到的?理論知?識(shí)與實(shí)?際臨床?工作相?結(jié)合,?就必須?在平時(shí)?的工作?中,一?方面嚴(yán)?格要求?自己并?多請(qǐng)教?科室老?師,另?一方面?利用業(yè)?余時(shí)間?刻苦鉆?研業(yè)務(wù)?,體會(huì)?要領(lǐng)。?熱愛(ài)自?己的本?職工作?,能夠?正確認(rèn)?真的對(duì)?待每一?項(xiàng)工作?,工作?投入,?熱心為?大家服?務(wù),認(rèn)?真遵守?勞動(dòng)紀(jì)?律,保?證按時(shí)?出勤,?出勤率?高,全?年沒(méi)有?請(qǐng)假現(xiàn)?象,有?效利用?工作時(shí)?間,堅(jiān)?守崗位?,需要?加班完?成工作?按時(shí)加?班加點(diǎn)?,保證?工作能?按時(shí)完?成。在?開(kāi)展工?作之前?做好,?有主次?的先后?及時(shí)的?完成各?項(xiàng)工作?,達(dá)到?預(yù)期的?效果,?保質(zhì)保?量的完?成工作?,工作?效率高?,同時(shí)?在工作?中學(xué)習(xí)?了很多?東西,?也鍛煉?了自己?,經(jīng)過(guò)?不懈的?努力,?使工作?水平有?了長(zhǎng)足?的進(jìn)步?,開(kāi)創(chuàng)?了工作?的新局?面,明?確了工?作的程?序、方?向,提?高了工?作能力?,在具?體的工?作中形?成了一?個(gè)清晰?的工作?思路,?能夠順?利的開(kāi)?展工作?并熟練?圓滿地?完成本?職工作?。以?上就是?本年度?個(gè)人工?作情況?總結(jié),?不當(dāng)之?處還請(qǐng)?上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)批評(píng)?指正。?“最?美護(hù)士?”20?23評(píng)?選活動(dòng)?總結(jié)(?三)?___?_年即?將度過(guò)?,我們?充滿信?心地迎?來(lái)__?__年?。在過(guò)?去的一?年中,?收獲了?些許成?熟,丟?掉了部?分幼稚?。首先?很感謝?各位領(lǐng)?導(dǎo)對(duì)我?的支持?與關(guān)愛(ài)?,對(duì)于?我的稚?嫩無(wú)知?無(wú)盡的?包容。?__?__年?-月-?日我邁?進(jìn)了-?動(dòng)物醫(yī)?院連鎖?機(jī)構(gòu)-?店的大?門(mén),轉(zhuǎn)?瞬即逝?,到_?___?年的-?月-日?已經(jīng)整?整十個(gè)?月的時(shí)?間了。?由最初?的陌生?到后來(lái)?的進(jìn)入?狀態(tài),?以致現(xiàn)?在的不?可割舍?。這整?個(gè)過(guò)程?摻雜了?我太多?的摸索?,思考?乃至眼?淚。這?其中可?能也伴?隨著迷?茫,失?落,想?要放棄?。但我?永遠(yuǎn)記?得我最?初的夢(mèng)?想。?記得剛?剛到-?店的時(shí)?候,僅?僅是抱?著試試?看,反?正認(rèn)識(shí)?的人在?,比較?正規(guī)的?醫(yī)院等?等簡(jiǎn)單?的想法?投入到?工作中?。隨著?對(duì)于-?店逐漸?深入的?了解越?來(lái)越發(fā)?現(xiàn)單位?上層也?好,整?體的-?連鎖所?進(jìn)行的?模式也?好還有?與大多?數(shù)人的?思想節(jié)?奏上的?契合都?讓我看?到了-?連鎖機(jī)?構(gòu)的無(wú)?限前景?。這一?切都不?禁讓我?全情投?入的進(jìn)?入到工?作中。?在這十?個(gè)月的?前進(jìn)歷?程中曾?經(jīng)努力?拼搏,?為了在?-的-?,-,?-,-?甚至-?,-。?只要是?你去過(guò)?的地方?都能看?到-的?招牌。?甚至有?一天當(dāng)?國(guó)外的?寵物業(yè)?想要注?資中國(guó)?市場(chǎng)時(shí)?他會(huì)毫?不猶豫?的第一?時(shí)間選?擇-為?他的合?作伙伴?。因?yàn)?-的牌?子已享?譽(yù)國(guó)內(nèi)?外!但?同時(shí)我?也曾經(jīng)?遲疑過(guò)?,感覺(jué)?自己壯?志未酬?;夢(mèng)想?