確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度條款

—確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度條款確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度條款精選篇11、為確保檢修理的安全，必需按指定的范圍、方法、步驟進行，不得任意超越、更改或遺漏。2、不管大修、中修、小修，都必需集中指揮、統(tǒng)籌布置、統(tǒng)一調(diào)度、嚴格紀律。3、堅定貫徹執(zhí)行各項制度，認真操作，保證質(zhì)量，強化現(xiàn)場的監(jiān)督和檢查。4、為保證檢修理的安全，檢修理前必需準備好安全及消防用具使之完好。5、檢修理中，聽從現(xiàn)場指揮人員及安全員的指導(dǎo)，穿戴好個人防護用品，不得無故離崗、逗鬧嬉笑、任意拋物。6、拆下的部件要按方案移往指定地點，每次上班前，先要查看工程進度和環(huán)境情況，有無異樣。7、檢修負責(zé)人應(yīng)在班前開碰頭會布置安全檢修理事項。8、如在檢修理過程中發(fā)現(xiàn)異樣情況，應(yīng)按時匯報，強化聯(lián)系，經(jīng)檢查確認安全后才能連續(xù)檢修，不得擅自處理。確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度條款精選篇2（1）保證國家和上級安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、指示在本部門貫徹執(zhí)行。把安全工作列入議事日程，做到“五同時”。（2）組織制定本部門安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃。（3）組織對新從業(yè)人員進行部門安全教育和班組安全教育，對從業(yè)人員進行常常性的安全思想、安全學(xué)問和安全技術(shù)教育，定期組織考核，組織班組安全日活動，按時解決從業(yè)人員提出的正確看法。（4）組織部門或車間從業(yè)人員定期開展安全檢查，危險源辨識、風(fēng)險評價活動，落實隱患整改。保證裝備、安全裝置、消防、防護器材等設(shè)備處于完好狀態(tài)。（5）組織好各項安全生產(chǎn)活動?？偨Y(jié)溝通安全生產(chǎn)經(jīng)驗，表彰先進班組和個人。（6）嚴格執(zhí)行有關(guān)勞保用品、保健食品、涼爽飲料等的發(fā)放標準。強化防護器材的管理，教育從業(yè)人員妥當保管，正確運用。（7）堅持“四不放過”原則，對本車間發(fā)生的事故按時報告和處理，留意愛護現(xiàn)場，查清原因，實行防范措施。對事故的責(zé)任者提出處理看法，報主管部門和廠長批準后執(zhí)行。（8）組織本車間安全管理網(wǎng)，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充足發(fā)揮班組安全員的作用。確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度條款精選篇3為了保障公司正常有序的生產(chǎn)經(jīng)營工作，使得企業(yè)財產(chǎn)和員工身體健康得到有效保障，公司嚴格根據(jù)北京市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局相關(guān)法律、法規(guī)和國家食品藥品監(jiān)督管理局制定的行業(yè)相關(guān)規(guī)定，制定我公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定。一、公司全部生產(chǎn)經(jīng)營工作，必需嚴格根據(jù)北京市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局相關(guān)法律、法規(guī)和國家食品藥品監(jiān)督管理局相關(guān)生產(chǎn)法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)進行。二、本制度旨在強化公司的安全生產(chǎn)工作，保證公司生產(chǎn)、裝備、財產(chǎn)及員工生命安全等得到保障，使公司各項生產(chǎn)經(jīng)營工作在有安全保障的環(huán)境下順當進行。三、公司安全生產(chǎn)工作，由公司生產(chǎn)經(jīng)營總負責(zé)人負責(zé)制。施行生產(chǎn)工作以“預(yù)防為主，安康為本，預(yù)防為先，科學(xué)管理，持續(xù)改進”的工作方針，由公司生產(chǎn)經(jīng)營總負責(zé)人負責(zé)各系統(tǒng)的全面安全生產(chǎn)管理工作。四、公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)是：由公司生產(chǎn)經(jīng)營總負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下的主管生產(chǎn)負責(zé)人負責(zé)牽頭，各部門主要負責(zé)人為安全委員組成的安全生產(chǎn)委員會制度。