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Word版本,下載可自由編輯物業(yè)程序文件:內(nèi)部質(zhì)量審核程序物業(yè)程序文件:內(nèi)部質(zhì)量審核程序
內(nèi)部質(zhì)量審核流程
品質(zhì)管理部管理者代表總經(jīng)理審核組長審核員被審核部門
1.目的有效實(shí)施內(nèi)部質(zhì)量審核,確保公司質(zhì)量管理體系的符合性、相宜性和有效性
2.范圍
適用于本公司內(nèi)部質(zhì)量審核活動(dòng)3.職責(zé)
部門/崗位工作職責(zé)頻次/時(shí)光
總經(jīng)理批準(zhǔn)年度審核方案/批準(zhǔn)內(nèi)審報(bào)告每年的12月管理者代表審核年度審核方案/審核內(nèi)審報(bào)告
監(jiān)督內(nèi)審的實(shí)施每年的12月
持續(xù)品質(zhì)管理部制定年度審核方案
組織內(nèi)審
驗(yàn)證訂正措施編制總結(jié)分析報(bào)告每年的12月
每年2次
到期后一個(gè)月內(nèi)半年一次
被審核部門制定訂正措施
落實(shí)訂正措施內(nèi)審后3個(gè)工作日訂正期限內(nèi)
審核員實(shí)施審核
驗(yàn)證訂正措施的落實(shí)狀況審核組長組織召開內(nèi)審前預(yù)備會(huì)
審核訂正措施
編制審核報(bào)告內(nèi)審前3天內(nèi)3個(gè)工作日
3個(gè)工作日
4.辦法和過程控制4.1審核說明
4.1.1審核目的
驗(yàn)證各部門質(zhì)量管理體系的符合性,指導(dǎo)各部門的質(zhì)量管理、現(xiàn)場(chǎng)管理和業(yè)務(wù)管理工作。4.1.2審核范圍
每次內(nèi)審必需籠罩公司各部門所有質(zhì)量活動(dòng)和過程,及GB/T19001-2000/ISO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)的全部要素。
4.1.3審核依據(jù)GB/T19001-2000/ISO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)、公司質(zhì)量管理體系文件、相關(guān)政策規(guī)矩、合同等。
4.1.4審核頻次:每年至少2次對(duì)公司各管理處、部門舉行審核。
4.1.5內(nèi)審員資歷內(nèi)部質(zhì)量審核由經(jīng)過正規(guī)培訓(xùn)、具有內(nèi)審資歷證書、利用物業(yè)公司內(nèi)部考核合格后的內(nèi)審員自立、公平地舉行。
審核員應(yīng)與其所審核的部門無直接的責(zé)任關(guān)系,更不能審核自己的工作。為確保內(nèi)審公平客觀,對(duì)管理處審核時(shí)的內(nèi)審員以品質(zhì)管理部人員為主,審核組長應(yīng)為品質(zhì)管理部內(nèi)審員。
4.1.6例外內(nèi)審如某管理處/部門在一個(gè)月內(nèi)延續(xù)發(fā)生多次不合格服務(wù)、重大質(zhì)量事故或重大人事調(diào)節(jié),由管理者代表確定是否需單獨(dú)舉行一次內(nèi)部質(zhì)量審核,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。
4.2審核方案
4.2.1年度內(nèi)部質(zhì)量審核方案如中途變更,須重新報(bào)批。4.2.2審核方案的內(nèi)容:
A審核的目的和范圍
B審核組成員名單C審核依據(jù)的文件
D審核的日期、地點(diǎn)
4.2.3品質(zhì)管理部按照年度方案編制內(nèi)審?fù)ㄖ?,于審核前一周通知被審核部門和審核組成員。4.2.4由管理者代表任命具有內(nèi)部審核員資歷的合適人選擔(dān)任審核組長。由審核組長負(fù)責(zé)本次審核的詳細(xì)組織工作。
4.3審核的實(shí)施