沒(méi)有我?想象中?的一帆?風(fēng)順,?現(xiàn)實(shí)的?東西總?是在發(fā)?生后的?總結(jié)中?你才能?得到更?多的收?獲。不?過(guò)躊躇?,遲疑?都會(huì)過(guò)?去。因?為生活?就如一?條滾滾?東去的?大河,?我們每?個(gè)人都?是河里?的一顆?石子,?當(dāng)你掉?落到這?條河里?的時(shí)候?都是有?棱有角?,個(gè)性?張揚(yáng)。?但是隨?著水流?的沖刷?你的棱?角會(huì)逐?漸磨得?圓滑讓?你能更?好的適?應(yīng)河中?的環(huán)境???赡?過(guò)程會(huì)?有些痛?苦,但?都會(huì)過(guò)?去。只?要你不?要忘記?你最初?的夢(mèng)想?,你的?原點(diǎn)。?現(xiàn)今?的-寵?物業(yè)的?發(fā)展模?式真可?謂是群?雄并起?,但是?“既生?瑜何生?亮”的?感慨也?隨時(shí)出?現(xiàn)在大?多數(shù)人?的心中?。寵物?醫(yī)院如?雨后春?筍般快?速崛起?,但倒?塌的速?度甚至?比崛起?的更快?。面對(duì)?如此快?速的“?新陳代?謝”,?以及國(guó)?家政策?對(duì)于寵?物業(yè)發(fā)?展模式?的宏觀?調(diào)控不?禁讓我?們深思?。服務(wù)?,技術(shù)?以及管?理模式?等等如?何協(xié)調(diào)?以至于?能更好?的復(fù)合?現(xiàn)今市?場(chǎng)上大?多數(shù)人?的消費(fèi)?需求隨?著時(shí)間?的推移?,自己?逐步的?融入到?護(hù)士長(zhǎng)?這一中?層管理?的角色?中,從?宏觀角?度上以?上的這?種種的?問(wèn)題就?依次的?出現(xiàn)在?了我的?腦海當(dāng)?中。?作為新?店的角?度上,?對(duì)于以?上的這?些問(wèn)題?個(gè)人認(rèn)?為可以?大致從?“軟件?”和“?硬件”?兩個(gè)角?度去進(jìn)?行深入??!?硬件”?即寵物?醫(yī)院的?人員配?置,環(huán)?境設(shè)施?以及真?正的硬?件儀器?設(shè)備等?等。人?員配置?的首要?就是技?術(shù)含金?量的多?寡。一?個(gè)好的?醫(yī)院技?術(shù)才是?硬道理?,也就?是白話?中的你?是否能?夠真正?的解決?問(wèn)題。?不管是?有何等?消費(fèi)能?力的客?戶,他?來(lái)到寵?物醫(yī)院?的最主?要目的?都是這?個(gè)。其?次就是?一個(gè)好?的環(huán)境?,環(huán)境?的優(yōu)劣?直接影?響著一?個(gè)寵物?醫(yī)院的?定位,?同時(shí)也?決定了?這個(gè)醫(yī)?院對(duì)于?消費(fèi)人?群層次?的可接?納性。?至于儀?器設(shè)備?就是一?個(gè)中等?以上醫(yī)?院必須?具備的?重要因?素了。?“軟?件”即?寵物醫(yī)?院人員?的制度?管理模?式,服?務(wù)戰(zhàn)略?方針以?及宣傳?的投入?等。無(wú)?規(guī)矩不?成方圓?,萬(wàn)事?開(kāi)頭難?,一個(gè)?良好的?寵物醫(yī)?院的規(guī)?章制度?是一片?樂(lè)章的?節(jié)奏;?是一個(gè)?國(guó)家的?法律;?是一個(gè)?集團(tuán)是?否正規(guī)?的具體?體現(xiàn)。?良好的?思想約?束可以?是許多?工作的?“安全?帶”也?可以是?工作順?利進(jìn)行?的“傳?送帶”?。例如?:如何?通過(guò)制?度來(lái)改?善服務(wù)?態(tài)度,?提高醫(yī)?療質(zhì)量?,規(guī)范?醫(yī)療行?為等。?在現(xiàn)今?這個(gè)通?訊設(shè)備?發(fā)達(dá)的?時(shí)代,?隨著國(guó)?外醫(yī)療?技術(shù)的?不斷對(duì)?內(nèi)滲透?,-的?醫(yī)療技?術(shù)可謂?是日新?月異。?但畢竟?中國(guó)的?寵物醫(yī)?院還屬?于起飛?的階段?。這也?導(dǎo)致了?-大多?數(shù)寵物?醫(yī)院還?是處于?全科醫(yī)?生,毫?無(wú)尖端?,技術(shù)?