主管生產(chǎn)負責(zé)人對生產(chǎn)計劃部、物資供應(yīng)部、生產(chǎn)車間、檢驗中心、倉儲庫房、裝備動力部負責(zé)全面安全工作管理；各部門主要負責(zé)人負責(zé)本部門全面安全生產(chǎn)管理工作，并每季度定期向主管生產(chǎn)負責(zé)人匯報安全生產(chǎn)各項管理工作情況；主管生產(chǎn)負責(zé)人負責(zé)每季度召開安全生產(chǎn)工作會議，總結(jié)安全生產(chǎn)工作總體情況。主管生產(chǎn)負責(zé)人負責(zé)每季度向公司生產(chǎn)經(jīng)營總負責(zé)人匯報安全生產(chǎn)工作情況。五、各部門安全生產(chǎn)負責(zé)人執(zhí)行監(jiān)督檢查制。各級相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)定期、定人，按職責(zé)分工、分別深化作業(yè)現(xiàn)場巡回檢查。六、生產(chǎn)車間要嚴格根據(jù)生產(chǎn)操作規(guī)程操作裝備，定期對裝備進行安全檢查和裝備保養(yǎng)，按時修理裝備故障，確保生產(chǎn)安全。七、生產(chǎn)各部門和車間要嚴格根據(jù)醫(yī)藥生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定衛(wèi)生標準，落實對員工個人衛(wèi)生、裝備衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生的檢查。八、公司各部門嚴格根據(jù)安全防火相關(guān)規(guī)定進行管理，對化學(xué)危險物品運用、貯存、運輸安全防火、防爆安全強化管理，毀滅事故隱患，杜絕事故發(fā)生。九、生產(chǎn)各部門要嚴格根據(jù)生產(chǎn)裝備、電氣、線路、能源供應(yīng)安全管理制度執(zhí)行，檢查、維護、保養(yǎng)管理工作。十、生產(chǎn)各部門應(yīng)強化生產(chǎn)員工勞動防護設(shè)備、用品管理，生產(chǎn)員工應(yīng)嚴格根據(jù)操作規(guī)定配戴防護服、防護手套及相關(guān)愛護用具。十一、為確保安全生產(chǎn)工作順當進行，生產(chǎn)各部門應(yīng)定期對員工進行安全生產(chǎn)教育與安全技術(shù)學(xué)問方面的培訓(xùn)工作。十二、公司各部門安全生產(chǎn)負責(zé)人，要主動強化提高本部門員工安全思想意識的宣傳教育工作；強化員工安全技術(shù)專業(yè)學(xué)問的培訓(xùn)教育工作。十三、生產(chǎn)各部門強化員工安全生產(chǎn)根本學(xué)問的教育工作，進一步提高生產(chǎn)員工在安全生產(chǎn)工作過程中處理一般安全問題的工作力量。十四、生產(chǎn)各部門按國家食品藥品監(jiān)督管理局的相關(guān)規(guī)定，定期對生產(chǎn)員工進行身體健康檢查，確保員工身體健康，保證產(chǎn)品質(zhì)量。確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度條款精選篇4為了強化餐飲業(yè)安全生產(chǎn)管理，提高從業(yè)人員安全防范意識和安全素養(yǎng)，堅固樹立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”白勺思想，營造良好白勺企業(yè)安全文化氣氛，使本單位白勺安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)科學(xué)化、制度化、標準化，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《北京市安全生產(chǎn)條例》、《北京市餐飲業(yè)餐飲業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定》及相關(guān)法規(guī)要求，結(jié)合本單位實際情況特制定本制度。一、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)白勺目白勺和要求1、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺目白勺是強化安全生產(chǎn)管理，提高員工白勺安全意識，完成安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，防止和削減生產(chǎn)安全事故，從而愛護自己和他人白勺安全和健康。2、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作是餐飲業(yè)安全生產(chǎn)管理工作中一項非常重要白勺內(nèi)容，也是提高全體員工安全素養(yǎng)白勺一個重要環(huán)節(jié)和手段，各級管理人員應(yīng)予以高度重視，常抓不懈。