4.3.1審核前,審核組應(yīng)召開碰頭會(huì),應(yīng)使全部審核員的審核辦法、審核手段達(dá)成統(tǒng)一,同時(shí)結(jié)合受審部門管理服務(wù)現(xiàn)狀及上次審核的不合格項(xiàng),編制《內(nèi)部質(zhì)量審核檢查表》,確定審核方式,以確保審核效果。4.3.2審核組長主持召開首次會(huì)議,與會(huì)人員在《內(nèi)部質(zhì)量審核首/末次會(huì)議簽到表》上簽到。審核組長宣布審核的目的、內(nèi)容、辦法、依據(jù)、注重事項(xiàng)和末次會(huì)議時(shí)光,審核員、受審核部門負(fù)責(zé)人參與。
4.3.3審核內(nèi)容按《內(nèi)審檢查表》舉行,并負(fù)責(zé)記錄。
4.3.4對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)覺問題由審核員填寫《不合格項(xiàng)報(bào)告》,應(yīng)該讓該項(xiàng)負(fù)責(zé)人確認(rèn)以保證不合格項(xiàng)能夠徹低理解,有利于訂正。4.3.5被審核方人員有權(quán)對(duì)審核員提出的問題予以澄清,審核員應(yīng)接受合理的澄清。如雙方無法達(dá)成全都,可提交公司管理者代表,由管理者代表協(xié)調(diào)解決。
4.3.6由審核組長召開末次會(huì)議,,受審核部門負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員、審核員參與,與會(huì)人員在《內(nèi)部質(zhì)量審核首/末次會(huì)議簽到表》上簽字。審核組長報(bào)告審核結(jié)果。
4.3.7如內(nèi)部質(zhì)量審核報(bào)告內(nèi)容需要更改,由審核組長負(fù)責(zé)更改內(nèi)部質(zhì)量審核報(bào)告及《不合格報(bào)告》相關(guān)內(nèi)容。4.4審核報(bào)告
4.4.1由審核組長編寫《內(nèi)部質(zhì)量審核報(bào)告》,審核組長對(duì)審核報(bào)告的內(nèi)容負(fù)責(zé),管理者代表審批,報(bào)送總經(jīng)理及有關(guān)部門。
4.4.2審核報(bào)告的內(nèi)容:A審核部門、審核目的、范圍、日期;
B審核依據(jù)文件;
C審核組長、審核員、受審核部門主要參與人員;D審核綜述;
E不合格分布狀況;
F不符合項(xiàng)訂正要求(附不合格報(bào)告)。4.4.3審核報(bào)告發(fā)放范圍:
A總經(jīng)理、管理者代表、總經(jīng)理助理;
B受審核部門;C不合格涉及的部門。
4.5訂正措施的實(shí)施
4.5.1受審核部門收到《不合格報(bào)告》,兩日內(nèi)對(duì)不符合產(chǎn)生的緣由舉行分析,并提出相應(yīng)訂正措施。由審核組長審核確認(rèn)后落實(shí)4.5.2訂正措施的跟蹤驗(yàn)證普通狀況下由原開具不合格項(xiàng)的審核員舉行跟蹤驗(yàn)證或?qū)徍私M長指派的審核員舉行跟蹤驗(yàn)證。
4.5.3訂正措施的訂正期限由審核員與被審核部門商議確定,原則上不超過1個(gè)月,特別狀況可以延伸,但最長不得超過3個(gè)月,自審核員簽字認(rèn)可之日起計(jì)。
4.5.3若被審核部門到期未徹低落實(shí)訂正措施或落實(shí)后未達(dá)到預(yù)定效果,在公司范圍內(nèi)予以通報(bào)并與被審核部門考核掛鉤。4.4審核資料的存檔
4.4.1品質(zhì)管理部負(fù)責(zé)保存全部內(nèi)審記錄至少五年。
4.4.2被審核部門須保存本部門內(nèi)審報(bào)告至少五年。5.質(zhì)量記錄表格
TJzzWY8.2.2-Z01-F1《內(nèi)部質(zhì)量審核檢查表》
TJzzWY8.2
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