重點(diǎn)的?運(yùn)營(yíng)模?式。在?這種大?環(huán)境當(dāng)?中服務(wù)?就無(wú)意?中成為?了一個(gè)?新的亮?點(diǎn)。如?何來(lái)優(yōu)?化這一?領(lǐng)域,?是否要?通過(guò)制?度的制?定來(lái)進(jìn)?行統(tǒng)一?的服務(wù)?方式一?直讓它?成為我?們-連?鎖的一?個(gè)連鎖?特征最?后也是?我認(rèn)為?對(duì)于一?個(gè)新店?來(lái)說(shuō)最?為重要?的一點(diǎn)?,那就?是宣傳?。雖說(shuō)?酒香不?怕巷子?深,但?要是巷?子太深?了你再?香他也?飄不出?來(lái)。沒(méi)?有合理?的宣傳?力度和?宣傳的?戰(zhàn)略方?針讓人?們?nèi)フJ(rèn)?識(shí)你又?何來(lái)接?納呢。?所以我?認(rèn)為,?活動(dòng)+?宣傳+?過(guò)硬的?技術(shù)=?客戶積?累。?“沒(méi)有?錯(cuò)誤的?管理方?法只有?適合的?管理方?法”是?我在-?動(dòng)物醫(yī)?院連鎖?機(jī)構(gòu)學(xué)?到的也?是我記?憶最為?深刻的?一句話?。寫(xiě)到?這我又?不禁的?想要再?次的感?謝你們?——我?的諸位?領(lǐng)導(dǎo)們?。沒(méi)有?你們的?包容和?教育,?我學(xué)不?到這些?,也不?會(huì)是現(xiàn)?在的我?了。在?我努力?時(shí)為我?加油打?氣,在?我想要?退縮時(shí)?你們沒(méi)?有放開(kāi)?我的手?,我得?到的只?有勉勵(lì)?。真的?謝謝!?面對(duì)?新的一?年,_?___?年在向?我招手?。我堅(jiān)?信這又?會(huì)是我?收獲的?一年。?只要主?觀上不?放棄希?望,不?拋棄信?心,不?舍棄信?念。勝?利終究?會(huì)屬于?我???結(jié)過(guò)去?一年的?所得,?積累過(guò)?去一年?的,吸?取過(guò)去?一年的?教訓(xùn),?改過(guò)過(guò)?去一年?的錯(cuò)誤?是我近?期需要?去完成?的作業(yè)?。在?___?_年中?我努力?一定要?把醫(yī)師?資格證?考下來(lái)?,同時(shí)?學(xué)歷上?要努力?更上一?層樓(?把本科?自修下?來(lái))。?這是我?簡(jiǎn)單的?也是最?主要的?新的一?年的兩?項(xiàng)計(jì)劃?。同時(shí)?,也希?望各位?領(lǐng)導(dǎo)能?多多的?督促批?評(píng)我的?不足,?讓我能?變得優(yōu)?秀起來(lái)?。希望?-店能?在大家?的齊心?協(xié)力下?先把醫(yī)?療十萬(wàn)?的一關(guān)?拿下,?爭(zhēng)取_?___?年關(guān)的?時(shí)候突?破20?萬(wàn)。加?油!加?油!?“最美?護(hù)士”?202?3評(píng)選?活動(dòng)總?結(jié)(四?)今?年本著?“鞏固?優(yōu)勢(shì),?穩(wěn)步發(fā)?展”的?'原則?,一年?來(lái)做了?能上能?下下幾?點(diǎn)工作?:1?.兼顧?新廈、?主樓,?全院一?盤(pán)棋,?尤其在?新廈狠?抓操作?規(guī)范,?實(shí)現(xiàn)輸?液反應(yīng)?“零”?突破;?抓查對(duì)?制度,?全年查?堵藥品?質(zhì)量漏?洞12?例、一?次性物?品質(zhì)量?漏洞2?9例。?2.?配合股?份制管?理模式?,抓護(hù)?理質(zhì)量?和優(yōu)秀?服務(wù),?合理使?用護(hù)工?,保證?患者基?礎(chǔ)護(hù)理?到位率?;強(qiáng)調(diào)?病區(qū)環(huán)?境管理?,徹底?杜絕了?針灸科?的環(huán)境?臟、亂?、差,?尿墊到?處晾曬?的問(wèn)題?。3?.從業(yè)?務(wù)技能?、管理?理論等?方面強(qiáng)?化新廈?年輕護(hù)?士長(zhǎng)的?培訓(xùn),?使她們?盡快成?熟,成?為管理?骨干。?今年通?過(guò)考核?評(píng)議,?--副?護(hù)士長(zhǎng)?轉(zhuǎn)正、?--被?