3、部門主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)具備與本部門所從事白勺生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)白勺安全生產(chǎn)學(xué)問和管理力量。4、部門應(yīng)按規(guī)定對全部從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證全部從業(yè)人員具備必要白勺安全生產(chǎn)學(xué)問，熟識有關(guān)白勺安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程，嫻熟把握本崗位白勺安全操作技能。5、凡未經(jīng)過安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格白勺從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。6、當設(shè)備裝備更新改造后，采納新工藝、新技術(shù)、新材料或者運用新裝備時，相關(guān)部門白勺管理人員應(yīng)首先了解和把握其安全技術(shù)特性，實行有效白勺安全防護措施，并對作業(yè)人員進行特地白勺安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。7、部門從事特種作業(yè)白勺人員應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，經(jīng)特地白勺安全作業(yè)教育培訓(xùn)后，取得特種作業(yè)崗位操作資格證書，方可上崗作業(yè)。8、部門管理人員應(yīng)當教育和催促所屬員工嚴格執(zhí)行餐飲業(yè)白勺安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作標準，應(yīng)向從業(yè)人員照實告知作業(yè)場所和工作崗位存在白勺危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。9、本單位全部從業(yè)人員應(yīng)當接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，把握崗位工作所需白勺安全生產(chǎn)學(xué)問，提高安全生產(chǎn)技能，增加事故預(yù)防和應(yīng)急處理力量。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)白勺組織機構(gòu)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺組織機構(gòu)由本單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、及各部門培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)共同組成。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長：郝__副組長：薛__組員：鄭X、麥__、邵__二、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)機構(gòu)白勺工作職能（1）餐飲業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)新入店員工白勺餐飲業(yè)級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核工作；負責(zé)餐飲業(yè)各級管理人員每年一次白勺定期安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作；負責(zé)對部門級、崗位級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況白勺監(jiān)督檢查、指導(dǎo)工作。（2）人力資源部負責(zé)幫助安全生產(chǎn)辦公室對新入館員工白勺餐飲業(yè)級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作；負責(zé)對新員工進行餐飲業(yè)《員工手冊》內(nèi)容及相關(guān)制度白勺教育和培訓(xùn)考核工作；負責(zé)對安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核情況進行備案登記，并填寫培訓(xùn)記錄表留存?zhèn)洳?。?）各部門安全生產(chǎn)培訓(xùn)小組領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)對新入館員工白勺部門級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核工作；負責(zé)部門員工每年一次白勺定期安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作；負責(zé)對崗位級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況進行檢查、指導(dǎo)工作。（4）各部門領(lǐng)班或培訓(xùn)人員負責(zé)對新入店員工白勺崗位級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核工作；負責(zé)更新裝備后白勺特地安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作。三、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺內(nèi)容1、國家、地方各級政府、行業(yè)白勺安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例和規(guī)定；2、餐飲業(yè)及部門制定白勺安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程以及必備白勺安全防護常識；3、崗位安全操作學(xué)問和技能；4、安全裝備、設(shè)備、工具、勞動防護用品白勺運用、維護和保管學(xué)問；5、崗位生產(chǎn)安全事故白勺防范、應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急措施、自救互救學(xué)問及安全撤離路線；6、餐飲業(yè)安全生產(chǎn)事故案例分析。四、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)對象按時間安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺對象是餐飲業(yè)各級管理人員、各部門在崗員工（含臨時工、實習(xí)生）從事特種作業(yè)人員以及新入館員工（含代培人員）。餐飲業(yè)管理人員、安全生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員每年接受白勺在崗安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時間不得少于8學(xué)時；入店從業(yè)人員上崗前接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺時間不得少于24學(xué)時；上崗、離崗6個月以上白勺從業(yè)人員接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時間不得少于4學(xué)時；用新工藝、新技術(shù)、新教材或者運用新裝備白勺從業(yè)人員接受特地白勺安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時間不得少于4學(xué)時。事特種作業(yè)人員白勺安全學(xué)問和安全技能培訓(xùn)，本單位白勺特地培訓(xùn)機構(gòu)進行，培訓(xùn)課時不少于國家規(guī)定白勺時間。五、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺方法和形式安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)采納課堂講授、視聽教學(xué)、案例分析、分組商量、操作示范、現(xiàn)場培訓(xùn)、問卷調(diào)查、參觀考察等方法進行。詳細形式有：1、課堂講授：培訓(xùn)員依據(jù)培訓(xùn)要求準備授課講義和試卷，對所授內(nèi)容進行講解，受訓(xùn)人員對培尋咨宗容作筆記備考。2、視聽教學(xué)：利用多媒體、音像制品等對受訓(xùn)人員進行培訓(xùn)，取得直觀教學(xué)效果。3、案例分析：通過對餐飲業(yè)以往發(fā)惹事故或工傷案例白勺分析，剖析原因、查找根源、傳授應(yīng)對措施，提高受訓(xùn)人員應(yīng)變處理力量。4、分組商量：圍繞某個安全主題組織受訓(xùn)人員進行分組商量，集思廣益，并對商量結(jié)果進行陳述和點評。5、操作示范：指派操作技能突出白勺員工結(jié)合崗位安全操作規(guī)程進行操作示范，標準員工（特別是新員工）白勺操作程序。6、現(xiàn)場培訓(xùn)：結(jié)合崗位工作特點組織現(xiàn)場培訓(xùn)，邊學(xué)邊練，使受訓(xùn)人員到達崗位工作要求。7、問卷調(diào)查：結(jié)合安全生產(chǎn)活動或公眾關(guān)注白勺安全話題進行問卷調(diào)查，了解和把握員工白勺思想動態(tài)，跟進培訓(xùn)。8、參觀考察：組織安全生產(chǎn)相關(guān)人員進行參觀考察，取長補短，提高整體安全管理水平。六、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺考核1、考核要求：參與安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺人員，應(yīng)進行培訓(xùn)后白勺考核，考核合前方可上崗工作。