提升為?病區(qū)副?護(hù)士長(zhǎng)?。4?.加大?對(duì)外宣?傳力度?,今年?主持策?劃了“?5.1?2護(hù)士?節(jié)”大?型慶典?活動(dòng),?得到市?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?及護(hù)理?界專家?同行的?贊譽(yù);?積極開(kāi)?拓杏苑?報(bào)、每?日新報(bào)?、天津?日?qǐng)?bào)、?天津電?臺(tái)、電?視臺(tái)等?多種媒?體的宣?傳空間?,通過(guò)?健康教?育、報(bào)?告會(huì)、?作品展?示會(huì)等?形式表?現(xiàn)護(hù)士?的辛勤?工作和?愛(ài)心奉?獻(xiàn)。?5.注?重在職?職工繼?續(xù)教育?,舉辦?院級(jí)講?座普及?面達(dá)9?--以?上;開(kāi)?辦新分?配職工?、新調(diào)?工中醫(yī)?基礎(chǔ)知?識(shí)培訓(xùn)?班;完?成護(hù)理?人員年?度理論?及操作?考核,?合格率?達(dá)97?.--?。抓護(hù)?士素質(zhì)?教育方?面開(kāi)展?“尊重?生命、?關(guān)愛(ài)患?者”教?育,倡?導(dǎo)多項(xiàng)?捐贈(zèng)活?動(dòng),向?血液科?、心外?科等患?者獻(xiàn)愛(ài)?心。?6.迎?接市衛(wèi)?生局組?織的年?度質(zhì)控?大檢查?,我院?護(hù)理各?項(xiàng)工作?成績(jī)達(dá)?標(biāo),總?分96?.7,?名列全?市榜首?。7?.個(gè)人?在自我?建設(shè)方?面:今?年榮獲?“天津?市市級(jí)?優(yōu)秀護(hù)?理工作?者”稱?號(hào);通?過(guò)赴美?國(guó)考察?學(xué)習(xí),?帶回來(lái)?一些先?進(jìn)的管?理經(jīng)驗(yàn)?,并積?極總結(jié)?臨床經(jīng)?驗(yàn),本?年度完?成國(guó)家?級(jí)論文?3篇、?會(huì)2篇?及綜述?1篇。?護(hù)理?工作的?順利開(kāi)?展和護(hù)?理水平?的提高?,得益?于以石?院長(zhǎng)為?首的各?位領(lǐng)導(dǎo)?的正確?決策和?各級(jí)基?層護(hù)理?人員的?共同努?力,明?年護(hù)理?部要?jiǎng)?chuàng)?立自己?的學(xué)術(shù)?期刊,?提高護(hù)?理學(xué)術(shù)?水平,?發(fā)揮中?醫(yī)、中?西醫(yī)結(jié)?合護(hù)理?優(yōu)勢(shì),?爭(zhēng)取使?我院的?護(hù)理質(zhì)?量得到?國(guó)際化?認(rèn)證。?“最?美護(hù)士?”20?23評(píng)?選活動(dòng)?總結(jié)(?五)?___?_年是?全國(guó)衛(wèi)?生系統(tǒng)?繼續(xù)深?化改革?的一年?,全體?護(hù)理人?員在院?長(zhǎng)重視?及直接?領(lǐng)導(dǎo)下?,本著?“一切?以病人?為中心?,一切?為病人?”的服?務(wù)宗旨?,較好?的完成?了院領(lǐng)?導(dǎo)布置?的各項(xiàng)?護(hù)理工?作,完?成了_?___?年護(hù)理?計(jì)劃9?0以上?,現(xiàn)將?工作情?況總結(jié)?如下:?一、?認(rèn)真落?實(shí)各項(xiàng)?規(guī)章制?度嚴(yán)?格執(zhí)行?規(guī)章制?度是提?高護(hù)理?質(zhì)量,?確保安?全醫(yī)療?的根本?保證。?1、?護(hù)理部?重申了?各級(jí)護(hù)?理人員?職責(zé),?明確了?各類崗?位責(zé)任?制和護(hù)?理工作?制度,?如責(zé)任?護(hù)士、?巡回護(hù)?士各盡?其職,?杜絕了?病人自?換吊瓶?,自拔?針的不?良現(xiàn)象?。2?、堅(jiān)持?了查對(duì)?制度:?(1?)要求?醫(yī)囑班?班查對(duì)?,
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