同時簽訂員工安全生產(chǎn)責(zé)任書，明確安全生產(chǎn)職責(zé)。2、考核方法：采納試卷答題、口試、實際操作技能考評等方式進行，到達規(guī)定要求白勺可以布置上崗工作，考核不達標白勺需進行再次培訓(xùn)考核，直至達標為止。經(jīng)二次以上培訓(xùn)不合格者不予錄用或調(diào)離原工作崗位。3、培訓(xùn)考核時間：不少于半年一次。4、考核目標：每名員工明確崗位安全職責(zé)，知標準，懂防范、會操作。七、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺管理1、餐飲業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育領(lǐng)導(dǎo)小組工作白勺要求，結(jié)合各部門實際工作情況，編制當年度餐飲業(yè)安全教育培訓(xùn)計劃；負責(zé)確定每次安全教育培訓(xùn)白勺對象及內(nèi)容。2、餐飲業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育領(lǐng)導(dǎo)小組及各部門組織白勺安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作，依據(jù)培訓(xùn)要求，負責(zé)培訓(xùn)時間及培訓(xùn)場地、教具、裝備白勺布置工作；負責(zé)建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核記錄以及搜集各部門安全生產(chǎn)培訓(xùn)白勺反應(yīng)信息。3、觸及安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺相關(guān)部門，應(yīng)依據(jù)餐飲業(yè)安全生產(chǎn)辦公室白勺培訓(xùn)計劃和授課要求，布置授課人員到場實施相關(guān)內(nèi)容白勺安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，并負責(zé)出題考核及閱卷登分工作。對授課質(zhì)量差、反應(yīng)效果不佳白勺授課人員，安全生產(chǎn)辦公室有權(quán)要求相關(guān)部門予以調(diào)整，相關(guān)部門應(yīng)賜予主動協(xié)作。4、特種作業(yè)人員安全學(xué)問和安全技能白勺培訓(xùn)考核工作，依據(jù)特種作業(yè)安全監(jiān)督管理部門白勺規(guī)定，由指定白勺特地培訓(xùn)機構(gòu)負責(zé)。安全生產(chǎn)辦公室負責(zé)建立特種作業(yè)人員注冊檔案及相關(guān)信息；負責(zé)編制特種作業(yè)人員年度培訓(xùn)計劃，依據(jù)《操作證》白勺有效期限，組織相關(guān)人員參與專業(yè)安全技術(shù)學(xué)問白勺培訓(xùn)、考核，并將考核成果備案。5、新入店員工必需接受三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)考核合格后，方可分配上崗工作。6、各部門應(yīng)依據(jù)餐飲業(yè)安全生產(chǎn)辦公室白勺要求，配置相應(yīng)數(shù)量白勺部門及崗位培訓(xùn)授課人員，負責(zé)本部門或所屬崗位白勺安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作。7、餐飲業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合每月安全生產(chǎn)大檢查，對各部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、從業(yè)人員把握安全生產(chǎn)學(xué)問及崗位操作情況進行抽查。發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)不到位，或未經(jīng)培訓(xùn)上崗和無《操作證》從事特別工種作業(yè)白勺情況，將追究相關(guān)部門安全生產(chǎn)管理責(zé)任，并予以通報批判和相應(yīng)懲罰。8、有關(guān)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)經(jīng)費白勺計劃、布置及運用，《依據(jù)北京市安全生產(chǎn)條例》規(guī)定，參照餐飲業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費管理方法執(zhí)行。9、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度是本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制附件之一，解釋權(quán)在本單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。10、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度條款精選篇5為強化公司的安全管理，防事故于末然，堅持以思想教育為主，行政手段和經(jīng)濟手段為輔，獎懲與個人利益掛鉤的原則，確保駕駛員行車安全，特制定本制度。一、公司與駕駛員簽訂行車安全責(zé)任書，施行安全責(zé)任制。二、駕駛必需嚴格遵守交通規(guī)章，及相關(guān)的法律法規(guī)。三、制定嘉獎方法，激勵駕駛員安全行車，盡量防止交通事故。領(lǐng)導(dǎo)、管理員、駕駛員施行年終考核，對考核優(yōu)秀的人員賜予物質(zhì)嘉獎和精神嘉獎。四、懲罰方法１、一般違章：主要包括超速、超載、沖紅燈、禁按喇叭、沖禁行路段、不扣安全帶、亂停亂放、壓雙實線、事故扣證、辦班罰款等則由駕駛員自負。一年中有三次一般違章的，取消年度安全先進的評比資格。2、酒后、醉酒駕車的直接解除聘用合同，移交司法機關(guān)處理。3、交通事故懲罰：（1）發(fā)生交通事故，除保險賠償外，由駕駛員全部擔當損失金額。擔當全部責(zé)任和主要責(zé)任的，停駕一個月，罰款300元，取消年度安全先進的評比資格，直至解聘。擔當次要責(zé)任的，停駕15天，罰款200元，取消年度安全先進的評比資格。無責(zé)任的，不作任何懲罰。（2）嚴禁將車交給無證人員駕駛，違者停駕一個月，罰款300元，取消年度安全先進的評比資格，直至解聘。造成的一切損失由本人擔當。4、由于駕駛員責(zé)任心不強，造成車輛損壞的，損失金全部由駕駛員擔當。確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度條款精選篇6依據(jù)撫寧區(qū)教育局創(chuàng)立“平安校內(nèi)”的要求，確保做到無火災(zāi)、無刑事案件、無重大責(zé)任事故、無造成社會影響大事、無師生違法犯罪，校內(nèi)及周邊秩序良好，保證創(chuàng)立“平安校內(nèi)”工作順當進行。為使我校安全工作標準、有條理，提高廣闊教職工的責(zé)任意識，特制定我校安全生產(chǎn)制度。一、學(xué)校安全生產(chǎn)責(zé)任制度1、簽訂中心學(xué)校與我校、學(xué)校與老師安全工作責(zé)任書。2、責(zé)任范圍依據(jù)各教職工的崗位職責(zé)而定，崗位職責(zé)所示崗位工作的區(qū)域、崗位工作的對象即為該崗位的安全責(zé)任范圍。該崗位對“范圍”內(nèi)的安全負有直接責(zé)任。凡違反學(xué)校安全管理制度者，可直接追究其責(zé)任。3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教職工因故“換班”、“離崗”須征得有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意，否則在此期間的安全責(zé)任自負。4、各教職工在“范圍”內(nèi)發(fā)現(xiàn)安全隱患，且無力整改的，應(yīng)按時與學(xué)校、上級主管部門聯(lián)系，以求快速消退隱患。對隱而不報者，后果自負。5、對破壞事故現(xiàn)場或設(shè)法推卸責(zé)任者，一經(jīng)查實，從嚴懲罰。6、本責(zé)任制與各教職工年終考核掛鉤，詳細可依據(jù)損失情況賜予各級行政懲罰，嚴峻者追究民事、刑事等法律責(zé)任。二、學(xué)校安全工作投入保障制度1、學(xué)校成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組，各有關(guān)安全方面責(zé)任落實到人。定時和不定時催促檢查安全措施和同學(xué)遵守安全規(guī)章情況，把事故隱患消退在萌芽之中；2、學(xué)校做好治安、防暴、防盜、防火工作；3、強化檢查，嚴防玻璃、磚石等高空墜落，在第一時間內(nèi)消退所發(fā)現(xiàn)的危房、危墻、危樹等各種危險隱患；4、抓好用電安全，消退學(xué)校擔心全的用電和不合理的電器安裝5、學(xué)校應(yīng)配齊必備的急救藥品；6、抓好衛(wèi)生管理和催促檢查，嚴防食物中毒和細菌性痢疾等腸道傳染病的發(fā)生；7、學(xué)校定期對同學(xué)進行安全教育、講座，并進行板報，各班每周必需有一節(jié)課時間進行安全教育；8、學(xué)校要嚴格安全值日制度，值班老師必需按時到崗，強化巡察，認真履行職責(zé)。三、學(xué)?；A(chǔ)建設(shè)工程安全工作管理制度1、貫徹師生員工沒有受到教育不放過；沒有防范措施不放過），任何學(xué)?；騻€人不得違反規(guī)定，隱瞞事故調(diào)查。6、為了預(yù)防重、特大事故的發(fā)生，學(xué)校強化對重、特大事故的隱患排查和整改。對一時難以整改的重、特大事故隱患，學(xué)校要建立檔案，逐級上報，并制定防范監(jiān)控方案，確保重、特大安全事故隱患得到按時消退和有效監(jiān)控，從而杜絕重、特大事故的發(fā)生。7、責(zé)任人或臨時責(zé)任人、合同責(zé)任人在最短時間內(nèi)對事故作深化調(diào)查分析，寫出具體的書面報告，呈校長參考。校長按時召集有關(guān)人員對事故作進一步調(diào)查分析，確定事故性質(zhì)。校長召開有關(guān)會議，依據(jù)有關(guān)規(guī)定，對事故相關(guān)人員作公正處理，并強化對責(zé)任人和當事人的教育。處理結(jié)果備案歸擋并在教職工大會上公告。8、對安全事故實行漠視、退避、推諉或掩蓋的，要賜予嚴肅批判，并視情節(jié)輕重作出相應(yīng)處理。六、學(xué)校消防管理制度為強化消防安全工作、愛護公共財產(chǎn)、師生的生命及財產(chǎn)安全，把消防安全工作納入學(xué)校的日常管理工作之中，現(xiàn)特制定以下消防安全制度。1、強化全校師生的防火安全教育。按《消防法》的要求，做到人人都有維護消防安全、愛護消防設(shè)備，預(yù)防火災(zāi)，報告火警的義務(wù)。要做到人人都明白火警報警電話119，人人熟知消防自防自救常識和安全逃命技能。2、保障校內(nèi)的各種滅火設(shè)備的良好。做到定期檢查、維護、保證裝備完好率到達XX%，并做好檢查記錄。3、教室、辦公室、安全出口、疏散通道保持暢通，安全疏散指示標志明顯、應(yīng)急照明完好。4、同學(xué)聚集場所不得用耐火等級低的材料裝修。5、易燃、易爆的危險試驗用品、做到特地存放、由化學(xué)試驗員兩人同時加鎖開、關(guān)負責(zé)保管，在室內(nèi)必需有沙池、滅火器等。在利用易燃、易爆化學(xué)藥品做試驗時，老師必需在做試驗前向同學(xué)講清晰留意事項，并指導(dǎo)同學(xué)正確運用，防止火災(zāi)事故發(fā)生。6、圖書室、試驗室等場所嚴禁吸煙及運用明火，下班后工作人員要按時關(guān)好門窗，確保安全。7、滅火器、防火器材等消防設(shè)備，要人人愛惜。任何人不得任意移動和損壞，違者要嚴格處理。8、強化用電安全檢查，必需常常對校內(nèi)的用電線路、器材等進行檢查，如發(fā)現(xiàn)安全隱患，要按時進行整改、維護、確保安全。9、對因無視防火安全規(guī)定而造成不良后果者，要從重懲罰，直至追究法律責(zé)任。七、學(xué)校安全管理工作會議制度為強化學(xué)校安全管理工作，使校內(nèi)安全工作做到組織嚴密，措施到位，責(zé)任明確，特制定本制度：1、每星期召開安全工作例會，例會時間為星期一下午。2、安全工作例會時間在半小時左右，安全例會每星期一次，特別情況可改不行丟。3、對上周顯現(xiàn)的問題，制定相應(yīng)補救措施，責(zé)成專人詳細落實。4、對下周的安全工作部署，做到責(zé)任明確，分工負責(zé)，提前布置，催促落實，事后監(jiān)督檢查。5、對例會部署的工作，責(zé)任人必需保質(zhì)保量完成。6、安全例會不流于形式，人人能發(fā)現(xiàn)學(xué)校擔心全隱患，安全周匯報記錄有對擔心全隱患的改善方法。到達安全工作例會的實效性。八、具有較大危險的場所、部位安全檢測、監(jiān)控管理制度1、課間值班。2、設(shè)一名學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶班，詳細負責(zé)監(jiān)督檢查值班情況。老師輪番值班。值班老師要認真負責(zé)，按時到崗，下課鈴響之前到達值班位置，疏導(dǎo)同學(xué)，上課前方可離開。帶班領(lǐng)導(dǎo)要常常監(jiān)督檢查老師值班情況，確保有人值守。3、體育活動場所老師組織同學(xué)體育活動，要認真檢查體育裝備，對已損壞，不符合要求的裝備，嚴禁同學(xué)運用，并按時報修并出示警示標志。開展活動前必需對同學(xué)進行安全教育，講明活動要領(lǐng)，做好示范、指導(dǎo)以及防護工作，運動前做好各項準備活動。老師不得指導(dǎo)同學(xué)開展有危險性的活動，同學(xué)不準離開老師自行開展有危險的活動，同學(xué)要聽從老師指導(dǎo)，學(xué)會正確的運動技術(shù)和自我愛護。在體育活動中老師有組織、指導(dǎo)的責(zé)任，因組織指導(dǎo)過錯造成同學(xué)身體損害事故老師要負責(zé)任。不要強行讓同學(xué)做一些力所不及的運動。九、安全工作獎懲和責(zé)任追究制度為全面落實安全責(zé)任，明確目標，強化管理，確保安全目標的完成，推動我鄉(xiāng)教育事業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展，特制定學(xué)校安全工作獎懲和責(zé)任追究制度。1、安全工作獎懲安全保衛(wèi)值班人員不按時到崗者記遲到，遲到超過30分鐘者記曠工1節(jié)，脫崗1小時以上記曠工2節(jié)。安全保衛(wèi)值班人員不在規(guī)定地方值班，視為脫崗，如遇特別情況須自行調(diào)換，要提前向帶班領(lǐng)導(dǎo)匯報，不調(diào)換，不值班視為脫崗。校內(nèi)公共財物喪失或損壞追究：直接責(zé)任人、帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班老師、保衛(wèi)人員、有關(guān)人員的責(zé)任，并原價賠償，公物賠償視其情節(jié)按比例共同負擔。較大責(zé)任事故，應(yīng)按時上報教育局或派出所，除按上級有關(guān)規(guī)定辦理外，仍按上述規(guī)定處理。對忠于職守、圓滿完成所分付工作的，賜予晉職、晉級、評優(yōu)等優(yōu)先資格。對舉報安全事故隱患屬實者，予以嘉獎。獎懲標準由各學(xué)校依據(jù)自身情況制定。2、責(zé)任追究制安全工作在明確責(zé)任部門和詳細負責(zé)人的同時，各校在每學(xué)期開學(xué)初和各部門以及詳細負責(zé)人簽訂責(zé)任狀，層層落實安全責(zé)任制，建立健全安全規(guī)章制度，按時完善保障措施，削減一般事故，防止重復(fù)、類似事故，杜絕特大事故，遏制重大事故。倘若有事故發(fā)生，施行責(zé)任追究制，視事故的性質(zhì)，賜予處分，直至追究刑事責(zé)任。十、學(xué)校衛(wèi)生管理制度1、每年學(xué)校組織全體同學(xué)進行一次體檢（不得收費）。建立同學(xué)體質(zhì)健康卡片，納入同學(xué)檔案。2、對體檢中發(fā)現(xiàn)同學(xué)有器質(zhì)性疾病的，要按時同志家長，做好轉(zhuǎn)診治療。3、強化對同學(xué)個人衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生的管理。4、認真貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法律、法規(guī)，強化飲用水衛(wèi)生和飲食衛(wèi)生管理，辦好同學(xué)膳食，強化養(yǎng)分指導(dǎo)。5、把健康教育課納入教學(xué)計劃，保證開設(shè)健康教育課。6、要協(xié)作保健所做好同學(xué)近視眼、弱視、沙眼、寄生蟲、養(yǎng)分不良、貧血、脊柱彎曲等同學(xué)常見病的群體預(yù)防和矯治工作。7、認真貫徹執(zhí)行傳染病防治法律、法規(guī)，做好急、慢總結(jié)，并做好法制宣傳教育和保密學(xué)問教育。3、每逢節(jié)、假日前要對本部門、組內(nèi)的安全設(shè)備進行檢查，落實安全措施。4、上報范圍：①財物安全的各種隱患、危險源。②影響師生學(xué)習(xí)、工作的其他校外隱患、危險源。5、受理部門：正常工作時間，校內(nèi)內(nèi)觸及財物安全的隱患、教學(xué)安全的隱患觸及其他安全的向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報；非正常工作時間，向值周值日老師、校門口保安人員匯報。校外的、重大的或即將發(fā)生的隱患，應(yīng)按時將情況向?qū)W校或有關(guān)社會職能部門匯報，并能在穩(wěn)妥牢靠的前提下實行肯定的防范措施。6、操作程序：師生發(fā)現(xiàn)各種安全隱患、危險源，可口頭或書面對學(xué)?；蛑鞴懿块T匯報。學(xué)校和主管部門工作人員應(yīng)具體詢問有關(guān)情況，做好登記工作，并提出初步看法。同時推斷隱患、危險源性質(zhì)、程度，合理處置。校內(nèi)一般安全隱患，在自己職權(quán)范圍內(nèi)的，應(yīng)按時整改，按時排解隱患。非自己職權(quán)范圍內(nèi)的，應(yīng)按時將有關(guān)材料轉(zhuǎn)有關(guān)職能部門處置；校內(nèi)重大安全隱患、危險源，應(yīng)在受理后24小時內(nèi)向校長、中心學(xué)校匯報；校外安全隱患向?qū)W校匯報的，由校長同有關(guān)方面匯報、協(xié)商解決。7、學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組和有關(guān)部門應(yīng)關(guān)注并常常研討隱患排解和危險預(yù)防工作，組織開展安全月（周）安全宣傳教育、隱患集中清查等活動，提高師生安全自覺性。8、不盡事項由學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)完善解決。十二、學(xué)校勞動防護用品管理制度1、應(yīng)到教育行政部門批準定點經(jīng)營單位或取得縣勞動行政部門認可的勞保用品定點經(jīng)營單位去購置勞保用品。新購的勞保用品應(yīng)由后勤組織相關(guān)人員驗收合格前方能入庫。入庫的勞保用品，倉庫應(yīng)妥當保管。嚴禁選購、發(fā)放、運用假冒偽劣產(chǎn)品。2、發(fā)放勞保用品是為了預(yù)防工傷事故和職業(yè)病而實行的一種防護措施，不同于福利待遇。3、領(lǐng)用勞保用品的員工應(yīng)按根據(jù)勞保用品運用規(guī)章和防護要求正確運用勞保用品。學(xué)校應(yīng)不定期對勞保用品的運用和配備情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，按時處理。4、運用勞保用品者，不得遺失或有意損壞，否則，按情節(jié)輕重賜予賠償。調(diào)換工作、調(diào)出者，應(yīng)